• 3k-5k 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 未融资 / 少于15人
    人事专员: 工作内容:负责公司人员的招聘 工作时间:早九晚六 薪资待遇:3000~5000
  • 8k-12k·13薪 经验5-10年 / 大专
    其他 / 未融资 / 500-2000人
    上班时间: 冬季:8:30-17:30(午休1个小时) 夏季:8:30-18:00(午休1个半小时) 双休,节假日正常休息 福利待遇: 1、入职购买六险一金; 2、年终13薪、季度奖金、专业技能奖励、培训学习机制、家庭补贴等现金补贴保障; 3、节日礼品、入职转正礼品、生日礼品、结婚贺礼、婴儿贺礼等人文关怀; 4、劳保用品、旅游计划、团建等活动等待你的参加;我们期待优秀的你加入~ 工作职责: 1. 负责生产体系员工招聘工作,包括但不限于招聘渠道开拓与管理,招聘实施等; 2. 负责员工异动管理(包括入职、培训、转正、晋升、离职等)等工作及各类人事档案资料管理等工作; 3. 负责劳动争议处理、工伤办理及纠纷处理等; 4. 完成上级交办的其他任务。 任职资格: 1. 大专或以上学历,有5年以上人事工作经验,具备1年以上制造业经验,具备1年以上劳资纠纷处理经验; 2. 熟悉相关的劳动用工等人事政策及法规,熟悉社会保险办理流程。 3. 性格开朗,执行力强,具备较强的沟通协调能力。
  • 5k-7k·13薪 经验1-3年 / 本科
    其他 / 未融资 / 500-2000人
    上班时间: 冬季:8:30-17:30(午休1个小时) 夏季:8:30-18:00(午休1个半小时) 双休,节假日正常休息 福利待遇: 1、入职购买六险一金; 2、年终13薪、季度奖金、专业技能奖励、培训学习机制、家庭补贴等现金补贴保障; 3、节日礼品、入职转正礼品、生日礼品、结婚贺礼、婴儿贺礼等人文关怀; 4、劳保用品、旅游计划、团建等活动等待你的参加;我们期待优秀的你加入~ 岗位职责: 1.配合招聘团队,依据业务现状及发展趋势,同业务部门一同甄选符合价值观的候选人; 2.推动实施人力资源在业务部门的落地工作,确保人力资源政策、项目得以有效执行,保证业务运作的规范性; 3.组织人力资源基础工作的开展(不限于入离调转、绩效管理等); 4.协助领导开展人力资源相关工作。 任职资格: 1.大专以上学历(学信网可查),1年以上人力资源相关工作经验,有HRBP工作经验者优先考虑; 2.对人力资源工作有深度的思考和认知,至少精通招聘模块,能够掌握和使用人力资源管理工具和方法论; 3.性格开朗、积极进取、善于沟通、责任心强;具备较强的组织、协调、沟通和推动力,以及人际关系处理能力; 4.自驱力强、思考力强、认真负责、有亲和力、能适应公司快速发展的工作节奏。
  • 其他 / 不需要融资 / 150-500人
    职务概述: 贯彻执行国家法规、方针、政策,负责公司营销管理和日常经营工作,确保公司正常运转。 工作职责: 1.依据公司经营发展战略,组织制定公司产品营销战略规划; 2.统筹规划实施公司市场营销体系的整体运营,全权承担部门业绩指标,达成公司战略目标; 3.主导建立、规范市场营销管理的各项制度、政策、流程,建立完善的市场营销管理体系; 4.依据公司整体销售计划,制定年度市场营销计划及营销方案; 5.组建市场营销团队,完成销售指标、控制运营风险; 6.培训指导市场营销人员,建立营销人员绩效考核体系,督导下属人员达成销售目标; 7.负责全国各地市场营销广告宣传及推广工作的高效开展; 8.负责市场调研与分析,了解客户需求及行业市场发展趋势,制定产品发展策略; 9.制定并贯彻执行公司产品营销策略及合作政策; 10.协助总经理处理内外部关系,为公司树立良好形象。 11.完成领导安排的其他工作。 任职资格: 1.年龄要求:45岁及以下,特别优秀者可放宽 2.教育要求:学历:本科及以上,MBA优先;专业:市场营销、工商管理、农学等相关专业 3.工作经验:10年以上营销管理工作经验,5年以上国企高管经验;同时具备大型农副产品或快消品行业企业销售管理高层从业经验优先。 4.资格证书:无 5.专业能力:拥有市场营销和公司经营管理实战经验。 其他要求: 1.通晓农产品、农资化肥市场营销知识,掌握公司人事、法律、生产加工、物流配送、组织市场管理、质量管理等知识。 2.具有丰富的销售一线实战经验,具备优秀的战略规划和统筹管理能力;具有优秀的宏观规划、控制管理能力及敏锐的洞察力;掌握行业内先进销售理念及模式;熟悉企业品牌建设、产品策划、市场管理等方式方法;具有优秀的沟通协调能力、谈判技巧和处理危机能力。 3.精力充沛、思维活跃,具有良好的敬业精神和职业道德操守,具有强烈的责任心、事业心和进取心;擅长人员沟通和激励、商务谈判能力强。 4.有大型农副产品或快消品行业企业销售管理高层从业经验优先; 5.中共党员优先,退伍军人优先。 福利待遇: 1.县财政局直属国企招聘,特别优秀者薪酬可面议。 2.五险一金,周末双休,国家法定节假日。 3.工会保险,不定期团建,节假日福利。 4.员工食堂,提供早中晚三餐。 5.优秀人员可享受人才公寓,精装修,拎包入住。 6.享受特殊补贴:学历、证书、职称、司龄补贴,越优秀补贴越多! 职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、交通补助、带薪年假、弹性工作、定期体检、节日福利
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责供应链金融产品业务拓展工作,以保理融资产品为主,制定拓展策略并完成业务目标; 2、负责对接集团内合作部门和外部合作机构,有效制定联动拓展策略,推动合作达成; 3、熟悉供应链金融相关产品,包括境内及境外银行贷款、应收账款保理、票据融资等解决方案,可根据客户实际需求匹配方案,管理客户预期,赋能合作企业发展; 4、根据产品特点和业务数据进行用户需求洞察,迭代拓展策略,并与产品协同制定优化方案,发掘新机会、推进新产品落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上B端业务拓展经验,了解供应链金融产品模式,有境外融资产品拓展经验优先; 2、具备业务的需求调研和营销拓展经验,参与过场景内供应链金融产品的规则制定、谈判沟通、落地推广等整体流程,以结果为导向,高效达成业绩目标; 3、具有良好的逻辑思维和结构化思维,能够从数据出发独立制定业务拓展策略,项目推动能力强; 4、具有优秀的沟通和商务谈判技巧,善于跨部门合作及外部合作建联,有一定抗压能力; 5、英语可作为工作语言优先。
  • 工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责协助运维流程的持续改进,推进运维自动化、产品稳定性、性能优化、成本优化建设; 2、负责产品生命周期的资源交付和日常运维工作,包括资源管理、监控告警跟进、工单处理、系统发布、漏洞修复、事件应急响应等; 3、负责系统容量和性能分析,协助项目组排查处理风险点,主动预防,保障系统高效稳定运行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,2年以上系统运维工作经验; 2、熟悉Mysql、Redis、Nginx、MQ、NFS、ES等常用技术组件,有基础架构IaaS、PaaS等公有云类产品的使用运维经验者优先; 3、熟悉Linux、Unix、Windows等服务器操作系统,熟悉常用的Linux操作命令,会编写简单的shell脚本; 4、有良好的工作文档习惯,热爱运维工作,有较强责任心,正直守原则,具备较强的逻辑思考能力和运维安全意识。
  • 旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 理解和分析用户需求,为用户打造个性化的定制游体验。 与研发团队配合,进行产品需求的定义和设计。 负责产品全生命周期的管理,包括立项、设计、开发、测试及上线等。 追踪产品运营数据,持续优化产品,提高用户体验。 关注旅游市场动态,快速响应市场变化。 任职要求: 3年以上互联网产品经理经验,有旅游行业经验者优先。 熟悉互联网产品设计,研发流程,具有良好的需求把控能力和项目推动能力。 良好的数据分析能力,能够根据数据驱动产品方向。 具备良好的团队协作能力,沟通能力和解决问题的能力。 热爱旅游,对于新的旅游潮流和趋势有敏锐的洞察。 我们会为您提供充满挑战和机会的工作环境,期待您的加入!
  • 30k-45k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”,公司聚焦“零售 + 科技”战略,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1. 负责面向商家、商品、供应链、CRM、数据工具等业务前端研发,负责产品需求分析、方案设计以及核心功能实现; 2. 负责完善项目性能与可用性建设相关工作,提升交互体验,夯实业务监控,保障系统长期稳定; 3. 负责前端框架、工程化以及相关工具的建设与维护,持续提升研发效率; 岗位基本需求 1. 本科及以上学历,计算机及相关专业; 2. 1年以上前端开发经验,主导过大型前端应用系统建设; 3. 具有扎实的计算机科学功底,精通Javascript,了解webkit、JSCore与渲染引擎原理,具有较好的Web应用、网络等方面的编程能力; 4. 熟悉主流开源框架(如React)的原理与实现,并能熟练使用; 5. 熟悉跨端框架、微前端架构与工程化的原理与实现; 6. 熟悉低代码体系,并有相关实践经验; 7. 前沿技术研究,承担重点、难点技术课题解决; 8. 具备良好的团队协作沟通能力,有较强的逻辑思维能力,善于分析、归纳、解决问题,持续学习和总结,自我迭代; 具备以下者优先 1. 熟悉商家、商品、CRM、数据工具的核心架构或核心链路业务; 2. 主导并推动过跨业务、跨端项目协同工作; 3. 有国际化业务相关经验; 岗位亮点 1. 能全面参与国际化业务拓展全球的建设过程,可了解国际上业务全貌及系统架构演进; 2. 如果你对世界充满好奇心,在这里,你会接触到不同的国家、语言和文化,开拓国际视野,探索异域市场; 3. 如果你富有冒险精神,在这里,一个个陌生的国家等待你的开发,一个个全新的关卡等待你的挑战; 4. 如果你渴望快速成长,在这里,你可以参与业务全球拓展的过程,不断解锁新技能,持续获得成就感; 5. 我们的目标是星辰大海,期待有想法、敢于冒险、渴望快速成长的你加入! 让我们一同见证美团国际化的征程!
  • 16k-30k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.负责多模态通讯产品平台策划 2.挖掘集团BU业务商机,输出业务解决方案,保障客户满意度; 3.引领产品功能特性的创新,持续提升产品的核心性能,保持产品的行业竞争力; 4. 对所负责的产品进行日常维护及数据跟踪。 任职要求 1. 本科及以上学历,3年左右产品工作经验,拥有咨询公司经验优先; 2.能够组织产品从方案设计-研发-推广-维护改进的整个过程; 3.良好的沟通能力,思维活跃,学习能力强。
  • 40k-60k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    职位描述 1、负责shein的全集团数据服务,为公司运营决策、产品方向、增长策略提供大数据平台服务的支持; 2、根据业务的需求设计落地新的分析类型数据产品及数据开发类型产品; 3、推动数据化运营,与相关团队协作组织数据技术、产品和数据资产的相关的推广、培训; 职位要求 1、具有深厚的统计学、计算机相关知识,精通SQL等数据查询语言,或者对数据开发分析有相关背景; 2、能够系统思考、自我驱动,对数据可视化、数据应用或者数据研发、交互设计有深刻的理解; 3、有过完整数据类产品的规划、设计、开发并落地实现成功案例; 4、有数据化运营经验、懂得产品推广、数据驱动用户增长的尤佳。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    游戏,软件服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、项目立项:负责项目前期市场调研、用户分析、项目定向工作; 2、组织管理:管理包括策划、美术、程序、测试在内的项目制作团队,保障项目成员的工作效率和状态,培养和建设高质量的项目开发团队; 3、产品设计:全面参与游戏的玩法、数值、功能框架搭建,技术定向、美术风格定位等; 4、项目管理:制定项目预算,全程管理项目产品开发,编制项目开发计划,调配开发资源,识别和控制项目风险,对项目进度、质量、成本、风险进行把控与审核,有效控制项目开发过程和项目质量; 5、协调管理:负责项目组的主要对外沟通工作,与公司管理层、运营方沟通跟踪和控制开发进度,督促和带动团队工作; 6、了解游戏行业发展走向,分析自身及竞争对手及行业情况,及时调整竞争策略;对公司发展不断出具战略规划建议。 任职要求: 1、五年以上游戏主策或制作人经验,主导组建过手游研发团队者优先; 2、至少完整主导过两款游戏的研发与上线运营,成功项目经验者优先; 3、熟悉海外游戏混合变现商业模式,对于游戏调优有丰富的经验和方法论; 4、深度游戏玩家,善于分析归纳游戏核心原理及内容,能够准确把握设计重点,对游戏市场发展动态有敏感的洞察力和预见力; 5、熟悉游戏开发、运营、市场的工作内容,对策划、程序、美术、测试、营销、推广等工作都有深刻理解,具备较完整的经营思路。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    区块链 / B轮 / 50-150人
    Key Responsibilities: 1. Manage and grow the company’s international social media presence across platforms like Twitter, Discord, YouTube, and LinkedIn to enhance brand visibility and support business objectives. 2. Manage and engage with user communities, gather feedback, conduct user research, plan and execute campaigns to achieve user growth targets. 3. Collaborate closely with the business development and international marketing teams to align strategies and achieve shared goals. Qualifications: 1. Bachelor’s degree or above from a top-tier university (211 program and above) with a minimum of 3 years of experience in social media management, marketing, particularly in an international context. 2. Fluent in English with excellent reading, writing, and communication skills. 3. Extensive domestic media resources. 4. Strong analytical skills, with the ability to interpret data and develop actionable insights. Proficient in using data analysis tools and methodologies to drive results. Preferred Qualifications: 1. Experience in the blockchain industry. 2. Studying abroad experience is preferred.
  • 20k-30k·17薪 经验5-10年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述: 1.负责大数据平台搭建,运维,管理,故障处理。 2.负责保障大数据平台的高效运转,稳定,安全,能给出集群升级和扩展等方案。 3.能对平台的各个组件,如hadoop, yarn,Kafka,flink,doris,mysql,pg等进行配置优化。 4.负责大数据任务上线和部署,熟悉任务执行常见问题,制定应急方案 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上工作经验; 2、熟悉大数据平台,有大数据搭建和运维经验,有AWS EMR平台经验者优先; 4、熟悉Hadoop生态组件,了解底层原理,有配置调优经验,如Hadoop、Yarn,Flink、Kafka等; 5、了解数据分析型SQL语法, 有SQL优化经验者优先; 6、熟练掌握Msql,postgresql,Elasticsearch,doris等数据库的运维工作; 7、有良好的沟通能力,学习能力,书面表达能力,高度自驱。 关键词:需要了解大数据各组件安装、配置、和维护(包括flink / yarn / doris / DolphinScheduler 等 ),有AWS EMR平台经验者优先
  • 6k-11k·13薪 经验不限 / 大专
    金融,教育 / 未融资 / 15-50人
    你的目标是借助“橙语堂”的课程体系支持,成为学员尊敬的学习顾问。 需要你做的事: 1、负责运营橙语堂线上/线下学习项目,包括课程安排,工具使用,学员问题解答等; 2、营造良好的学习氛围,对学员的打卡率,满意度,推荐指数等指标负责; 3、用心观察和支持学员学习实战,挖掘学霸,深度连接; 4、定期跟学员沟通,收集反馈学员问题,不断优化我们的课程服务和运营体系。 我们希望你: 1、认同橙语堂的营销理念和价值观,传递更多真善美的力量; 2、有金融或教培从业经验优先,这样的你,更懂学员; 3、班班的工作,都是细活儿,需要你有充足的耐心和细心; 4、在学员心里,你是贴心靠谱的学习顾问,需要你有较强的服务意识,不要嫌麻烦,喜欢跟人沟通,助人成长。 其他说明: 1、经验不足?!谁曾经不是个菜鸟。欢迎心怀梦想、脚踏实地的你,先从助理开始。 2、团队拥有核心、原创的理念、方法、工具和系统、完整的人才培养机制来支持你快速成长。 想了解我们正在做的事,请关注微信公众号——橙语堂(ID:chengyutang2014)。 这是一个有温度的金融人营销学习平台,潜伏着四海八荒30万+金融学霸。我们始终相信:世界上之所以有营销,不是因为Sales要完成业绩,而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力:让卖者更有骨气,让买者更有底气。 期待你的加入!
  • 40k-50k 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    全职兼职皆可,保险业清流,团队氛围友爱互助,经纪人2022年月均收入43162元。请全部看完! 你是否已经遭遇职场发展瓶颈? 你是否已无法忍受职场年龄和性别歧视? 你是否在工作中已找不到自己应有的价值? 你是否已被996、007的加班文化透支了自己的健康和生活? 或者,你在本职工作之余还有无限精力,只想尽快实现财务自由? 一、岗位职责 1.根据客户情况,分析确定保险需求; 2.依据保险需求,选择保险公司和产品,制定综合保险方案; 3.协助客户正确理解产品保障和费用,并给予投保指导,协助完成投保; 4.客户跟踪服务,根据客户不同阶段财务状况和风险评估更新保障和投资方案; 5.保障客户利益,全流程协助客户理赔 6.发挥个人优势,打造兼/专职讲师、主管晋升路线。 二、招聘要求 1.年龄25岁-50周岁,本科以上学历,优秀者可放宽至大专。 2.  相貌端正,身体健康,认可保险行业 3.具有完全民事行为能力,品行良好,信用良好,无违法犯罪记录 4.  未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 6.有耐心、有责任心及团队精神 7.  良好的学习能力、分析和沟通能力,自律自驱。 三、薪资福利待遇 薪资:按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。 2022年全国平均收入: 1.全员人均月收入:11628元 2.经纪人人均月收入:43162元 3.主管人均月收入:82861元  福利: 1.专业的培训(系统学习保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识)、高效便利的展业工具、丰富的团队建设; 2、足够广阔的平台,分公司遍布全国多个省市 3、行业大咖(法律职业资格执证、心理咨询专业、连续多年百万圆桌TOT会员即6倍MDRT、明亚资深合伙人、高峰会特级精英会员、名人堂终身会员)亲自带队,手把手从零到一指导,助你快速成长; 5、团队成员多为高知或企业高管出身,组团作战,优势明显; 6、工作时间灵活。 转正经纪人可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中高端医疗(可含家人)等)、年度体检,达到一定职级可参加每季度国内旅游、高峰会境外游等。