职位职责： 1、开拓并维护食品/餐饮行业客户，建立与企业的深度合作关系，推动今日头条、抖音、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收； 2、与公司关联部门联系沟通，确保广告及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用和开发； 3、与客户建立良好的合作关系，制定广告营销方案，协助解决客户的问题； 4、完成公司安排的广告销售计划和目标。 职位要求： 1、大学本科及以上学历； 2、了解品牌、效果广告，有广告营销、市场公关等经验者优先； 3、具备良好的客户开拓、客户服务能力，优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧； 4、能适应一定工作压力，敢于面对挑战，有良好的人脉和客户资源； 5、性格外向开朗，善于与人沟通，具有敏锐的市场洞察力与超强的执行力。

职位职责： 1、负责食品饮料行业的运营工作，能够基于行业差异化特征及客户广告投放需求，洞察行业增量机会点，制定行业短期及长期运营策略，为所在行业的业务结果负责； 2、以广告收入为目标，深入理解行业客户生意逻辑，能够识别行业不同客群经营及投广痛点问题并设计解决方案，帮助客户在字节生态健康成长，进而推动行业收入增长； 3、深入理解平台产品能力，能够识别产品核心价值和定位，提供适配的平台产品能力满足客群需求，并有效推动商业产品迭代升级，提升中小客户使用效果及满意度，通过推动产品渗透达成业务目标； 4、具备出色的多部门协作能力和项目管理能力，能够根据业务增长需求制定行业专项，有效协同内外部团队，通过协同机制高效解决业务问题，推动策略落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上互联网商业化广告产品运营或行业运营经验； 2、具备良好的数据分析能力，对数据敏感并归因逻辑严谨，能识别问题背后的关键因素和核心原因； 3、具备项目管理能力，沟通能力强，有跨团队的沟通和资源协调能力。

职位描述： 1、结合公司战略，根据细分类目品类规划，制定所负责细分行业群的商家成长规划和分层运营策略，不断优化供应链，开发引进优质供应商（品牌/优质商家）及商品，全面管理所负责商家/供应商商品的全链路运营（包括订货、销售、库存、品控等）。 2、负责商家的销售和运营提升：通过商家日常运营监控和沟通、数据分析等，协调营销活动资源，帮助商家实现销售增长目标；运用商家/平台运营经验，通过产品/规则/培训等体系化方式培育商家成长，提升商家的运营能力； 3、跟进品牌的策略发展，从平台角度分析市场商品供给和消费者行为规律，从品牌结构、销售模式、利润结构、市场规模等方面帮助商家一对一分析，支持商家在整体生意链路上的发展。 4、行业重点项目的推进：负责类目TOP货品的数据跟踪，从流量，转化，客单的角度分析数据发现问题，从品质，入选，价格，库存，搜索，营销，流量方面给出改善方案并跟进商家执行； 5、其他与商家运营相关的工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年及以上行业工作经验。 2、具备平台/直播电商公司品类规划、管理、扩张经验，良好的业务开发和资源整合能力。 3、优秀的商品挖掘能力，有精选和打造爆款经验的优先。 4、具备良好的数据分析能力，能够从数据中发现问题提出解决方案并落地。 5、很强的独立思考和抗压能力，能拿结果。

工作内容：负责每天直播工作 每月薪资：4000-10000 职位福利：/交通补助/加班补助） 学历要求：不限 工作年限：1年 工作地址：成都市青羊区4号线佳兆业广场 任职要求：有过直播工作经历 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

职位描述 1、负责短视频带货、短视频引流的广告客户的开拓与维护工作，完成既定销售目标； 2、完成与客户沟通、谈判，建立与企业的深度合作关系； 3、完成公司安排的广告销售计划和目标。 任职要求 1、本科及以上学历； 2、2年及以上广告销售经验；有食品、服饰，大健康相关行业背景优先； 3、懂广告流量、产品、预算及后链路优化者优先； 4、沟通能力强，具备良好的客户开拓、服务能力，优秀的口笔表达能力； 5、抗压能力强，出差多，乐观积极，学习进化能力强优先； 6、具有敏锐的市场洞察力，超强的执行力。

一、新品研发 1. 市场调研：深入了解市场趋势、消费者需求以及竞争对手的产品特点，为新品研发提供方向。 2. 产品设计：根据市场调研结果，结合公司的发展战略和生产能力，设计预包装汤类、菜品类、各种酱类、烘焙类等食品的配方和工艺。 3. 实验测试：进行大量的实验和测试，优化产品的口感、风味、质地、色泽等品质指标，确保产品符合市场需求和食品安全标准。 4. 确定独特的风味方向，如五香、麻辣、香辣、酱香等，通过合理搭配香料，使卤制食品具有浓郁、醇厚且令人回味的味道。考虑不同地区消费者的口味偏好，进行针对性的调整，以满足更广泛的市场需求。 二、产品改进 1. 收集反馈：定期收集市场、销售和消费者对现有产品的反馈信息，分析产品存在的问题和不足之处。 2. 改进优化：针对产品的问题和不足，提出改进方案并进行实验验证，不断优化产品的品质和性能。 3. 成本控制：在产品改进过程中，要考虑到成本因素，通过优化配方和工艺，降低生产成本，提高产品的市场竞争力。 三、工艺优化 1. 生产流程优化：与生产部门密切合作，对预包装汤类、菜品类、各种酱类、烘焙类等食品的生产流程进行优化，提高生产效率和产品质量稳定性。 2. 设备选型与改进：根据产品工艺要求，参与设备的选型和改进工作，确保设备能够满足生产需求，并提高设备的利用率和生产效率。 3. 质量控制：建立和完善产品的质量控制体系，制定严格的质量标准和检验方法，确保产品的质量安全。 四、技术创新 1. 关注行业动态：密切关注食品行业的技术发展动态和前沿技术，积极引进和应用新技术、新工艺、新原料，为公司的产品研发提供技术支持。 2. 创新研发：开展创新性的研究工作，开发具有自主知识产权的新产品和新技术，提高公司的核心竞争力。 任职资格： 一、教育背景 1. 食品科学与工程、营养学、生物工程等相关专业专科及以上学历。 二、工作经验 1. 具有2年以上的食品研发工作经验，熟悉预包装食品的研发流程和工艺。有相关品类研发经验者优先。 2. 了解食品行业的市场动态和发展趋势，能够根据市场需求进行产品研发。 3. 熟悉食品生产设备和工艺，能够与生产部门进行有效的沟通和协作，确保产品的顺利生产。 4. 具有良好的创新能力和问题解决能力，能够在研发过程中不断提出新的思路和方法。 5. 了解食品相关法律法规和标准，确保产品研发符合法律法规要求。 ******。

1.年龄24-56岁，无1次扣12分醉驾酒驾案底记录，服从管理，无不良嗜好，能吃苦耐劳 2.上班时间8-6点，上六休一，入职交五险，签订劳动合同，工作内容负责开公司的面包车往各大商超送食品等 3.保底6500加提成，平均收入8000-11000左右，多劳多得，早送完早休息，前期不熟悉老司机带着跑，要求会普通话，无障碍沟通，认识字，看的懂导航 4.员工福利，节日福利，生日福利，晋升空间大，奖金，定期团建旅游，下午茶等 5.入职无需体检，无需押金，无需租车等费用，集团公司直招，欢迎有志之士加入

岗位职责： 1.协助中试车间建设和产线设备的完善； 2.协助科室进行产品中试实验，参与产品改进；制定实施生产计划，协调各项有效资源，完成生产订单； 3.负责生产线的质量、成本、人员、现场、设备、安全等管理； 4.建立内部管理流程，使用数据分析手段，提高中试车间内部管理效率和效果； 5.完善体系、标准建设，发挥中试车间平台示范作用。 岗位要求： 1.本科及以上学历，三年或三年以上食品生产管理工作经验，熟悉生产管理、成本控制、质量管理、物流管理、财务管理、运营管理等方面； 2.肉制品研发背景、有大型肉制品企业相关工作经验者优先；参与过体系审核，对ISO9001、ISO14000等管理体系熟悉者优先； 3.35周岁以下。

   职位描述： 作为食品安全员，你将负责确保我们的食品生产、加工、包装、储存、运输和销售环节的安全与合规。你将运用你的专业知识，监控整个食品供应链，以确保我们提供的产品对消费者是安全、可靠且高质量的。 主要职责： 1. 执行食品安全政策和程序：遵循国家和地方的食品安全法规，执行公司的食品安全政策和程序，确保生产过程中的食品安全。 2. 食品安全风险评估：定期对生产过程进行风险评估，识别潜在的食品安全隐患，并采取相应的预防措施。 3. 食品检验与监测：负责食品样品的采集、检测和分析，确保产品符合食品安全标准。 4. 食品生产环境监测：监测食品生产环境，包括车间、设备、工器具等，确保其符合卫生要求。 5. 员工培训：为生产、质量等相关员工提供食品安全培训，提高员工的食品安全意识和操作技能。 6. 内外部沟通与协调：与公司内部各部门以及外部监管部门保持良好沟通，协调处理食品安全相关问题。 7. 食品安全报告与改进：定期撰写食品安全报告，对食品安全问题进行统计、分析和改进。 8. 应急响应：在发生食品安全事件时，迅速响应，组织调查、处理并采取纠正措施。 任职要求： 1. 食品相关专业大专及以上学历，或具有食品行业同岗位工作经验。 2. 熟悉食品安全法律法规、标准及食品安全管理体系。 3. 具备良好的沟通、

  岗位名称：滁州食品包装厂生产线操作员 岗位职责： 1. 负责食品包装生产线的操作，确保生产流程的顺利进行； 2. 按照生产工艺要求，完成生产任务，保证产品质量； 3. 负责生产设备的日常维护和清洁，确保设备的正常运行； 4. 遵守生产安全规定，确保生产安全； 5. 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 女性，年龄23-50岁，身体健康，无传染性疾病； 2. 能适应长白班工作，有责任心，工作细心； 3. 具备一定的沟通能力，团队协作精神； 4. 有生产型企业工作经验者优先。 薪资待遇： 1. 薪资：面议，根据工作经验和个人能力确定； 2. 福利：提供住宿，2-4人间，配备空调； 3. 工作时间：长白班； 4. 工作地点：滁州。 其他说明： 1. 7天后可预支工资； 2. 表现优秀者有晋升机会； 3. 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来。

公司优势： 1. 业内超大的单体实验室4501.5㎡，大型实验设备400余套（价值5千万以 上），办公面积15000㎡，相关工作人员200余人； 2. 检测服务十数万中小食品企业，开发添加剂业务有先天优势； 3. 多平台广告推广，广告引流线索充足； 4. 食品添加剂及食品原料，属于大宗商品，销售体量大。 岗位职责： 1.公司提供线索资源，个人负责产品销售，完成公司制定的销售任务。 2.负责维护管理公司提供的B端客户，建立长期合作关系。 3.负责公司业务中销售资金的回笼及各种风险的把控。 4.完成公司交代的其它工作任务。 5.收集并整理与公司有关的市场信息，完成上级交代的其它工作； 6.有专业人员一对一培训。 任职要求 1. 食品、食品添加剂、市场营销等相关专业更佳； 2. 有食品添加剂、食品相关行业销售经验最佳！ 3. 性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具 有亲和力； 4. 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5. 有较强的事业心，能承受较大的工作压力； 岗位优势： 1、公司定期组织客户演练、优秀客户开发案例分享，新人可以得到快速提升； 2、食品工厂渠道销售，客户稳定，可以积累人脉资源； 3、项目处于快速成长期，晋升通道顺畅。 工作时间：上午9:00-12:00、下午13:30-18:00 福利待遇：带薪年假，带薪培训，缴纳社保，法定节假日，节日福利，月度、季度、年度奖金，升职快速，奖励丰富，团队活动经费等。 工作地点：郑州市管城区经北二路与第九大街交叉口西中国海关园区15号 交通路线：地铁5号线经北二路站C口向西200米海关园区内

任职要求： 1、根据生产计划安排生产，向各班组下达生产计划信息，确保每日产能目标的落实； 2、监督和管理生产现场及人员，推进生产有序进行； 3、合理安排和协调人员、物料、设备等的准备工作，确保生产进度； 4、加强员工操作规程、安全生产； 5、加强工厂原辅材料使用的控制，寻求合理方法有效地降低生产成本； 岗位要求： 1、3年以上食品生产厂工作经验； 2、有2年以上车间主任及以上管理岗位经验，管理过30人以上的团队； 3、精通食品厂工艺工序； 4、熟练使用电脑的基础表格操作； 福利：社保、弹性工作、带薪超长年假、工龄工资、全勤、年终奖励、包吃、可提供住宿

岗位职责： （1）对生产人员执行作业指导书实施管理稽查是否到位， （2）能及时解决处理生产过程出现的问题，保障生产工作不脱节 （3）6S管理落地及监督工作。 （5）车间级人员卫生监督工作 （6）车间生产过程记录填写及时性监督。 （7）重点对客诉客户和A/B级客户产品生产过程监督、品评稽查及发货前复查管理 （8）参与量具MSA分析。 （9）对于出现的问题向品控主管提出合理化建议及纠正措施。 任职要求： 1、大专以上食品相关专业毕业； 2、2年以上生产现场监督管理及相关岗位工作经验 2、工作有激情、积极主动，认真负责、严谨细致，有想法有创新精神， 3、有较强的解决问题能力及沟通能力；

职位描述 1、负责高端滋补营养品的超临界工艺研究、工艺优化等； 2、负责相关论文的检索和专利申请等； 3、负责设计实验、对实验结果进行分析、根据实验结果进行工艺改进 4、负责实验记录的整理和实验结果的汇报； 5、负责工艺研发的小试、中试和放大； 5、负责生产工艺操作规程培训。 6、完成上级领导安排的其他工作事项。 任职要求 1、本科及以上学历，食品工程、生物工程、药学、药剂学、制药工程及相关专业； 2、有营养品，特医食品，果蔬，滋补等研发经验优先； 3、熟悉实验基本操作和安全常识； 4、良好的计划能力、创新力、执行力； 5、良好的英文论文检索能力及ppt制作能力。

职位职责： 1、行业策略：熟悉互联网广告及电商媒体平台，通过行业数据分析、行业洞察、典型广告主研究等，洞察行业需求和增量机会点；制定行业短期及长期增长策略，为平台媒体收入增长负责； 2、产品解决方案：熟悉品牌、达人、效果等商业化产品逻辑，从广告样式、流量售卖策略、转化路径等多方面，优化或创新广告策略，提升客户投放效果及满意度，定期输出行业方法论； 3、专项推进：依据业务发展需求，制定行业专项，有效协同产品、数据、中台、销售、客户等各部门，完成专项策略、专项共建以及落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上相关行业工作经验，食饮/美妆/日化等快消行业优先； 2、互联网广告、电商平台、品牌方市场/媒介部门4A广告公司经验优先，有电商运营、广告优化项目管理经验优先； 3、具备团队管理经验优先，或者成功的项目管理经验、带教经验，沟通能力强，良好的应变能力及跨部门协作能力； 4、具有较好的数据分析能力，掌握数据分析工具，对数据有敏感性且逻辑思维能力良好，可以独立完成客户投放分析，总结分析报告，沉淀方法论； 5、有较强的团队合作意识，拥抱变化，较强的抗压能力。