工作内容: 1. 负责店内销售并达成目标 2.处理顾客查询、退货、维修等售后服务 3. 按指引收/摆货，准确点存各类货柜，保持饰柜、货品清洁及货牌整洁 任职要求: 1. 年龄在20-38岁之间 形象好气质佳 身高160以上  2. 高中及以上学历 3. 喜爱销售工作，有珠宝/手表/奢侈品行业经验优先 4. 有较强的学习能力，责任心 工作时间: 倒班制:早9-16点，晚15-22点 福利待遇: 提供住宿，五险一金，带薪年假和病假，补充商业意外险，年底奖金，高温补贴，一年四次晋升机会

岗位职责： 1.负责场地场馆的运营，包括场地预定、排期，活动对接、活动执行等； 2.负责场地的服务及接待，协助公司领导完成接待参观工作。 3.积极拓展场馆多元化商业模式，对场馆经营及营收负责； 4.负责对接物业公司，做好场地内的保安、保洁等日常运维工作；  岗位要求： 1. 本科或以上学历，市场营销、会展相关专业优先。 2. 具备良好的文字功底和策划（活动及节目策划）能力，有创意热情，思维敏捷、细心、领悟力强，具备艺术类场馆的服务与接待团队管理经验；

岗位职责 1. 负责与家长沟通，介绍产品、销售跟进、情况反馈、价值输出； 2. 负责阅读空间的日常运营：熟悉空间运营流程，按规定整理空间物品，引导孩子参与阅读思维全天营的活动； 3. 组织或协助阅读思维活动开展：组织阅读思维全天营中的活动环节，带领孩子自主学习和阅读，若有授课环节，协助阅读思维导师完成课程实施； 4. 与孩子进行阅读交流和引导：与孩子交流沟通，建立情感联结，引导孩子开展阅读和学习活动； 5. 该岗位的职业方向为阅读空间店长。 任职要求 1. 了解儿童心理，心理学或教育相关专业优先；  2. 关注创新教育，活泼，喜欢与孩子相处；  3. 喜欢阅读、涉猎广泛，写作能力强优先； 4. 成长型思维，积极解决工作中遇到的问题； 5. 有较好的心理素质和语言表达能力；  6. 脑洞大，正能量满满。

1.协助零售/交付终端设计负责人，基于公司品牌战略、线下销售战略，完成终端店面的设计建设工作； 2.支持线下终端SI标准设计、升级；配合销售部门，完成基于SI的终端店面建店的设计延展、流程把控； 3.把控标准件、模块性物料的设计、材质工艺、打样、批量质量等； 4.根据管理者安排的任务按时完成设计任务，提高工作效率。 职位要求 1.从事大型展览、空间设计5年以上经验，****建筑、环艺、室内、展览、工业、美术等设计相关专业； 2.超凡卓越的技术创意能力，设计品位和艺术修养，熟悉最新国际视觉表现技术手段，能敏锐掌握设计趋势； 3.对终端店面商场设计、终端环境设计有较为深入的研究，具有前沿的设计思想、敏锐的色彩感觉及独到的方案设计理念、思路清晰，具有较高的专业技术知识水平，熟悉材料，熟悉国内设计施工规范、工艺流程、材料运用和成本分析； 4.准确把握设计方向与设计方案交付质量的监督与把控； 5.可协助上级独立完成空间设计工作，并具有良好的团队合作精神，有强烈的服务意识和传授知识、有优秀的职业操守，较强的组织协调与设计能力，勇于承受压力和接受挑战； 6.优秀的语言表达、沟通能力，有责任心； 7.熟练掌握3D Max、Sketchup、Autocad、Photoshop、Illustrator等制图及办公软件。 8.在大型设计院有工作经验，兼备甲方工作经验尤佳。

岗位职责 1. 负责场景空间桌面和场景模式相关产品规划、需求挖掘、亮点体验打磨，使产品体验具有行业竞争力； 2. 负责桌面和场景模式车型项目需求管理、对接，确保满足项目时间节点要求； 3. 负责需求池管理、需求进度跟进、PRD撰写等产品日常维护以及持续迭代； 4. 推动设计、研发、测试及版本发布，整合内外部各业务环节资源，确保产品顺利落地； 5. 持续挖掘用户需求，基于用户体验不断探索，提升用户满意度； 6. 收集相关行业信息、定期用户调查并及时发现用户需求，为持续调优提供方向。 岗位要求 1. 本科及以上学历，3年以上汽车行业或互联网行业产品工作经验； 2. 了解新能源汽车行业，具有车载相关产品设计等相关工作经验优先； 3. 对智能座舱行业趋势、桌面和场景模式发展趋势有一定了解； 4. 具有产品Owner意识，对于用户体验有执着的追求，能够很好的规划和设计产品功能、使用流程与交互体验、持续打磨； 5. 体系化思维强，有一定的用户数据分析及解读能力； 6. 具有执行力、推动力较强，能够联合各方 协作快速落地。

你满足的 1、年龄20-35岁之间，形象好气质佳，性格开朗，喜爱饰品； 2、具有较强的沟通、语言组织能力，思维灵敏； 3、有零售行业工作经验者优先。 你能做的 1、作为时尚顾问热情迎接顾客，提供时尚建议，协助顾客选购； 2、作为店面管家，进行门店台面陈列及补货，门店收银等。 你能拿到的 底薪+个人提成+奖励（工资6000-12000+上不封顶，能力越强赚的越多）

工作职责： 1 负责公司核心系统及核心业务的技术架构设计及优化、业务架构与研发工作； 2 对设计系统的最终性能和稳定性、扩展性负责； 3 参与技术方案评审，负责核心技术问题的攻关。 任职要求： 1 本科及以上学历，计算机相关专业，5年及以上java开发工作经验,3年以上大型项目和大规模高并发访问的Web应用架构的架构设计经验； 2 熟悉java多线程编程，垃圾回收，jvm性能调优，具备服务器集群、负载均衡方案的实际搭建经验； 3 熟悉分布式、缓存、消息、微服务等机制，对分布式常用技术进行合理应用，解决实际架构问题； 4 熟悉数据库技术(MySQL/Oracle)，数据库优化及SQL优化； 5 有良好的沟通合作能力，能够协同好其他职能团队提升产品体验,有自驱能力。

工作职责 1. 负责研究适用于医疗应用场景的统计和机器学习算法（如图神经网络、多模态数据融合、时序分析等），提高AI在疾病预测、保险理赔、医保控费、健康服务推荐等方面的能力； 2. 参与医疗AI产品的研发，与产品团队、开发团队合作完成创新技术向应用成果的转化； 3. 参与和外部研究机构的学术合作，共同研发创新AI算法； 4. 基于上述工作发表AI领域**论文，申请发明专利。 任职要求 1. 计算机、统计学、数学、自动化、生物信息学等相关专业硕士或以上学历； 2. 对人工智能和机器学习算法有浓厚的兴趣和深入的研究经验； 3. 具有丰富的算法设计与编程开发经验，熟练掌握Python或R编程； 4. 具有良好的沟通能力与多学科团队协作能力； 5. 在人工智能领域**期刊、会议上发表过学术论文者优先； 6. 在医疗人工智能领域有相关研究经验者优先； 7. 对商业保险、社会医保（如临床路径、DRGs）体系有相关经验者优先。

工作职责 : 1. 负责计算机视觉、多模态AIGC内容生成领域的核心算法研发及效果优化，包含物体检测和识别、物体分割、视频内容理解、图文视频内容生成、虚拟数字人等方向； 2. 追踪和学习人工智能领域的国际前沿技术研究，结合业务需求，研发计算机视觉、多模态内容生成类算法，推动AI技术在保险领域的智能应用及落地，根据业务需求持续追踪应用效果并进行优化迭代，赋能保险行业智能化营销，数字化运营等。 任职资格 : 1. 硕士及以上学历，具备扎实的计算机基础知识，3年以上计算机科学、人工智能相关领域工作经验，熟悉物体识别与分类、物体跟踪、三维视觉、视频内容理解、文生图/图生文、虚拟数字人等主流算法及应用； 2. 算法基础扎实，有较强的算法理解和实现能力，熟悉掌握C/C++,Python等编程语言、常用数据结构算法以及Linux环境开发和实现， 熟悉掌握Tensorflow, Pytorch等深度学习框架，有熟练框架使用及模型训练及模型部署经验； 3. 学习能力强，紧跟国际前沿技术，富有创造性思维，表达能力良好，能独立高效完成中英文技术文档撰写。 4. 在相关国际会议或主流期刊，如CVPR、ICCV、ECCV、NeurIPS、SIGGRAPH等发表论文者优先，有计算机视觉/深度学习方向比赛经验并取得优秀名次者优先，有高质量Github项目经验者优先。 5. 责任心强，积极主动，有良好的沟通能力和团队合作能力，有技术负责、项目管理、多团队协作管理经验者优先。

通过微信与客户进行有效沟通，完成销售业绩！ 销售管理维护客户关系，以及客户间的长期战略间的合作计划！ 提成制，你的努力都是有结果的，优秀员工内部晋升，竟岗优先选择！

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工 作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退 货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 3、身体健康。 工作时间：9-9 包吃住

我们公司负责支付宝商家碰一碰经营码线上用户运营推广服务，该岗位属于居家办公，每天工作一小时，收入当天结算，岗位不涉及任何费用，按照工作业绩结算佣金，基本每天工作30分钟以上，收入基本在60元-100元，如果工作时间比较充裕，收入上不封顶，每天200+

招聘人数：5人 工作内容：乐山新房、二手房销售 每月薪资： 底薪3000，业绩提成50-70% 职位福利：转正即可购买五险一金，各种现金奖励（基本5k起），可双休（平时享早九晚四），全职月休4-6天（享节假日调休福利） 学历要求：无 工作年限：无 工作地址：乐山市中区翡翠国际三期 任职要求：有挣钱的欲望，肯学习，舍得付出时间、精力认真服务每一位购房人…… 报名方式：请直接投递简历报名

招聘人数：15人 工作内容： 1. 负责中职学校招生电话咨询，精准推荐课程，解答学生/家长疑问； 2. 跟进潜在客户需求，完成招生目标，转化率与收入直接挂钩； 3. 参与招生策略优化，用你的沟通力与亲和力打动客户！ 每月薪资：3500-5000底薪+阶梯式提成+团队贡献奖+各种阶段性奖励。综合月薪8000-20000（上不封顶）。 职位福利：（五险/带薪休假/年底双薪/房补/餐补/话补/交通补助/加班补助） 学历要求：年龄18-39岁，学历大专及以上。 工作年限：有电销/教育行业经验者优先； 任职要求： 1、有教育培训或者销售行业经验者优先。 2、表达清晰、亲和力强，抗压能力满分，目标感爆棚； 3、热爱挑战，不甘平庸，团队协作意识强，拒绝“躺平”！ 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

职位职责： 1、参与业务中台的项目规划，协助负责人梳理业务重点目标与项目组合，制定相应管理机制，对中台业务目标进行统筹管理； 2、结合中台业务目标，对中台团队资源进行管理与调配，保证团队资源投入与最终收益匹配，提升团队整体人效； 3、全程领导并参与中台重点项目的立项、规划和交付工作，监控并分析团队、业务、项目中的问题，进行风险预判和提前管理； 4、通过项目管理工具进行团队数据收集与分析，根据定量/定性分析度量项目投产情况，识别组织效率、项目流程、协作方式等方面问题，提供分析建议并推进方案落地； 5、积累和沉淀项目管理经验与方法论，提供相应培训以提高业务、产品及相关方的项目管理能力。 职位要求： 1、具备良好的业务理解力和规划能力，可以支持多业务线的项目管理； 2、具备较强的沟通协作能力（满足跨角色、跨团队沟通协作与推进），能够独立承担项目管理工作，有较强的项目把控和推进能力； 3、逻辑严谨、结构化，善于主动发现、分析和解决问题，有较强的责任心与的抗压能力，以及目标导向的落地执行能力； 4、具有较好的数据分析能力，对过程效率数据、团队协作问题有较高的敏感性，能够通过定性和定量分析手段对组织效率进行诊断和改进； 5、具备一定的项目规划和方案设计能力，可针对项目目标和要解决的问题设计合理的解决方案； 6、具备一定技术背景，熟悉研发流程，有复杂业务大型项目管理经验、业务运营管理经验优先。