• 50k-80k 经验10年以上 / 硕士
    物流平台 / A轮 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责公司技术架构选型、核心代码审核工作; 2、制定技术目标及技术方案,管理指导研发人员日常工作; 3、完成各项技术工作的分析工作,并对公司发展提出合理化建议。 4、引导公司研发氛围,加强创新,提高研发活力; 任职要求: 1、硕士及以上学历,7年以上一线研发工作经验; 2、扎实的研发基础, 熟悉主流框架,有前瞻性研究; 3、服务过大流量、大交易量平台优先; 4、具备良好的分析解决问题能力,有较完善的逻辑思维框架,能独立承担任务和有系统进度把控能力; 5、出色的业务理解能力,良好的沟通和协作能力,一定的;
  • 35k-45k 经验5-10年 / 本科
    数据服务,硬件 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1、参与公司智能硬件产品战略的制定,为公司智能硬件产品战略规划目标决策提供专业的研发技术支持; 2、根据公司智能硬件产品规划目标,制定产品研发方案并组织实施; 3、负责产品研发实施中的项目管理工作,在有效控制成本基础上保证研发项目按时保质保量完成; 4、负责公司新品硬件研发框架的把控和设计,组织对需求进行评审和可行性分析; 5、负责主导并深入参与公司重要智能产品的设计和开发相关工作; 6、负责部门人员团队的建设和培养,对部门员工进行监督管理、工作指导、任务分配、业绩考评、工作激励等; 7、负责部门内外部工作关系的对接和协调,按要求推进各项研发项目工作; 8、其他公司相关工作任务的支撑工作。 任职资格: 1、熟悉嵌入式系统构成和应用,五年以上同岗位工作经验; 2、熟悉电力行业硬件应用模式,精通应用场景中的各种需求,熟悉xx产品整个生命周期的生产流程,对关键技术有自己独到见解,能够指导制定产品整个周期各环节所需工艺技术,保证产品质量; 3、年龄32—40岁,大学本科(985、211)及以上学历,计算机、电子电路、相关专业; 4、具有战略思维,有很强的判断、决策、计划与执行能力; 5、熟悉企业产品结构、性能、有扎实的理论基础和技术工作经验; 6、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力; 7、高度的工作热情,良好的职业道德。
  • 30k-60k 经验5-10年 / 博士
    IT技术服务|咨询,信息安全,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责智能场景的实现,采用成熟的工程手段,将 AI 大模型相关的能力,实现场景落地,构建下一代企业级智能应用; 2、深入理解业务,进行重点难点技术攻关工作,将AI技术与业务场景结合起来,提升AI技术落地场景应用的效率; 3、负责工程性能优化,结合业务场景和模型能力,设计和实现高可用的技术方案,提升应用层的鲁棒性、稳定性; 4、负责必要的基础设施建设,搭建模型评估、prompt 工程实验的管道/平台,将模型选择和效果验证的效率最大化; 5、进行技术可行性研究,评估产品和解决方案的技术可行性,并提供相关建议; 6、参与AI平台系统设计开发与优化。 职位要求: 1、博士及以上学历,具备3年及以上产品设计或项目管理经验,了解软件开发过程和项目生命周期,有AI大模型方向类产品背景优先; 2、有AI Agent实际研发经验,熟练使用一种AI Agent开发框架,例如langchain、semantic kernel、XAgent等; 3、强烈的好奇心、开放心态,积极获取相关前沿知识并应用在项目中。 4、具有优秀的方案编写、沟通表达与需求引导能力,思路顺畅、逻辑清晰;
  • 30k-60k·14薪 经验5-10年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责公司海外业务IT项目的规划、分析评估与系统架构设计,带领团队完成开发任务; 2. 根据国际业务需求,寻找和研究合适的国际通用的第三方工具或架构,负责系统规格设计,开发与部署,相关技术文档的编写; 3. 组织与海外客户与海外分公司团队的需求沟通和评审会议,评估项目风险,把控项目管理; 4. 负责国际技术和项目团队的整体管理,团队建设工作; 5. 负责海外项目的金融安全审计等工作(PCI审计) 任职要求: 1.全日本科及以上学历,计算机相关专业; 2. 具备6年以上IT工作经验:其中要求有海外项目经验,2年以上系统架构与带领团队经验; 3. 精通Java、Javascript、JQuery、H5、CSS等相关语言的编程能力; 4. 熟悉各类开源框架:如对spring boot,mybatis, dubbo, springcloud,spring全家桶,redis,zk,mq有深入的了解; 5. 拥有多线程、异步编程、分布式架构,以及restful API实施经验; 6. 熟识MySQL, Oracle等常用数据库设计,熟悉Redis缓存技术,存储过程,SQL,PL/SQL脚本编写; 7. 熟识linux、apache、tomcat等服务器的安装配置; 8.对DevOp工具/平台如Docker,K8S,GitHub,Kong,Jenkins等有一定了解; 9.英语听说读写熟练,拥有编写英文技术文档经验; 10.具备海外项目pentest,dependency-check,服务器安全校验验证等经验者优先考虑; 11.具备海外项目服务搭建经验,如k8s,docker,vm,网络搭建优先考虑; 12. 具备银行系统,跨国系统对接,云部署,金融与个人私隐信息安全,大数据量/高并发与分布式服务架构开发经验优先考虑; 13.具备良好的团队协作、管理能力和应变能力,较强的责任心,抗压力,对技术充满热情和专研精神。 期待您的加入哟,我们为您准备丰厚福利待遇: 【法定福利】:公司按国家规定购买五险一金+带薪年假; 【节日关怀】:节日福利礼品,以及节日礼金; 【公司福利】: 1、 商业保险:员工本人及子女商业保险; 2、 龙腾员工卡权益: 2.1 休息室服务:全年本人无限次,用于全国机场/高铁休息室; 2.2 礼宾车服务:6次/年,用于机场/高铁接送机; 2.3 饭票服务:300元/年,用于机场/高铁合作餐厅餐食; 2.4 健康体检服务:年度员工健康体检; 2.5 健康360服务:在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾入院安排服务; 2.6 超声波洁牙服务:2次/年; 3、主题活动:定期主题下午茶、年度旅游及团建等; 4、节气福利:新年元旦礼金、新春粮油礼盒、开年利是、端午/中秋礼盒; 5、其他福利:加班餐、加班打车、生育补贴等。 【学习与培训】:助力职业发展与提升,内外训双引擎发力助你高速发展。 【晋升机会】:公司设立良好的晋升机制和广阔的发展空间。
  • 15k-20k·18薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,人工智能,工具 / 未融资 / 50-150人
    1、有丰富的团队管理经验,研发项目组织执行能力强协调能力强 2、熟悉研发项目开发流程,能够独立规划并与团队协作完成项目 3、熟悉光伏逆变器、电力及储能系统的通用规范网络协议 4、精通C++、JAVA、Vue、Socket等基础开发语言和工具,具有核心指导和团队聚合能力 5、具有并参与过基础AI框架开发经验优先。 6、熟悉分布式开源数据库编程应用、掌握大型网络服务后台优化经验。 7、精通使用Visual Studio开发工具,熟练使用wireshark抓包工具,熟练使用linux系统常用命令
  • 30k-40k 经验10年以上 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 高度理解公司的整体发展战略,全面负责整个研发中心的技术方向研究和总体规划,推动公司技术创新,提高公司核心竞争力; 2. 领导公司的技术团队,建立高效的技术管理体系,提升团队技术能力; 3. 参与公司产品研发项目的技术评审,确保项目技术方案的合理性和可行性; 4. 跟踪业界技术发展趋势,对新技术、新产品进行研究,推动公司产品技术升级; 5. 负责公司内部技术培训、知识分享和技能提升,提高整体技术水平; 6. 参与制定公司年度技术预算和研发计划,并监督执行; 7. 与其他部门协同合作,确保公司业务和技术的紧密结合,提升业务效率; 8. 维护与合作伙伴的技术接口,保持技术领域的竞争力; 9. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格: 1. 本科或以上学历,计算机相关专业双一流院校毕业; 2.计算机相关专业本科及以上学历,8 年以上技术工作经验,3 年以上技术团队管理经验; 3. 熟悉互联网行业技术发展趋势,具备丰富的技术领域知识,包括但不仅限于大数据、云计算、人工智能、区块链等; 4. 具备优秀的领导力、沟通协调能力和团队协作精神,能有效激励团队成员; 5. 具备较强的逻辑思维能力、分析问题和解决问题的能力; 6 具有强烈的责任心和事业心,能承受工作压力; 7. 有知名互联网公司或创业公司 CTO 工作经验者优先。 技术要求: 1精通Vue2、Vue3、JavaScript、HTML5、CSS3、Java、Python、Andriod、OC、Swift、微信小程序原生开发编程语言; 2.精通Vant、Ant Design、Element等组件库,熟悉Fullter、Uniapp、Taro等混合框架,熟悉Typescript、eChartsD3等图形化展示框架; 3.精通Spring、Springboot、Spring Cloud Alibaba等微服务后端框架; 4.精桶Mysql、Mongodb、Redis等数据库,精通Mybaitis、Mybaitis-Plus、JPA等ORM映射框架、熟悉Netty、Websocket等通信协议框架,熟悉自动化测试流程; 5.熟练使用Docker、Jenkins、K8s等CICD运维工具,对部分技术的底层逻辑进行过深入研究,并关注前沿技术发展。
  • 50k-80k 经验5-10年 / 本科
    消费生活,其他,电商 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据公司的发展战略,全面负责系统的技术方向研究、总体规划、公司平台架构,组织制定和实施重大技术决策和方案,确保技术的超前性、竞争性; 2、洞察行业产品发展趋势,负责整体系统架构设计、技术选型,并主导关键系统模块设计及质量把关,组织制定和实施产品及业务重大技术决策、解决方案、重大迭代; 3、组建并管理技术团队,确保进度符合战略目标。 岗位要求: 1、计算机科学或相关领域的学士学位,海硕优先; 2、产品研发经验丰富、技术功底扎实、具备全栈开发能力、熟悉主流技术栈; 3、拥有SaaS或电商平台开发经验; 4、熟练掌握Java/Go/Python中至少两种开发语言; 5、熟练掌握Vue.js/React/Angular中至少一种开发语言; 6、熟悉使用ChatGPT/Midjourney等AI平台; 7、至少7年技术开发经验,具有成功项目经历; 8、至少3年的技术管理经验,具有成功领导技术团队的经历; 9、前沿技术嗅觉灵敏,既有“产品控”的敏锐又不乏“技术控”的坚韧,有深厚的技术研究和转化功力。
  • 40k-60k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位描述: 1、负责组建、管理和优化技术团队,建立技术小组培训、考核各主管及相关技术人员,推广完善各项技术管理制度,制定和优化开发流程和规范,监督指导技术部门工作人员的整体工作情况; 2、在业务层面,参与产品的需求确认并转换成可执行的研发方案,对研发任务进行分解与分派,高效进行跨团队协调、沟通,把控迭代研发进度,以满足业务发展和需要;应用敏捷和精益创业,可以小步快跑快速验证所属业务线对于产品和市场的假设; 3、 负责规划技术发展战略、技术预研和重构项目,关注代码质量和线上稳定性; 4、指导并参与核心代码研发,负责对项目开发过程的技术成果进行审核和把关,负责指导、处理、协调和解决项目中出现的技术问题,技术难点攻关,保证项目的正常进行,确保开发迭代保时保质完成; 5、待遇:股份+薪资模式 or 纯股份模式 任职要求: 1、公司产品主要基于PC端和Andoroid/iOS的开发,精通互联网平台技术系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化及系统安全;技术背景深厚,良好的编程思想,对前沿技术富有钻研精神; 2、具备出色的逻辑思考能力,优秀的文字、口头表达能力,工作条理比较强,具备较好的心理素质、工作承压能力和高度的责任心; 3、具备创业者精神,能理解创业的“苦”与“难”; 4、计算机、软件、电子信息工程等理工科相关专业背景,本科以上,具有硕士学历或从事教育行业相关工作者优先。  
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    教育,移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    1.负责公司产品现有技术架构的迭代优化和系统扩展,及技术团队管理工作; 2.负责应用规划及架构设计,能够出具完善的应用实施解决方案,包括:系统架构设计、接口规范制定、技术文档编写等; 3.负责公司产品的运维,数字资产管理工作; 4.解决项目开发过程中的核心难点问题,同时具备较强的程序开发能力; 5.负责前后端及各类服务端、内容开发、实现和运维工作; 6.指导技术团队的产品开发和技术研究工作,解决各类技术疑难问题,形成良好的研发氛围,提升团队整体技术水平; 7.规划、建设和培养优秀的技术团队,管理、指导团队工作,开展能力评估以及绩效考核; 8.与产品、策划、美术、运营等团队紧密配合,确定产品的技术解决方案和开发时间评估。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    区块链,企业服务,工具 / 不需要融资 / 150-500人
    武汉辰麒是一家专注于海外科技金融领域,为客户提供软件技术服务(产品、IT服务、项目外包)、信息咨询服务、行业解决方案等服务的高新技术企业。服务客户来自于非洲,拉丁美洲和欧洲。武汉团队人员结构以产品技术开发人员为主,公司氛围单纯轻松。适合自由自在又能力卓越的年轻人。除了老板喜欢捡流浪猫这点以外,其他没什么大毛病。各种险啊金啊的都交,双休没跑。老板社恐,不爱团建。 岗位描述: 1、负责组建、管理和优化技术团队,建立技术小组培训、考核各主管及相关技术人员,推广完善各项技术管理制度,制定和优化开发流程和规范,监督指导技术部门工作人员的整体工作情况; 2、在业务层面,参与产品的需求确认并转换成可执行的研发方案,对研发任务进行分解与分派,高效进行跨团队协调、沟通,把控迭代研发进度,以满足业务发展和需要;应用敏捷和精益创业,可以小步快跑快速验证所属业务线对于产品和市场的假设; 3、 负责规划技术发展战略、技术预研和重构项目,关注代码质量和线上稳定性; 4、指导并参与核心代码研发,负责对项目开发过程的技术成果进行审核和把关,负责指导、处理、协调和解决项目中出现的技术问题,技术难点攻关,保证项目的正常进行,确保开发迭代保时保质完成; 任职要求: 1、公司产品主要基于PC端和Andoroid/iOS的开发,精通互联网平台技术系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化及系统安全;技术背景深厚,良好的编程思想,对前沿技术富有钻研精神; 2、具备出色的逻辑思考能力,优秀的文字、口头表达能力,工作条理比较强,具备较好的心理素质、工作承压能力和高度的责任心; 3、具备创业者精神,能理解创业的“苦”与“难”; 4、计算机、软件、电子信息工程等理工科相关专业背景,本科以上。
  • 50k-100k·13薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,消费生活 / C轮 / 150-500人
    (音乐舞蹈游戏) 1、负责管理游戏运营公司的所有计算机技术相关团队(开发、运维相关),承担核心技术的招聘选拔、专业培训、任务分配、工作协调、绩效考核等管理工作; 2、全面负责整个业务线的技术方向研究和总体规划,主持制订技术发展战略,并全面监督推进战略实施; 3、带领技术团队做好构架、研发、设计方面的工作,完成平台整体搭建,确保所有技术研发需求的进度。同时,为运维团队提供有效的规范、指导与管理,为整个公司平台运行、游戏运维的稳定负责; 4、组织对重大技术问题进行研发攻关。 任职要求 1、本科学历,10年及以上游戏公司相关经验,有0-1游戏研发经验者优先; 2、有丰富的游戏架构设计经验; 3、有200人以上团队管理经验; 4、具有较高的业务格局视野以及技术视野,能从整个公司的角度思考问题。
  • 54k-65k 经验10年以上 / 本科
    金融,其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    1.根据公司发展战略要求组织制定公司信息化战略及发展规划; 2.负责评估信息化建设项目的合理性、工时成本管控。 3.制定公司信息化管理规章制度,对公司各类信息设备、信息系统的建设、运行、维护、安全等工作进行规范管理 4.负责提出新产品创意,组织、参与、指导产品市场调研和产品规划,并制定推广策略 5.负责带领团队和业务部门,搜集和提出产品需求,制定产品规范,做出产品的全面设计,如功能、特性、使用流程、性能要求等 6.参与公司经营管理、充分了解公司业务,有效运用IT技术手段优化业务流程、提升企业整体运作效率;结合业务发展现状,推动公司ERP系统平台架构的搭建和二次开发 7.公司信息安全策略的建立和监控,支持平台日常安全运营、系统维护、升级,保障系统和数据的安全、稳定
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容,社交 / 天使轮 / 少于15人
    岗位职责 1、全面负责元宇宙产品技术研发管理工作,带领技术团队完成研发目标;确保线上产品稳定运行,提升程序团队的开发效率; 2、负责组织和编制公司技术发展规划,负责制定元宇宙产品的技术架构设计方案; 3、负责组织和编制公司技术发展规划,负责技术难点攻关; 4、负责制定开发规范和技术标准,建立并实施公司技术管理体系; 5、 负责组织整理和维护各项目共用模块,基础模块,并在公司内分享和推广。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机/软件开发等相关专业; 2、3年以上游戏开发经验、2年以上团队管理经验; 3、具有较强的专业能力,精通手游开发语言或引擎(C++,Unity,Unreal等),并用此有过2款以上大型上线项目经验; 4、对于游戏项目研发中的项目管理、任务分配、跟踪、review有良好经验;有AR、VR项目经验优先; 5、逻辑分析能力强,善于沟通和协调资源,对元宇宙、游戏行业敏感度高,接受新事物能力强, 抗压能力强; 6、憧憬元宇宙行业未来,热爱技术,善于学习和研究行业新技术, 有钻研精神。
  • 40k-70k 经验5-10年 / 硕士
    教育 / 未融资 / 少于15人
    职责描述: 1、根据公司战略发展目标,负责对技术研发团队进行有效管理、监督和考核,及与其他部门的协调工作; 2、负责带领技术团队实现产品的架构设计、产品开发、后台支持、数据分析、平台搭建和性能优化等各项任务; 3、负责指导、处理、协调和解决公司产品研发中出现的技术问题; 4、保障公司研发工作的正常进行,确保开发团队工作流程的质量和进度; 5、负责研发团队的建设和人才培养激励,不断提升团队的工作质量、效率和技术能力; 6、负责制定部门发展规划和晋升体系,以及IT部门员工绩效评定; 任职要求: 1、计算机、自动化等相关专业,硕士以上学历;有大型公司从业经验/创业经验者优先; 2、5年以上软件开发经验,3年以上管理经验,技术较全面,熟练掌握图像处理、机器学习、C/C++、机器人、数据库等; 3、团队管理经验丰富,具有项目和员工的管理经验; 4、具备良好的跨部门沟通和协调能力,擅长技术团队建设和培养; 5、能承受创业公司高压力,具有强烈自驱力、并且有成功的欲望和动机; 6、公司会根据业绩和贡献大小,给予对应股票期权或原始股购买的权利。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、参与公司战略讨论,组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方向 2、全面负责公司技术层面的所有管理工作,包括技术攻关与团队技术指导,带领技术团队构架、研发、设计,完成对公司平台整体搭建、维护及产品开发; 2、建立、规范、完善IT部门技术管理体系,指导IT团队的整体工作,提高团队技术技能和开发效率; 4、对业界新技术保持敏锐的感知,积极探索新技术在公司产品上的预研&应用,对公司未来技术走向提出重要建议; 5、负责协调与公司产品&数研&市场部门的工作,促进公司业务发展,并对公司战略目标提供有力支持; 6、协同统筹“资讯标签及资讯推荐项目”,从技术能力和能力平台化等方向提供有效支持。 任职资格: 1、本科以上学历,计算机、自动化、电子工程、数学、物理专业毕业;; 2、熟练Java语言为主的管理工作经验,从事过五年以上的技术开发工作;从事过实际软件产品研发管理,项目开发与实施管理;参与过产品的架构设计,具备完整的软件工程思想。有金融、互联网行业经验优先 3、熟悉业界主流架构理念,掌握2B产品的架构设计方法和成功开发经验; 4、具有良好的组织管理能力,敏锐的行业技术发展趋势把握能力,良好的团队合作精神、沟通能力及抗压能力。