广告投放策略规划与执行 负责制定 APP 在海外市场的广告投放策略，涵盖 Facebook、Instagram、Twitter、LinkedIn、Google Ads 等主流社交与搜索平台，以及其他针对目标市场的本地化平台。例如，确定不同阶段的投放目标，是提高品牌知名度、获取新用户还是促进用户活跃等。 搭建和管理广告投放账户，包括但不限于设置预算、出价策略、定位参数（如地域、年龄、兴趣、行为等），确保广告投放的精准性和高效性。 数据驱动的优化 密切监控广告投放数据，如点击率（CTR）、转化率（CVR）、成本获取用户（CPA）、广告支出回报率（ROAS）等核心指标。 根据数据分析结果，实时调整广告投放策略，包括暂停效果不佳的广告组、优化广告素材、调整关键词和受众定位等，以实现最佳的广告投放效果和投资回报率。 广告素材指导与协作 与设计团队、文案团队合作，指导制作符合海外目标受众口味的广告素材，包括图片、视频、文案等。确保素材在视觉风格、文化内涵、语言表达等方面与目标市场相契合。 对广告素材进行 A/B 测试，以确定最能吸引用户的素材类型和内容，提高广告的吸引力和互动性。 市场研究与竞争分析 深入研究海外目标市场的特点、用户行为习惯、文化差异、法律法规等，为广告投放提供依据。 分析竞争对手在海外市场的广告投放策略和表现，从中获取灵感和洞察，制定差异化的广告投放方案，提升 APP 的竞争优势。 效果评估与报告 定期评估广告投放的整体效果，撰写详细的广告投放报告，向团队和管理层汇报投放进展、成果、问题和建议。 根据业务目标和投放效果，提出下一阶段的广告投放计划和预算建议。 任职要求 教育背景与经验 本科及以上学历，市场营销、广告学、传媒、电子商务等相关专业优先。 有 [3] 年以上海外广告投放经验，熟悉海外市场推广流程，有成功的 APP 海外推广案例者优先。 技能要求 精通主流海外广告平台的操作和投放规则，如 Facebook Business Manager、Google Ads 等。 熟练掌握数据分析工具，如 Google Analytics、Facebook Insights 等，能够运用数据进行深入分析和决策。 具备一定的文案撰写和创意指导能力，能够准确传达 APP 的卖点和价值。 语言与文化能力 优秀的英语读写能力，能够流畅地与海外平台沟通和处理业务，若目标市场涉及多种语言，对相应语言有一定了解更佳。 对目标海外市场的文化有深入理解，能够避免因文化差异导致的广告失误。 综合素质 具备良好的沟通协调能力，能够与跨部门团队（设计、开发、运营等）有效合作。 有较强的抗压能力和自我驱动能力，能够在快节奏的工作环境中完成任务，应对广告投放中的各种挑战。 具有创新思维和敏锐的市场洞察力，能够及时捕捉市场变化和用户需求，优化广告投放策略。

职位名称：抖音/快手/视频号/小红书内容运营 岗位职责： 1. 职位概述 作为抖音/快手/视频号/小红书内容运营，你将负责公司在该平台的内容策划、创意制作、发布管理、用户互动及数据分析，增加用户粘性，实现内容营销目标。 2. 主要职责： - 负责抖音/快手/视频号/小红书平台的内容策划与创意制作，包括视频、图文、直播等多种形式； - 根据平台特点和用户行为，制定有针对性的内容运营策略； - 撰写和编辑高质量的内容，确保语言风格和视觉效果的统一性； - 管理内容发布计划，确保内容按时上线，监控内容效果，及时调整策略； - 与用户互动，回复评论，提升用户参与度和满意度； - 利用数据分析工具，跟踪内容表现，优化内容质量和传播效果； - 跨部门协作，整合公司资源，共同推进内容营销项目； - 定期撰写内容运营报告，分析运营数据，为后续策略提供依据。 3. 任职要求： - 大专及以上学历，新闻学、传播学、市场营销、新媒体等相关专业优先； - 1年以上抖音/快手/视频号/小红书内容运营经验，熟悉相应平台的运营规则和推广策略； - 具备优秀的创意策划能力和视频制作能力，熟悉短视频趋势； - 熟练使用视频剪辑软件及设计工具，如Premiere、Final Cut Pro、Photoshop等； - 具备良好的数据分析能力，能够通过数据指导内容优化； - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； - 对互联网行业充满热情，关注行业动态，具备较强的学习能力和创新精神。 4. 薪资待遇： - 根据个人能力和经验面议； - 五险、带薪年假、旅游活动等福利。 5. 工作地点： - 广州市番禺区 6. 应聘方式： - 请将个人简历发送至：[公司邮箱]，邮件主题请注明“[平台名称]内容运营+姓名”。 我们欢迎有激情、有创意、有执行力的你加入我们的团队，一起打造新媒体内容运营的辉煌！

岗位职责： 1、通过平台对公司产品进行功能卖点介绍，推广展厅车辆与营销活动； 2、负责粉丝用户的线上互动和维护，吸引及维护粉丝，解答粉丝疑问，活跃直播间气氛，引导粉丝留资进店。 任职要求： 1、形象气质良好，有汽车主播经验优先； 2、思维敏捷，具有较强现场操控应变能力； 3、性格外向，喜欢与人互动交流，善于调动气氛，沟通表达能力强； 4、在其他直播平台有短视频经验优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司平台项目运营，包括运营策略梳理、活动策划、社区运营、效果复盘等； 2、建立合理的活动运营机制，保证活动拉新、促活、留存等； 3、负责社区用户的激活、留存运营，针对不同类型用户设计有效激励机制，提升新客留存率和老客活跃度； 4、整合各类资源，对运营数据指标负责； 5、完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，优秀者可放宽学历，至少1年运营实操经验； 2、善于挖掘用户需求，头脑灵活，熟悉目前主流的运营方式； 3、有运营资源、用户资源者会优先考虑； 4、逻辑清晰，表达力强，执行力强，有责任心； 5、良好文案功底，擅长PPT制作为佳。

岗位职责 1、工作日每天2小时，需坐班； 2、协助领导做好各个项目的运营工作，必须擅长做PPT； 3、协助分析运营数据，为团队工作出谋划策； 4、领导交代的其他任务等。 任职资格 1、在读本科或研究生，离车公庙近优先； 2、较强的文字表达能力，熟练使用办公软件，擅长制作精美PPT； 3、有运营经验的优先； 4、学习能力强，沟通能力强，工作认真负责。 其他： 1、可开实习证明，优秀的有机会留任。

岗位职责 1、工作日每天2小时，需坐班； 2、协助领导做好各个项目的运营工作，必须擅长做PPT； 3、协助分析运营数据，为团队工作出谋划策； 4、领导交代的其他任务等。 任职资格 1、在读本科或研究生，离车公庙近优先； 2、较强的文字表达能力，熟练使用办公软件，擅长制作精美PPT； 3、有运营经验的优先； 4、学习能力强，沟通能力强，工作认真负责。

岗位职责： 1、工作日每天2小时，需坐班； 2、主要是寻找目标客户和合作渠道，理解客户需求并反馈，协助项目推进； 3、以及领导交代的其他工作。 任职要求： 1、在读本科或研究生，离车公庙近优先； 2、有汽车行业经验或者擅长商务的优先； 3、思维活跃，善于发现，沟通能力强，有耐心和责任心。 薪资福利： 1、月薪2000元，有提成。可开实习证明，可申请轮岗； 2、福利：节日福利，不定期聚餐，下午茶，零食水果等。

一、岗位职责： 1、发布人才需求信息，收集相关人才数据 2、积极搜索并联系企业条件相符的人员，促成企业与人才的合作 3、拓展人才收集方式方法,定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 二、岗位要求： 1.为人诚恳，正直 2.亲和力强，耐心仔细 3.思路清晰，具有工作的条理性 4.良好的人际理解力、沟通协调力、抗压能力和主动学习的自我意识 5.欢迎广大应届毕业生 福利：周末双休、法定节假日、五险、生日福利等 上班时间：8：40-12:00 13:30-17:30（冬季）           8：30～12：00  14：00～18：00（夏季） 底薪3000+提成+奖励+股权激励+年终奖金

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00（夏季）                   8:40-12:00 13:00-17:30（冬季） 6、底薪:3000+提成（16%-30%）+奖金  周末双休+法定节假日+年终奖 +五险

岗位职责： 1、业务流程再造与优化： 与多业务部门合作、沟通，主动挖掘内部流程改进点，通过部署先进的数字技术和工具，重新设计和优化园区的业务流程，提高运营效率和服务质量； 2、推动利用数字化手段实现园区关键要素的实时监测和智能调度，提升园区管理的精细化水平； 3、推动建立高效的应急响应、根据内外部数据来智能预测的任务执行机制，确保园区运营的连续性和灵活性； 4、推动各部门之间的无缝协作，优化内部流程，释放人力资源价值； 5、基于数据分析洞见，持续优化园区运营策略，创造持续的商业价值； 6、前沿技术探索与推广： 持续关注行业内外的新兴技术和趋势，例如人工智能和大数据分析，并探索这些技术在园区业务中的应用可能，管理创新项目的实施。 职能要求： 1、本科及以上学位，计算机科学、信息技术等相关专业。 2、5年以上在战略分析、业务管理、IT项目管理经验，具有园区管理或相关领域的数字化项目经验优先。 3、精通流程管理工具及方法论。 4、对智慧园区技术（如物联网、大数据、AI）有深入理解和实践经验。 5、具备优秀的跨部门沟通能力，能够有效影响团队，协同各部门达成既定目标。 6、具备优秀的问题解决能力，能够在快节奏环境中作出快速决策。

岗位职责 1、负责处理公司内部员工的接单和通知员工 2、处理客户投诉问题，以及退单处理 3、工作内容轻松简单， 任职要求  1、有耐心，有责任心，  2、学历不限，年龄20-36岁  3、有客服经验者优先 上班时间：早8-晚8，休息4天  薪资待遇：3K-4K+保险+节假日礼品+带薪年假等等  团队氛围好，欢迎加入！！

一、岗位职责： 1. 根据公司发展战略，制定招商加盟业务战略规划及目标，并确保实施； 2. 负责招商加盟业务的整体运营管理，对招商加盟业绩指标负责； 3. 建立并完善招商加盟体系，优化招商加盟政策、流程及标准； 4. 拓展全国范围内的招商加盟渠道，开发潜在合作伙伴，完成招商任务； 5. 负责招商团队的组建、培训、考核及激励，提升团队整体业务能力； 6. 分析市场趋势，了解竞争对手状况，制定应对策略，确保招商加盟业务的市场竞争力； 7. 维护与合作伙伴的良好关系，确保合作项目的顺利进行； 8. 完成上级领导交办的其他工作。

岗位职责： 1. 负责在线拍卖和租赁系统WEB 端和管理端的界面视觉设计、功能迭代、改版等设计工作。 2. 与开发人员合作，确保设计的无缝实施。 3. 创建符合用户需求和业务目标的线框图、原型和高保真模型。 4. 利用强大的逻辑思维来解决设计挑战并改善用户流程。 5. 在所有平台上保持设计的一致性，确保遵守品牌准则。 6. 进行用户研究和可用性测试，收集反馈并迭代设计。 职位要求： 1. 熟练使用Figma、Sketch等设计工具。 2. 较强的逻辑思维和解决问题的能力。 3. 遵循并完善设计规范，保持产品视觉风格一致性； 4. 有良好的业务理解能力，能够清晰的理解产品业务目标，判断及整理相应的设计目标及侧重点； 5. 熟悉响应式设计，具有响应式设计和可访问性标准的经验。 6. 有一定的英语阅读写能力。 请在简历中添加您的设计作品的链接，特别是与web应用程序或管理系统相关的作品。

职位职责： 1、负责直播用户运营的策略制定，识别和解决各阶段业务增长问题，并给出解决方案； 2、细化业务评估数据的指标体系，量化项目收益指标，刻画运营动作有效性； 3、能独立支持业务，通过专题研究，完成业务线内各类调研项目的需求拆解和执行，并能基于敏锐的市场洞察发现业务问题及增长点，输出策略推动业务落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验，具有咨询公司具备经营策略、商业分析、市场研究等相关经验优先； 2、具备扎实的商业分析技能，如问题拆解、信息搜集、逻辑深挖、提炼抽象、模型搭建/数据分析等； 3、熟悉直播玩法和生态，深刻理解直播产品逻辑，并具有较强的用户需求理解能力； 4、逻辑清晰，目标导向，勇于创新且执行力强； 5、具备SQL等数据分析能力为加分项。

岗位职责： 1.负责公司 OMP 后台的前端开发和维护，确保代码的高质量和高性能。 2.设计和优化后台管理系统中的看板图表和数据可视化功能，提升数据展示的直观性和用户操作体验。 3.与UI/UX设计师及后端开发工程师紧密协作，推动项目高效落地并优化产品性能。 4.持续跟踪前端技术趋势，优化代码质量和加载速度，确保产品的兼容性和稳定性。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先；三年以上前端开发经验。 2.精通 HTML5、CSS3、JavaScript，熟悉 Vue.js、React.js 等主流前端框架。 3.具备前端性能优化的实践经验，熟悉常用优化工具和方法。 4.有数据可视化或看板开发经验者优先，熟悉 ECharts、D3.js 等图表库者优先。 5.具备良好的代码书写习惯和质量意识，重视团队协作，具备良好的沟通能力，能适应一定的工作压力。