工作职责: 1.承担课程的教学任务； 2.具有较强的语言表达能力和教学组织能力； 3.有较强的政治敏锐力，理想信念坚定，爱护学生，自觉维护 学院声誉，以父母之心育人，帮助学生成功。 任职资格: 1.应用心理学、心理学等相关专业硕士及以上学历； 2.熟悉大学心理健康教育工作； 3.中共党员； 4.具备高校教学工作经历、教师资格证等条件的优先。

工作职责: 1.承担职业生涯规划课程教学任务； 2.其他任务：职业咨询、就业指导、赛事指导以及教研室安排的其他相关工作。 任职资格: 1. 具有人力资源管理、心理学、管理学等专业研究生以上学历； 2. 具有行业高级职称，如高级职业培训师、高级职业指导师等优先； 3. 具有掌握职业生涯的系列理论主实施模型，有企业人力资源管理、行政管理或企业管理优先； 4. 具备基本的职业生涯规划与就业指导专业知识，有志于从事大学生职业发展教育及高校就业指导服务工作； 5. 语言表达流畅，逻辑清晰，讲课条理分明，具备较强的创新能力； 6. 热爱教育事业，具有良好的职业道德修养，沟通协调能力强； 7.具有一定的科研能力，参与课程研发、课程设计、教学资料等的编写。

1. 持有小学及以上教师资格证书。 2. 具有2年以上教学经验者优先。 3. 对小学英语教学有浓厚兴趣，对小学生的心理有深刻了解。 4. 良好的英语听说读写能力，能够流利使用英语。 5. 具有良好的团队合作精神和沟通能力。 6. 有责任心，能够承担工作压力，对工作有热情。

【任职资格】 1.本科及以上学历，师范类或相关专业，持有教师资格证； 2、具备较强的学科功底和丰富的知识储备，熟悉初高中相应科目的课程设置，对中**有较深入的分析研究，熟悉中考、**命题规律.. 3、具备较强的文化功底和丰富的知识，普通话流利，上课时能旁征博引，擅长与学生进行交流，能充分调动学生的积极性； 职位福利：五险 工作地址：株洲天元区博古山路武广国际西苑6栋2楼商铺 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！ 公司介绍：专注于k12教育培训机构

1、工作要求：负责全杭州内中小学学后兴趣课授课，授课内容包含广泛，具体内容还需按照不同校区规定完成。 2、时间：工作日下午3-6点之间 3、薪资：120-150/节 4、应聘要求：教师资格证、计算机相关专业、教育相关专业（有大班授课经验者优先），在校生也可。 5、地点：全杭州市内中小学（就近安排）

教师岗位招聘信息[岗位职责] 1.负责 4-14 岁学生英语课程,尤其擅长6-10岁阶段教学。 2.做好带班的班级管理及教务管理工作，负责提交课堂表现评语、月计划、阶段性评估; 3.积极参与公司组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动; 4.完成教学部门或上级交办的其他任务。【岗位要求] 1.持有教师资格证: 2.一年以上经验; 3.有 KET、PET 教学经验优先考虑 4.有公开课、招生课经验、英语活动主持经验的优先; 5.熟悉各种原版教材例如think, unlock, power up等教学优先 6.课堂需有条理，由浅入深，发音清晰，给予学生表达的机会; 7.对待家长与孩子须有责任感，以孩子的学习效果为重; 8.对于英语教学有自己的想法，接受先进的教育理念与方法。 薪酬:试用期基本底薪4500-6000元，转正后基本底薪+超课时费

岗位职责： 一、课程体系设计与优化 二、负责语文课程的教学和课后服务工作 三、课程规划：结合语文课程标准，设计全面覆盖语言基础知识、文学鉴赏、写作教学、教学方法等多个维度的课程体系。 四、确保上课内容新颖、实用，能够激发学生的学习兴趣 岗位要求： 一、本科及以上学历，汉语言文学专业或相关专业毕业，具有教师资格证 二、文笔好，热爱教育事业，具体责任心，善于与学员沟通 三、普通话标准，沟通能力强，亲和力强 四、团队意向强

如果您热爱教育，专注教学, 想提高自身素质与口语能力， 我们将是您的选择，为每一位员工提供施展才能的平台，是我们的梦想， 和谐的工作氛围，平等的沟通方式，和一群有梦想在一起，你才能更优秀; 岗位职责: 1. 熟悉并执行公司的管理程序与要求，执行公司的教学、研发、演练、管理、服务工作流程。 2. 培养学员的学习兴趣，提高口语表达能力，激发学员的创造力; 3. 以最高标准负责对学员进行授课和教学服务； 4. 定期与学员保持沟通交流，保证教学质量及客户满竟度，保证公司销售目标达成。 5. 定期与上级开会交流，确保具有建设性的沟通交流及有效的中心运作 任何要求： 本科及以上学历(英语相关专业优先考虑); 有优秀的英语口语实际表达能力，英语专业四级及以上，教师资格证(海外留学、专八证书或雅思7分以上优先考虑); 热爱教育事业，喜欢孩子，具有高度责任心和团队精神; 能适应周内休息，周末上班(周内双休，一周40小时工作制)。 我们的福利: *多元文化办公环境和良好的国际团队氛围: *有竞争力的薪酬体系(底薪+奖励+司龄+带薪培训) *每年一次的公司拓展和旅游; *享法定节假日、节日礼品、带薪年假、团建、旅游、技能培训等; *完善成熟的晋升体制:英语教师一部门主管一校长助理一中心校长。 工作时间: 1、双休，周工作40小时 2、工作地点: 厦门市

以下所有内容均为实际情况： 岗位职责： 1、负责3-12岁少儿英语课程的教学； 2、培养学生的英语思维能力； 3、日常备课，保证教学质量； 4、定期与家长沟通孩子在校表现与学习情况； 岗位要求： 1、***大专及以上学历，英语或师范类专业（优秀者可放宽）； 2、口语流利、发音标准，有1-2年少儿英语教学经验者优先； 3、持有教师资格证优先； 4、普通话标准，沟通表达能力强； 上班及作息时间： 双休（周一、周二） 周中：13:30-20:30 周末：9:00-18:00 薪资福利： 1、无责底薪＋课时费+奖金=5K-8K； 2、社保、医保、商业意外保、公积金； 3、子女就读福利； 4、带薪寒暑假； 晋升空间： 学术老师—学术组长—年组—主管—学术经理或管理方向 备注：面试时需准备10分钟的试讲内容，请做好相应的课件准备； 校区分布在双流区（明城、万达、空港、格林城）、新都区、高新区、天府新区、广元市，可就近分配；

岗位职责： 1、负责机器人课程教学，学员年龄主要在（1-4年级）教授，Python，单片机，小颗粒机器人的搭建及编程 2、教学的研究及相关编写 3、日常课程备课 4、及时与家长反映孩子的学习状况 任职资格： 1、大专及本科以上学历，计算机类和师范专业，或有一年以上及教师资格证优先考虑 2、良好的沟通及交流能力，耐心，善于沟通和表达，对科技教育感兴趣 3、有亲和力，喜欢小孩子，良好的敬业精神和创新意识 福利及薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效+提成 2、入用缴纳五险一金及提供带薪年假（5天）+每年过年13天以上超长年假。 关于培训及晋升: 1、提供全程新人带薪培训-教师-组长-主管-总助-高管 2、工作氛围好，领导负责，对待老师就和对待学生一样。 3.公司教学部门强大且齐全，分为教学部，竞赛部，教研部 平台简介： 1、公司为上市公司，目前在深圳有9年的历史，10家店，全部为北京总公司直营店 2、公司每年会开放2次竞聘机会，凭借自身的教学水准，教学质量，家长反馈及业绩水平，则有机会参加竞聘。 3、工作地点离地铁站特别近，出地铁口之后到达公司5分钟即可。 4、学校有完整的课程体系及系统，不用担心，备课练课，日常学习。 5、晋升体系，完善且明确。

岗位职责: 1、根据科组的教学安排，开展一对一、小组课或班课高中学科的教学工作； 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务； 3、与学生家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导； 4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5、积极参加教研活动，配合和完成上级交待的教研任务。 任职资格： 1、本科以上学历，师范类专业，持有教师资格证优先考虑； 2、热爱教育行业，形象良好，有亲和力，有耐心，普通话标准； 3、有在校任教经验或相关机构工作经验，了解个性化的教学模式； 4、具备扎实的理论基础，熟悉广州教材、知识重难点，熟知**政策、题型和重难点分布； 5、熟悉中学生的生活及学习特点，善于因材施教，具备灵活科学的教学方法，擅于和学生进行交流互动，有个人独到教学手段者优先。 【公司文化】 愿景：成为有突破效果的教学机构 彻底让人成长的教育机构 使命：为提升学生的学习力、思考力、逻辑能力 培养拥有积极心态的成功学子而努力 价值观：积极向上、阳光温暖、笃学精进、思想纵横 加入谆学，我们会为您提供： 1、具有竞争力的薪资待遇。 2、完善的培训体系，提供系统的职业培训。 3、良好的职业规划及晋升发展平台。 4、舒适现代化的工作环境。 5、优越的福利待遇： ①工作时间：7.5小时工作制，周中双休，其他节假日按国家规定。 ②提供生日礼金、礼品，节日礼金礼品等。 ③不定期举办户外活动，提高大家工作热情；不定期举行聚餐、唱k等活动。 ④购买五险（养老、医疗、失业、工伤、生育、重大疾病险），住房公积金。 ⑤定期组织大型员工活动，每年组织至少一次旅游。 校区地址：可就近安排 华附校区：广州市天河区五山路1-1号 珠创数字产业园1楼（岗顶地铁A出口） 广雅校区：广州市荔湾区东风西路广雅前街2-4号荔海大厦首层（西场地铁F出口） 陈家祠校区：广州市荔湾区金花街康王北路970号荔康大厦广德优才3楼304单元（陈家祠C出口）

1、爱孩子，有爱心，有良好的共情能力和沟通能力 2、有亲和力，有责任心，有团队精神 3、有少儿美术工作经验优先 4、持有教师资格证或职业资格证明优先 5、美术相关专业毕业

公司名称：启迪辰星（北京）教育科技有限公司 工作地点：北京市大兴区天宫院金融街融汇 招聘人数：若干 岗位职责： 1. 负责按照教学计划和课程标准，进行幼儿教育的教学活动； 2. 关注幼儿的身心发展，及时与家长沟通，建立良好的家校合作关系； 3. 参与课程的开发与改进，根据幼儿的年龄特点和兴趣推出相应改进意见； 4. 组织和指导幼儿积极完成课程内容，熟练掌握课程知识，培养幼儿的兴趣爱好； 5. 参与班级管理，维护班级秩序，关注幼儿的生活习惯和行为规范； 6. 参加教育教学研究工作，不断提高教育教学水平； 7. 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 专科及以上学历，幼儿教育、学前教育等相关专业； 2. 具备幼儿教育教师资格证，有丰富的教学经验者优先； 3. 热爱教育事业，有较强的责任心和耐心，善于与幼儿沟通； 4. 具备良好的团队协作精神和沟通能力，能承受一定的工作压力； 5. 熟练使用办公软件，具备一定的英语听说读写能力最佳； 6. 形象气质佳，性格开朗，具有较强的亲和力。 福利待遇： 1. 具有竞争力的薪资待遇，****； 2. 五险一金，带薪年假； 3. 提供专业培训和职业发展机会； 4. 定期举办员工活动，提供丰富的团队建设活动； 5. 提供优质的子女教育资源。

工作职责: 1. 教授高中美术课程,帮助学生掌握美术基本技能和知识,提高学生的审美和创新能力。 2. 设计和布置美术教学环境,保证教学质量和效果。 3. 参与和组织学校或地区的美术比赛和展览,提高学生的知名度和学校的艺术氛围。 4. 制作和展示教学作品,增强教师的艺术表现力和学生的创作自信。 5. 关注学生的个性和特长,为学生提供个性化的指导和帮助。 6. 与家长保持良好的沟通,与同事合作,共同推动学校美术教育的健康发展。 职位要求: 1. 本科以上学历,美术学专业,具备高中教师资格证。 2. 熟练掌握美术基本技能和教学方法,具备较强的绘画和设计能力。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与学生和家长建立良好的关系。 4. 具有艺术展览和比赛的组织和经验,有能力策划和实施相关活动。 5. 热爱教育事业,有较强的责任心和耐心,能够承受工作压力和挑战。

工作职责: 岗位职责： 1. 负责教授相应专业课程； 2. 负责完成专业课程相应教学资料的准备； 3. 积极参与科研、教改、竞赛、专业建设工作； 4. 负责制定教学计划，组织教学活动，并根据教学效果及时进行调整和反思； 5. 完成领导交办的其他工作。 任职资格: 岗位要求： 1.本科及以上学历，大数据技术、计算机应用技术、计算机网络技术等相关专业; 2.具有副教授或行业高级工程师及以上职称； 3.具有高校教师或行业工作经验5年及以上; 4.年龄一般不超过50周岁，有省级以上人才称号或荣誉，省级及以上首席技师、技能大师工作室领办人，放宽到55周岁。