工作职责 1、本科及以上学历，具有3年以上装修设计、施工管理、精装修工程造价审核等相关经验； 2、具备设计、消防、监理等专业资质证书者优先考虑； 3、热爱服务性工作，性格积极乐观，工作认真负责； 4、具有较强的沟通能力和表达能力,具备一定的承压能力，具有良好的团队意识和学习能力。 任职要求 1、项目管理：总部新职场大楼的建设、施工安全管理、职场启用全流程跟进； 2、物业管理：对接物业公司，不断优化职场管理及服务水平，提升员工服务满意度 3、工程管理：优化现有工程建设流程及标准，推动总部及分中心职场的建设及启用 4、系统管理：负责职场相关管理系统的日常运维及管理，赋能下辖机构，提升卡中心整体行政管理能力

智能化方案经理 岗位职责： 1、负责客户智能化弱电项目建设方案支撑工作（需求调研、方案设计、规划、成本核算与报价、沟通管理），完成销售业绩目标； 2、负责项目的投标工作，自主产品售前集成工作。能够独立完成相关项目的招投标，招标文件的制定，标书制作； 3、负责专业相关的市场研究工作，并负责制定智能化总体及细分领域解决方案，支撑行业市场拓展； 4、完成上级领导交办的其他工作。 任职条件： 1、学历要求：电气、电子、通讯类专业本科及以上学历； 2、拥有3年以上建筑智能化等ICT项目工作经验。熟悉智慧项目的弱电总体设计，技术方案（如人脸识别、AI 系统、物联网等的智能化应用）以及施工图设计与清单编制（含平面图系统图布线图安装示意图等）； 3、做过智能化通讯系统、综合布线系统、安防系统、门禁系统、防盗报警系统、楼宇设备监控系统、停车场管理系统等相关项目； 4、能独立完成需求调研，并挖掘引导客户需求，根据项目现场客户需求变化，提出较为完善的整套需求解决方案； 5、熟悉弱电智能化工程造价，熟悉CAD制图、施工图制作。

职责描述： 1、协助公司领导参与公司项目建设成本概算。 2、负责公司工程的招标文件编制，供应商及承包商资料收集。 3、负责项目成本预决算工作。 4、负责研究项目工程图纸、施工工艺，按要求提交工程量清单。 5、负责公司所在地建筑、安装工程的市场价格、造价政策及技术文件的收集。 6、参与工程建筑、安装招议标工作。 7、领导交办的其他工作等。 任职要求：工程造价相关专业，勤奋好学，积极主动。 同时招聘造价实习生，欢迎工程造价相关专业人员应聘。 有意向可联系郭总，191--6850---6873

1、专科及以上学历，建筑类工程造价管理或相关专业毕业； 2、两年以上造价咨询单位或现场造价管理相关工作经验，熟悉土建的施工工艺及规范； 3、熟悉当地政府部门有关定额、预算、价格、合同管理及工程招投标等方面的政策、法规； 4、熟悉工程量清单计价规范，精通土建、装饰、工程预、决算，熟悉建筑材料价格行情，熟练掌握预算软件； 5、有高度的责任心，具有良好职业道德； 6、工作认真、严谨，责任心强，有一定的沟通、协调能力；

一、岗位职责 1、安装专业（暖通、电气、给排水、消防、智能化等）估算、概算、预算、结算的编制及审核，施工阶段全过程造价咨询。 2、跟进项目有关工程变更、来往文件、材料设备询价等与工程造价有关的资料。 3、完成工程造价咨询相关的工作。 4、完成领导交代的其他事项。 二、任职要求 1、大专以上学历，工程造价、相关给排水、强弱电、暖通等安装工程专业毕业。 2、三年以上本专业岗位工作经验，有造价咨询单位从业经验优先考虑。 3、能够独立完成工程量清单，工程预算的编制及工程结算的审核工作。 3、熟悉深圳定额和国标清单，熟悉各专业工程清单计价规范和计量规则。 4、熟练使用斯维尔、广联达等专业软件，以及CAD、office、wps等相关办公软件。 5、有造价员证或造价师证优先考虑。 6、吃苦耐劳，敬业，有责任心，造价工作繁忙、紧急时需适当加班完成工作任务。 7、具备良好的职业道德素养，团队意识。 三、福利待遇： 1、工作时间早上9点至12点，下午2点至6点。 2、每周双休，享受所有法定节假日。 3、公司免费提供一日三餐和员工宿舍。 4、公司配备员工活动室（台球室、乒乓球室、KTV房等）。 4、薪酬模式：底薪+提成，能者多劳，多劳多得。

一、岗位职责 1、安装专业（暖通、电气、给排水、消防、智能化等）估算、概算、预算、结算的编制及审核，施工阶段全过程造价咨询。 2、跟进项目有关工程变更、来往文件、材料设备询价等与工程造价有关的资料。 3、完成工程造价咨询相关的工作。 4、完成领导交代的其他事项。 二、任职要求 1、大专以上学历，工程造价、相关给排水、强弱电、暖通等安装工程专业毕业。 2、两年以上本专业岗位工作经验，有造价咨询单位从业经验优先考虑。 3、能够独立完成工程量清单，工程预算的编制及工程结算的审核工作。 3、熟悉深圳定额和国标清单，熟悉各专业工程清单计价规范和计量规则。 4、熟练使用斯维尔、广联达等专业软件，以及CAD、office、wps等相关办公软件。 5、有造价员证或造价师证优先考虑。 6、吃苦耐劳，敬业，有责任心，造价工作繁忙、紧急时需适当加班完成工作任务。 7、具备良好的职业道德素养，团队意识。 三、福利待遇： 1、工作时间早上9点至12点，下午2点至6点。 2、每周双休，享受所有法定节假日。 3、公司免费提供一日三餐和员工宿舍。 4、公司配备员工活动室（台球室、乒乓球室、KTV房等）。 4、薪酬模式：底薪+提成，能者多劳，多劳多得。

岗位职责： 1、负责院校客户关系开拓和维护，客户的日常跟进，挖掘用户需求及销售机会。 2、根据业务需求为客户提供售前咨询，与客户进行有效的沟通，了解客户需求，提供有市场竞争力的解决方案； 3、根据客户需求及竞争对手情况，与后台团队合作，进行招投标项目的策划、标书撰写等。 4、签订销售合同，完成各阶段的销售任务（合同的洽谈、签订、执行、及时收回货款）。 5、服务公司销售管理制度，定期填写销售拜访记录，CRM跟进记录，按时推动回款。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限；有高等教育、职业教育领域的销售或咨询经验，有成功的智慧教室项目经验优先； 2、思路清晰，熟悉解决方案型销售模式，对销售工作充满激情； 3、较好的协调和执行能力，团队协作强； 4、形象气质佳，职业素养高。 福利待遇： ①入职五险一金，公积金高比例，租房买房少烦忧 ②人民网入股企业，平台稳定，保障性强 ③底薪根据能力可谈

职位职责： 1、GPU/异构计算（FPGA/ASIC）部件的选型路标计划的制定、评测、引入和交付落地； 2、负责GPU/异构计算机型在与机器学习/AI等业务的适配与性能调优； 3、负责GPU/异构计算服务器的性能评测和稳定性调优，分析和优化系统性能瓶颈； 4、跟进GPU/异构计算故障在数据中心的监控、诊断与处理； 5、与行业联盟和开放标准委员会合作，参与新兴技术研究和新标准的定制。 职位要求： 1、电气工程、计算机工程、计算机科学或相关专业硕士研究生及以上学历； 2、5年以上GPU/AI平台架构和/或应用性能优化设计或平台评测经验； 3、熟悉GPU/AI平台系统评测、性能分析、性能调优的技术与方法； 4、对计算机系统架构，尤其是GPU/AI SoC或平台架构、互连结构、内存子系统、GPU Direct RDMA中一项有专长者，优先考虑； 5、对GPU/AI虚拟化技术、深度学习架构、分布式系统等业务应用中一项有专长者，优先考虑。

薪资待遇：保底8320+提成+奖励，综合薪资9200+ 招聘要求： 22-58岁，驾龄三年以上，C照或以上驾照，身体健康，有责任心，有安全意识。 无酒驾记录，无重大交通事故，能服从公司工作安排，公司上六休一。 工作内容： 主要工作帮公司接送乘客，任务提前一天安排。 工作时间： 一个月灵活月休4天，一天纯上班9小时左右！！有意向可投简历！！

主要职责： 1. 市场调研与分析：深入了解农林牧渔宠、医美个护、智能家居、储能电源、宠物电器等领域的市场需求，跟踪行业动态，分析竞品策略，为产品定位和销售策略提供建议。 2. 客户开发与维护：积极拓展国内外客户网络，建立和维护与这些领域内潜在及现有客户的关系，包括但不限于农业自动化设备制造商、医疗美容仪器生产商、智能家居解决方案提供商、储能电池系统集成商、宠物用品零售商等。 3. 销售策略执行：参与制定和执行PCBA产品在上述领域的销售策略，包括价格策略、促销活动和渠道管理，确保销售目标的实现。 4. 项目管理：负责重大项目的全程跟进，从前期的客户需求分析到后期的产品交付和售后服务，保证项目顺利执行并超出客户期望。 5. 技术支持与咨询：为客户提供关于PCBA产品在特定应用场景下的技术支持和咨询服务，解答客户疑问，协助解决技术难题。 6. 跨部门协作：与研发、生产、物流等部门紧密合作，确保产品设计、生产和交付满足客户的特殊需求和行业规范。 7. 市场趋势洞察：定期整理和分享行业最新技术和市场趋势，为产品开发和市场拓展提供前瞻性的建议。 8. 销售报告与分析：定期编制销售报表，包括销售额、市场占有率、客户反馈等关键指标，进行销售业绩分析并向管理层汇报。 任职资格： 1. 教育背景：电子工程、市场营销或相关领域大专及以上学历。 2. 工作经验：至少5年相关行业销售经验，有跨国公司或出口贸易背景尤佳，熟悉PCBA产品在多个应用领域的销售运作。 3. 专业知识： - 对农林牧渔宠、医美个护、智能家居、储能电源、宠物电器等相关行业有深刻的理解和认识。 - 熟悉PCBA技术原理及其在不同行业中的应用案例。 4. 个人能力： - 强烈的成就动机，能够在快节奏、高压力的环境下工作。 - 优秀的谈判技巧和客户关系管理能力，能够独立处理复杂业务。 - 跨文化的沟通能力和敏锐的市场洞察能力。 5. 语言能力：普通话流利，英语听说读写能力强，具备与海外客户顺畅交流的能力，第二外语为加分项。 6. 其他技能：熟练使用办公软件，如MS Office套件，以及CRM系统。

岗位职责： 1.熟练使用Cocos Creator进行小游戏客户端开发； 2.与美术、策划等其他团队紧密合作，确保游戏功能按照需求实现并达到预期的视觉效果； 3.参与游戏性能优化工作，提升游戏的流畅度和稳定性； 4.需要有扎实的基础,能够快速定位反馈的问题进行调整与优化; 5.跟踪游戏开发的前沿技术，不断学习和探索新的开发方法和工具; 任职要求： 1.专科及以上学历，计算机及相关专业，有过多款小游戏开发、上线成功案例，技术能力要高级以上！！ 2.熟练使用cocos creator和cocos2dx 引擎，编写符合最新规范的代码； 3.有良好的代码书写、注释和单元测试习惯，熟练运用多种软件设计模式； 4.具备良好的沟通合作技巧，较强的责任心及团队合作精神。

商业增值部是服务于美团核心本地商业客户的增值服务平台，覆盖餐饮、即时零售、医药、休闲娱乐、丽人医美、生活服务、酒旅度假等业务领域。我们致力于构建健康的本地商业生态，通过为平台客户和消费者提供符合其需求的多元、便捷、高效的商业产品和服务，帮助生态伙伴提高效率、优化经营、实现持续健康发展，推动本地商业数字化营销的发展，促进商业生态繁荣。作为本地商业的头部平台，我们为产品、运营、商务、技术、商业分析等领域人才提供广阔的发展空间。诚邀你加入美团商业增值团队，共筑本地商业的健康繁荣生态！ 岗位职责 1.负责商业增值部广告数据建设，从业务目标出发搭建数据指标体系并管理数据口径，为数据的准确性、及时性、安全性、稳定性负责 2.能够沉淀广告业务分析思路与框架，设计体系化数据产品方案，与相关团队协作并推动产品落地； 3. 负责广告业务核心数据产品建设，能通过合理应用数据工具，提升业务数据获取效率； 4.制定数据资产建设与维护标准，保证数据资产的复用性和长期稳定 岗位基本需求 1.五年以上数据产品经理工作经验，熟悉业内数据产品方案的使用场景，有较强的数据分析能力； 2.了解商业化广告的数据指标体系，能深刻理解业务，具备良好的业务视野和洞察力，能够敏锐捕获数据价值和产品机会； 3.有较强的责任心，优秀的沟通能力和解决问题的能力，具备良好的团队协作、沟通和项目推进能力 岗位亮点 1.可深入学习广告业务运作模式，工作内容重要且具有挑战性 2.参与和推动数据驱动业务发展的全过程，充分发挥数据专业技能 3.团队氛围好

岗位职责： 1、面向川内指定区域党政机关、企事业单位，进行信息安全软件产品、安全运维、信创技术服务、系统集成、商业密码应用服务销售和服务工作； 2、开拓和维护客户群体，及时了解客户需求，接收反馈意见并妥善解决； 3、跟进、协调销售项目从立项、采购、招投标、项目实施、验收、回款等环节工作； 4、根据年度、月度销售任务，开展销售工作，完成个人销售目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有2年以上项目制销售工作经验； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、良好的客户服务意识，能接受省内短期出差。 薪酬福利： 1、五天工作制：上午9:00-12:00，下午13:00-17：30 2、入职购买五险，购买公积金，解除您的后顾之忧 ！ 3、额外购买人身意外保险，增加试用期及实习期双重人身保障！ 4、满一定工龄员工提供健康体检，让您得到工作事业与个人健康平衡！ 5、丰富多彩的员工活动：职代会活动、部门聚会活动、年度晚会等等，让您感受团队的温暖与力量！ 6、提供多元化的在职专业培训与晋升机会，不断提升您的软硬实力和上升空间！ 7、试用期间，“一对一”导师制度，让您快速融入团队，熟悉业务，无忧适应新环境！ 8、还有不定期的节假日活动，礼品多多，惊喜连连！在这里您可以享受： 9、除法定节假日外，您还可以享受带薪休假（年假、婚假、丧假、产假、陪产假、调休假等）； 10、员工关怀：员工生日礼金、结婚礼金、丧葬补助等； 11、员工生活：不定期旅游活动、拓展活动、定期部门聚餐。

面试形式：现场一轮笔试＋现场一轮面试（面试可能是线上） 自动化测试经验有限 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业、金融行业背景优先。 2、具有 3 年以上计算机软件测试经验；5 个以上中型项目测试经验，具备测试案例设计的能力，或具有同等项目经验。有自动化测试经验者优先； 3、熟悉常用数据库如 SQL Server、Cracle 或 DB2 常用操作；熟悉常用操作系统如 OindCOs Server、AIX 等的日常操作；熟悉Python、C/C++或 Java 等开发语言，有Python编程能力；具有扎实的网络基础知识。 岗位福利： 1、入职购买六险一金（公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销） 2、13薪，根据入职时间来计算 3、转正员工每季度享额外季度奖金； 节假日：端午，中秋、春节，年后开工利有现金福利； 4、带薪年假；法定节假日放假安排； 5、入职满一年有调薪调级别机会； 工作表现优异者有机会转为总行内部员工； 6、每月有1-2次月度福利 7、办公环境优良，加班有法定加班费 （平日加班为时薪1.5倍，周末加班为日薪2倍，周末加班也可优先选择调休，管理人性化）。

岗位职责： 1、负责招聘类和培训测评类产品的推广和销售（产品例如：招聘平台，校园招聘，猎头服务，培训测评， RPO等）; 2、挖掘分析客户招聘需求，拓展维护新老客户、为客户制定合理化招聘解决方案； 3、发挥主观能动性，收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息； 4、做好客户关系维护，提供优质售后服务，推动客户成交，达成业绩目标，做好应收账款管理。 任职要求： 1、本科及以上学历、2年toB大客户销售经验，欢迎优秀同行加入； 2、性格外向、富有创意、擅于维护人脉关系，以客户为导向； 3、较强的承压能力，执行力强，有较高的数据分析及逻辑分析能力，并时刻保持自己处于学习状态 ; 4、具备方案书撰写能力，熟练操作EXCEL和powerpoint软件及现场演示能力; 5、具有较丰富的大品牌服务经历和案例者尤佳; 6、具有人力资源行业销售经验及各网络公司销售经验者优先，具备服务于国企、政府、银行、民企和外企中某一类型或多种类型行业客户的销售经验优先。 薪资福利： ⑴.无责底薪+提成，全年收入25W-40W，优秀者收入更高 ⑵.完善福利体系 ①.五险一金（全额缴纳），转正之后再补充缴纳商业医疗保险。 ②.每年免费体检一次、入职后享受定期团建旅游活动。 ③.实行五天工作制、享受国定假期 职位地址