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岗位职责: 1. 组织编制公司年、季、月度销售计划及销售费用预算,并监督实施; 2. 根据企业年度销售计划,制定详细的营销策略,并组织实施。 3. 组织部门人员完成销售计划,管理销售工作,完成公司各种销售目标。 4. 按照销售推广计划组织销售推广活动,审核销售推广方案;定期组织销售公关、广告宣传、促销活动等。 5. 营销活动的策划、实施、管控。活动效果的追踪、分析。 6. 组织公司产品和竞争对手产品在销售上销售情况的调查,综合客户的反馈意见,组织销售调查分析,销售机会开拓和合作伙伴开发;撰写销售调查报告,提交公司管理层; 7. 合作伙伴资信调查、评估; 8. 组织相关人员做好销售合同评审、签订、履行与管理工作,监督销售人员做好应收账款的催收工作; 9. 研究客户需求,开发产品和服务,开发销售区域范围,拓展销售渠道。 10. 对 “重要客户”进行开拓、沟通与管理,制定合作方案; 11. 及时沟通客户,反馈销售信息,做出处理意见; 12. 协助区域销售经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户。 13. 根据销售库存和价格趋势做出投资性采购与促销方案,经总裁批准后实施并管控。 14. 领导制定产品服务项目,制定与管理产品价格。 15. 制定本部门相关的管理制度并监督检查下属人员的执行情况; l 任职资格: 教育背景: ◆本领域或销售营销、企业管理等相关专业本科以上学历。 培训经历: ◆受过管理技能开发、销售营销、合同法、财务基本知识等方面的培训。 经 验: ◆8年以上国际贸易或国际物流相关工作经验,3年以上销售或销售管理经验。 技能技巧: ◆对销售营销工作有较深刻认知; ◆有较强的销售感知能力,敏锐地把握销售动态、销售方向的能力; ◆精通公司产品知识,熟悉营销、管理相关知识,具备目标绩效管理、过程控制、发展合作、冲突 管理等方面的知识和实践技巧,具备很强的演讲、沟通、团队管理、系统思维、分析决策能力, 很强的分析判断、决策、战略思维、驾驭全局、资源整合的能力。 ◆优秀的英语听、说、读、写能力。 ◆熟练操作办公软件;
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内控经理 l 职位概要: 1. 负责公司财务部的业务结算及管理工作,监督公司应收款项的回收及存货的安全,保障公司财产安全。 2. 负责公司内部风险控制、内部稽核,对公司经营和管理系统进行监督与控制,降低公司经营风险;依照法律和公司章程维护企业合法权益,监督公司各部门业务运作合法合规,预防和防范企业各类法律风险。 l 岗位职责 (一) 财务工作: 1. 负责公司ERP系统内会计凭证的复核生成,根据权限分工完成业务订单及发票的复核修改确认工作; 2. 负责公司业务往来款项的核对结算及收付核销处理,定期编制公司内部销售应收款项报表,包括应收及准应收款项,及时反映、分析计应收款项收款情况,并沟通监督市场客服部及时按期回收账款,以保证加快应收款项的回收速度及降低资产减值率; 3. 根据库存管理分工,日常监督复核库存数据的出入库情况,定期盘点复核期末库存数量,保证库存数据的准确性和库存安全相关工作的监督复核,包括: (1) 监督管理库存数据的盘点及我司实际控制力。 (2) 以订单、实际出入库数据为依据,对仓库主管的入库确认及出库确认作监督复核,按规定的比例抽样复核,确保公司库存安全。每月初对上月仓库主管的入库确认及出库确认作监督复核,按20%的比例抽样复核,每当发现错误时,再提高20%的抽查率,直至未发现错误时逐次降低20%的抽查率,确保公司库存安全。 (3) 客户库位超期未收货及开票的监督管理,定期(每月)统计复核。 (4) 监督管理修理费用账单以开具发票、授权放弃等方式的核销。 (5) 移库超期未还箱及相关超期费用的监督管理,监督计收灭失费、超期费。 (6) 对于发现的影响公司财产安全的问题,向上级及总经理汇报。 4. 配合财务部人员完成公司其他相关财务核算工作。 (二) 内控工作: 1. 基于公司管理和战略发展需求,依据公司业务流程需要并结合行业发展设计内控管理框架、政策,建立和完善流程、方法和工具,构建内控体系; 2. 整体营造公司良好的内控环境,及时、正确地传递内控的管理基调,提供公司内控的知识共享与咨询培训,提升公司整体内控管理能力; 3. 负责分子公司、各部门的内控管理,跟进内控问题改进建议的落实;收敛内外风险,为企业级风险的识别和管理提供方案; 4. 负责监督、报告各部门内控工作执行情况,向公司管理层反馈公司整体内控状况; 跟踪研究法律法规变化,对公司的法律风险进行评估; 5. 根据合同管理规定,编制和修改公司标准化及规范化合同样本;负责组织人员参与重大经济合同的谈判和签订工作; 6. 负责组织对合同进行评审和把关,负责日常客户档案的核查评估工作,确保符合公司的合同管理流程; 7. 负责组织对各类经济合同执行情况的监督,定期将合同执行情况进行汇报上报; 8. 指导及监管公司合同的归档管理和公司行政公章、合同专用章的使用,确保合同管理有序,以备相关人员的查询和审阅。 9. 负责对公司事务提供法律支持,参与处理公司各类纠纷、仲裁、诉讼及非正常债权债务及异常资产回收的相关法务和催讨事宜; l 任职资格: 教育背景: ◆会计、财务或相关专业本科以上学历。 培训经历: ◆受过财务与法务等方面的培训。 工作经验: ◆5年以上财务工作经验,3年及以上内控工作经验。 技能技巧: ◆具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验; ◆精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验; ◆谙熟国际和国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策; ◆良好的中英文口头及书面表达能力。 ◆擅长资本运作,有证券融资以及兼并收购的实际经验和综合投融资方案设计能力,并有多次投融资成功经验者优先。 ◆熟悉合同法、财务等公司营运相关法律法规 职业素质: 1. 按规定的时间、流程和质量标准完成上级布置的工作任务,并保持沟通反馈。 2. 按规定时间和标准向上级提交各报告、报表。 3. 按公司及部门的要求参加相关会议、培训等活动,执行会议决议。 4. 及时向上级汇报存在的问题。 公司福利: 五险一金 员工餐 假日福利 旅游与团建
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客服经理(集装箱租赁与贸易) l 职位概要: 负责集装箱租赁/贸易的客户关系管理工作。 l 工作内容: (一) 负责集装箱租赁业务的客户维护工作,包括准确、及时地回复、办理、协调、处理售前、售中、售后的相关工作。 1. 售前工作:个别合同达成前的工作(订单的索取与深度开发) (1) 客户的订单争取:向客户发送宣传册/库存表/报价单等宣传资料;平时主动做好客户的日常联络协调,随时了解客户需求动态与变化,挖掘客户潜在需求,做好深度开发,收集订单意向或订单。 (2) 答复客户对产品、服务及相关库存、价格的咨询,了解客户对产品及服务在数量、质量、时效等方面的要求。 (3) 针对客户需求提供解决方案和报价,管理相关商机,根据公司的销售政策、风控政策、职位权限、分工等与客户协商合作条件。 2. 售中工作:签署个别合同至交货的工作(订单执行的跟进) (1) 客户订单的接受、确认、归档、录入,个别合同的签约办理,呈送上级主管审查确认,归档至ERP订单附件,向库管部下达出库/移库工单。 (2) 跟踪订单的审批确认,跟踪相关部门按合同约定履约操作。协调履约操作过程中的相关问题,确保公司按合同履约;对可能造成公司违约的问题,应及时向上级汇报。 3. 售后工作:交货后的工作(收款与稳定客户工作) (1) 负责按合同约定向客户收费及退费结算,包括租金、补贴、超期日租金、超期堆存费、客户应承担的修箱费等。 (2) 就超期未还还的集装箱催促客户归还,处理灭失。 (3) 受理客户索赔以及负责向客户索赔。 (4) 负责协调相关部门与客户之间难以处理的问题。 (二) 负责客户关系管理工作 1. 负责建立客户资料管理档案,根据客户状态变化而不断完善相关信息;包括客户的注册信息、联系信息、发票信息、需求或供应信息、资信信息。 2. 负责维护客户关系,促进业务合作。及时掌握客户需求,挖掘客户合作资源,并提供解决方案。负责接待客户的来访,负责客户的定期拜访。 3. 与客户保持良好的沟通与联络,收集客户信息,随时了解客户状态,向上级反馈客户资信变化信息。负责定期评估客户资信。 4. 管理控制赊销风险,管理客户赊销的业务量、应收账款额度与帐期。 5. 负责客户合同的执行与是否续约的建议。 6. 负责向上级和市场部反馈了解到的市场库存、市场价格、潜在客户、竞争者的相关信息; 7. 与各部门密切沟通,协助市场营销,参与营销活动。 8. 处理客户投诉事件或者与客户协商突发事件的处理。 9. 负责电话、网络等入口潜在业务伙伴的接待,合作伙伴及潜在合作伙伴信息的搜集、登记,商机的记录,向相关负责人移交商机。 l 任职资格: 教育背景: ◆市场营销、国际贸易、国际货代、国际运输或相关专业专科以上学历。 培训经历: ◆受过市场营销、客户服务管理或合同法方面的培训。 工作经验: ◆1年以上国际货代、国际贸易、国际运输或集装箱行业销售、市场、客户维护工作经验。 专业技能: ◆熟悉国际货代、国际贸易、国际运输或集装箱业务相关知识、流程; ◆对市场营销、客户服务工作有较深刻认知; ◆有较强的中、英文口头与文字沟通能力,兼懂俄语者优先; ◆打字指法正确、熟练操作中英文办公软件、信息管理系统,具信息化特长者优先。 职业素质 1. 理解并认可的公司核心价值观,为人诚信、负责;人生态度积极、进取、好学。 2. 工作认真、细致、高效,乐于接受挑战。 3. 较强的沟通、协调能力,良好的团队合作精神。 4. 逻辑思维能力较强,思路清晰。 5. 具有一定分析问题、解决问题的能力。 6. 换位思考、服务意识强,能耐心周到地维护业务伙伴关系。 7. 良好的心理素质,具备一定的独立工作、承受压力、控制情绪的能力。 8. 能够遵守工作的规定和标准,服从管理,有较强的自觉性、纪律性、执行力。 9. 身体健康,能承受较高强度工作,视工作需要加班、出差;形象端正。 年龄要求: ◆35岁以下。 职位福利:五险一金、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、周末双休
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职位职责: 1、发现优化大模型的简单、普适的想法,并应用到各个规模的模型中提升效果; 2、推进数据建设、指令微调、偏好对齐、继续预训练等模型优化方面的工作,提高模型质量和适应性; 3、探索复杂指令、长上下文、多轮对话下,大模型更为复杂的理解、推理和生成能力; 4、基于语言处理、内容创作、教育Tutor、角色扮演、复杂Agent、AI搜索和工具、代码助手等服务和应用优化模型效果; 5、推进大模型效果评估,尤其是复杂场景(多轮对话、开放领域)评估集建设和自动化评估能力建设; 6、深入研究和探索大模型在ToB企业服务中的更多使用场景,拓展模型的应用范围,如搜索、推荐、广告、创作、客服和办公等各类场景。 职位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,1年以上算法研发工作经验,有相关方向技术和研究背景的候选人优先; 2、优秀的代码能力、数据结构和基础算法功底,C/C++或Python熟练; 3、有领域**会议文章(NeurIPS、ICML、ICLR、CVPR、ICCV、ACL、KDD等)、有编程/AI比赛获奖(ACM/ICPC、NOI/IOI、Top Coder、Kaggle等)优先; 4、熟悉NLP相关的算法和技术,在相关领域有过良好研究记录者优先,熟悉大模型预训练、SFT与RL算法者优先; 5、在大模型领域,主导参与过大影响力的项目或论文者优先;出色的独立分析和解决问题的能力,能深入解决大模型优化和应用存在的问题; 6、良好自驱力和沟通协作能力,能和团队一起探索新技术,推进技术进步。
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工作职责: 1. 负责后端系统的技术选型、架构设计、开发与维护 2. 参与产品需求分析与技术方案制定,解决疑难技术问题 3. 负责后端性能优化,保证系统的高可用性和可扩展性 4. 与产品、运维等团队紧密配合,推进项目落地 5. 编写技术文档,参与代码评审 工作职责: 1. **本科及以上学历,计算机相关专业,具备扎实的计算机基础知识 2. 精通Go语言特性及原理,具备良好的编程习惯和代码规范意识 3. 熟练使用主流Go开发框架(如Gin、Echo、Gorm等)及相关工具链 4. 精通MySQL/PostgreSQL等关系型数据库,以及Redis、MongoDB等NoSQL数据库,掌握数据库设计、优化及运维 5. 具备技术架构设计能力,能独立完成复杂系统设计 6. 精通微服务架构设计,熟悉gRPC、Protobuf等RPC框架, 熟悉系统监控、链路追踪等可观测性技术 7. 熟练使用消息队列(Kafka/RabbitMQ)、缓存等中间件 8. 掌握Docker、Kubernetes等容器化技术,具备CI/CD实践经验 9. 熟悉分布式系统设计原理,具备系统高可用、高并发经验,具备性能优化经验,熟悉常见性能问题定位和解决方案 10. 深入理解常用设计模式,具备良好的系统设计能力 11. 了解云原生技术栈,有云平台开发经验优先 12. 具有良好的编码习惯、学习能力、团队协作能力和沟通能力,善于思考,能独立分析和解决问题 13. 加分项,有开源项目经验,有大模型应用经验
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工作职责 1.负责专案管理流程的设计、优化和运营管理 2.负责专病服务运营规则的制定和并对服务质量进行追踪管理 3.有一定医学核保案件复审能力,完成案件质检工作; 4.上级主管安排交办的其他工作。 任职要求 1.本科及以上学历,临床医学专业且有工作经验者优先; 2.有专案管理、医疗产品开发或运营、核保理赔等工作经验者优先; 3.学习能力强,善于沟通和跨团队协作,有客户思维,抗压能力强 4.工作态度踏实严谨、责任心强 5.有一定数据分析能力,熟练运用office办公软件。
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工作职责: 1. 营销设计体系搭建:负责制定营销设计规范及策略,有构建营销设计系统化的能力和经验 2. 品牌理解与创新:具备品牌设计系统化能力,有品牌设计资产管理及保护布局经验。能够抽象品牌调性并规范输出方案,提升品牌差异化和设计产能 3. AI提效:在营销设计领域有成功运用AI经验,并能够完成相关素材库搭建和知识沉淀 4. 流程建设与方法论沉淀:有项目统筹规划能力,善于发现协作问题并制定系统化解决方案;促进团队专业成长,具备系统化设计方法论 5. 团队影响:能够协调各方资源,确保设计工作高效进行;关注内部人才培养,提升团队活跃度与创新性 任职要求: 1. 教育背景:视觉传达、艺术设计、用户心理学等相关专业,**本科及以上学历 2. 6年及以上互联网设计工作经验,有管理经验者优先 3. 有成熟的设计体系方法论,有结构化思维系统。能制定设计目标,有辅助及拆解任务的能力,并对设计结果负责 4. 有较强自驱力,能整合提炼设计价值,推动团队成长
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美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1.从用户、商家需求出发联动即时配送各策略模块做优化和运营工作,包括定价、供需策略、供给结构策略等,优化配送效率及体验促进订单规模增长; 2.能够主动使用各种分析方法,结合对于业务的认知,提出创造性的业务优化方案,包括但不限于策略运营方案、产品迭代思路及业务模式优化方案; 3.对现有的履约模式进行思考,结合商家诉求提出可落地的新模式,促进规模增长,满足不同业务场景及客户诉求; 岗位基本需求 1.本科以上学历,3-5年及以上工作经验,有外卖商家配送解决方案、互联网电商、 O2O等相关行业策略产品或策略运营经验者优先; 2.具备项目管理和跨部门合作能力,能够主导并高效完成项目的规划和执行; 3.具备优秀的数据分析能力,熟练使用数据分析工具,能够从数据中发现业务痛点并及时提出应对策略; 4.行业视野广,具有较强的工作投入度及自驱力; 5.逻辑清晰,较强的沟通能力,善于团队合作,能主动思考和推进工作; 岗位亮点 1.业务复杂度高,策略体系成熟,具有足够的挑战和成长空间; 2.组织氛围团结融洽,积极向上。
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工作职责: 1、独立负责平台大型节点活动的策划、统筹、落地,包括不限于全行业热点、品类共性节点等; 2、了解行业热点和趋势,具备丰富的线上线下活动策划经验,以及较强的创意能力; 3、熟练掌握数据分析能力,包括页面转化、资源效率、复盘归因等; 4、与其他业务部门紧密协作,包括横向部门、产研设计、外部供应商等对接,最大化丰富活动,输出并优化和内外部门的SOP; 5、尝试行业产品创新互动玩法,整合B站品类共性产品需求与产品共建,提供解决方案并落地。 工作要求: 1、3年以上互联网工作经验,熟悉内容型社区产品 2、出色的数据分析能力,精通excel、sql等数据分析处理工具 3、具备较强的跨部门协作能力、细致高效的操作执行能力 4、有互联网中台、内容类产品运营相关经验者优先
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【关键词:海外社媒,Discord社区,品牌推广,活动策划】 【产品:https://www.hitpaw.com/】 【岗位职责】 1、策略规划:制定并执行全面的Discord社交媒体策略,提升品牌知名度、互动率及用户基数,协同制定全球范围内其他社交媒体平台(如Facebook/Reddit/Instagram/Twitter/LinkedIn)的运营策略。 2、内容创作:跨社交媒体渠道创作、策划及管理高质量内容(包括原创文本、图像、视频等),特别强化Discord平台的内容输出。 3、社区互动:监控并积极参与在线社区讨论,营造积极向上的社交媒体氛围,重点发展Discord社区,确保高活跃度与用户粘性。 4、活动策划:制定社交媒体编辑日历与联合活动计划,高效执行Discord社区活动,促进粉丝互动与品牌传播。 5、数据分析:分析社交媒体关键指标,编制报告评估活动效果与策略成效。 6、危机管理:监控公众情绪,有效应对潜在的社交媒体危机,确保快速且恰当的响应。 7、趋势追踪:紧跟社交媒体、多媒体软件及社区管理领域的最新趋势,持续优化内容,促进平台粉丝增长、互动提升及品牌声誉建设。 8、跨部门协作:与客服、产品、内容等部门紧密合作,维护品牌声誉,识别关键意见领袖,确保多平台信息一致性与品牌形象统一。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,CET6或雅思6以上,计算机科学、市场营销或相关专业优先考虑。 2、具备海外社交媒体营销经验,尤其熟悉Discord平台操作。 3、拥有出色的社交媒体文案撰写与沟通技巧,掌握基础的照片、视频及文本编辑技能。 4、精通社交网络分析与营销工具,了解AI工具及游戏类产品者优先。 5、对AI工具及游戏类产品有一定了解或使用经验者将获优先考虑。 6、积极主动,注重细节,以客户为中心,具备优秀的多任务处理与组织协调能力。
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15k-24k·13薪 经验3-5年 / 本科旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人Web 前端工程师(Insurance) 工作职责: 1. 负责Insurance业务C端Web/Admin/Merchant 研发工作; 2. 深入了解业务并结合旅游电商场景,撰写需求的技术方案; 3. 根据视觉稿与交互稿,编写高质量的HTML、CSS、JavaScript代码; 4. 负责性能优化、跨浏览器兼容性调试、A/B Test、改善用户体验等工作; 5. 与设计、产品、后端开发保持紧密协作,完成产品的迭代开发、维护以及优化; 任职要求: 1. 本科计算机相关专业,3年以上前端开发经验; 2. 熟悉ES6\Html5\Css3\TypeScript等语言及特性,熟悉Vue/React /jQuery等常用前端类库、框架的设计原理; 3. 熟悉基于 Node 的工具链体系(Gulp/Webpack/Babel等),至少熟悉一门Web服务开发语言(如Node/Java/Python/Go),了解Web Server 原理,熟悉常用设计模式; 4. 有一定的前端模块化、工程化开发经验,能利用自身技术能力提升团队研发效率,善于和各种背景的人合作; 5. 积极学习和探索新技术,乐于分享,善于总结归纳沉淀,利用技术赋能业务;6. 具备良好的沟通能力,团队合作意识和解决问题的能力,能够快速定位和解决问题; 加分项: 1. 有全栈开发经验者优先; 2. 高质量的Blog或优秀的开源项目; 3. 对用户体验有深入的理解和研究,能够提出创新的UI/UX方案; 4. 熟悉移动端开发,有H5、React Native、Flutter等经验者优先; 5. 具备良好的英文读写能力。
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岗位职责: 1、负责游戏(IAA&IAP)在不同信息流渠道(腾讯&巨量等)的投放工作与效果跟进,对游戏推广导量回收效果负责; 2、密切关注市场优质投放素材方向,深度剖析广告素材,与设计团队协作设计高效的广告创意和推广文案,持续优化素材投放效果; 3、推广渠道数据监控和统筹,对推广数据进行分析,有针对性的调整推广策略; 4、掌握数据回传和埋点能力,具有较强的逻辑思维及数据分析能力,善于在数据中挖掘有价值的信息。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、有3年以上手机游戏产品广告投放相关工作经验; 3、逻辑性强,善于与他人沟通,具有高度责任心,具备一定的抗压能力;
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岗位职责: 1、负责公司盐湖一体化平台产品的销售推广工作; 2、负责项目投标和实施过程中解决方案的编制; 3、挖掘和拓展商务机会,执行完成销售任务和关键指标; 4、向目标客户传递产品优势及特点,与客户保持良好沟通,实时了解并收集客户需求; 5、与客户建立良好关系,及时反馈客户信息,配合客户做好计划申报及项目执行; 6、可适应短期出差。 任职要求: 1、本科或以上学历,地球物理、水文地质、采矿等相关专业毕业优先;有智能矿山领域销售和渠道相关工作经验优先考虑; 2、对销售工作充满热情,擅长沟通及演讲展示,能适应出差; 3、具备创新和创业精神,有较强的研究分析、逻辑思维、擅长团队合作;
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(一)岗位职责 1、与产品需求方、产品研发团队内部,以及关联产品团队紧密合作,负责开发和维护高质量的代码; 2、充分理解产品的业务需求和设计需求,编制项目过程文档,独立承担复杂的工作; 3、为产品运营、运维工作提供必要的技术支持。 (二)岗位要求 1、计算机相关专业,本科生及以上学历,至少2年以上 Java 开发经验; 2、扎实的 Java 基础,具备良好的面向对象设计思想,熟练掌握 Mybatis 、 Spring MVC 、 Spring Boot 、 Spring Cloud; 3、熟悉 mybatis 、 Zookeeper 、 Redis,RabbitMQ 、 Kafka 等常用中间件; 4、熟悉 MySQL 或 高斯数据库,了解索引、锁等基本原理,对 SQL 语句有性能调优的能力; 5、熟悉项目开发流程,熟练使用 IDEA / eclipse , maven , svn 、 git 等项目管理工具; 6、具备良好的沟通协作、思维逻辑能力,认真负责,执行力强,热爱学习,关注技术发展趋势; 7、具备中大型项目开发经验者优先。
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岗位职责: 1.驻地深圳,服务华南地区客户,按照公司相关战略开拓市场,达成销售目标; 2.负责完成区域软件和服务销售业绩指标,推动季度、年度销售指标达成; 3.及时收集并反馈市场、行业需求及竞争信息; 4.开发并维护客户关系,做好售前、售中和售后服务,并保持良好的信任合作关系; 5.参与招投标、合同谈判与签订等工作,积极促进销售落单和回款。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、市场营销、核电、能动等相关专业优先; 2.具有5-10年工业软件和服务项目市场销售经验,有核电行业客户资源; 3.具有敏锐的市场洞察力,擅长维护客户关系、整合资源,推动多方合作; 4.具有良好的沟通表达能力,具有强烈的自驱力和进取心,能承受压力,愿意承担更有挑战性的工作。