职位职责： 1、独立负责国内游戏产品宣发期的媒介传播工作，包括媒介策略制定，资源选择及规划，传播内容策划，广告投放，目标及预算制定等，对项目整体传播曝光和新增目标负责； 2、独立负责各媒体阵地的广告投放工作，目标人群划定，广告资源制作，投放效果分析评估等； 3、独立负责各阵地传播内容策划，包括资源选择，传播话题设计，创意内容策划，项目跟盯执行，效果收集分析等，并有效沉淀内容认知； 4、负责传播&投放供应商对接，包括需求对接，项目跟盯推进，日常管理，需求审核等，确保供应商按时保质完成需求内容； 5、支持合作部门相关传播，资源，品牌合作等需求，完成预设目标； 6、开发新媒体，新资源，各渠道通路新营销能力，有效应用到项目日常宣发中。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上游戏行业或相关行业媒介，传播，品牌等领域从业经验，热爱游戏； 2、有较强的逻辑性和数据敏感度，能够完成基础数据分析，效果评估，问题挖掘； 3、有较强的网感，快速感知热点；较强的文字运用能力，及传播创意能力；能基于产品在各媒体阵地独立策划创意话题和传播内容； 4、对外沟通，部门间协作能力强；抗压能力强，学习采纳新事物能力强。

职位职责： 1、负责制定公司广告投放与媒体策略，精心准备新闻稿等媒体投放材料，并做好媒体关系维护； 2、熟悉特定区域非FB、GA的品牌媒体广告版位情况，根据版位及对应人群特性制定精准的投放计划，确保实现内容制作、上线以及数据回收； 3、对于欧美市场，积极寻找高曝光潜力、有话题机会的线下广告版位，策划富有创意的广告内容，完成版位投放，同时与线上的传播方式进行联动，整合话题与声量，并完成数据回收。 职位要求： 1、对欧美的广告市场有深入了解，具备丰富的DA与PR营销经验； 2、有敏锐的市场洞察力和广告版位分析能力，能够制定高效的投放策略； 3、具备出色的创意策划能力，能够打造引人注目的广告内容； 4、拥有良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门和合作伙伴有效合作。

工作职责： 1.负责统筹广告主的接入，管理项目进度和资源排期；融合与优化平台资源，挖掘流量潜力；监控投放数据，控制投放风险，出具相关报告； 2.了解社区日常运营和维护，挖掘用户需求，提升用户活跃度； 3.对业务有帮助的支持包括不限于行业相关的数据分析及其他信息收集； 4.根据公司业务发展规划和领导的指示完成其他工作任务等。 任职要求： 1.本科及以上学历，有2年网络媒体或广告代理公司媒介运营等相关职位工作经验； 2.善于沟通，具有亲和力及团队协作精神，踏实稳定，细致严谨，有一定的抗压能力，对突发事件能灵活应变； 3.熟练使用Office软件，熟悉excel表格，数据分析和汇总能力强； 4.较强的语言表达及沟通能力，有文稿撰写，作图排版和活动策划经验。

岗位描述： 1、微博广告资源协调与预定； 2、根据客户需求提供优质媒介方案； 3、确保投放素材对接的及时性与准确性； 4、上线监控截屏； 5、投放数据的整理与反馈； 6、跟进订单结算付款等流程； 7、处理日常的运营或公关需求。 职位要求： 1、对微博产品有一定了解； 2、具有互联网媒介工作经验； 3、熟练使用办公软件； 4、本科以上学历； 5、有对接阿里集团客户经验者优先。

职位描述： 1.对接服务KA广告客户和代理商，充分理解客户需求，进行广告投放前的沟通和确认； 2.根据客户需求，结合公司内部资源使用规范，出具符合其推广目标的资源推荐或排期计划； 3.跟进广告下单流程及素材催收，确保广告正常上线展示，并监控投放期间的广告效果； 4.投放结束后，出具结案数据和投放截图； 5.进行内外部沟通，有效推进内部流程和产品系统优化工作。 职位要求: 1.***本科及以上学历，有媒体媒介经验或代理公司工作经验者优先考虑； 2.熟练掌握媒介排期、投放、执行等工作技能； 3.具备较强的沟通能力及抗压能力，能适应并处理突发工作； 4.工作认真细致、有耐心、踏实勤奋，有高度的责任心，以及快速学习能力。 5.媒体媒介经验或代理公司对接过微博执行项目优先考虑.

工作职责: 1.规划区域广告投放，根据公司推广及要求，洽谈户外媒体广告合作，达成与当地广告资源的低价合作； 2.根据公司发展需求，积极有效的开拓户外广告公司，负责广告媒体关系建立和维护，与媒体建立广泛的联系； 3.负责区域市场推广，进行区域内线上/线下市场活动的策划与执行，有效赋能业务销售； 4.完成区域市场活动落地，包括前期策划，设计筹备宣传物料和物资，中期活动执行，后期结果复盘； 5.寻找符合品牌和产品定位的合作方，进行跨界合作、异业联动，达成资源共享等目标。 任职资格: 1.具备3年以上户外广告投放或市场活动经验，具有广泛的户外媒体资源、市场资源； 2.具备一定的设计能力，能利用PS或创客贴等工具延展活动物料； 3.统筹能力强，可以独自负责管辖城市的市场工作、广告投放的计划和执行； 4.情商高、皮实、综合素质高者优先。

职位名称：媒介经理 工作职责: 1. 制定并执行公司的媒介策略，包括社交媒体、数字广告、公关和事件营销等。 2. 负责公司品牌形象的塑造和管理，提高公司知名度和美誉度。 3. 策划和实施媒介计划，包括预算分配、媒介渠道选择、内容创作和投放效果评估等。 4. 与媒体合作伙伴建立良好的合作关系，维护公司与媒体的关系。 5. 研究行业动态和市场趋势，及时调整媒介策略，提高公司市场竞争力。 6. 领导和指导媒介团队的工作，确保团队成员的工作效率和目标实现。 7. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 本科以上学历，市场营销、传播学、广告学等相关专业背景。 2. 具备五年以上媒介管理或市场营销相关工作经验，有成功的媒介营销案例者优先考虑。 3. 熟悉社交媒体、数字广告、公关和事件营销等各种媒介渠道，有丰富的媒介资源者优先考虑。（MCN 直播机构及达人资源等，并在业内垂直精准） 4. 具备良好的沟通能力、团队协作能力和项目管理能力。 5. 具备较强的数据分析和解读能力，能够根据数据分析结果调整媒介策略。 6. 热爱营销工作，具有创新思维和敏锐的市场洞察力。 7. 熟练掌握 Office 办公软件，具备良好的英语读写能力。 我们提供具有竞争力的薪资待遇和良好的职业晋升机会，欢迎有志于从事媒介管理工作的优秀人才加入我们的团队。

工作职责： 1、熟悉基于医药、快消、服饰、日百等品牌基于新媒体的推广需求，结合公司的主营业务、营销产品BD品牌，进行相关合作； 2、 按照公司核心业务、服务领域的方向会主动BD该领域的TOP级客户，获取服务机会； 3、能够主动帮助客户梳理清楚客户需求、在合适的时间挖掘客户的需求，形成对内Breif，推进销售进度； 4、具备一定管理能力及良好的沟通能力，主动解决问题的思路。

Web工程师 岗位要求： 1、计算机相关专业，3年以上开发经验。 2、熟练掌握JS、HTML、CSS,熟练运用vue2框架、ElementUI和Echarts等软件工具，熟悉若依前端框架。 3、有移动端web开发或微信小程序（wxml）开发经验。 4、具备抽象和封装的能力，能运用程序设计模式和设计思想。 5、具备良好的沟通与表达能力、思维逻辑清晰，独立开发和解决问题的能力。 6、具备良好的产品意识和用户体验意识。 岗位职责： 1、参与公司各项目中的web前端功能开发和实现。 2、同后端工程师紧密合作，高效地完成开发工作，并保证代码的，可读性，易用性。 3、完成领导交办的其他相关工作。 备注：有对接微信、支付宝支付功能或者对接电信业务工作经验优先

工作职责： 1、拓展品牌新客户进行商务洽谈，维护客户关系，达成销售目标； 2、对客户合作需求有判断力，主动对需求进行合作转化，把控商务进度； 3、可以根据不同客户类型提供行之有效的广告营销解决思路，清晰的向策划部传达客户需求，可以独立完成客户提案； 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上广告直客销售经验； 2、有日化快消、食品饮料、汽车、网服（医美、金融、教育、游戏）、3C、OTC等某一行业客户资源沉淀； 3、具备加强的客户拓展能力、学习能力、团队协作能力；有事业心，责任感和荣誉感，能承受较强的工作压力，具备较强的进取心； 4、谈吐得当，形象气质佳。

岗位职责： 1、根据客户需求，完成媒介方案撰写及自媒体资源推荐，把控项目执行全过程；（主要是达人网红相关资源） 2、拓展媒体资源，更新媒介资源库，维护好媒体关系；(包括MCN机构，代理公司，广告公司） 4、团队成员培养及管理； 5、带领团队对重点项目进行复盘，完成全年项目执行额。 任职资格： 1、熟悉抖音、快手、小红书等新媒体资源，有丰富KOL资源者优先； 2、服务过美妆、快消、3C、IT等行业品牌客户 3、抗压性强，具备极强的沟通协调及项目管理能力；

岗位职责： 1、负责流量媒体洽谈引入和拓展，增加广告分发的流量规模； 2、实时关注市场/竞品动态，推进大流量媒体的紧密合作； 3、跟进合作进度，完成签约结算等相关事项； 4、日常客情维护，推进合作中相关问题解决； 5、协助团队成员完成业绩指标。 任职要求： 1、1年以上流量变现相关的乙方经验，有APP流量媒体资源者优先； 2、大专及以上学历，专业不限； 3、价值观正，目标驱动力强，对业务有热情，能独立开展业务。 薪资待遇： 底薪+提成，上不封顶。 按国家规定缴纳五险一金。 周末双休，节假日正常休息，不加班。

岗位职责： 1、负责广告渠道的开拓与管理，执行并完成渠道开拓计划; 2、负责统计合作渠道的每日跑量情况，制定表格统计并与财务对账; 3、根据公司的渠道政策及扶持策略对渠道商提供持续支持与维护; 4、负责在拓展新的合作渠道并保持渠道持续增长； 任职资格： 1、大专及以上学历, 2、具备良好的沟通协调能力以及合作精神与解决问题能力; 3、有广告传媒经验优先； 4、有做过推广经验的优先；

1、开拓和管理媒体资源以及KOL资源（主要是数码科技、摄影、生活娱乐领域） 2、负责小红书、微博、知乎等自媒体平台上MCN机构的管理运维工作； 3、与各大媒体、KOL的日常联络及关系维护； 4、及时配合客户需求完成媒介和KOL计划、购买及合作谈判； 5、把控媒介和KOL采购成本，为客户提供优质服务，管理媒介部门的所有KOL业务； 6、制定相关的媒体和KOL采购计划、媒体和KOL投放策略与计划并执行，推广效果的跟 踪监督，效果管理及报告输出； 7、具备资源开发能力BD各种媒介KOL资源以及平台渠道资源（尤其是今日头条、抖音、小红书、B站等主流平台玩法有很深的了解），媒介库信息完善更新 任职要求： 1、至少两年媒介和KOL管理、拓展相关经验；MCN机构做过媒介优先 2、有数码科技媒体和KOL资源； 3、具备开发KOL资源的能力和方法； 4、具备良好的人际交往、语言表达和沟通能力； 5、具备高度的责任心、诚信的工作作风、优秀沟通能力及团队管理能力；

岗位名称：媒介经理 招聘人数：2人 职位描述： 1. 根据公司业务需求，制定并执行媒体推广计划，提高公司品牌知名度和美誉度； 2. 负责抖音、小红书等自媒体平台的运营和推广，拓展和维护达人资源，确保内容质量和效果； 3. 负责媒体关系的建立、维护和拓展，与媒体保持长期稳定的合作关系； 4. 负责媒体合作项目的策划与执行，包括但不限于线上线下活动、新闻发布、专访等； 5. 监测和分析行业及竞品媒体动态，定期提交分析报告，调整媒介策略； 6. 负责媒体预算的规划和管理，控制媒体投放成本，提高投放效果。 任职要求： 1. 本科及以上学历，新闻、传播、市场营销等相关专业优先； 2. 1-3年媒介工作经验，具备良好的沟通能力和资源整合能力； 3. 熟悉抖音、小红书等自媒体平台运营规则和推广技巧，有达人资源者优先； 4. 具备较强的策划能力和执行能力，能独立完成媒体推广方案的策划和执行； 5. 具有较强的数据分析能力，能根据数据反馈调整推广策略； 6. 具备较强的团队协作能力和抗压能力。 应聘方式： 有意者请将简历发送至邮箱：*******************，邮件主题请注明“应聘媒介经理”。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。