职位职责： 1、商家运营：熟悉家清行业特性，具备一定的行业资源并进行定期招商和孵化，负责平台的家清商家运营及工作，包括但不限于制定商家发展规划、订单量提升、营销策略、客单价、转化率，并不断沉淀方法论，优化运营机制； 2、商品运营：结合区域特性，制度清晰的品类运营策略，有效整合各项营销资源，制定活动策略和落地计划，组织商家参加各类营销活动，提升订单转化； 3、资源整合：寻找内外部资源，包括但不限于机构，达人，协会等，确保业务结果达成； 4、业务创新：研究行业发展趋势，制定业务发展规划，多项目并行建设，推动模式创新。 职位要求： 1、熟悉平台化运营体系，电商业务从业背景优先； 2、有较强的商务合作能力，有家清行业运营背景经验及丰富的商家资源，具备数据分析能力、货品结构拆解能力，并有具体案例体现； 3、有资源整合能力，对业务长期发展及规划有较强的判断力，具备较强的独立工作和结构性思维能力； 4、善于跨部门沟通，富创新能力，执行力强，有良好的团队合作精神。

职位职责： 1、发展抖音电商家清纸品中小商家的抖音电商业务，负责产业带、新锐品牌、中小商家管理及运营； 2、通过数据分析与行业洞察，制定商家运营策略，进行商家业务发展规划； 3、基于业务生态与商家特点，输出定制化的策略解决方案，指引与协同商家快速地发展业务，创造价值； 4、发起与推动各项业务项目，跨部门进行资源整合与协同，帮助业务快速成长。 职位要求： 1、熟悉平台运营体系，电商业务从业背景优先； 2、有较强的商务合作能力，有家清行业运营背景经验及丰富的商家资源，具备数据分析能力、货品结构拆解能力，并有具体案例体现； 3、有资源整合能力，对业务长期发展及规划有较强的判断力，具备较强的独立工作和结构性思维能力； 4、善于跨部门沟通，富创新能力，执行力强，有良好的团队合作精神。

一、【公司简介】 深蓝保是一家专注于自媒体垂直保险领域的互联网公司，全网1500W+用户粉丝，坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容，为客户提供保障方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式服务。 二、【岗位职责】 1、公司免费提供资源，资源由前端筛选分配，属于超级精准客户，高级规划师需一对一解决用户咨询，根据客户的个人及家庭状况，深度结合客户的需求，为客户提供私人定制方案； 2、把握客户的细致需求，关怀客户的问题，正确地解答用户的疑问，帮助用户进行健康状况确认，协助用户投保、核保和对接投保渠道。 三、【工作时间】 9:30-19:00 周末休息 四、【薪资待遇】 1、培训期：3500+500； 2、试用期：底薪5000+提成+奖金+年终奖，综合10k-15k+； 3、转正后：底薪最高可拿10000+提成+奖金+年终奖，综合15k+上不封顶。 晋升通道：每3个月一次晋级加薪机会，晋升标准公开透明；每半年、一年、两年可以晋升管理岗位。 五、【公司福利】 1.节日假期：员工享有六险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期； 2.节日补贴：公司节假日为员工发放节日问候礼品 3.奖励制度：绩效奖金，晋级提升评定等完善的奖励制度； 4.文化活动：员工生日会，部门聚会，员工旅游，周末活动等各项丰富的文娱活动； 5.公司环境：独立卡座，配电脑、电话，公司提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具 六、【任职要求】 1.年龄≤33周岁 有相关同行经验可放宽至37岁。 大专以上学历，金融经济等相关专业优先考虑。 （学信网可查询毕业的状态） 2.善于与人沟通、交流，促成能力强。 3.具备较强的亲和力、学习能力及团队合作精神能接受公司培训。 4.具有客户服务意识，定期维护客户关系，建立良好的信任度。 5.有强烈赚钱的欲望。

【工作内容】 1. 自如APP分配客户资源，根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约 2.对准自如客进行签单转化，推荐合适的自如房源，签约房源 3.与优质自如客进行沟通维护，及时、有效解决客户问题 4. 及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率 5. 协调公司相关部门，为责任区域的自如客提供服务，提高客户满意度 6. 建立客户关系群，组织自如客活动，营造轻松舒适的居住氛围，提供更高质的服务 【薪资】 1.薪资构成：底薪+绩效+提成不封顶；底薪达到回定单量即可晋级（S0-S9） 2.月薪范围：￥15000-30000元，90%管家能拿到9K+，上不封顶 【任职资格】 1.*****本科学历，双证齐全，20-28岁，应届毕业生或往届毕业生皆可，学历不下放无特批 2.热爱销售工作，抗压能力强 3.积极阳光、性格开朗 【保障】 1.入职即缴纳当地高标准社保公积金 2.公司全额缴纳额外缴纳医疗保险、意外保险 3.每年深度体检 【福利待遇】 1.内部租房福利：自如员工首租首年房租全额享85折（前三个月再享81折），应届生享受海燕计划 2.自如定制金卡 3.带薪病假、带薪年假、带薪培训、出境游 4.各类体育俱乐部&社团∶摄影社、跑团、足球队、篮球队等 5.每月主题激励∶斯巴达之战、寒战…… 6.每逢佳节有活动∶定制可乐、LOL杯…… 【培养体系】 自如大学开设全序列课程赋能培训，贯穿职业生涯： 1.师徒制∶入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位内容 2.通用能力培训∶入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司 3.专业能力培训∶开设X/C中阶培训，全面提升业务核心能力 4.高阶领导力训：全国HPBL领导力培训，参加拓展及研讨活动，培养管理力 【晋升通道】 在自如，业务管理层不外聘，只对内提拔。每月公开竞聘，谢绝关系户！ 自如有80后的城市总经理、93后的总监，你有能力，我们就有平台！ 【工作时间】 早09:00－晚19:00 【自如团队】 13000+自如伙伴90%以上*****本科及以上学历，平均年龄27岁，其中66%的管理层是90后。 About自如 自如是一家提供品质居住产品与生活服务的科技独角兽公司，已开发10个超酷的青年公寓产品，配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链，目前已完成B+轮40亿融资。新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。自如总部在北京，同时，在上海、深圳、杭州、南京、广州、成都、天津、武汉、苏州九座城市设立子公司，业务涉及国内外十几余座城市。是中国用户数量及房源数量最多的长租公寓品牌。

【工作内容】 1. 自如APP分配客户资源，根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约 2.对准自如客进行签单转化，推荐合适的自如房源，签约房源 3.与优质自如客进行沟通维护，及时、有效解决客户问题 4. 及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率 5. 协调公司相关部门，为责任区域的自如客提供服务，提高客户满意度 6. 建立客户关系群，组织自如客活动，营造轻松舒适的居住氛围，提供更高质的服务 【薪资】 1.薪资构成：底薪+绩效+提成不封顶；底薪达到回定单量即可晋级（S0-S9） 2.月薪范围：￥15000-30000元，90%管家能拿到9K+，上不封顶 【任职资格】 1.*****本科学历，双证齐全，20-28岁，应届毕业生或往届毕业生皆可，学历不下放无特批 2.热爱销售工作，抗压能力强 3.积极阳光、性格开朗 【保障】 1.入职即缴纳当地高标准社保公积金 2.公司全额缴纳额外缴纳医疗保险、意外保险 3.每年深度体检 【福利待遇】 1.内部租房福利：自如员工首租首年房租全额享85折（前三个月再享81折），应届生享受海燕计划 2.自如定制金卡 3.带薪病假、带薪年假、带薪培训、出境游 4.各类体育俱乐部&社团∶摄影社、跑团、足球队、篮球队等 5.每月主题激励∶斯巴达之战、寒战…… 6.每逢佳节有活动∶定制可乐、LOL杯…… 【培养体系】 自如大学开设全序列课程赋能培训，贯穿职业生涯： 1.师徒制∶入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位内容 2.通用能力培训∶入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司 3.专业能力培训∶开设X/C中阶培训，全面提升业务核心能力 4.高阶领导力训：全国HPBL领导力培训，参加拓展及研讨活动，培养管理力 【晋升通道】 在自如，业务管理层不外聘，只对内提拔。每月公开竞聘，谢绝关系户！ 自如有80后的城市总经理、93后的总监，你有能力，我们就有平台！ 【工作时间】 早09:00－晚19:00 【自如团队】 13000+自如伙伴90%以上*****本科及以上学历，平均年龄27岁，其中66%的管理层是90后。 About自如 自如是一家提供品质居住产品与生活服务的科技独角兽公司，已开发10个超酷的青年公寓产品，配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链，目前已完成B+轮40亿融资。新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。自如总部在北京，同时，在上海、深圳、杭州、南京、广州、成都、天津、武汉、苏州九座城市设立子公司，业务涉及国内外十几余座城市。是中国用户数量及房源数量最多的长租公寓品牌。

【岗位职责】 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 【任职要求】 1、专科以上学历，有社群运营工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 【薪资福利】 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13：00-10：30，月休6天（上8休2），前5天10点左右下班，后3天涉及转化需要11点30左右 3、入职缴纳五险一金（15号节点）

岗位职责： 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求： 1、专科以上学历，专业不限，工作经历不限，只要有赚钱欲望即可 2、良好的沟通能力、高效的执行能力、高付出高回报。 薪资福利： 1、无责底薪4K+餐补300+提成（综合薪资10K+，销冠15K+） 2、13：00-10：30，月休6天 3、入职缴纳五险一金

岗位职责： 负责区域内家庭充电服务订单高效满意的完成，不断提高家充安装比例，提升客户满意； 负责区域一线面客部门的专业知识支持，同步管辖区域充电市场政策，提供服务培训服务，提升品牌服务质量； 负责监督区域内家庭安装施工质量符合企业和地区建设标准； 负责持续发掘社区充电需求，改善客户服务体验，积极参与当地能源建设发展； 参与能源团队建设工程和客户服务标准化工作。 配合能源团队其他业务线的信息收集、执行落地和持续运营工作。 任职要求： 5年以上工作经验，其中3年以上相关充电工程管理经验，必备现场解决问题能力； 了解所属区域电力服务政策，能及时预测风险点并准备好应对方案； 熟练掌握安全施工知识，工作态度认真严谨，有强烈的责任心； 具备优秀的组织协调能力、抗压与学习能力，积极主动，具备团队精神并以工作结果为导向。

职位描述： 1.负责业务女装、男装、快消、食品健康等行业的商业化广告运营，了解行业资讯和投放技巧，能够基于类目特征和商品成长阶段，给予客户经营解决方案，实现商家生意增长和达成个人业绩目标。 2、负责客户的分层运营，通过账户诊断，广告投放过程中的数据监控，广告投放效果的跟踪、分析、总结，不断优化广告投放策略和方案，给出合理的优化建议，提升商家新开跃迁效率/老客留存率。 3、负责客户的教育与赋能，从客户需求及行业角度出发，为客户提供前期市场教育、行业洞察、产品培训、方法指导、答疑，提升客户自助化运营能力，提高服务满意度； 4、负责商家在经营、广告、内容等板块的提升、投放意见/建议的收集和反馈，协同推动产品/内容/系统等优化，提升服务效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上工作经验，有广告优化、新媒体运营、行业垂类运营/营销策划、电商运营等相关经验优先；具备突出的互联网产品销售经验优先；具备代理商/服务商等协同经验优先； 2、具备主动思考、善于表达，清晰有结构，有持续学习和服务意识，富有团队目标感和荣誉意识； 3、对市场营销、助力客户经营成功有强烈的兴趣，目标感和同理心强；对数据敏感，善于提炼案例和方法论。

美团医药健康事业部是美团核心本地商业板块下专注健康领域的业务部门，涵盖美团买药、美团医美和美团医疗三大业务。自创立以来，美团医药健康致力于为用户提供全健康周期产品及服务，满足人民群众多层次多元化医疗健康需求，现已覆盖购药到家、居家检测、问诊挂号、医保支付、求医寻院、医疗美容等核心场景。此外，美团医药健康还为商户提供数字化转型创新解决方案，打造贯穿上游的联动机制，长期参与共建更透明、更可持续的医药健康产业生态圈，目前业务已覆盖25万家药店，收录27万家医疗机构。未来，美团医药康将协同更多行业伙伴，帮助大家变得更健康、更美丽、更养生。 岗位职责 1.负责互联网诊疗的医疗质量安全管理，落实各项法律法规及政策性管理要求； 2.制定并执行质检人员面试、培训、考核、绩效、汰换等管理动作； 3.承接业务需求制定质控计划并根据实际情况不断迭代； 4.周度、月度产出质检报告，协助业务侧对业务供给进行有效管控； 5.负责不良事件、风险事件、突发公共卫生事件的上报及备案； 6.协同业务、产品、算法团队输出医药相关建设。 岗位基本需求 1.本科及以上学历，临床医学专业、临床药学专业、或中西医结合专业的医学相关背景；医药专业知识精通。 2.有过三甲医院的临床工作经验； 3.1年及以上团队管理、产品运营或数据分析等方向的经验； 4.认可互联网医疗事业，有良好的沟通表达能力，和团队协同意识； 5.对待工作认真严谨、有较强的承压能力，责任心强。 具备以下者优先 熟练使用SQL，或有过产运或产品经理经验者优先； 互联网医院质控工作经验者优先。 岗位亮点 1.参与互联网业内团队搭建各核心环节，完善的项目管理学习系统； 2.我们有紧贴临床一线的医药专业氛围，以逻辑和事实说话，尊重知识和能力，鼓励学习和成长晋升； 3.可成长为同时具备医药能力精专+互联网医疗模式通达+项目管理和产品思维能力兼备的高级复合型人才。

【招聘：初中高级】 岗位职责： 1、负责对应（法/意/西/葡语/德语/日/韩/繁）市场调研分析,确定公司产品目标用户群及特征，制定对应语种市场营销方案； 2、挖掘目标市场用户需求，结合搜索引擎关键词分析，制定（法/意/西/葡语/德语/日/韩/繁）网站/社交媒体内容运营策略； 3、根据内容运营策略，进行内容策划、信息采集及撰写发布，提高用户互动及传播； 4、策划推进及组织协调网站重大运营活动方案、并进行效果跟踪分析和优化调整； 5、开拓（法/意/西/葡语/德语/日/韩/繁）市场媒体、社交红人、第三方商城或代理商，进行产品评测或促销等合作，提高产品曝光度，达成流量和销售目标。 任职资格： 1.本科及以上学历，有网站运营工作经验者优先； 2.对软件市场有一定的认知，且有从事过相关的工作或学习者优先； 3.认真、细致、耐心、责任感强，能承受压力，具备一定的沟通协调能力； 4.（法/意/西/葡语/德语/日/韩/繁）等相关专业、对（法/意/西/葡语/德语/日/韩/繁）市场有一定认知、有留学经验者优先。

岗位职责: 1.负责办公室日常环境维护，包括绿植浇水、微波炉、炉冰箱等办公设备的操作与维护。 2.管理日常物资采购及报销工作，确保办公用品和零食等日常办公和餐饮需求得到满足。 3.组织和安排员工活动，包括会议订餐、资产盘点等。 4.与物业进行对接，请款支付等处理相关事务。 任职要求： 1.具备良好的亲和力和工作热情，眼里有活儿，能够完成分配的任务。 2.有责任心，能够为工作投入热情，具备良好的团队合作精神。 3.在行政岗位上有1年工作者优先考虑。 关于一些同学的问题： 1.上班休息时间：主页上已写明，真实； 2.社保公积金：合规操作（足额购买且入职参保）； 3.是否有加薪的机会：有，前提是完成本职工作且能看到成长空间，大约1年左右时间。

【工作内容】 1、针对主动付费咨询的客户进行线上沟通，了解客户需求、推荐合适的产品； 2、采取电话为主企业微信为辅的沟通方式，半咨询半销售性质。 【岗位要求】 1、大专及以学信网可查的已毕业的学历； 2、有一定销售经历。电销经验、保险销售、以及在线教育销售经验优先考虑，优秀应届生也可接受。 【薪资待遇】 试用期无责底薪5000＋提成+奖金，转正后无责底薪5000+津贴（200-4000）+提成+奖金，公司百分之十的同事可以拿到25000＋；每一个季度可以调一次薪，年终奖1-5个月月薪。 【公司福利】 1、公司每个月都会有员工晋级加薪制度：销售—储备主管—主管—经理—总监； 2、7小时工作制，周末双休。入职缴纳五险一金，转正六险一金； 3、节假日正常放假+丰厚的传统节日礼品+生日假期，年假长达半个月； 4、公司面积3000㎡，舒适明朗白领化的办公环境； 5、不强制加班，个人加班有免费晚餐和免费打车福利； 6、内部有在线学习平台，大咖课程免费学习； 7、设有零食仓库和饮料冰箱+定期水果下午茶+团建。

工作职责: 1、协助团队长完成意外、健康险业务整体理赔运营和作业团队管理工作，包括但不限于制定产品理赔作业SOP、 定期开展产品及理赔业务培训、 投诉及作业质量分析等； 2、负责权限内意外、健康险案件审核、签批，重大、疑难案件指导； 3、能够不断学习，结合工作实际对理赔服务品质提升进行深入思考分析，根据客户需求，提出理赔服务优化改进建议、方案，并推动落地实施，不断提高理赔服务品质及客户体验，提升客户服务满意度； 任职资格: 1、***本科及以上学历，保险专业、医学专业、金融专业、法律等专业、药学专业、护理学优先； 2.、思路清晰，责任心强，具备较强的抗压能力、执行能力、沟通协调能力，团队协作意识强； 3、具备5年以上总部意外、健康险理赔作业及理赔运营经验，具备较丰富的业务培训、较强的投诉处理能力者优先。

工作内容： 1、我们公司是有十几年物流经验的物流公司，省内仓储仓库多个，货源充足 2 、仓库配送站点是有叉车辅助装卸，也有点对点配送. 3、广西地区工作，比较自由，可以照顾家庭。工作地点就近安排。 4、仓库配送物品：生鲜果蔬，酒水饮料，办公用品，生活用品以及城市生活配套用品。 5、月休四天（可调休）,年龄20-55周岁，身体健康，无不良嗜好，不好吃懒做。持有C1及以上驾照，驾驶技术过硬，熟悉城市交通路况，无酒驾记录，无犯罪记录,会使用导航GPS，退伍军人优先考虑。当天投递当天回复！在这里你可以尝试一种全新的工作形态：没有时间限制、没有 、真正为自己经营，如果你想赚钱养家、那就赶快报名吧！公司有专业庞大的专车队伍，丰富的行业运营管理经验，协助您解决一切运营问题，做到比您更关心您，只要您用心开车赚钱。注：本次招聘真实有效，公司直招，如有假冒，必定追究！！！！