• 4k-5k 经验3-5年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    1.年龄22-35岁以下; 2、大专以上学历,外貌气质佳,身高1、60米以上,有较好的人力资源管理意识,具备敏锐的洞察力,能起到行政部较好的带头作用!工作踏实勤恳,做事认真仔细,有责任感和稳定性! 3、熟练操作办公软件,有相关工作经验者。任职资格: 1、有招聘,销售,人力资源类工作经验优先,25岁左右 2、1年以上相关工作经验, 3、熟悉人事管理知识及工作流程, 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、正常工作时间上午8:30一下午5:30,缴纳社保,周末双休。
  • 3k-6k 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    基于刚才生成的岗位JD,你是指基于软件工程师的职位描述和职位要求吗?如果是的话,那么基于这个岗位JD,HR可以采取以下步骤来准备招聘过程: 1. 准备招聘广告:根据职位描述和职位要求,编写一份吸引人的招聘广告,以便吸引合适的候选人。 2. 收集简历:通过招聘网站、社交媒体、招聘会等方式收集符合职位要求的简历。 3. 初步筛选简历:根据职位描述和职位要求,对收到的简历进行初步筛选,挑选出符合条件的候选人。 4. 面试候选人:根据初步筛选结果,对符合条件的候选人进行面试。面试可以包括电话面试、视频面试或面对面面试等多种形式。 5. 评估候选人:根据面试结果和职位要求,对候选人进行评估,确定是否录用。 6. 发送录用通知:如果候选人被录用,HR需要向候选人发送录用通知,告知其职位、薪资、福利等信息。 7. 签订合同:在候选人接受录用通知后,HR需要与候选人签订合同,确保双方的权利和义务得到保障。 总之,基于这个岗位JD,HR需要准备招聘过程,包括编写招聘广告、收集简历、初步筛选简历、面试候选人、评估候选人、发送录用通知和签订合同等步骤。同时,HR还需要注意确保招聘过程的公正、透明和合法性。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 500-2000人
    专科及以上学历。经验不限,年龄,18-27
  • 8k-12k·13薪 经验3-5年 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见; 2、负责装修施工质量管理、招投标管理: 3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核:制定项目设计计划及设计任务书; 4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方 案; 5、负责对项目进行跟踪和监督: 6、设计师应协助工程部进行确认工程交尾工作; 7、负责案例,技术及资源的整理; 8、部门领导交办的其他工作。 任职资格 1、装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历。 2、两年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑; 3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作 AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件: 4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神; 5、善于沟通,表达能力强,有团队精神: 6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。
  • 6k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    1、负责厂区基层员工的带面试、带入职 2、负责厂区员工的日常请假管理、考勤、工资预支等管 3、负责厂区员工入离职手续的办理、管理 任职资格: 1、20-35岁,有驾照手动挡 2、熟练使用Office办公软件 3、可接受长期出差或者外派 4、服从公司安排调动 5、吃苦耐劳,具有良好的职业素养。目前该岗位在职人员月平均工资在8K左右。 工作地点:常州武进科教城
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    1、负责厂区基层员工的带面试、带入职 2、负责厂区员工的日常请假管理、考勤、工资预支等管 3、负责厂区员工入离职手续的办理、管理 任职资格: 1、20-35岁,有驾照 2、熟练使用Office办公软件 3、可接受长期出差或者外派 4、服从公司安排调动 5、吃苦耐劳,具有良好的职业素养。目前该岗位在职人员月平均工资在8K左右。 工作地点:常州武进科教城
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:出纳兼人事 岗位职责: 1. 负责公司的现金和银行存款的日常管理,确保资金安全和准确; 2. 协助会计做好相关的财务工作,如票据的审核、报销的审批、税务的申报等; 3. 负责员工的考勤统计、工资核算、福利发放等人力资源工作,确保员工的权益得到保障; 4.完成领导交办的其他工作任务,积极响应并按时完成任务。 任职资格: 1. 财务、会计、人力资源等相关专业,专科及以上学历; 2. 有 1-2 年相关工作经验,熟悉出纳和人事工作流程; 3. 熟练使用 office 办公软件和财务软件; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,有较强的责任心和抗压能力; 5. 持有初级会计师资格证书或人力资源管理师证书者优先考虑
  • 8k-16k·13薪 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    招聘销售经理5名,有意向或推荐的可联系。 任职要求 1.学历不限;建材销售(应届生/毕业生/实习生想长期发展可培养,) 2.人品正直,坦诚自信,乐观进取,热爱销售工作; 3.具有良好的沟通能力、协调能力、解决问题的能力和丰富的商业谈判经验; 4.从事地板,瓷砖等家装建材销售经验2年以上,对常州地区的建材市场和装饰公司熟悉。 工作地点:江苏常州 福利待遇:单休,薪资:底薪3000+业绩提成(综合薪资10K-30K/月),节日福利,带薪年假,缴纳社保公积金。 江苏省常州市钟楼区联东U谷01B四楼 
  • 7k-9k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 少于15人
    你将负责: 1、核心ERP,CRM,生产制造系统业务模块的开发、优化; 2、熟悉行业经验,对销售,采购,生产,仓储,物流,售后,人事,财务等业务流程熟悉 3、熟悉微信生态,熟悉微信服务号接口,小程序接口,企微接口,微信支付接口等 4、公司有完整的技术体系培训,上手容易,但需要技术功底扎实 必备技能 1、熟练Angular, React, Vue中至少一种的开发,至少深入了解一种框架 2、熟悉Typescript, HTML/CSS,Bootstrap框架, 3、熟悉Angular, React,Vue等框架中至少一种 4、熟悉 MySQL ,Redis,NSQ等产品的使用 5、熟悉Linux的操作和至少一种脚本语言 6、良好的英文读写能力
  • 10k-12k 经验3-5年 / 不限
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 少于15人
    你将负责: 1、核心ERP,CRM,生产制造系统业务模块的开发、优化; 2、熟悉行业经验,对销售,采购,生产,仓储,物流,售后,人事,财务等业务流程熟悉 3、熟悉微信生态,熟悉微信服务号接口,小程序接口,企微接口,微信支付接口等 4、项目是前后端分离,但是开发人员需要单个功能模块前后端一起开发。 5、公司有完整的技术体系培训,上手容易,但需要技术功底扎实 必备技能 1、熟练 PHP 开发,熟悉laravel等至少一种框架 2、熟悉Typescript, HTML/CSS,Bootstrap框架, 3、熟悉Angular, React,Vue等框架中至少一种 4、熟悉 MySQL ,Redis,NSQ等产品的使用 5、熟悉Linux的操作和至少一种脚本语言 6、良好的英文读写能力 加分项 1、对大型网站下 MySQL,Redis高可用,扩展方案有一定了解; 2、能独立发现问题,分析问题并提出合理方案,很强的解决问题能力; 3、熟悉API设计理念,1个以上核心Golang项目经验; 4、对代码质量有追求、有大型网站建设、高并发开发经验或工业互联网行业背景优先; 5、有Golang、Java或C++等其他语言研发经验优先。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    不需要经验,有老人带,工作简单,100-150元/天, 一天一结,无任何费用,无押金,诚信正规实体公司,工作要求年满18周岁,工作认真仔细,下班现场就开支,无任何押金只挣钱,欢迎投递简历或者电话联系,可长期可短期   工作内容:简单不累,轻松,室内办公,有老人带,不需要跑外,不需要销售 岗位要求:必须年满18周岁,大学生宝妈,应届生都可以 薪资:无责100-150元/天,下班就开支,现场开支,没有任何押金没有费用 公司不欺生,老板人好,事少,另多岗位长期短期岗位招聘 可以投简历
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    不需要经验,有老人带,工作简单,100-150元/天, 一天一结,无任何费用,无押金,诚信正规实体公司,工作要求年满18周岁,工作认真仔细,下班现场就开支,无任何押金只挣钱,欢迎投递简历或者电话联系,可长期可短期   工作内容:简单不累,轻松,室内办公,有老人带,不需要跑外,不需要销售 岗位要求:必须年满18周岁,大学生宝妈,应届生都可以
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,房产家居 / 未融资 / 少于15人
    一、岗位职责: 1、根据公司发展需要策划并制定微信、小红书、抖音、微博运营策略,提高企业品牌知名度; 2、根据公司项目推广需求,撰写相应的软文,负责策划线上及线下活动,建立有效运营手段提升用户活跃度; 3、协助社交媒体运营做信息采编,编辑等相关工作,如微博、微信运营等; 4、协助社交媒体内容、活动的策划工作,对新媒体营销和传播方式的了解; 5、完成领导安排的其他工作任务; 二、职位要求: 1、本科及以上学历,形象气质佳。 2、有短视频拍摄/剪辑/PS等相关网络运营工作经验者优先。 3、责任心强、亲和力,有良好的沟通、实施能力及团队合作精神。 4、熟练PS、网络技术有计算机基础办公软件,有文案、策划、媒体经历者优先。 5、有文字功底,阅读能力。 三、薪资福利:。 1、上班时间:早9:00 晚5:30. 双休 固定薪资+提成 五险一金 法定节假日 带薪年假。 2、节假日红包礼品,过年红包等福利.室内办公,环境优美,独立办公桌。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    薪资福利 月薪:6000—1.5W元/月,上不封顶 免费吃住/五险一金 二 、【人事专员/文员/网络招聘专员】 1、年龄18--38周岁,学历不限,有电脑基础,无经验可培训! 2、08:30——18:00,中间休息1个半小时,上六休一 空调办公室,冬暖夏凉,每人一台办公桌,电脑。 3、工作要求:熟悉电脑基本操作,较强的责任感,积极上进,想赚钱。 4、会使用简单的聊天,熟悉基本的电脑操作; 5、具备强烈团队意识,优秀的沟通能力,谈吐清晰,思维活跃。 三、岗位职责: 主要是通过网络招聘平台,发帖子,聊微信 ,往厂区招聘普工(没有相关的工作经验者,也有老员工教你),比较轻松。 如果不想进厂,又想拿高工资,可以来加入我们。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、熟悉项目操作流程,与各业务负责对接,制定销售目标,开发渠道资源; 2、对公司品牌、产品及当下优惠活动信息的掌握; 3、掌握渠道业务资源,独立开展商务合作,定价谈判并促成销售;4、跟进业务开展情况,维护客户关系,建立长期的战略关系; 任职要求: 1、25-40岁,专科以上,市场营销等相关专业,有丰富的家装、楼盘渠道客户资源者优先; 2、形象良好,身体健康,具有一定的抗压能力; 3、熟悉CAD,具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力。 工作地址:飞龙路红星美凯龙