【岗位职责】: 1.制定合理的版本管理策略并不断优化，协助各研发团队提升研发效率和交付速度 2.负责项目持续集成环境的搭建和维护 3.提供代码管理工具git的管理支持，协助完成相关工具的安装，配置，问题解决 4.整理相关的makefile、cmake等脚本，提高易用性和可用性 5.精通代码分支管理，提供不同版本的编译、打包、测试、部署等自动化功能 6.代码质量检查工具的开发和维护 7.负责SCM组内相关脚本和接口的开发和维护 8.负责SCM工具的日常培训和支持 9.精通gitlab，Gerrit，Jenkins，Jira，禅道的管理和配置 【任职要求】: 1.计算机相关专业，至少3年以上配置管理相关经验； 2.熟悉git等主流的源码管理工具； 3.熟悉gitlab，gerrit， Jenkins，opengrok等开源平台的搭建和维护； 4.熟悉Linux系统操作，具备Linux系统故障解决的能力； 5.熟悉shell/Python/perl/Groovy等脚本语言； 6.有较好的分析、解决问题的能力以及良好的沟通协作能力； 7.有Android系统源码管理经验的优先； 8.熟悉Docker部署环境者优先。 【福利】周末双休、社保公积金、年度旅游、晋升、篮球、足球、羽毛球社团、餐补、夜宵

职位职责： 1、高效承接并处理抖音电商平台内的各类申诉、举报、报备业务，确保流程合规、操作精准，严格把控处理时效与质量，维护平台的公平交易环境与良好秩序； 2、深入分析日常申诉、举报、报备业务数据，敏锐发现上游业务策略中存在的问题，通过数据可视化、案例分析等方式形成详细报告，并积极与相关策略团队沟通协作，推动策略优化与完善，提升平台整体运营效率与体验； 3、持续关注业务数据和成本数据，运用数据分析工具与方法，挖掘数据背后的潜在价值，寻找业务流程、资源配置等方面的优化空间，制定并实施针对性的优化方案，实现降本增效的目标； 4、紧跟智能化发展趋势，积极探索人工智能技术在申诉、举报、报备业务中的应用场景，如推动人工审核向智能审核的转变，参与智能审核模型的构建与优化，提升审核的准确性、效率和公正性，引领行业智能化发展潮流。 职位要求： 1、专业不限，电子商务、计算机科学、数据分析等相关专业优先；有电商运营、数据分析或相关领域工作经验，熟悉抖音电商平台治理、体验相关申诉规则者优先； 2、具备扎实的数据敏感度与分析能力，熟练掌握Excel、SQL等数据分析工具，能够独立进行数据提取、清洗、分析和可视化展示；熟悉数据挖掘、机器学习等相关技术，有数据建模经验者优先； 3、善于发现问题、分析问题和解决问题，具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力；具备优秀的沟通协调与团队协作能力，能够与不同部门的人员进行有效的沟通与合作，推动项目进展； 4、对新技术、新趋势保持高度的关注和学习热情，具备较强的创新意识和变革推动能力，能够积极主动地将新技术应用于实际工作中，提升工作效率与质量； 5、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的时间管理能力和任务优先级排序能力。

职位职责： 1、与算法团队协作，基于大模型现状共同制定预训练的数据处理策略； 2、基于策略确认数据理想态，通过PE等手段对预训练数据进行过滤和处理； 3、针对训练后的模型，进行问题梳理和效果评估； 4、优化训练流程和资源配置，提高训练效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年以上互联网产品或运营经验，英语可作为工作语言，有PE经验优先； 2、具有较强的内容意识，计算机、教育、法律、心理、理化生、编剧等专业优先； 3、对大语言模型领域感兴趣，愿意投身于大语言模型/AIGC方向等领域积极探索； 4、具备较强的责任心和抗压能力，良好的沟通和团队合作能力，能够按时、高质量地完成工作任务； 5、加分项：有大模型相关领域工作经验，了解模型的训练逻辑。

1、负责公有云和私有云项目的规划、设计、部署工作，协调内外部资源，确保项目按时、高质量交付。 2、根据客户需求，制定合理的云计算解决方案和实施方案，包括计算、存储、网络、安全等方面的资源配置和优化策略。完成云资源容量规划、成本优化方案，云安全合规方案、迁移/灾备技术等方案的设计。 3、深入参与云项目全生命周期管理，包括需求分析、架构设计、资源配置、性能优化及后期运维支持。 4、负责编写项目相关文档，包括项目规划书、设计方案、部署手册、验收报告、测试报告等，为项目交付和后续运维提供支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、信息技术、通信工程等相关专业。 2、3年以上中大型云项目交付经验，有丰富的公有云（华为云、阿里云、天翼云等）和私有云（如OpenStack、VMware等）项目规划、设计、部署和调试经验，能够独立承担大型云计算项目的交付工作。 3、熟悉云计算架构和技术原理，精通虚拟化技术（如 KVM、Xen 等）、容器技术（如 Docker、Kubernetes 等）、存储技术（如 Ceph、SAN 等）、网络技术（SDN、VPC、VXLAN/Underlay网络 等）以及云安全技术（云防火墙策略配置），能够根据项目需求进行合理的技术选型和架构设计。 4、逻辑清晰，具备跨部门沟通能力。具备较强的学习能力和问题解决能力，能够快速掌握新技术和新知识，应对各种复杂的问题和挑战。 5、拥有相关高级云计算认证者（阿里云、华为云、天翼云等等）优先考虑。

岗位职责： 1、负责维护游戏美术资源（UI、场景、角色、动作等）以及部分设计以及资源配置等工作 2、与策划、美术、程序团队沟通，保证功能实现和工作进行 3、负责美术资源验收及审核 4、能够针对游戏的运营情况，持续不断的提出具有建设性或创新意义的建议 任职要求： 1、专业不限，本科及以上学历 2、热爱游戏，具备一定的美术功底和鉴赏分析能力，了解美术制作的流程和方法 3、有相关设计类背景或游戏项目经验者优先 4、执行力强，责任心强，抗压能力强，学习能力强

工作职责： 1、 参与业务战略到执行全流程，输出经营规划和资源配置，通过经营分析和滚动预测等手段，支持业务高效决策，取得商业成功； 2、 参与新业务场景全流程，把控财税风险，建立新产品模型进行经济性等全方面的判断和支持； 3、 参与落地全面预算管理制度，通过业务动态和偏差分析识别并发现风险，促进业务经营改进和落地集团风险管控需求； 4、 深入业务细节，挖掘业务优化点，对报价结构、成本控制、成本优化等方面反馈专业意见； 5、 参与业财数据融合与财务管理体系的自动化建设，前置评估业务全流程对财务结果的影响； 6、 配合海外当地业务需求，领导和支持当地财务团队工作，可以接受海外短期出差，最好能接受阶段性外派。 任职要求： 1、 5-8年财务相关工作经验，2年以上中大型甲方公司财务BP工作经验，有四大金融组审计经验优先； 2、 具备较强的商业分析能力及扎实的财务专业知识，能够独立handle复杂业务、模块； 3、 学习能力强、沟通能力强、执行能力出众，有业务敏感性； 4、 自我驱动意识出众，具备一定的适应性及抗压能力； 5、 英语读写无障碍，口语可沟通，有留学或海外经验优先。

岗位职责： ● 负责服务于消费者的地标热区的划分，对应推荐语与标签内容的输出； ● 负责服务于消费者的搜筛内容提炼及对应召回酒店list的数据输出； ● 负责服务于广告商家的相关资源配置与问题答疑； ● 负责服务于供应商商家的需求沟通与答疑、系统配置等； ● 负责对业务数据进行追踪与分析，制定运营优化方案； ● 与研发、产品等部门密切合作，推进各平台产品的迭代优化； ● 负责酒店专项的推动，能及时发现问题并提出有效方案，对项目结果负责。 岗位要求*： ● 2年以上销售运营经验，有互联网行业或OTA行业经历者优先； ● 具备良好的业务敏感度、逻辑思维能力及沟通表达能力，能独立分析并解决问题； ● 具有良好的团队协作能力，工作细致有责任心，敢于承担责任，有韧性； ● 熟练掌握常用办公软件。

工作职责： 1.负责公司预算管理工作，牵头条线经营计划和年度预算的编制、分解下达和跟踪评价； 2.负责牵头建立公司及条线KPI考核体系，指导、监督公司制定对公条线和经营单位考核办法，确保机构经营目标与公司发展战略保持一致； 3.负责协同相关团队根据行业经营策略、区域经营策略、客群经营策略,制定公司条线差异化考核、评价办法并组织实施，开展专题战略研究； 4.牵头组织公司条线专项费用等资源配置工作，根据战略发展目标和考核机制制定配置方案，协调相关部门兑现配置资源； 5.负责完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.**大学本科及以上学历，金融、财务、会计等相关专业***本科及以上学历； 2.具有5年以上保险等行业精算、投资或财务等工作相关背景； 3.具有较强的逻辑思维能力和数据分析能力；具有较强的文字综合能力和语言沟通能力；熟练使用办公软件； 4. 诚实守信、爱岗敬业、敏捷高效、勇于创新；具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；具有较强的综合概括与数据分析能力；能够有效组织开展相关工作，具有良好的职业素养。

一、岗位职责： 1. 负责制定和实施区域内的战略规划、年度经营计划，确保业绩目标的达成； 2. 负责区域内市场开拓、渠道建设、客户关系维护等工作，提升公司品牌知名度和市场份额； 3. 负责区域内团队建设、人员选拔、培训和激励，打造高效团队； 4. 负责区域内风险控制、合规经营、法律事务处理，确保公司合法合规运营； 5. 负责区域内与其他部门、政府、合作伙伴等沟通协调，优化资源配置； 6. 负责定期向总部汇报工作，对总部的决策、战略、制度等进行有效执行； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职资格： 1. 本科及以上学历，管理、经济、市场营销等相关专业； 2. 10年以上工作经验，5年以上同等职位工作经验，有成功运作大型项目的经验； 3. 熟悉行业动态、市场趋势，具备敏锐的市场洞察力和判断力； 4. 具备优秀的团队领导力、组织协调能力和沟通能力； 5. 具备较强的逻辑思维、分析决策和抗压能力； 6. 具有强烈的责任心和事业心，能适应经常性出差。

1．协助运营进行广告平台上广告主以及渠道的对接，积极准确地传达以及处理客户需求； 2．协助运营跟进项目进展、协调资源配置、监控并跟进广告订单的质量反馈等； 3．对广告投放数据进行分析和处理，寻找收入增长点，协助运营达成利润目标； 4．处理月末项目结算、提交付款审批等事宜。 任职要求： 1.本科或以上学历，专业不限； 2.熟练使用书面英语，口语流利者、会小语种以及有海外留学经验优先； 3.熟练掌握excel透视表，vlookup等基础处理数据的功能，有较强的数据分析能力与逻辑思维； 4.对移动互联网行业有一定了解，有热情和兴趣，有长期从事互联网广告营销的规划； 5.具有出色的沟通协调能力，团队协作精神，时间管理与分配能力，能够良好地适应多线程工作节奏，能够及时响应客户需求； 6.良好的学习能力，积极主动，性格耐心有韧性，有强烈的责任感与进取心

职位概述： 作为人事专员，你将负责公司的招聘、培训、薪酬福利、员工关系等人事相关的工作，以支持公司的日常运营和长期发展。你将与各部门保持密切合作，确保人力资源配置的合理性和员工发展的持续性。 主要职责： 1. 负责招聘流程，包括发布职位、筛选简历、面试安排和结果跟进等。 2. 维护员工档案，更新员工信息，确保人事资料的真实准确。 3. 负责员工入职、离职手续的办理，以及劳动合同的签订和保管。 4. 定期收集和统计员工数据，进行人力资源分析，为管理层提供决策支持。 5. 组织各类员工培训，跟踪培训效果，推动员工发展。 6. 协助制定和执行薪酬福利政策，确保公平公正。 7. 处理员工申诉和劳动纠纷，维护公司良好的雇主形象。 8. 保持与各部门良好的沟通，及时解决人事相关的问题。 我们欢迎积极进取、有责任感、团队合作意识强的人士加入我们的团队。我们提供良好的工作环境和广阔的职业发展空间，期待你的加入！

职位概述： 我们正在寻找一位认真负责的人事专员，负责协助处理公司的人事事务，包括招聘、入职、离职、档案管理等。该职位需要与各部门保持良好沟通，确保人力资源配置合理，员工满意度高。 主要职责： 1. 负责公司招聘工作，发布职位，筛选简历，安排面试，跟踪结果。 2. 负责员工入职、离职手续办理，更新员工档案。 3. 协助制定并执行员工培训计划。 4. 协助处理员工关系，解决劳动纠纷。 5. 维护并优化公司人事系统，确保数据准确。 6. 协助进行员工满意度调查，收集反馈信息。 7. 配合其他部门完成相关人力资源工作。 任职资格：没有特别的要求 岗位能力要求： 1. 工作细致认真，责任心强，具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神。 2. 具备独立工作能力和良好的领导能力，能够承担一定的工作压力。 我们为员工提供： 1. 具有竞争力的薪酬待遇。 2.良好的晋升机会和职业发展前景。

计算运维：OpenStack，工作内容偏重于虚拟机问题处理解决，要求有资源扩容、缩容、资源配置等 交付运维：做过微服务部署，容器类搭建，做过PaaS、EI产品的开发/测试 云运维：微服务部署（容器部署，容器原理，基础知识要了解）

一、岗位描述 1.技术战略规划：负责制定公司技术发展战略和产品技术路线图，把握行业技术发展趋势，重点针对分布式存储、微服务架构等前沿技术进行研究与应用规划，为公司业务发展提供技术支持和决策依据。 2.团队管理与建设：组建、管理和领导技术团队，涵盖软件工程师、硬件工程师、测试工程师等，指导和培养团队成员，提升团队在分布式存储、微服务架构等方面的技术水平和战斗力。 3.产品研发管理：统筹公司产品的研发工作，从需求分析、设计、开发到测试、上线的全过程管理，确保产品按时、高质量交付。在研发过程中，合理运用分布式存储、微服务架构等技术提升产品性能和可扩展性。 4.技术创新与合作：推动技术创新，引入分布式存储、微服务架构等新技术、新方法，提升公司产品的技术竞争力；负责与外部合作伙伴、科研机构等建立技术合作关系，拓展在相关技术领域的资源和合作渠道。 5.技术质量与安全：建立和完善技术质量保障体系，确保产品在采用分布式存储、微服务架构等技术时的稳定性、可靠性和安全性；制定并执行技术安全规范和措施，防范技术风险。 6.成本控制：合理控制技术研发成本，优化资源配置，提高研发效率和投入产出比，在分布式存储、微服务架构等技术应用中实现成本效益最大化。 二、任职要求 1.学历与专业：计算机科学、软件工程、电子工程等相关专业本科及以上学历。 2.工作经验：8 年以上技术研发工作经验，3 年以上技术团队管理经验，有成功应用分布式存储、微服务架构等技术的产品研发和管理案例。 3.技术能力：精通至少一种主流编程语言（如 Java、C++、Python 等），熟悉软件开发流程和项目管理方法；深入理解分布式存储原理和技术，具备实际项目中的应用经验；熟练掌握微服务架构设计与开发，有构建和维护微服务系统的能力；对硬件技术有一定了解，具备软硬件协同开发能力者优先。 4.管理能力：具备良好的团队管理和领导能力，能够有效激励和引导团队成员；有较强的沟通协调能力，能够与各部门密切合作。 5.创新能力：具有敏锐的技术洞察力和创新思维，能够不断推动在分布式存储、微服务架构等领域的技术创新和产品升级。 6.学习能力：具备快速学习和掌握新技术的能力，适应技术快速发展的行业环境。 7.责任心：工作认真负责，有较强的责任心和抗压能力，能够应对各种技术挑战和问题。

岗位名称：律所行政、运营主管 一、岗位职责： 1. 负责律所整体运营管理，确保律所的正常运营和业务发展； 2. 制定并执行律所运营策略，提高律所品牌知名度和市场竞争力； 3. 负责律所内部团队建设，优化人力资源配置，提升团队执行力； 4. 负责律所财务预算管理，合理控制成本，提高律所经济效益； 5. 维护律所与客户、合作伙伴的关系，拓展业务渠道； 6. 负责律所信息化建设，提高工作效率和办公环境； 7. 负责律所各项规章制度的制定和执行，确保律所合规经营； 8. 完成律所领导交办的其他行政工作，确保律所日常行政工作顺利开展如： 8.1. 来访接待：负责律所前台接待工作，包括登记并接待来访人员，接听并准确转接电话； 8.2. 邮件和快递处理：负责律所的信件、文件的收发工作，以及与快递公司的联系； 8.3. 物资管理：承担律所办公物资的采购、科学管理与有序发放，定期盘点固定资产，高效管理各类行政费用。 8.4. 环境维护：负责律所办公环境的日常维护与管理，维护公共区域的整洁。 8.5. 平台运营：负责律所社交平台账号的日常运营，包括内容策划、发布与互动维护等。 8.6. 文件协助：协助开展文件资料的整理、全面备份、规范归档存放工作，确保资料管理有序。 8.7. 材料处理：处理律所信息填报工作，接收并处理司法局、律协等部门下发的材料。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，法学、管理学、经济学等相关专业优先； 2. 具备律所运营管理经验，熟悉律师行业运营模式者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够处理复杂的人际关系； 4. 具备较强的执行能力，能够完成各项任务； 5. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够应对各种突发情况； 6. 具备一定的法律知识，熟悉律师行业法律法规者优先； 7. 性格开朗具有亲和力，工作认真负责，具备较强的责任心和敬业精神； 8. 具备较强的学习能力，能够快速适应工作环境； 9.能够熟练使用 word、Excel 等办公软件 三、薪资待遇： 1. 薪资：面议，根据个人能力和经验； 2. 福利：五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等； 3. 职业发展：提供丰富的职业晋升空间和培训机会。 四、工作地点： 北京市通州区 五、应聘方式： 1. 请将个人简历发送至：*******************； 2. 邮件主题格式：“应聘-律所运营主管-姓名”； 3. 简历需包括个人基本信息、学习经历、工作经历、联系方式等； 4. 简历筛选通过后，我们将电话通知面试事宜。