• 13k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 150-500人
    广告投放策略规划与执行 负责制定 APP 在海外市场的广告投放策略,涵盖 Facebook、Instagram、Twitter、LinkedIn、Google Ads 等主流社交与搜索平台,以及其他针对目标市场的本地化平台。例如,确定不同阶段的投放目标,是提高品牌知名度、获取新用户还是促进用户活跃等。 搭建和管理广告投放账户,包括但不限于设置预算、出价策略、定位参数(如地域、年龄、兴趣、行为等),确保广告投放的精准性和高效性。 数据驱动的优化 密切监控广告投放数据,如点击率(CTR)、转化率(CVR)、成本获取用户(CPA)、广告支出回报率(ROAS)等核心指标。 根据数据分析结果,实时调整广告投放策略,包括暂停效果不佳的广告组、优化广告素材、调整关键词和受众定位等,以实现最佳的广告投放效果和投资回报率。 广告素材指导与协作 与设计团队、文案团队合作,指导制作符合海外目标受众口味的广告素材,包括图片、视频、文案等。确保素材在视觉风格、文化内涵、语言表达等方面与目标市场相契合。 对广告素材进行 A/B 测试,以确定最能吸引用户的素材类型和内容,提高广告的吸引力和互动性。 市场研究与竞争分析 深入研究海外目标市场的特点、用户行为习惯、文化差异、法律法规等,为广告投放提供依据。 分析竞争对手在海外市场的广告投放策略和表现,从中获取灵感和洞察,制定差异化的广告投放方案,提升 APP 的竞争优势。 效果评估与报告 定期评估广告投放的整体效果,撰写详细的广告投放报告,向团队和管理层汇报投放进展、成果、问题和建议。 根据业务目标和投放效果,提出下一阶段的广告投放计划和预算建议。 任职要求 教育背景与经验 本科及以上学历,市场营销、广告学、传媒、电子商务等相关专业优先。 有 [3] 年以上海外广告投放经验,熟悉海外市场推广流程,有成功的 APP 海外推广案例者优先。 技能要求 精通主流海外广告平台的操作和投放规则,如 Facebook Business Manager、Google Ads 等。 熟练掌握数据分析工具,如 Google Analytics、Facebook Insights 等,能够运用数据进行深入分析和决策。 具备一定的文案撰写和创意指导能力,能够准确传达 APP 的卖点和价值。 语言与文化能力 优秀的英语读写能力,能够流畅地与海外平台沟通和处理业务,若目标市场涉及多种语言,对相应语言有一定了解更佳。 对目标海外市场的文化有深入理解,能够避免因文化差异导致的广告失误。 综合素质 具备良好的沟通协调能力,能够与跨部门团队(设计、开发、运营等)有效合作。 有较强的抗压能力和自我驱动能力,能够在快节奏的工作环境中完成任务,应对广告投放中的各种挑战。 具有创新思维和敏锐的市场洞察力,能够及时捕捉市场变化和用户需求,优化广告投放策略。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:抖音/快手/视频号/小红书内容运营 岗位职责: 1. 职位概述 作为抖音/快手/视频号/小红书内容运营,你将负责公司在该平台的内容策划、创意制作、发布管理、用户互动及数据分析,增加用户粘性,实现内容营销目标。 2. 主要职责: - 负责抖音/快手/视频号/小红书平台的内容策划与创意制作,包括视频、图文、直播等多种形式; - 根据平台特点和用户行为,制定有针对性的内容运营策略; - 撰写和编辑高质量的内容,确保语言风格和视觉效果的统一性; - 管理内容发布计划,确保内容按时上线,监控内容效果,及时调整策略; - 与用户互动,回复评论,提升用户参与度和满意度; - 利用数据分析工具,跟踪内容表现,优化内容质量和传播效果; - 跨部门协作,整合公司资源,共同推进内容营销项目; - 定期撰写内容运营报告,分析运营数据,为后续策略提供依据。 3. 任职要求: - 大专及以上学历,新闻学、传播学、市场营销、新媒体等相关专业优先; - 1年以上抖音/快手/视频号/小红书内容运营经验,熟悉相应平台的运营规则和推广策略; - 具备优秀的创意策划能力和视频制作能力,熟悉短视频趋势; - 熟练使用视频剪辑软件及设计工具,如Premiere、Final Cut Pro、Photoshop等; - 具备良好的数据分析能力,能够通过数据指导内容优化; - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; - 对互联网行业充满热情,关注行业动态,具备较强的学习能力和创新精神。 4. 薪资待遇: - 根据个人能力和经验面议; - 五险、带薪年假、旅游活动等福利。 5. 工作地点: - 广州市番禺区 6. 应聘方式: - 请将个人简历发送至:[公司邮箱],邮件主题请注明“[平台名称]内容运营+姓名”。 我们欢迎有激情、有创意、有执行力的你加入我们的团队,一起打造新媒体内容运营的辉煌!
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:销售员(3-5人) 公司名称:(请自行填写) 工作地点:郑州 岗位职责: 1. 负责公司产品的渠道开发,拓展新的销售市场,提高公司产品的市场占有率; 2. 负责客户关系维护,保持与客户的良好沟通,及时了解客户需求,为客户提供优质服务; 3. 负责团队建设,选拔、培养、激励团队成员,提高团队整体业务能力; 4. 负责销售目标的达成,完成公司设定的销售任务; 5. 参与市场调研,收集和分析市场信息,为公司制定市场战略提供参考; 6. 协助上级领导完成其他相关工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先; 2. 具备3年以上销售工作经验,有团队管理经验者优先; 3. 具备良好的沟通表达能力和谈判技巧,善于团队协作; 4. 具有较强的市场分析、判断和开拓能力,能适应出差; 5. 对销售工作充满热情,有较强的抗压能力和责任心; 6. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。 薪资福利: 1. 薪资结构:底薪+绩效奖金+提成,****; 2. 享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 定期举办团队建设活动,丰富员工**生活; 5. 提供良好的工作环境和团队氛围。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至(请自行填写邮箱地址),邮件标题格式为“应聘销售员-姓名”,我们将尽快联系合适的候选人进行面试。 公司简介: (请自行填写公司简介)
  • 20k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责 1.  主要使用QT进行Windows下的客户端开发。 任职要求: 1.  本科及以上学历; 2.  5年以上C++开发经验; 3.  掌握多线程技术,掌握内存管理技术; 4.  要求有QT或其他图形开发工具的经验; 5.  对工作要有责任心。 6.  要求逻辑思维清晰,代码风格良好;
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 本科
    电商 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.掌握服务规范,保障用户运动安全; 2.为有需要的用户提供针对性的授课; 3.协助处理用户遇到的各类专业问题; 4.保持专业知识的学习和技能的提升。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、五官端正,具有良好的沟通能力与情绪管理能力,价值观积极向上,健康阳光; 3、有一年以上健身经验或体育相关专专业背景; 4、加分项/破格招收项:有实体销售行业经验;曾为私教会员或运动员;有一定的直播带货经验。
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 大专
    电商 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.掌握服务规范,保障用户运动安全; 2.为有需要的用户提供针对性的授课; 3.协助处理用户遇到的各类专业问题; 4.保持专业知识的学习和技能的提升。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、五官端正,具有良好的沟通能力与情绪管理能力,价值观积极向上,健康阳光; 3、有一年以上健身经验或体育相关专专业背景; 4、加分项/破格招收项:有实体销售行业经验;曾为私教会员或运动员;有一定的直播带货经验。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    硬件,移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 熟悉并深入理解自动直播系统功能特性,能精准把握市场需求。 2. 开发新客户资源,针对目标行业进行市场调研,挖掘潜在客户需求。 3. 制定并执行销售计划,完成月度销售业绩指标。 4. 与客户建立长期合作关系,提供专业的产品咨询服务。 5. 定期跟进客户反馈,为产品的迭代升级提供市场导向建议。 任职要求: 1、初中及以上学历,年龄不限,男女不限。 2、有抖音、视频号、美团、快手等平台自媒体工作经验的优先。 3、具备出色的沟通能力和团队协作精神,能够独立开展工作并承受一定压力。 4、对新兴科技趋势敏感,对人工智能、直播电商等行业有一定了解。 工作时间: 除每周一固定参与工作例会,其他工作时间自由安排,不需要坐班工作。周末单休。
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    硬件,移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、协助市场活动的组织以及执行。 2、协助解决项目相关问题并协调项目有序推进。 3、负责公司及项目各类文件的汇总、整理。 4、根据公司产品及项目规划,进行相关推文和小视频等宣传。 任职要求: 1、新闻、中文、计算机、经济管理等相关专业,大学大专以上学历。 2、会使用简单的AfterEffect、PS,对新软件有一定的接受程度。 3、具有较强的文案写作能力,出色的文字组织能力,写作经验丰富,有丰富的提案经验。 4、创意能力强、思维敏捷、善于沟通、具有良好的语言表达能力。 5、具有良好的团队合作意识与协作精神。 6、工作认真细心,积极进取,善于学习及创新。 7、能接受加班。 工作时间: 工作日上午9:00~12:00,下午13:30~18:00;周末双休。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    硬件,移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    职责描述: 1、走访幼儿园,向幼儿园销售产品; 2、收集客户信息,了解客户需求; 3、根据公司发展需求,进行新业务拓展; 3、收集、维护客户资料; 4、积极回访客户,维护客户关系; 5、负责市场信息的收集、整理、分析工作。 任职要求: 1、年龄25以上,熟练操作Office办公软件, 2、执行力强,有较好的组织、协调能力; 3、具备良好的人际交往、沟通协调以及解决复杂问题的能力; 4、热爱学习,热爱销售,自信积极上进,有责任心,诚信执着; 3、有教育产品销售经验者优先。 福利: 国家法定节假日、五险一金、每月餐补
  • 4k-7k 经验不限 / 大专
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.此岗位要求有听说读写泰语的能力,且能翻译商务泰语; 2.主要负责产品的日常运营跟进,与客户保持良好沟通,及时处理相关产品使用问题; 任职资格: 1.***大专及以上学历,泰语相关专业或泰语能力优异者; 2.愿意在国际物流行业持久发展,学习相关行业知识; 3.具有敏锐的市场洞察力,熟悉用户行为习惯; 4.抗压能力强,具有良好的跨部门沟通协调能力; 5.熟练使用excel、ppt等常用办公工具。 6.可接受应届毕业生。
  • 7k-14k 经验不限 / 大专
    企业服务,人工智能,工具 / 未融资 / 50-150人
    居家办公,长期兼职,负责公司客户业务谈单,跟进,签订合同,主要有计算机互联网,小程序,web网站系统,APP,嵌入式软件行业的客户维护 目前公司进行线上兼职模式。按提成结算。
  • 15k-25k 经验不限 / 大专
    企业服务,人工智能,工具 / 未融资 / 50-150人
    居家办公,长期兼职,负责公司客户业务谈单,跟进,签订合同,主要有计算机互联网,小程序,web网站系统,APP,嵌入式软件行业的客户维护 目前公司进行线上兼职模式。按提成结算。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、业务流程再造与优化: 与多业务部门合作、沟通,主动挖掘内部流程改进点,通过部署先进的数字技术和工具,重新设计和优化园区的业务流程,提高运营效率和服务质量; 2、推动利用数字化手段实现园区关键要素的实时监测和智能调度,提升园区管理的精细化水平; 3、推动建立高效的应急响应、根据内外部数据来智能预测的任务执行机制,确保园区运营的连续性和灵活性; 4、推动各部门之间的无缝协作,优化内部流程,释放人力资源价值; 5、基于数据分析洞见,持续优化园区运营策略,创造持续的商业价值; 6、前沿技术探索与推广: 持续关注行业内外的新兴技术和趋势,例如人工智能和大数据分析,并探索这些技术在园区业务中的应用可能,管理创新项目的实施。 职能要求: 1、本科及以上学位,计算机科学、信息技术等相关专业。 2、5年以上在战略分析、业务管理、IT项目管理经验,具有园区管理或相关领域的数字化项目经验优先。 3、精通流程管理工具及方法论。 4、对智慧园区技术(如物联网、大数据、AI)有深入理解和实践经验。 5、具备优秀的跨部门沟通能力,能够有效影响团队,协同各部门达成既定目标。 6、具备优秀的问题解决能力,能够在快节奏环境中作出快速决策。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    企业服务,社交,电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、负责处理公司内部员工的接单和通知员工 2、处理客户投诉问题,以及退单处理 3、工作内容轻松简单, 任职要求  1、有耐心,有责任心,  2、学历不限,年龄20-36岁  3、有客服经验者优先 上班时间:早8-晚8,休息4天  薪资待遇:3K-4K+保险+节假日礼品+带薪年假等等  团队氛围好,欢迎加入!!
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    一、岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定招商加盟业务战略规划及目标,并确保实施; 2. 负责招商加盟业务的整体运营管理,对招商加盟业绩指标负责; 3. 建立并完善招商加盟体系,优化招商加盟政策、流程及标准; 4. 拓展全国范围内的招商加盟渠道,开发潜在合作伙伴,完成招商任务; 5. 负责招商团队的组建、培训、考核及激励,提升团队整体业务能力; 6. 分析市场趋势,了解竞争对手状况,制定应对策略,确保招商加盟业务的市场竞争力; 7. 维护与合作伙伴的良好关系,确保合作项目的顺利进行; 8. 完成上级领导交办的其他工作。