广告投放策略规划与执行 负责制定 APP 在海外市场的广告投放策略，涵盖 Facebook、Instagram、Twitter、LinkedIn、Google Ads 等主流社交与搜索平台，以及其他针对目标市场的本地化平台。例如，确定不同阶段的投放目标，是提高品牌知名度、获取新用户还是促进用户活跃等。 搭建和管理广告投放账户，包括但不限于设置预算、出价策略、定位参数（如地域、年龄、兴趣、行为等），确保广告投放的精准性和高效性。 数据驱动的优化 密切监控广告投放数据，如点击率（CTR）、转化率（CVR）、成本获取用户（CPA）、广告支出回报率（ROAS）等核心指标。 根据数据分析结果，实时调整广告投放策略，包括暂停效果不佳的广告组、优化广告素材、调整关键词和受众定位等，以实现最佳的广告投放效果和投资回报率。 广告素材指导与协作 与设计团队、文案团队合作，指导制作符合海外目标受众口味的广告素材，包括图片、视频、文案等。确保素材在视觉风格、文化内涵、语言表达等方面与目标市场相契合。 对广告素材进行 A/B 测试，以确定最能吸引用户的素材类型和内容，提高广告的吸引力和互动性。 市场研究与竞争分析 深入研究海外目标市场的特点、用户行为习惯、文化差异、法律法规等，为广告投放提供依据。 分析竞争对手在海外市场的广告投放策略和表现，从中获取灵感和洞察，制定差异化的广告投放方案，提升 APP 的竞争优势。 效果评估与报告 定期评估广告投放的整体效果，撰写详细的广告投放报告，向团队和管理层汇报投放进展、成果、问题和建议。 根据业务目标和投放效果，提出下一阶段的广告投放计划和预算建议。 任职要求 教育背景与经验 本科及以上学历，市场营销、广告学、传媒、电子商务等相关专业优先。 有 [3] 年以上海外广告投放经验，熟悉海外市场推广流程，有成功的 APP 海外推广案例者优先。 技能要求 精通主流海外广告平台的操作和投放规则，如 Facebook Business Manager、Google Ads 等。 熟练掌握数据分析工具，如 Google Analytics、Facebook Insights 等，能够运用数据进行深入分析和决策。 具备一定的文案撰写和创意指导能力，能够准确传达 APP 的卖点和价值。 语言与文化能力 优秀的英语读写能力，能够流畅地与海外平台沟通和处理业务，若目标市场涉及多种语言，对相应语言有一定了解更佳。 对目标海外市场的文化有深入理解，能够避免因文化差异导致的广告失误。 综合素质 具备良好的沟通协调能力，能够与跨部门团队（设计、开发、运营等）有效合作。 有较强的抗压能力和自我驱动能力，能够在快节奏的工作环境中完成任务，应对广告投放中的各种挑战。 具有创新思维和敏锐的市场洞察力，能够及时捕捉市场变化和用户需求，优化广告投放策略。

职位名称：抖音/快手/视频号/小红书内容运营 岗位职责： 1. 职位概述 作为抖音/快手/视频号/小红书内容运营，你将负责公司在该平台的内容策划、创意制作、发布管理、用户互动及数据分析，增加用户粘性，实现内容营销目标。 2. 主要职责： - 负责抖音/快手/视频号/小红书平台的内容策划与创意制作，包括视频、图文、直播等多种形式； - 根据平台特点和用户行为，制定有针对性的内容运营策略； - 撰写和编辑高质量的内容，确保语言风格和视觉效果的统一性； - 管理内容发布计划，确保内容按时上线，监控内容效果，及时调整策略； - 与用户互动，回复评论，提升用户参与度和满意度； - 利用数据分析工具，跟踪内容表现，优化内容质量和传播效果； - 跨部门协作，整合公司资源，共同推进内容营销项目； - 定期撰写内容运营报告，分析运营数据，为后续策略提供依据。 3. 任职要求： - 大专及以上学历，新闻学、传播学、市场营销、新媒体等相关专业优先； - 1年以上抖音/快手/视频号/小红书内容运营经验，熟悉相应平台的运营规则和推广策略； - 具备优秀的创意策划能力和视频制作能力，熟悉短视频趋势； - 熟练使用视频剪辑软件及设计工具，如Premiere、Final Cut Pro、Photoshop等； - 具备良好的数据分析能力，能够通过数据指导内容优化； - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； - 对互联网行业充满热情，关注行业动态，具备较强的学习能力和创新精神。 4. 薪资待遇： - 根据个人能力和经验面议； - 五险、带薪年假、旅游活动等福利。 5. 工作地点： - 广州市番禺区 6. 应聘方式： - 请将个人简历发送至：[公司邮箱]，邮件主题请注明“[平台名称]内容运营+姓名”。 我们欢迎有激情、有创意、有执行力的你加入我们的团队，一起打造新媒体内容运营的辉煌！

职位描述 1. 负责阿里巴巴买家业务搜索相关AI产品的测试。 2.具备较强的业务测试分析能力，能够针对业务制定有效测试策略，并不断优化测试流程来提升风险拦截能力。 3.负责对应业务域的质量基建，包括自动化、稳定性等，解决可测性问题及保障系统稳定性； 4.能够对业务及系统特点，灵活创新测试工具，提升研发效能及质量。 职位要求 1.具有良好的专业基础，1年以上软件测试或开发工作经验；有国际化（海外工作学习经验，外企工作经验）和AI测试经验背景者优先。 2.具备丰富的中大型复杂互联网系统测试经验，有较强的测试分析设计能力、风险识别及应对等项目测试管理经验； 3.掌握Java或各类脚本语言中的一种，能主动进行技术钻研,有自动化、性能、安全生产等领域经验者优先； 4.较强的逻辑思维能力，抗压能力，责任心强，积极主动，以及良好的团队协助沟通能力。

职位描述 1. 计算机软件或相关专业，三年以上J2EE项目开发经验；熟悉J2EE设计模式，精通Java及Web应用的开发； 2. 深入了解Spring,mybatis,redis,rocketMQ等框架（框架提供的特性及其实现原理）； 3. 熟悉分布式、多线程及高性能的设计与编码及性能调优； 4. 精通Internet基本协议（如TCP/IP. HTTP等）内容及相关应用； 5. 有很强的分析问题和解决问题的能力，有很强的架构设计与优化能力； 6. 有大规模高并发访问的Web应用架构设计和开发经验者优先，有金融行业研发经验者优先；

1. 负责阿里巴巴新的国家站点的寻源链路首页，导购，搜推，商详等业务的测试保障工作。 2.能够针对国家化站点业务制定有效测试计划和测试策略及分析，负责对应业务域的质量基建，包括自动化、安全生产等，解决可测性问题及保障系统稳定性。 3.具备较强的复杂业务测试分析能力，全面把握产品的功能及非功能需求，设计有效的测试策略，提供有效功能测试设计和用例, 开发自动化测试用例脚本并执行。 4. 执行项目测试，包括制定测试计划，分配测试资源，构建测试环境，执行集成测试，回归测试等。 5. 保证被测系统的质量，并通过测试流程和方法创新，努力提升研发的质量和效率。

岗位职责： 1. 负责阿里巴巴新的国家站点的寻源链路首页，导购，搜推，商详等业务的测试保障工作。 2.能够针对国家化站点业务制定有效测试计划和测试策略及分析，负责对应业务域的质量基建，包括自动化、安全生产等，解决可测性问题及保障系统稳定性。 3.具备较强的复杂业务测试分析能力，全面把握产品的功能及非功能需求，设计有效的测试策略，提供有效功能测试设计和用例, 开发自动化测试用例脚本并执行。 4. 执行项目测试，包括制定测试计划，分配测试资源，构建测试环境，执行集成测试，回归测试等。 5. 保证被测系统的质量，并通过测试流程和方法创新，努力提升研发的质量和效率。 任职要求： 1. 工科、计算机或其他相关专业本科以上学历。 2. 熟悉Java/C++至少一种编程语言，有Shell或Ruby/PHP/Perl/Python等使用经验者优先。 3. 至少3年以上软件开发、自动化测试工作经验。 4. 有性能、安全、白盒测试等专业测试领域经验者优先。 5. 具备互联网广告、搜索、大数据处理、分布式系统、数据库和网络等业务领域测试经验者优先。 6. 熟悉Linux或Unix操作系统。 7. 精通测试流程和测试用例设计方法,能主动进行技术钻研。 8. 解决复杂问题和编写自动测试工具和系统的能力。 9. 很强的逻辑思维能力，谈判的能力和冲突管理的能力。 10. 善于团队合作，理解和适应变化，以结果和行动为准则，努力追求成功。

坐标阿里巴巴ICBU用户增长与数字营销岗位，目前团队因为业务扩张，急缺java开发，业务增长潜力很大，氛围很不错！杭州 JAVA、算法、数据工程师； 面试流程很快，可提供查进度，催进度，欢迎大家投递！ 【业绩好衡量，技术能沉淀】我们围绕着如何从全球媒体获得精准的大量的高商业价值B类买家，并让每位B类买家留存在我们ICBU平台上而努力。我们时刻追求**买家体验，对标硅谷Growth HackerTeam，保持Geek精神，用技术的力量构建智能投放效果反馈闭环，用数据的力量驱动全链路每一个环节的改进！

职位描述 1.负责飞猪国际化相关产品的整体规划和落地实施，包括商家整个经营链路如订单，服务，商品价库运营，营销运营等； 2.为国际商家经营能力和效率目标负责，制定产品发展的短期、中期和长期规划及定义，包括产品发展策略、版本规划等； 3.负责业务核心领域模型建立，进行整体产品架构设计；负责产品研发过程中产品设计及产品相关文档的撰写。 职位要求 1、熟悉境外旅游行业并能熟练掌握相关领域的工作经验和知识。 2、具有较强的业务领域建模能力，精通电商类商品、交易，履约，优惠等产品基础架构和产品细节； 3、具有良好的沟通、协调能力，领悟能力，团队协作能力及独立解决问题的能力，逻辑思维清晰、 责任心强、能承担较大的压力； 4、有国际化视野和良好的英语阅读能力，有海外用户及商家运营视角者为佳。

a. 业务领域：负责阿里云业务运营支撑系统(CRM/LTC/销售领域)的平台建设 b. 产品研发：快速熟悉业务流程，理解业务痛点，对接产品需求，进行需求分析，技术方案制定，系统设计，核心模块的研发，驱动产品快速迭代 c. 系统架构：深入了解当前系统架构及业务流程，参与制定系统架构演进， 技术规划，架构设计，并最终实施落地，打造高可用系统架构和强大CRM体系 d. 沟通管理：团队内外的沟通协作，包括业务沟通，技术合作，项目及人员管理，推动业务组织高效运作

职位描述：1、跟据智能互联的产品需求完成高质量的跨终端Web（PC+Mobile）/Node.js/Hybrid （APP和带屏端）的前端开发和维护； 2、在理解前端开发流程的基础上，结合前端实际建立或优化提升工作效率的工具； 3、在理解产品业务的基础上，提升产品的用户体验，技术驱动业务的发展； 4、关注前端前沿技术研究，通过新技术服务团队和业务。 职位要求：1、有扎实的前端基本功，编程能力够硬，了解业界先进的概念和开发方式，有实践经验。 2、具备跨终端的前端开发能力，在Web（PC+Mobile）/Node.js/Hybrid App/Native App三个方向上至少精通一个方向，具备多个的更佳； 3、至少能熟练使用一款 (Vue.js/React/Angular/WEEX) 前端框架，熟悉源码和框架原理的优先。 4、至少熟悉一门非前端的语言（如Java/PHP/C/C++/Python/Ruby），并有实践经验； 5、具备良好的团队协作精神，能利用自身技术能力提升团队整体研发效率，提高团队影响力； 6、对前端技术有持续的热情，个性乐观开朗，逻辑性强，善于和各种背景的人合作。

1.从客户需求出发，分析行业及本地市场，多渠道寻找有外贸生意需求的企业，挖掘和拓展新客户市场； 2.整合阿里巴巴国际站各产品资源&平台能力，为企业提供本地化的外贸整体解决方案，和客户建立长期良好的合作关系； 3.协同阿里巴巴生态伙伴，为外贸企业提供个性化服务， 搭建客户服务体系，助力客户在国际站上的生意成长成交

高薪！！成长！！外贸B2B企业服务！！ 阿里巴巴国际事业部，全球最大的外贸B2B平台www.alibaba.com，深耕广州区域外贸市场，帮助广州企业拓展海外市场。 工作环境（您的起点） ① 阿里巴巴正式编制员工，非第三方/渠道商，【入职即享杭州总部带薪培训，公司全程包交通食宿等费用】； ② base广州最豪华办公楼：琶洲阿里中心 ③ 培养体系最完善区域【新人标杆区域】！ ——————————————————————— 工作待遇（我们能给您的）： ① 一份极具竞争力的薪酬！新员工第一年努力一点年薪25W+，再努力一点35W+往上，2-3年左右的同学平均薪资在50W左右，3-5年的平均薪资在70-90W左右； ② 高绩效奖金＋高提成＋底薪；更有机会获得阿里集团股票奖励； ③ 六险一金＋员工补充医疗保险； ④ 双休＋所有法定节假日（带薪年假、陪伴假、陪产假等假期）； ⑤ 团队outing，月度定期团建活动，好玩且有趣； ⑥ 完善的师徒制，有阿里十年陈帮助您成长，且有成熟的系统化内部培训体系； ⑦ 晋升通道通畅：一条成熟的发展阶梯，完善的人员培养计划！持续的系统培训和公平晋升体系； ⑧ 一个平等自由开放、轻松简单愉快的工作环境，我们没有复杂的同事关系处理，没有令人头疼的上下级关系，工作氛围极好。 ——————————————————————— 岗位职责（您需要做什么）： ① 您需要通过电话开发、微信联系、上门拜访、沙龙会议等多种营销方式开发和触达潜在客户，为客户提供阿里巴巴国际站平台B2B外贸整体推广解决方案（帮助客户开通阿里巴巴国际站店铺，获取流量广告、跨境物流支付、通过数据工具分析选品等服务）； ② 服务客户过程中，整合公司资源，为客户提供顾问咨询及培训服务，行业或产品分析，店铺推广产品优化分析，客户团队和企业管理等跨境电商综合服务，并完成客户续签和升级方案投入，从而帮助客户获得更好的推广效果和更多订单； ③ 这是一份顾问式销售工作（需要做好新客户开发和销售，同时也需要做老客户服务和续签工作）是一份要求综合能力较高的销售工作。 ——————————————————————— 任职要求（我们期待的您）： ① 96年以后，本科及以上学历，有1年及以上出色的相关销售经验，并拥有优秀的过往业绩，大客户销售服务优先； ② 业务技能较强；有销售经验，不安于现状，敢于挑战高薪，承压能力强； ③ 充满活力、积极进取，对销售工作具有强烈的兴趣和自信心，渴望实现自我价值； ④ 乐于挑战，善于学习，有上进心，抗压性强; ⑤热爱销售工作，对销售工作有强烈兴趣，能承受较强的工作压力。 ——————————————————————— 职业规划（成就未来的您）： ① 在阿里您能快速成长和锻炼自己，有最好的培训体系让您成为一名优秀的管理者； ② 这里有一群年轻有活力且非常好玩的团队，有一份高额的收入【高收入＋高成长＋低风险=理想工作】； ③ 这里有您想要的一切，只要敢想，没什么做不了，无限的发展空间； ④ 在这里有更快的晋升⇩ 没有 » 一眼看到老的无聊生活； 没有 » 敷衍了事的形式主义； 没有 » 错综复杂的人际斗争。 只有 » 有情怀有情义像一家人； 只有 » 公平清晰的双晋升通道； 只有 » 一群有激情有梦想的年轻人！ ——————————————————————— 阿里巴巴，自家孩子，用心栽培！ 【我们的管理人员基本都来自我们自己的培养】 一个平等自由开放的工作环境！ 【小伙伴善玩善战，您将会拥有一颗既优秀又有趣的灵魂】； 您带着态度，我们带着钱，与阿里巴巴精英们并肩作战！ 【走多远，飞多高，由您决定】 只要您有一颗想要成为人生赢家的心，那就请联系我，我们一定会给您好的发展平台。欢迎有梦想有追求的年轻人！ 【工作地点】 广州市海珠区琶洲阿里中心

【薪资详情】 薪资范围：40000-60000元/月 社保类型：六险一金（公积金比例：12%）+公司再额外购买商业险 提成方式：底薪+业绩提成+绩效奖金+年终奖+每季度额外激励 奖金补贴：餐补+交通补贴 【福利待遇】 1、年薪40-80万(底薪＋绩效奖金＋不封顶提成＋股权激励）了、成熟的人才培训体系 （杭州总部入职培训，公司提供交通与食宿，带薪15天；阿里学习平台；师徒制） 2、快乐的工作氛国，丰富多彩的员工活动（简单、开放、激情、分享、感恩、自由…快乐工作，认证生活)，每月有小型的团建、聚餐；每季度有大型的外出团建Outing 3、这里有超级会玩的主管，带你跳伞潜水登山无所不能。超会吃的老板，啤酒烧烤串串小龙虾夜夜笙歌，各种生日周年庆祝、阿里的一系列纪念日等 4、透明清晰的晋升、晋级机制，让每一位进入阿里的人都成为最好的自己 5、完善的阿里体系福利(每年免费父母体检（珠江新城爱康国宾）、免息贷款买房、每年带薪旅游、高标准五险一金） 6、这里有远远高出你想象的待遇薪酬，这里是每一分努力付出都会换来回报的地方，年薪低于50万对于我来说你是低于期望的，希望你拥有敢于挑战捅破天的收入和股权，因为收入天花板没有上限。 7、入职将去到阿里总部入职培训（带薪15天，公司提供住宿、餐饮和往返机票) 8、工作地点：高端大气写字楼共50层，我们在42楼，地铁站上盖（距离地铁站50米，交通十分便利） PS：多说两句 负能量、价值观偏差、阳奉阴违在我这里都gg 我接受所有个性，但是乐观和**之心必须是你的性格底色 在阿里很苦，在阿里也很快乐，希望你因为阿里而不同，更希望阿里也会因为你而不同。 我在这里等你，千千万万遍。 -------分割线-------（工作内容官方版信息如下：） 【工作内容】 1、负责广州白云B2B市场客户开发，结合阿里巴巴多元化产品，为客户提供一整套跨境贸易的解决方案(平台、金融、服务、物流、人才团队搭建等） 2、开发本地外贸企业，学习行业、分析产品、借力数据，通过专业化服务协助企业入驻阿里国际站电商平台 3、主动利用多渠道寻找并上门拜访外贸型企业，销售阿里巴巴多元化产品（平台会员、广告、财税、Okki等），为客户提供一整套跨境贸易的解决方案 4、深入客户生意链路，根据客户业务所处不同阶段，积极整合内外资源做好客户的长期运营，为其提供相应的成长方案，帮助客户成长，实现客户价值 5、分析客户需求，总结市场、行业特征及规律，运用外贸、电子商务知识和经验，为客户提供专业的电子商务营销方案 6、于客户建立良好的客情关系，促进客户间经验的分享和共同成长 【岗位要求】 1、懂销售：本科学历，一年以上销售岗位相关工作经验，有直销经验和BD地推经验优先 2、能抗压：吃苦耐芳，脚踏实地 3、善沟通：有很强的沟通、协调、推进能力，创新学习能力强 4、有思考：具有独立思考能力，胆大心细，脸皮厚 同时，如果你有能力和意愿，我们非常希望培养优秀的你成为阿里巴巴储备主管 有着透明公平的年度晋升机会，能力的强一年可晋升！ 这是一份具备时间复利的工作，有更具确定性的晋升通道和消耗的时间，换来更高的收入， 成长出多元化的个人能力。 如果你愿意找一份快乐、收入又非常可观、又爱玩、又乐活、福利待遇又好的工作，欢迎给我投上你的一份简历吧 O(∩_∩)O哈哈~ 薪资详情 薪资范围：25000-35000元/月 底薪：10000元/月 社保类型：六险一金 提成方式：业绩提成 奖金补贴：绩效奖金，年终奖，房补，餐补，提供住宿 试用薪资：10000元/月

我们寻找管培生，月薪9K-20K，我们重视简约文化和团队合作，要求能服从管理。欢迎加入我们。 1、参与公司的日常运营工作 2、具备良好的分析问题和解决问题的能力，勇于面对挑战 3、协助上级完成各类项目任务，提升问题解决能力和团队协作能力

我们寻找管培生，月薪9K-20K，我们重视简约文化和团队合作，要求能服从管理。欢迎加入我们。 1、参与公司的日常运营工作 2、具备良好的分析问题和解决问题的能力，勇于面对挑战 3、协助上级完成各类项目任务，提升问题解决能力和团队协作能力