美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立，通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能，以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域，同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络，为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验，为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平，为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月，下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市，帮助百万商户实现本地生活服务数字化，日订单量突破千万，为数十万名骑手提供就业岗位，让本地生活服务逐渐成长为地方新基建，实现美团“帮助大家吃得更好，生活更好”的使命！ 岗位职责 对品牌在下沉市场的交易规模及目标达成负责，做好品牌增长规划，建设品牌自动化运营能力，完成品牌在下沉市场的经营策略输出、拆解与拉齐，支撑下沉市场生意规模增长； 1.品牌增长规划与落地，对品牌分层与定位、品牌经营策略、品牌拓展及资源投入进行设计，支撑下沉市场的增长、盈亏、竞争的多元需求 2.品牌运营机制建设，通过对品牌进行收入运营管理、入驻机制建设、营销运营机制建设，构建并运营下沉市场的品牌自动化运营能力 3.内外部协同与支持，围绕下沉市场品牌运营增长，与团队构建协同运营机制，内部支撑区域维度、多业务经营，外部衔接连锁业务及品牌，提升品牌整体经营效率。 岗位基本需求 1.具备3年以上品牌运营或渠道管理相关经验，有自己的理解和方法论沉淀。 2.具备良好的市场洞察力，能够准确把握市场趋势和品牌运营增长的关键要素。 3.具备较强的沟通能力和团队协作能力，能够与不同部门的同事紧密配合，共同完成工作目标。 4.具备较强的抗压能力和问题解决能力，能够应对工作中的挑战和压力，保证工作质量和效率。 岗位亮点 1.作为外卖平台下沉市场品牌运营专家，能够接触到大量的商家资源和产品信息，对于行业发展和市场趋势有深入了解和把握的机会。 2.身处业务团队，可以深入业务商业模式，从经营视角理解和探索业务，充满挑战与成就感

岗位职责： 1、负责美团外卖C端核心战略新业务的视觉设计，为新功能、新产品提供创意及设计方案； 2、参与产品讨论，与产品经理、工程师协作，从视觉设计和用户体验的角度提出建议与解决方案； 3、配合工程师共同创建用户界面，跟踪产品效果，保证最终设计质量； 4、持续关注设计趋势，分享设计经验，推动提高团队的设计能力。 岗位基本要求： 1、大学本科以上学历，有3年以上的正式工作经验，并且有大型互联网公司的上线落地项目。 2、具有出色的设计表现能力，能迅速有效的将想法表现为设计方案。 3、具有独立思考、自驱意识与创作能力、优秀的内外部沟通能力。 4、有营销玩法的产品设计经验优先；有直播或视频设计经验的优先。 5、简历请附上作品集。

岗位名称：外卖配送员 工作职责： 1. 负责公司外卖的配送工作，确保准时、准确地送达客户； 2. 维护好配送区域的环境卫生及安全，保障客户食品安全； 3. 收集客户需求信息，及时反馈异常订单，提高客户满意度； 4. 协助市场部门进行市场调研，优化配送策略。 职位要求： 1. 年龄在18-50岁之间，身体健康，能够适应快节奏的工作环境； 2. 有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和同事有效沟通； 3. 具备一定的责任心，能够承受一定的工作压力； 4. 熟悉当地交通路线，有相关行业工作经验者优先。 工作时间：灵活机动，根据配送需求安排。 薪资待遇：根据配送量及绩效表现发放工资，提供完善的晋升机制。 岗位亮点： 1. 工作时间相对自由，可以兼顾家庭与工作； 2. 有机会接触到各种不同类型的客户，提升个人沟通能力和应变能力； 3. 与现代科技结合，利用移动设备进行订单处理和路线规划，提高工作效率。 我们欢迎所有符合要求的人士加入我们的团队，共同为构建一个更便捷、更安全的外卖配送环境而努力。

一、岗位职责 1、负责订单的及时配送，确保餐品准确、快速送达客户手中，配送范围主要在市区，距离近、单量充足。 2、严格遵守交通规则，安全驾驶配送车辆，保障自身及餐品安全。 3、下载并熟练使用接单软件，准确接收订单信息，按要求取餐送餐。 4、与客户保持良好沟通，礼貌服务，及时解决客户的合理需求与问题。 二、任职要求 1、年龄18 - 50周岁，身体健康，无不良疾病史，能适应户外工作环境。 2、无违法犯罪记录，品行端正，具备良好的职业道德。 3、会熟练使用智能手机，能够准确操作导航软件。 4、自备配送车辆（电动车、摩托车等），车辆需手续齐全且符合安全标准。 三、薪资待遇 薪资构成：按单计费，综合月薪可达4000 - 8000元，多劳多得，上不封顶。 四、额外福利补贴： 1、新员工入职满一个月，次月奖励200元，入职满2个月，次月再奖励200元。 2、提供距离补贴、恶劣天气补贴、冲单奖、时段奖、全勤奖、工龄奖等收入。 3、全套装备可报销 表现优秀者，有晋升团队管理岗位的机会。

18-45岁，会导航，无案底，会骑电动车

一、岗位职责 美团/饿了么运营 二、岗位基础信息 1.工作城市：南昌 2.招聘人数：1人 3.岗位目的：外卖运营管理、活动策划、数据分析、流程优化、管理培训 4.薪资结构：底薪+绩效+社保 5.薪资范围：5000-12000 三、岗位职责 1.负责门店外卖（美团、饿了么）运营管理（店铺优化、商品规划、客群引流等），提升门店外卖各项数据指标：评分、曝光量、转化率、复购率、店铺分等，提升销售、毛利等业绩指标； 2.负责外卖新门店上线及打造，通过运营手段迅速提升新店单量； 3.熟悉各线上外卖平台的基本运营规则、营销活动规则及作用、营销活动费与各数据之间的关系、数据的整理归纳并深入评估产品（分析产品与外卖的必然联系），协助制定确切有效的方案提升外卖订单量，并依托数据给予门店选址合理建议； 4.策划日常优惠活动、节假日促销活动及相关主题活动，制定全区/单店的线上平台活动方案； 5.收集行业、竞争对手相关信息，了解对手线上运营情况，并制定相应应对策略； 6.配合线下店铺、客服等部门处理好相关问题，建立并优化外卖运作流程，管理及培训新店线上经营操作，并指导线下门店改善提升营运水平； 7.对接外卖平台，与业务经理保持良好沟通，积极参与平台活动、获取资源； 8.完成上级领导交办的其他工作任务。 四、岗位要求 1.大专及以上学历，1年及以上外卖平台经验（优秀23年应届生可放宽条件，需清晰了解架构逻辑），有连锁品牌/私域运营/抖音/大众点评/口碑团购/微信生态经验优先； 2.逻辑思维能力强、数据敏感度高、分析能力强，正直阳光、反应敏捷，有较强的服务意识，善于总结方法论； 3.有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，能接受适当加班要求，为结果负责，有责任担当，认同企业的价值观，具备创业精神。 公平、开放的晋升空间，不论资排辈，任人唯贤。

【岗位职责】: 1.业务规划及目标分解: a.前瞻性的参与运营渠道年度整体宠物业务销售规划，基于不同区域不同城市整体呈现反馈商品需求: b.与供应链团队一同制定品商品需求规划，分解各类型商品的生意计划，满足运营侧的生意增长需求，持续优化并调整商品结构合理性及精准性; c.对整体O20业务的客单价、毛利率、件单数、动销率提升等关键指标负责，持续优化生意的健康度， 2.品类规划及营销策略: a.根据业务目标制定商品策略并进行产品布局，重点品类中类、价格带分布管控及整体成本规划、波段节奏规划，保证城市维度一盘货以及分城市的差异化; b.发现机会市场、机会品类、品类专项提升、新品类孵化策略，制定商品的竞争发展策略: c.根据营销需求，进行行业、品类、核心商品的分析，确定目标市场的定位,策划季节性商品、热点商品，区分引流产品、标准产品、利润产品; d.商品定价管理:即时掌握市场行情，按照城市维度的竞争情况，根据商品的采购成本，制定不同城市不同品类及SKU的毛利率合理区间范围;e.梳理商品SKU的卖点，挖掘经营SKU的潜力，支持运营前端转化，将不同商品的潜在内质传递给用户，提升品牌服务的专业性; 3.采购计划及新品引入: a.关注宠物趋势动态和发展变化，深度分析市场和消费者需求，有效探索新品引入对业务的影响; b.协同供应链团队完成各类商品供给计划，对前置仓在售商品的动销和周转负责，做好供应链与运营团队的有效链，确保采购现金流对业绩增长的有效性和准确性; c.定期组织召开选品会，分析各大平台的用户需求产品趋势、跟进各大品牌方的主推商品及市场接受度，发现潜在机会品类，提升GMV或利润率; 【任职要求】 1、**本科以上学历:熟练使用excel，各种BI分析工具2、具备5年以上宠物/新零售商品规划工作经验; 3、熟悉商品策略工作流程、产品特性和市场行业趋势:4.具备用户思维和买手思维，对市场有一定洞察力，反应敏捷，具备爆品策划和能力: 5.熟悉各大平台，熟悉各类选品分析工具，对数据敏感逻辑思维、沟通协调能力强。 6、三年以上O20(美团/饿了末，京东到家等)商品营销策划工作经验优先; 7、具备一定的审美、对交互设计、用户体验有较一定的研究; 8、有独特的产品及用户心理分析能力，较强的沟通执行能力及市场分析能力; 9、定期进行市场分析、竞品分析和用户研究，为产品改进提供指导; 10、有强烈的责任心，具备优秀的职业素养及良好的团队合作精神. 福利待遇： 1、完善的绩效考核激励机制，给你发展的无限空间； 2、完整的带薪培训体系，注重培养员工的职业发展技能； 3、基本工资+高提成+绩效+奖金等；公司缴纳社保； 4、不定期的KTV/聚餐/旅游/生日paty等等团建活动，节日均有节日福利发放 ； 5、工作时间：上午9.00- -12.00 下午：13.30- -18:00

我们是连锁的，全浙江就近安排门店和岗位，门店和岗位多多欢迎咨询。 日结兼职叮咚买菜配送员（比外卖好做） 职位描述：【日结！日结！日结！】 【想做全职也可以！】 【健康证可在确定入职后办理】 【比外卖好做！驻店取货】 0费用入职，无压力，不交金免费入职。面试通过可入职，驻点送易上手。 2天1结！发薪快， 白天时间自由，不限制 自己带车！ 兼职时间相对自由，自带车优先安排，就近安排兼职骑手，驻店配送，配送范围，门店附近三四公里， 薪资明细：一次性可拿5~8单送 4.5元-6.5元/单，分平峰期和高峰期，日均70~100单，一天日入350~600元 （全职也可以安排） 全职有底薪，薪资有保障

我们是连锁的，全浙江就近安排门店和岗位，门店和岗位多多欢迎咨询。 日结兼职叮咚买菜配送员（比外卖好做） 职位描述：【日结！日结！日结！】 【想做全职也可以！】 【健康证可在确定入职后办理】 【比外卖好做！驻店取货】 0费用入职，无压力，不交金免费入职。面试通过可入职，驻点送易上手。 2天1结！发薪快， 白天时间自由，不限制 自己带车！ 兼职时间相对自由，自带车优先安排，就近安排兼职骑手，驻店配送，配送范围，门店附近三四公里， 薪资明细：一次性可拿5~8单送 4.5元-6.5元/单，分平峰期和高峰期，日均70~100单，一天日入350~600元 （全职也可以安排） 全职有底薪，薪资有保障

岗位名称：外卖运营总监 所属部门：销售运营部 工作地点：[江苏徐州] 岗位职责： 1. 全面负责区域销售管理：     - 制定并执行区域内外卖业务销售战略和计划，确保达成销售目标。     - 监督和管理销售团队，提升团队整体销售能力和业绩。 主要职责： 1. 美团外卖运营规则熟悉：     -深入了解美团外卖的运营规则和平台政策，确保公司业务符合平台要求。     - 利用对美团外卖规则的理解，优化产品和服务，提高在平台上的竞争力。 2. 销售策略制定与执行：     - 根据市场趋势和公司目标，制定切实可行的销售策略和行动计划。     - 定期分析销售数据，调整销售策略，确保销售目标的持续达成。 3. 团队管理与培训：     - 负责销售团队的日常管理和培训，提升团队的专业知识和销售技巧。     - 设定并监控团队成员的工作目标，确保团队高效运作。 4. 市场分析与竞争策略：     - 持续关注市场动态和竞争对手情况，制定有针对性的竞争策略。     - 分析市场趋势，预测市场变化，为公司决策提供数据支持。 5. 客户关系管理：     - 建立和维护与重点客户的良好关系，提升客户满意度和忠诚度。     - 解决客户投诉和问题，确保客户体验的持续优化。 任职要求： 1. 教育背景：     - 本科及以上学历，市场营销、管理类或相关专业优先。 2. 工作经验：     - 至少5年以上外卖行业或相关行业工作经验，其中至少3年以上销售管理经验。     - 熟悉美团外卖运营规则，有成功提升业务量和品牌影响力的案例者优先。 3. 技能要求：     - 具备良好的数据分析能力，能够通过数据驱动业务决策。     - 强大的团队管理能力和领导力，能够激励团队达成目标。     - 出色的沟通和协调能力，能够与不同部门和团队合作。 4. 其他要求：     - 具备强烈的责任心和事业心，能够承受工作压力。     - 对市场有敏锐的洞察力，能够快速适应市场变化。 薪资待遇： - 根据经验和能力面议，提供具有竞争力的薪酬和福利。 应聘方式： - 请将个人简历发送至[*******************]，邮件标题请注明“外卖运营总监+姓名”。我们会尽快安排面试。

岗位职责： 1、负责所在区域的日常运营和管理工作； 2、包括：调度管理、现场管理、运力分配、异常处理、信息收集反馈等； 3、达成公司各项经营指标，提供合理化建议；对下辖管理人员负责； 4、完成领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、有较强的组织管理能力、语言表达能力、沟通能力、计划与执行能力； 2、有团队意识，有为他人服务的精神，能组织、协调、完成各项工作； 3、能适应弹性工作时间，有配送管理或物流管理经验者优先； 4、有年终奖金，全勤奖，团队聚餐，年度旅游，优秀员工奖等。

诚聘外卖送餐员 工作要求：男女不限 年龄18-52有无经验均可，提供住宿，提供车辆，0元入职，全西安市就近分配站点 薪资方面：底薪3800左右＋新人入职奖励3000+5088寒冷补贴＋高额提成每单6-12块钱之间不等，根据完成单量的多少，单价会有不同阶梯上涨，多劳多得。 轻松干：7000+元/月 正常干：8000+元/月 加油干：9000+元/月 努力干：12000+元/月 福利待遇 1.站点可以提供住宿，提供车辆， 入职0费用上岗，面试成功可当天可办理入职。 2.入职即缴纳保险，全面保障你的工作安全。 3.各种补贴奖励拿到手软：高温补贴、恶劣天气补贴、星级服务补贴、五星好评奖励、满勤奖、冲单业绩奖、优秀骑手奖等、老带新人奖等

诚聘外卖送餐员 工作要求：男女不限，年龄18-50，有无经验均可，最少干两个月，提供住宿，提供车辆，0元入职，全市就近分配站点 薪资方面：底薪6000+高额提成每单9-15块钱之间不等，根据完成单量的多少，单价会有不同阶梯上涨，多劳多得。 轻松干：8000+元/月 正常干：10000+元/月 加油干：12000+元/月 努力干：15000+元/月 福利待遇 1.站点提供住宿，提供车辆， 入职0费用上岗，面试成功可当天可办理入职。 2.入职即缴纳保险，全面保障你的工作安全。 3.各种补贴奖励拿到手软：高温补贴、恶劣天气补贴、星级服务补贴、五星好评奖励、满勤奖、冲单业绩奖、优秀骑手奖等、老带新人奖等

负责照着单子打包外卖，要求心细手快，工作氛围好

岗位职责： 1.及时接收客户外卖订单（不熟悉路线，外卖软件自带导航） 2.接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中！ 3.每月完成公司出勤，以及基本考核标准！ 职位要求： 1.有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2.学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3.吃苦耐劳、有强烈的欲（目标需要靠自己的付出去实现） 4.年龄18-50周岁，身体健康，会骑电动车会用导航（自己就带车，如果没有的话公司安排） 5.需要自备智能手机和手机充电宝