1. 技术能力 编程语言：熟练掌握至少一种主流编程语言（如Java, Python, JavaScript, C#等）。 框架和工具：熟悉常用的开发框架和工具（如Spring, Django, React, Angular，Winform，.NET Framework/Core等）。 数据库管理：具备SQL和NoSQL数据库的使用经验（如MySQL, PostgreSQL, MongoDB等）。 版本控制：熟悉Git等版本控制工具的使用。 2. 项目管理 项目管理经验：具备项目管理和团队协作的经验，能够有效协调团队资源和时间。 敏捷开发：熟悉敏捷开发方法（如Scrum, Kanban），能够在快速变化的环境中工作。 3. 解决问题的能力 需求分析：能够理解和分析业务需求，转化为技术解决方案。 故障排除：具备良好的问题解决能力，能够快速定位和解决技术问题。 4. 沟通能力 团队协作：良好的团队合作精神，能够与其他团队（如产品、设计、运维等）有效沟通。 文档撰写：能够撰写清晰的技术文档和报告。 5. 领导能力 团队管理：具备一定的团队管理经验，能够指导和培养团队成员。 决策能力：能够在技术方向上做出合理的决策，并承担相应的责任。 6. 学习能力 持续学习：对新技术和行业趋势保持敏感，愿意不断学习和提升自我。 加分项 有以下行业经验：信息安全·互联网·云计算,医药大数据，教育互联网

岗位职责： 1.系统运维工作，包括：系统日常运维工作，服务器以及基础服务的管理与维护；公司云平台的日常管理、维护和升级工作；物理机和虚机操作系统安装、配置、调优及系统故障排查；自动化运维系统、工具、脚本的开发与编写；公司系统运维体系标准建设，推进系统运维自动化。 2.网络安全管理工作，包括：安全设备的运维和部署；网络安全事件的应急响应；审核系统平台安全策略，定期评估网络风险；优化网络安全架构实施，制定网络安全规范和方案；软件系统安全保障，制定和完善单位信息安全技术规范、标准和管理制度。 3.机房管理工作，包括：机房的基础设施、网络设备、虚拟化资源的运维管理及维护工作，确保机房业务安全、可靠、高效运营；故障排查、问题分析及快速得当的处理，追根溯源解决问题；机房的运行报告、运维文档及操作手册的编写和整理；按时巡视机房各设备运行情况并做记录。 4.外部服务管理工作，包括：外部云服务商的商务沟通、采购、日常运营维护工作；短信、邮箱、域名的管理维护工作；合作商接口联调及安全配置工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，计算机相关专业，三年以上金融机构、互联网公司、金融科技企业等相关运维工作经验，有供应链金融项目开发经验者优先，熟悉国产操作系统及数据库者优先，党员优先。 2.熟悉Linux各种版本系统，精通Linux常用的服务配置及相关常用工具；熟悉TCP/UDP协议原理，深入理解HTTP/HTTPS协议。 3.熟悉虚拟化、存储、系统备份技术，熟悉Shell、Python等编程语言，熟悉运维批量管理工具。 4.了解常用中间件的原理，熟练针对常用中间件进行运维操作，例如Nginx、Redis、Kafka、Tomcat、RocketMQ、ES。 5.熟悉搭建开源监控软件和使用开源监控、告警系统，有大型私有云平台建设和运维经验。

招聘招聘底薪3000，公司有资源，行业旺季，收入8000到20000，做销售主动要强。

1.c1驾照及以上，需上下小件物品，货物10来斤左右一件，固定路线，线路前期有人带，配送到各个门店，不需要上楼。 2.要求驾驶员没有一次性扣过12分，没有吊销过驾照，没有案底 3.负责将公司仓库的货物运送到长沙各个站点配送范围在(15km～30km) 4.公司货车类型：新能源中面包车 5.城内配送（生鲜，蔬菜，水果，水，小家电等日常用品……）每天固定2-3趟货 6.公司提供车，不需要任何费用 7.工作时间：8-10小时

岗位职责: 1. 负责策略研究需求的设计和实现； 2. 参与量化交易系统的设计开发和维护； 3. 参与大数据平台的开发和优化。 岗位要求: 1.计算机相关专业本科以上学历，熟练掌握C++； 2.熟练掌握常用的数据结构和算法； 3.热爱编程，习惯编写简洁优雅的代码，追求**，有代码洁癖者优先； 4.做过系统开发、高性能计算项目，熟悉Linux系统调优优先； 5.有OI/ACM竞赛经历优先； 6.思路清晰，逻辑强能力强。

岗岗位职责： 1. 提供专业的服务，确保顾客满意度 2. 积极参与团队合作，共同完成工作任务 3.不断学习和掌握新的头疗知识和技能 就近分配 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与顾客建立良好关系 2．能够适应新环境，快速融入团队 3. 对工作有热情，愿意接受挑战并不断提升自我 岗位福利： 上班时间早九晚七 缴纳五险 包吃住

托班老师工作职责： 1、负责班级教学保育及幼儿一日生活照料； 2、负责幼儿生活记录及家长沟通。 任职资格： 1、大专以上学历，学前教育、教育学、心理学、艺术学、医护等相关专业优先。 2、具备1年学前教育、幼儿园等相关工作背景，条件优秀的应届毕业生也可考虑。 3、持有教师资格证、保育员证、育婴师证等优先。 4、亲和力较好，喜爱儿童。 福利待遇 1、周末双休，法定节假日 2、提供专业的带薪岗前、岗中培训； 3、员工子女享受特惠 4、工资2000-2500，含三餐

1、工作内容：负责接待顾客的咨询，了解顾客需求，并提供专业、优质的服务达成销售；负责商品的来货验收、上架陈列摆放、陈列维护、补货、卫生清洁等日常营业工作。 2、培训成长：公司将提供带薪培训、专人专岗带教，并定制轮岗成长计划。 3、试用期两个月，发展空间较大、每年四次晋升机会。 销售员---资深销售员---店长助理---一星店长---更高级别店长---区域主管 联系方式:陈小姐：***********（微信同号） 4、西遇为鞋服、饰品、箱包、家居等产品的集合店铺，均开设在大型购物中心，工作环境良好，全职、兼职、假期工同时招聘，附近店铺有宝安同泰店，欢迎到店了解咨询。 三、工作地点：详细门店地址（可进行位置搜索定位） 四、经验要求：（选填）不限 五、最低学历：（选填）不限 六、薪资福利：（选填）4-5K。3750保底工资加销售业绩提成，购买五险，生日派券，员工内购优惠。工作满一年后可享受公司带薪年假，正式员工可享受公司婚假、产假等福利假期。 七、工作时间（选填）：  每天工作8小时，轮班（分别选早中晚班时间），月休4天，带薪年假，加班费。

主要工作：招生 工作时间：9-12、3-6 单位同事平均工资7k-10k 工作超一年以上平均工资20k 高薪 挣钱你就来

岗位职责： 1.负责公司自媒体平台（微信号、微博、小红书等）搭建工作，负责裂变相关工作，能够对意向用户量负责； 2.负责研究热点、新闻，寻找可结合热点，并指导团队进行内容的撰写和发布，把控团队内容质量； 3.支持社群/用户运营的部分或全部环节，通过新媒体渠道提高用户互动率，促进用户参与与传播； 4.针对在线相关产品与活动策划新媒体方案，在给用户传播的同时带来购买转化； 5.对用户行为需求与竞对新媒体运营情况进行深刻分析总结，对新媒体运营团队进行指导。 职位要求： 1.本科以上学历，3年以上新媒体相关工作经验，多新媒体平台的运营成功经验； 2.有从0到1建立新媒体品牌及十万加用户级账号长期运营的成功经验； 3.熟悉社群拉新-留存-裂变-转化流程，对至少一个以上的环节拥有特长； 4.熟谙移动信息传播属性，对于各新媒体平台的传播规则与增长工具可熟练运用； 5.有优秀的书面文字语言组织能力、文案撰写能力、图片编辑能力，文字功底优异； 6.自我驱动与创业精神，对于将一个新事物从0到1.从1到2的增长具有极大的责任感和成就感； 7.有团队合作精神和高度的责任感，执行能力和抗压能力强； 8.在线教育行业优先考虑。

要求： 1、按照班表及岗位要求认真完成岗位工作，确保高质用餐环境及优质的服务； 2、接待顾客应主动、亲切自然、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 4、积极参加培训，不断提高服务技巧、提高服务技能。 任职资格2 1、年龄18-35岁，身体健康，能吃苦； 2、品行端正，能吃苦耐劳，高中以上文化程度。 待遇： 1.底薪+岗位奖金+社保++全勤+带薪年假+探亲/旅游基金 2.公司月度举办丰富多彩的员工月会 3.具有专业连锁的岗位培训机制 广阔的晋升空间: 见习服务员—服务员＼收银员—组长—餐厅经理—其他更高职位 工作时间： 早10点到晚11点 轮班制 每班9个钟包括一个钟吃饭时间

要求： 1、按照班表及岗位要求认真完成岗位工作，确保高质用餐环境及优质的服务； 2、接待顾客应主动、亲切自然、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 4、积极参加培训，不断提高服务技巧、提高服务技能。 任职资格2 1、年龄18-35岁，身体健康，能吃苦； 2、品行端正，能吃苦耐劳，。 待遇： 包吃三餐 有意向可联系 朱经理 *********** 周经理 *********** 亚运城餐厅 ************

岗位职责： 在厨师长的指引和安排下完成岗位工作，餐前准备，餐中工作持续，餐后打烊等 任职资格：年龄18-40周岁，身体健康，男女不限，相关工作经验优先考虑 工作时间：月休息四天，每天9小时 有意向可致电：亚运城餐厅 ************ 朱经理 *********** 周经理 ***********

服从安排积极主动勤劳学习能力强抗压能力强 上班时间 早上10点到晚上10点 轮班制 每天9个小时

职位概述： 负责门诊的日常运营和管理，确保门诊的高效运作和顾客满意度。 岗位职责： 1. 制定门诊运营策略和计划，确保达成业务目标。 2. 负责门诊的日常运营和管理，包括但不限于人员管理、物资管理、顾客服务等方面。 3. 维护和提升门诊的顾客满意度，处理顾客投诉和反馈。 4. 协调和沟通门诊与其他部门和机构的关系，确保运营顺畅。 5. 制定和执行员工培训计划，提升员工的专业技能和服务水平。 任职要求： 1. 具备至少3年以上门诊运营或管理经验，有医疗行业背景优先。 2. 具备优秀的团队领导力和人际交往能力，能够有效管理团队。 3. 具备优秀的计划、组织、协调和沟通能力。 4. 熟悉门诊运营的各个环节和流程，具备较强的流程优化和改进能力。 5. 具备高度的工作责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力。 任职资格： 1. 本科及以上学历，医疗、管理等相关专业优先。 2. 熟练使用办公软件。 工作时间： 全职岗位，每周工作时间不少于40小时。 工作地点： XX市XX区XX路XX号门诊大楼。 我们将为应聘者提供竞争力的薪酬待遇和良好的职业发展机会。欢迎有志之士加入我们的团队！