招聘在线招生专员岗位JD 一、岗位概述 **在线招生专员** 负责通过在线渠道，向潜在学生推广和介绍我们的在线教育课程，以吸引和促成报名。此岗位需要与我们的团队紧密合作，共同实现公司的招生目标。 二、主要职责 1. 负责在线渠道的招生工作，包括社交媒体、电子邮件、在线广告等，制定并执行有效的招生策略。 2. 建立和维护与潜在学生的关系，通过提供有价值的信息和解答问题，提高信任度。 3. 收集和分析市场信息，了解竞争对手的动态，以便调整和优化我们的招生策略。 4. 参与团队会议，分享招生数据和经验，共同制定招生目标。 5. 与其他部门紧密合作，提供必要的支持和协助。 三、基本要求 1. 拥有在线招生或销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通技巧和人际交往能力。 3. 具备团队合作精神，善于与他人合作和协作。 4. 有良好的数字分析能力，能够使用各种数字工具和工具来跟踪和分析数据。 5. 对教育行业有热情，有良好的职业道德和敬业精神。 四、特殊要求 1. 熟悉常用的社交媒体平台，并熟悉网络营销技巧。 2. 具备较强的客户服务意识，能够及时解答问题和处理投诉。 3. 能够承受一定的工作压力，有耐心和毅力面对挑战。 五、加分项 1. 有成功招生的案例和经验。 2. 熟悉海外市场和招生策略的优先考虑。 3. 对新兴的在线招生工具和技术有深入的了解和应用能力。 六、工作环境和薪资待遇 1. 工作环境：我们的团队积极向上，注重协作和创新，鼓励员工积极学习和发展。工作地点可以在办公室或者在家远程工作。 2. 薪资待遇：我们提供具有竞争力的薪资，包括基本工资和招生提成。具体的薪资范围将根据候选人的经验和技能确定。 七、结论 我们是一家注重教育、创新和发展的公司，我们相信在线招生专员能够通过他们的努力和专业知识，帮助我们实现更好的招生业绩。我们欢迎有志于在线招生事业的人才加入我们的团队，共同创造一个更好的未来。

岗位职责： 1、负责校区的新生招生工作，按计划完成月度、季度、年度招生指标； 2、根据市场部提供的客户资源，进行电话邀约，确保客户按时到访； 3、接听家长咨询电话并邀约来访、接待Walk-in来访家长，给家长和学生提供咨询服务，并达成课程销售； 4、预约意向学员参加校区举办的公开免费体验课或其他活动，挖掘和引导客户需求，并达成课程销售； 5、积极推进在读学员的推荐转介绍，并达成课程销售； 6、定期接受公司、校区组织的销售体系、教学体系、职业素养培训，不断提高自身综合素质； 7、即时进行数据的录入和统计分析工作，提高工作效率。 任职要求： 1、有责任心，做事积极主动、执行力强、学习能力强； 2、性格开朗、应变能力强，抗压能力强； 3、热爱教育咨询行业，有进取心，沟通和表达能力良好； 4、有良好的客户服务意识，团队合作精神，能适应灵活的工作时间。 工作时间：每周40小时工作制，做五休二，周末上班，周中休息

一所**性质全封闭高中学校，校园环境幽静雅致，具有齐全完善的教学、生活、文体设施。负责招生办的相关工作，了解学生情况，未考取高中学生可再有一次选择高中的机会，主要是通过电话以及微信沟通询问需求，对家长问题进行解答以及沟通邀约来校。欢迎想要在学校氛围工作有销售热情的你前来面试   【岗位职责】 1、对于有咨询意向的家长，通过电话、微信进行解答； 2、邀约家长来校参观，根据咨询学生的成绩情况和升学要求，推荐适合的班级和内容，帮助咨询学生报名； 3、积累潜在客户，通过微信或电话的方式积极跟进未报名的客户，维护客户关系，促进家长再次来访报名; 4、与团队协作，积极达成招生业绩目标；    任职资格： 1、热爱教育行业，对咨询或者销售有兴趣。 2、口齿清晰，普通话标准，亲和力较强，善于沟通。 3、具有良好的沟通协调能力，说服能力，掌握一定电话销售技巧，与客户能够建立良好的关系。 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 学历要求：大专及以上 经验要求：有教培行业工作、电销销售或市场营销经验者优先（小白也可以快速上手工作）。 【福利待遇】 1、试用期底薪3.5k，转正后为固定薪资（每年至少调薪两次）加浮动薪资4k-7k加上等比例绩效750-7000 +季度奖金，综合月薪轻松过万； 2、招生业绩提成依据年度招生人数，按梯度年底发放，例：招生25人，三万二（提成+年终奖），招生35人有五万二（招生业绩提成）+一万元（年终奖），招生45人九万九（招生业绩提成）+两万元（年终奖） 2、试用期结束，次月即缴纳五险一金； 3、员工聚餐+员工生日会+节日礼物； 4、每月优秀员工和老板共进豪华晚餐，和老板面对面交流； 5、每年享受学校特有带薪假期（国庆20天）、（过年20-25天）法定节假日正常休息； 6、一年1次国内外旅游； 7、5A级办公环境：办公室宽敞明亮，氛围融洽友好，团队年轻而富有活力； 8、丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围。     晋升渠道： 课程顾问—咨询师—咨询主管—区域总监—分校校长—区域校长

岗位职责： 1、负责课程的宣传推广（线上、地推）； 2、负责前期家长的咨询、到馆接待，并进行信息登记，促成交易； 3、维护客户关系，完成二次销售跟进； 4、其他领导交办的工作。 任职要求： 1、大专学历，专业不限，有教育培训行业招生经验的优先考虑； 2、阳光、开朗、具备亲和力； 3、思维敏捷，善于沟通，目标意识强； 4、乐于学习，愿意进步，具备较强的抗压能力和韧性。

**高中学校，校园环境幽静雅致，具有齐全完善的教学、生活、文体设施。负责招生办的相关工作，了解学生情况，给予未考取高中的家庭再有一次选择高中的机会，主要是通过电话以及微信沟通询问需求，对家长问题进行解答以及沟通邀约来校。欢迎对教育工作有情怀对销售工作有热情的你前来面试。 任职资格： 1、大二或大三学生，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力。 2、对教育咨询工作有较高的热情 3、具备学习能力和较好的沟通能力 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 经验要求：有教培行业工作经验者或者有电销销售经验或者市场营销经验者优先其他要求： 1、熟练使用办公软件，能运用电脑辅助自己的工作 2、熟悉电话营销的运作流程和技巧，能有好的通过电话和家长交谈，并能准确表达需要阐述的信息     【岗位职责】 1、根据学校制定的招生计划，积极拓展报读学生，达成招生目标； 2、根据学校提供的咨询信息，通过电话、微信及接待来访进行解答； 3、根据咨询学生的成绩情况和升学要求，推荐适合的班级和内容，帮助咨询家长报名； 4、学生信息的录入、整理和基本分析； 5、完成交办的其它事宜。   【任职要求】 1、有良好的沟通技巧，乐于交流，为人热情，有亲和力； 2、目标性强，做事积极，有一定的抗压能力； 3、有良好的客户服务意识，团队合作精神。   【福利待遇】 1、兼职期间月薪3.5k-5k，提成+奖金（根据招生报名人数额外奖励），平均月薪在6千—8千。 3、员工聚餐+员工生日会+节日礼物； 4、每月优秀员工和老板共进豪华晚餐，和老板面对面交流； 5、5A级办公环境：办公室宽敞明亮，氛围融洽友好，团队年轻而富有活力； 6、丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围。   【培训体系】 1、新人阶段：专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训； 2、成长阶段：每周专业的营销课程培训+职业素养培训+职业晋升通道。    【工作时间】 9：00am-6：00pm，周一休息

招聘信息： 职位名称：招生负责人 公司简介： 我们是一家专注于Unity官方集训营和AI教育培训的机构，致力于为学员提供最前沿的技术培训和实践机会。我们的团队由一群充满激情和专业知识的教育者组成，我们相信通过我们的培训，学员能够在未来的科技领域中大放异彩。 岗位职责： 1. 负责制定和执行招生计划，包括市场调研、目标设定、策略制定等； 2. 组织和管理招生活动，包括线上线下的宣传推广、招生咨询、面试安排等； 3. 建立和维护与各类合作伙伴的关系，包括学校、企业、社区等； 4. 负责招生团队的管理和培训，提升团队的招生效果； 5. 定期向公司汇报招生情况，提出改进建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、教育学、管理学等相关专业优先； 2. 3年以上教育行业或相关行业的招生经验，有成功的招生案例； 3. 具备良好的市场敏感度和分析能力，能够根据市场变化调整招生策略； 4. 具备优秀的沟通和谈判技巧，能够有效地与各类合作伙伴进行沟通； 5. 具备良好的团队管理能力，能够激发团队成员的积极性和创新性。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪酬和福利； 2. 广阔的职业发展空间和学习机会； 3. 一个充满活力和创新的工作环境。 如果你热爱教育行业，对Unity和AI技术有热情，欢迎加入我们，一起为学员的未来努力！

任职资格： 1、本科以上学历，具有教育培训、营销等行业经验者优先 ； 2、拥有较强的沟通交际能力，具有强烈的责任心和学习精神、营销意识； 3、个人应变能力强，能灵活处理活动现场各种情况； 4、具有各大上海高校市场特殊资源者优先考虑； 岗位职责： 1、在各大上海高校开展考研项目推广活动的策划、组织和执行； 2、管理考研区域市场，建立管辖校园营销渠道以及完成招生任务； 3、为学生提供培训课程咨询，受理客户的来访咨询、电话咨询、网上咨询等 所有渠道的咨询服务并促成报名； 薪资福利：丰厚底薪+阶段奖金+课程提成+社保五险+公积金+年度体检/旅游（业绩优秀，年薪可达8-15万）工作地点：上海市奉贤区海湾镇、杨浦区、松江区、徐汇区、浦东区、临港区

公司名称:华越教育 我们正在寻找一位有经验的销售代表来加入我们的团队,主要负责招生和课程销售。职位要求具备良好的沟通能力和强烈的责任心,能够独立工作,自我激励,具备良好的团队合作精神和数据分析能力。 主要职责: 1. 负责公司产品的销售,包括招生和课程销售。 2. 通过电话、邮件或面谈等方式进行销售,与潜在客户建立良好的合作关系。 3. 了解客户需求,提供个性化的解决方案,并确保客户满意度。 4. 维护与客户的长期关系,并定期更新客户信息。 5. 参加公司组织的培训和销售会议,以不断提升自己的销售技能。 6. 完成公司规定的销售指标,并尽可能超额完成任务。 职位要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年销售工作经验,有招生和课程销售经验者优先考虑。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于倾听客户需求并解决问题。 4. 具备较强的数据分析能力和自我激励能力,能够独立工作并自我激励。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供专业的培训和销售技能培训,帮助员工不断提升自己的销售能力。 3. 提供良好的工作氛围和发展空间,为员工提供良好的职业发展机会。 4. 提供各类带薪假期、生日福利等。

驾校招生，线上线下沟通，邀约到办公室或者教练场，有教练员负责接送、试学、讲解。

了解学员基本情况，解答学员疑问，匹配适合 课程，做好规划工作； 2、负责针对想进去游戏行业的学生招生咨询工作：面谈咨询，电话回访或者 网络咨询等工作； 3、负责预报、续报的跟踪回访工作； 4、不断提升顾问式销售和体验式销售的咨询技巧。

负责招生，和家长关系的维护，有良好的沟通方式

1、负责教育课程的推广； 2、负责教育课程的咨询，解答客户的疑问及跟踪维护； 3、负责营销推广活动的执行，完成招生任务.

教育顾问 岗位职责：  1) 接听和呼出电话、通过各种市场活动预约客户上门咨询；  2) 接待来访客户，对客户进行现场咨询；  3) 引导客户签约，完成销售任务；  4) 做好学员信息管理及数据统计分析，为总部市场部提供参考；  5) 协助班主任及学科教师做好学生学习管理工作；  6) 对签约客户进行后续不定期跟踪，协助班主任促成在读学员续费；  7) 引导在读学员推荐新客户；  8) 完成部门内部工作及上级交待的其他任务。  岗位要求：  1) 大专及以上学历(应届毕业生须本科学历以上)；  2) 自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳；  3) 有较强的学习力、应变能力、抗压能力、销售能力；  4) 善于沟通、亲和力强、协调说服力强；  5) 热爱教育行业，有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间（包括周末）。  薪酬福利：  底薪+业绩提成+团队奖金+月度特别奖  1）无责任底薪：4000元/月,业内极具竞争力的高额奖金；  2）严格按照国家相关规定缴纳社保及公积金；  3）根据国家规定，提供年休假期，且司龄每满一年增加一天；  4）额外提供商业福利保险及医疗保险，保额高达10万（具体以公司制度为准）；  5）年度旅游、丰富多彩的社团生活、集团年度活动等 ；

岗位职责： 1、负责公司课程的销售服务及推广； 2、开拓新市场,发展新客户,增加课程销售范围； 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4、管理维护客户关系以及合作伙伴的长期战略合作计划。 任职要求： 1、有志于在教育行业发展，对科创感兴趣； 2、大专及以上学历； 3、有销售或者市场营销的经历或工作经验； 4、语言表达流利、善于与人沟通，积极心态，有较强责任心，具有较强团队协作能力； 5、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。

职位描述： 一、负责公司理财课程产品的私域、社群等渠道的推广销售； 二、配合公司管理层完成销售的其他工作； 任职要求： 一、有一定的教育行业、线上销售等经验的优先； 二、有过课程销售经验的优先； 对销售有热情，愿意从事销售工作 福利待遇： 一、高奖金，双休，带薪年假 二、完善的晋升机制和晋升空间，入职有培训