• 6k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    云雅科技创立于2013年,2016年进入跨境电商行业,目前总员工数刚过100人,在公司蓬勃发展的近7年,几乎无人离职,也从不内卷。 云雅科技已成功研发和运营了两款产品:卖家精灵和优麦云。 卖家精灵是一款跨境电商大数据选品和市场洞察SaaS软件,截止到2024年7月,用户已经突破了110万,这是国内跨境电商行业,第二家有这个用户体量的软件公司。只要进入跨境电商,一定绕不开卖家精灵,就像购物始终绕不开京东、天猫一样。 现在云雅科技的创始人陈志武先生,因亲身体验过生物共振维合身体带来的变化(多年的失眠彻底改善),所以立志投身于大健康事业,希望将生物共振技术推广出去,让更多人受益。 主打产品:眠纪牌生物共振垫,经过近1年的研发和生产,现已经正式投放到市场。 薪资:6-10K 【福利待遇】 1、五险一金 2、周末双休,朝九晚六,午休2小时 【岗位职责】 1、负责公司日常行政事务的管理与协调,确保公司内部运作顺畅; 2、负责公司来访客户的接待、引导及协助安排行程等工作; 3、协助组织公司内部会议、培训、活动等,并负责会议设备的调试与维护; 4、负责公司办公环境的管理与维护,包括办公设施的采购、维修及日常巡查; 5、负责公司办公用品的采购、分发及库存管理; 6、协助人事部门进行员工入职、离职手续的办理及员工福利的发放; 7、负责公司文件的收发、整理、归档及保密工作; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先; 2、具备1年以上行政助理或相关岗位工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑; 3、熟悉行政事务流程,具备良好的沟通协调能力及服务意识; 4、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识; 5、具备较强的责任心和团队合作精神,工作细致认真; 6、良好的英语听说读写能力,英语CET-4及以上者优先。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    社交平台 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、协助产品经理进行需求分析、竞品分析工作; 2、协助产品经理推进项目,根据业务需求完成原型方案设计; 3、配合团队完成产品功能的设计、开发、测试、验收上线等工作; 4、参与产品功能规划,编写产品需求说明书及操作手册。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,具备1年产品经验,熟悉产品研发周期的流程; 2、逻辑思维清晰,通过分析事物本质,精准定位问题并及时反馈推进解决; 3、熟练掌握原型设计工具、流程图及脑图工具等(如Axure、XMind等); 4、具备较好的执行力、学习能力和沟通能力; 5、可熟练使用英文作为工作语言,语言能力需达到CET-6以上。
  • 金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、数据分析及统计:负责市场营销部业绩数据统计、核算、查询、管理、分析; 2、合同档案管理:负责合同制作、审核及用印流程,对已签约合同进行归档管理; 3、部门内勤工作:负责部门的会议安排、会议纪要、费用报销及跨部门文件传递; 4、内外协调沟通:协调所属部门与其它相关部门工作、与客户保持良好的沟通,促进部门流程优化、业务增长; 5、部门报告:负责部门各项报告的制作、整理,按时提交到主管部门。 任职要求 1.本科以上学历,工作细致负责,沟通能力良好 2.有1-3年销售助理工作经验优先。
  • 6k-11k·13薪 经验不限 / 本科
    FMC
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位介绍岗位职责: 1、根据客户公司的职位招聘要求,通过各种渠道挖掘合适的候选人; 2、通过电话等方式与候选人进行沟通,介绍职位情况及公司背景,进行甄选、评估; 3、面试候选人,进行甄选、评估; 4、针对不同职位匹配合适的候选人;跟进、协调客户公司与候选人的面试,录用谈判,入职跟进等; 5、与团队成员合作,成功完成各项人才寻访委托任务。 任职要求: 1. **本科以上学历; 2. 有无猎头从业经验皆可; 3. 具有强烈的自我挑战欲望,不轻易放弃的韧性; 4. 积极主动的工作态度,快速的学习能力;能适应快节奏的工作方式; 5. 良好的沟通协调能力;具备团队合作精神。 薪酬福利: 1、基本工资+业绩提成+利润分享大红包 2、五险一金+商业险,每年全身体检 3、生日Party送礼物,节日活动下午茶 4、季度Outing+年度海外游 5、双休+法定节假日,年假7天起跳,另有5天带薪病假喔! 6、其他:每周一次体育运动,不定期外聘培训等等
  • 4k-7k 经验1年以下 / 大专
    金融 / 未融资 / 50-150人
    【无销售岗,不轮岗】 1、负责组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核,包括执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程等; 2、负责员工人事信息管理与员工档案的维护等事宜; . 3、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作。 薪酬待遇:无责任底薪3100+补贴+部门津贴+职级津贴+新人补贴 福利待遇 1.公司提供舒适的办公环境,能力优秀者可晋升。2.公司提供六险一金。养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险,内部员工补充商业险,门诊报销及住房公积金,企业年金,防暑降温费,过节费,报销,采暖费等。 3.享有带薪年假,产假,婚假及,法定节假日休息。 4.工作时间:周一到周五,早8:30晚6:30,周末双休
  • 4k-7k 经验不限 / 大专
    文娱|内容 / 不需要融资 / 15-50人
    【工作内容】 - 协助进行电子商务平台的日常运营管理工作,包括但不限于产品上架、价格管理、库存管理等; - 负责电商平台的数据统计与分析,定期出具运营报告,为决策提供数据支持; - 跟进并处理客户反馈和投诉,提升客户满意度; - 协助策划和执行各类营销活动,提高品牌知名度和销售业绩; - 与团队成员紧密合作,完成上级交办的其他相关工作。 【任职要求】 - 大专及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先,可接受应届生; - 具备良好的数据分析能力和沟通协调能力,能够独立解决问题; - 熟悉电子商务平台操作流程,有电商运营实习经验者优先; - 工作认真负责,具备较强的学习能力和团队协作精神; - 能够适应一定的工作压力,具有良好的抗压能力。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,信息安全 / 未融资 / 少于15人
    行政助理的工作内容包括但不限于: 1、日常行政管理:行政助理负责办公室的日常管理,包括办公用品的采购与管理、办公环境的维护、电话接听与转接、来访客人的接待等。 2、文件管理与归档:负责文件的起草、编辑、打印、复印、装订、归档等工作,确保文件的准确性和及时性。 3、会议组织与支持:协助组织会议,包括会前准备、会议记录、会后整理等工作,确保会议顺利进行。 4、考勤与人事管理:负责员工的考勤记录、请假审批、入职离职手续办理等人事管理工作。 5、采购与资产管理:负责办公用品、设备等的采购,以及资产的管理和维护。 6、客户与供应商管理:负责客户接待、客户关系的维护,以及供应商的管理和协调。 7、沟通协调:作为桥梁,连接公司内部各部门及外部合作伙伴,确保信息流通顺畅。 8、活动策划与执行:参与或负责组织公司内部活动,如员工培训、团建活动等。 9、规章制度执行与监督:协助制定和执行公司的规章制度,确保各项规定得到有效实施。 10、应急处理:在紧急情况下,能够迅速响应并采取措施,确保公司正常运作不受影响。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 500-2000人
    行政岗位职责:一岗位要求如下:  1、声音甜美、普通话标准; 2、热情、耐心、主动,优秀的服务意识; 3、良好的表达、沟通、协调、逻辑判断能力和执行力; 4、熟练操作常用办公软件及其他办公  5.完成招聘 二、任职要求: 1、年龄要求:18岁至35岁,接受无经验者。 2、希望您有良好的表达、沟通、协调、逻辑判断力、执行力。 3、有1年以上相关行业岗位工作经验者优先考虑;愿意长期在此岗位继续发展者优先考虑。 三、薪资待遇: 1、岗位薪资5000元+流水提成百分之一,均薪5000-7000元/月。 2、上班时间:9:00至18:00 ;午休时间:12:00至13:30。 3、公司福利:五险、公司团建、员工旅游、节日福利、生日福利、绩效奖金、交通便捷、室内办公、不定期免费专业培训、法定节日假、超长带薪年假15天,提供实习证明。 4、公司氛围欢乐有趣,同事都是90后00后,办公区域还养有多只宠物猫,让您在工作闲暇之余,还能体验在猫咖才有的快乐时光。
  • 5k-7k 经验1年以下 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责来访人员的接待、快递收发等工作; 2、负责办公环境的管理工作; 3、负责公司行政公文的制、收、发、存及信息传递工作,对公司文书工作进行规范化管理; 4、协助部门进行公司重大活动的筹备工作; 5、日常行政工作。 任职要求: 1、对工作认真负责、仔细、责任心强,善于沟通协调; 2、大专或者以上学历,一年以上行政工作经验,具备接待工作尤佳; 福利待遇:工资+奖金+五险一金+全勤+餐补+团队建设经费+其他福利
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责部门日常文件的收发、文具领用、单据审批及考勤事宜; 2、负责与公司行政、IT、后勤等部门沟通,保障部门工作环境舒适,办公用品正常使用; 3、负责部门新人入职带领熟悉办公环境等; 4、负责日常来访人员登记、通知、接待; 5、协助部门会议的安排工作,并做好会议记录; 6、及时向部门负责人汇报工作,保持部门工作正常运作。 岗位要求: 1、工作勤奋、努力, 责任心强; 2、五官端庄,形象气质佳,性格开朗,具有良好的沟通能力,善于表达; 3、熟悉Windows电脑系统软件操作,熟悉Office(WPS)各项软件操作。 提示:公司实行全面禁烟制度。
  • 4k-5k 经验不限 / 本科
    教育,数据服务 / 天使轮 / 15-50人
    岗位要求: 1、 任职要求,熟练使用各办公软件; 2、 态度认真、工作仔细、乐观积极; 职位描述: 1、 合同、档案等重要资料的管理与归档; 2、 人事考勤、员工招聘、社保、公积金、员工福利采购、专利等; 3、 公司招标、发票相关工作; 4、 部分客户服务、数据处理,重要客户实施沟通。
  • 2k-4k 经验不限 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    总公司实习学习,可转正 岗位职责: 1、协助招聘工作流程,招聘面试筛选及通知工作,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 2、熟悉公司流程制度规范,协助处理行政人事工作,包括规章制度的监督、执行; 3、总公司各类会议记录的整理工作、部门档案管理及整理工作; 4、积极主动完成领导交办的其他事项;  任职要求: 1、***本科及以上学历,2021年应届毕业生; 2、人力资源专业/行政管理专业,愿意在人事行政岗位长期发展的人员,工作经验不限; 3、熟悉办公自动化软件操作,良好的口头和书面表达能力; 4、有较高的职业素质、责任感,良好的管理理念、服务意识、应急处理能力,为人热忱有礼,工作仔细认真,有一定的抗压能力; 上班时间: 朝九晚六,周末双休,节假日正常休息
  • 3k-4k 经验1年以下 / 不限
    其他 / 未融资 / 少于15人
    公司名称:成都好伙伴财税咨询有限公司 工作地点:成都市武侯区商鼎国际2号楼二单元313 岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务的管理与协调,协助上级领导完成行政工作目标; 2. 负责公司来访客户的接待、引导以及相关事务的处理; 3. 负责公司内部员工考勤、福利、培训等事务的管理; 4. 负责公司办公环境的管理与维护,包括办公设施设备维护、办公用品采购与分发等; 5. 协助组织公司内部会议、活动,并负责相关会务工作; 6. 负责公司文件的收发、整理、归档及保密工作; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 大学专科及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先; 2. 具备1年以上行政工作经验,熟悉行政工作流程及内容; 3. 具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和服务意识; 4. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识; 5. 工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力; 6. 具备良好的职业道德,有较强的保密意识。 薪资福利: 1. 薪资范围:面议;(请根据公司实际情况填写) 2. 享有国家法定节假日、年假、病假等带薪假期; 3. 提供完善的社保福利,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险; 4. 提供丰富的员工活动,如团队建设、生日庆祝等; 5. 提供良好的职业发展空间和培训机会。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,工具,物联网 / 未融资 / 少于15人
    1、负责所辖区域智慧城市、数字孪生解决方案商务工作,完成下达的业绩指标; 2、关注了解所辖区域政府、行业动态、智慧类项目招投标情况,并以此制定商务计划,提升商务成功率; 3、对老客户进行跟踪管理,挖掘客户需求,增加二次合作机会和客户满意度; 4、解答客户相关技术问题;调研、分析并引导客户需求,和项目经理配合完成项目方案输出,完成商务报价; 5、与实施部门共同编写项目建议书,服务内容说明书,确定工作边界,签订合同等; 6、完成与项目验收相关的汇报、演示及归档等工作; 7、具备良好的沟通能力、团队协作能力和自驱动能力; 8、了解主流IT技术,熟悉解决方案销售模式与招投标流程,有较强客户攻关能力; 9、熟练使用Office等办公软件、擅长视频剪辑、PS和3D软件者优先; 10、开朗、沟通交流能力佳、抗压力强,有良好书面写作、文档编撰和PPT制作能力,有面向重要客户汇报、沟通交流经验,能够适应短期出差。
  • 3k-4k 经验1-3年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    一、岗位职责 1.负责公司行政事务及办公区域管理; 2.资料归档整理以及会务工作; 3.建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同及员工培训; 4.执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 5.协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序; 6.负责公司固定资产盘点及外包外采管理; 7.完成上级领导安排的其他事务。 二、任职要求 1.中文、新闻学等专业专科及以上学历,性别不限; 2.具有1年以上相关工作经验; 3.工作细心,具有较强责任感和使命感,执行力强; 4.沟通及逻辑思维能力强,服从上级安排; 5.能熟练使用word/excel/ppt/viso/等常用办公软件; 6.具备C1驾照并熟练驾驶3年及以上。