1、负责娃衣或玩偶制版，调版，算料等任职要求: 1、1年以上的毛绒玩偶，娃衣制版打样经验。 2、精通服装车缝工艺，能根据图片，样衣，独立完成制版，调版，修版，具有良好的沟通表达及理解能力。 3、会放码，熟练掌握制版软件操作。 5、需要随时和各个店铺的负责人沟通，对版及时的进行调整和优化。 6、会排唛，能准确的计算产品的用量（加分项）

成都链家，一个可以通过自身努力，实现自我价值的公司！ 它员工的人群20-40岁，活泼，积极，乐观，向上，互助互爱！ 不需要任何绚丽的背景，只要有欲望，有信心，脚踏实地，期待您的加入！全年招聘 一、经纪人 1.不限学历，有销售经验可以定级，免实习期 ..薪资福利.. 1.见习期3-6个月，专科底薪4500**本.科学历底薪5500 2.转正，保障薪资3000-6500或提成25%到70% 3.五险一金，公积金，员工关爱基金，父母孝顺金 每月休息4天，可倒休，不加班，不取消休息，不罚款，有年假，春节10天以上假期 周一到周四早上9:30上班，宝妈可接送小孩

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工作职责: 1、负责亲子品类母婴育儿赛道的运营工作，包括但不限于活动运营、UP主运营、商业化运营等，定向引入优质创作者，为母婴育儿赛道供给消费增长负责； 2、能够梳理行业洞察，并结合B站发展现状输出母婴、育儿赛道的长远运营策略，并借助1V1打造、活动策划等手段，引导UP主持续生产优质内容，打造标杆案例或规模化内容范式； 3、帮助品类探索商业化，包括但不限于搭建有娃人群包、品类整合营销、带货和商单等，丰富品类的变现手段，提升平台和UP主的变现能力，完成商业化目标； 工作要求: 1、本科及以上学历，3年及以上行业运营、内容运营工作经验，熟悉互联网行业，有母婴育儿赛道运营经验以及相关资源储备者优先； 2、对母婴、育儿、生活方式等泛生活向垂类有深刻认识，对业内热点动态和发展趋势保持敏感，有独立思考和业务规划能力； 3、具备优秀的沟通能力、执行能力、组织协调能力和数据敏感度，能够高效利用数据指导来优化运营策略；

岗位职责： ①　完成每日工作任务，听从主要负责人的安排 ②　服从安全员和生产管理员的指挥。 ③　每日上班前做好挖机开工的检查工作，做好保养 任职要求： ①　年龄28 岁以上 ②　有挖机操作证 ③　8年以上300型以上挖机操作经验 ④　能适应加班的要求 ⑤　对挖机的保养和维护有较强意识，具有处理一般故障的能力 ⑥　每月不低于220小时工作量

招聘有B2本的挖掘机司机，工资月发，有缘朋友联系。

工作职责： 1. 在市场调研及竞品分析的基础上，结合品牌的特性和产品线发展战略和目标，企划男/女/童产品线； 2. 结合运动品牌国内外发展潮流和趋势，确定产品策略、季节主题、季节推广方案； 3. 根据产品线企划的需求，协同设计团队跟进产品开发、设计的关键环节，精确策划并开发具备竞争力的产品； 4. 把控产品开发的不同时段，不断丰富产品线，推陈出新； 5. 参与订货会，制定上市节奏、价位体系、IMC、POP款；引导产品的订货方向； 6. 依据市场及消费者等各方信息收集及反馈，不断优化产品结构等。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装相关专业，3年以上运动品牌产品企划工作经验； 2、负责过至少1个完整产品（系统）or 爆款级的产品规划、需求分析和方案设计工作； 3、优秀的数据分析及沟通能力。

机械产品经验： 比如：装载机、压路机、平地机，推土机、挖掘机，电挖，中挖、大挖，超大挖，起重机、桩工机械、筑路机械，矿山机械，摊铺机、铣刨机，掘进机等 岗位职责： 一、产品开发： 1.作为LDP小组核心成员参与超大挖新产品可行性分析、产品定义； 2.跟踪可行性分析、产品定义结果； 3.协助开展新产品用户测试。协助组织有经验、典型的操作手或用户在新产品开发试验阶段进行体验，收集意见和建议，推进新产品竞争力提升。 二、市场研究： 1.收集客户之声、业务要求、法律法规等需求，建立需求数据库进行动态管理； 2.收集国内市场和国际市场的行业分析报告，做到有的放矢。 三、竞争对手研究： 1.收集和管理竞争对手的样本、参数、配置、销售文件等技术资料； 2.开展产品及对手竞争力研究； 3.研究竞争对手和标杆产品，清楚产品的竞争威胁和竞争能力。 四、产品持续开发： 1.并跟踪推进产品适应性问题的解决和验证结果。 五、营销协同： 1.协助产品经理建立与经销商的销售经理、服务经理建立信息沟通渠道； 2.配合营销部门策划新产品推广方案和参与市场推广活动； 3.协助产品经理组织挖掘机新产品市场导入和退市管理。 岗位要求： 1、大学本科（含）以上学历，机械或电气类专业。 2、具有（含）3年以上工程机械行业工作经验，具有120t及以上挖掘机产品 3、关键知识&技能要求： （1）具备工程技术的基本知识； 熟悉挖掘机相关法律法规和标准知识，具有数据分析和和管理的能力。 （2）具有良好读写能力，熟练使用计算机常用office办公软件，会使用PLM软件；具备一定项目管理知识和技能 。 4、具备能力： （1）具有市场和客户需求分析能力； （2） 具有良好的沟通、协调能力； （3）具有较好的学习、创新能力； （4）掌握基本的英语听力和读写能力。

加入我们： 你会有，同业内有保障、有竞争力的薪酬福利； 你会有，充满激情挑战的工作，热情互助的团队； 你会有，近距离感知浓厚的阿里文化和阿里人才培养体系； 你会有，砰然心动的职业发展前景！ 如果你正寻找那个充满无限可能的销售岗位，那么请加入我们。不论将来在哪个位置，你都会收获到最宝贵的经验和人生阅历！ 你的任务和挑战： 1、面向川内中小企业和商家销售阿里巴巴国内贸易平台-诚信通会员商家入驻和数字营销服务，为客户提供专业、高效的电子商务综合解决方案； 2、通过电话和实地拜访与客户建立良好关系，深入了解客户需求, 寻求合作机会； 3、基于客户体质和行业性质，以及对平台和产品的深入理解，结合客户需求进行售卖。 我们等待的那个你： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有一定的销售推广、营销相关工作经验； 3、乐观积极，热爱从事与人打交道的工作，具备良好的沟通能力和学习能力； 4、自我驱动和抗压性好，结果导向，目标感十足，喜欢自我挑战，适应较高强度的工作节奏 你将拥有： 1、薪酬制度： 底薪+高额提成+交通、话费双补贴+夏季高温补助，入职购买社保，月月都有花式现金红包奖励。团队平均薪资8K+，同行业内具有诱惑力的提成奖励体系。 2、完善的成长培训体系： 入职培训+定期专业的产品及营销培训+行业知识培训+阿里总部管理培训（没错，就是传说中的阿里铁军培养体系），导师以一对一的形式给予新员工最实际的帮助。 3、顺畅的晋升通道： 用销售业绩说话，职业规划(专业&管理)双通道，宽松无“天花板”的发展机制助力个人成长。 【关于我们】 四川天虎云商科技有限公司是一家面向B端（中小微企业和商家）提供电子商务、网络营销推广、摄影设计和企业金融服务的企业，位于成都高新区天府四街，紧邻阿里巴巴西部基地。2018年，公司与阿里达成战略合作，成为阿里巴巴在西南地区的授权渠道服务商，以阿里巴巴强大的基础设施、用户体量和雄厚的技术实力为基石，为川内零售企业和商家提供电子商务咨询、策划、运营推广、电商人才培训和企业普惠金融服务解决方案。 成立至今,公司累计已为近5000家川内企业和商家提供电商服务，并与黄老五、香飘飘、棒棒娃等川内知名企业在平台运营、品牌营销方面展开深度合作。在充分整合商家资源,发挥本地特色产业链优势下，公司在食品、工业品、鞋服和家居百货等行业打造和积淀起一批富有实力的KA商家，通过立足本地化服务、定制化服务、品效结合的营销方式，助力商家在电商业务领域的成长。 天虎企业文化： 使命：推动全川中小企业经营数字化 愿景：最具价值和最值得信任的数字化运营服务商 价值观：激情 诚信 敬业 团队合作 拥抱变化 客户*** 主营业务： 1、数字化服务：阿里巴巴诚信通会员、阿里巴巴网销宝广告、搜索引擎优化、小程序应用。 2、电商运营服务：网店搭建、摄影设计、运营推广、直播、商家培训服务。 3、金融服务：网商贷、诚企贷

职位描述： 1、深度洞察全球短视频/内容行业趋势和竞争格局，并进行深入的数据分析； 2、深入了解业务、挖掘业务问题和痛点，通过数据分析为业务提供专业支持，并为管理团队提供决策建议； 3、带领团队支持公司关键业务的分析决策，提出有价值的落地策略并推动落实； 4、平衡团队内同学分工，并和其他业务团队形成高效联动机制。 【Why US】： 1、团队成员均来自头部互联网公司，经验丰富，喜欢学习分享，Learning curve陡陡的，团队氛围棒棒哒； 2、业务多元且有趣，覆盖海外多个区域和国家，可以全球视野衡量业务决策； 3、部门将行业分析与业务互动深度结合，数据驱动、业务落地不再是梦。 任职要求： 1、高学习能力和问题拆解能力，能够与业务深度结合，做出判断； 2、高自驱力和Leadership，追求卓越，充满正能量； 3、有分析或互联网数据分析等工作经验，或对短视频、出海相关领域有较强理解，6年或以上工作经验； 4、2年以上管理经验。

。我司是广东浩传管理服务有限公司合肥分公司 目前总共有60多家分公司，与国有银行 商业银行合作，总公司1997年成立，合肥分公司是2012年成立 。公司业务资源稳定，主要老板佛系，事少，好相处，偶尔有需要还可以带娃上班。 岗位职责: 1，利用银行官方系统，为客户提供账单分期服务，有效缓解客户还款压力 2，主动向逾期客户详细解释分期业务的优惠条款，确保客户理解并满意 3，保持与客户良好沟通，把握客户需求，提供解决方案。 4，严格遵守公司规定和行业标准，保护服务质量和客户信息安全 任职资格： 1、有客服经验优先，勤奋敬业； 2、擅于沟通，有谈判能力；，能够长期稳定的干好工作； 3、能熟练操作计算机，有较强的团队协作能力。 社保福利：五险 休假福利：依法享受国家法定节假日以及婚假，产假，陪产假，哺乳假，计划生育假等带薪假。 公司活动：部门下午茶，不定期聚餐团建等活动。我们不仅提供工作机会，更提供激情与活力的企业文化氛围。 其他福利：生日会（生日礼物，红包）。团队聚餐，传统节假日福利，年会福利等 工作时间:周一至周五9:00-12:00,13:30-18:00 周六：9:00-12:00,13:00-17:00，月5天休，年假（满一年多给5天假），过年按照法定放假） 薪资：试用期无责底薪3500（含补助）+高提成+月度奖励，平均薪资8k+  努努力1万2+上不封顶 公司配备微波炉，冰箱，可带饭，楼下附近也有很多吃的哈 公司写字楼附近有地铁口和公交站，交通便利。

不需要会设计，我们有专门的设计师，你只需要会制版打版，出样就可以～如果能你有设计有审美，一定很加分！ 岗位职责: 1、娃衣/毛绒玩偶立体打版，快速制版/复版、出样/改样 2、确定的样衣生成电子档文件 3、核算品的面积用料 任职要求: 1、有一定的审美，能够做微设计搭配优先考虑 2、熟悉面辅料工艺 3、有经验优先考虑 4、独立教材，可根据图打样 5、配合完成其他事宜 工作时间: 10:00-18:00(单休周日）

。我司是广东浩传管理服务有限公司合肥分公司 目前总共有60多家分公司，与国有银行 商业银行合作，总公司1997年成立，合肥分公司是2012年成立 。公司业务资源稳定，主要老板佛系，事少，好相处，偶尔有需要还可以带娃上班。 岗位职责: 1，利用银行官方系统，为客户提供账单分期服务，有效缓解客户还款压力 2，主动向逾期客户详细解释分期业务的优惠条款，确保客户理解并满意 3，保持与客户良好沟通，把握客户需求，提供解决方案。 4，严格遵守公司规定和行业标准，保护服务质量和客户信息安全 任职资格： 1、有客服经验优先，勤奋敬业； 2、擅于沟通，有谈判能力；，能够长期稳定的干好工作； 3、能熟练操作计算机，有较强的团队协作能力。 社保福利：五险 休假福利：依法享受国家法定节假日以及婚假，产假，陪产假，哺乳假，计划生育假等带薪假。 公司活动：部门下午茶，不定期聚餐团建等活动。我们不仅提供工作机会，更提供激情与活力的企业文化氛围。 其他福利：生日会（生日礼物，红包）。团队聚餐，传统节假日福利，年会福利等 工作时间:周一至周五9:00-12:00,13:30-18:00 周六：9:00-12:00,13:00-17:00，月5天休，年假（满一年多给5天假），过年按照法定放假） 薪资：试用期无责底薪3500（含补助）+高提成+月度奖励，平均薪资8k+  努努力1万2+上不封顶 公司配备微波炉，冰箱，可带饭，楼下附近也有很多吃的哈 公司写字楼附近有地铁口和公交站，交通便利。

优质好单！合适马上上户 武侯世豪广场白班育儿早（10晚8） 【上户地址】：武侯区朗诗熙华府（大源地铁站，交子大道，锦城湖，天府二街） 【工作内容】：负责8月女宝，做饭两餐，宝妈居家办公 【详细要求】：爱干净，有耐心，能独立带宝宝 【工资待遇】：6500至7000单休（客户可以就近租房子） 【上户时间】：尽快 【休 假】：4天+11天法定节假 ️️️急急急，合适随时上岗！ 急急急顶班一个月[爱心][爱心][爱心] 【工作地址】：温江涌泉 【宝宝月龄】：一岁三个月 【工作内容】：跟家里人一起带双胞胎妹妹，带睡一个 【详细要求】：有爱心，耐心，会   辅食早教 【工资待遇】：7500月休四天+法定节假日 【上户日期】越快越好 急急急，立即打电话，合适马上上户！ 上户时间:11月15 【订单类型】双流白班育儿（9-18点） 【客户位置:邦泰华府（地铁19号龙桥路，龙港） 【常住人口】2人 【服务范围】主要带满月男宝 ，煮饭家务带娃 【工资待遇】6000单休＋法定假 【特殊要求】 爱干净，带小月龄宝宝专业

社群运营与管理 日常维护和管理社群，确保社群的活跃度和用户参与度。 策划并执行各类社群活动，如优惠促销、话题讨论、互动游戏等，以提升社群成员的粘性和参与度。 监控社群动态，及时回应用户反馈，解决用户问题，维护社群秩序。 文案撰写与编辑 挖掘和提炼产品卖点，撰写具有吸引力的产品文案，提高用户的购买欲望。 负责社群内活动、优惠的文案撰写，确保信息准确、简洁、有吸引力。 定期对社群文案进行优化和更新，以适应市场变化和用户需求。 设计与美化 具备一定的设计能力，能够制作社群活动海报、宣传图等视觉素材。 与文案配合，完成社群内的视觉呈现，提升用户的视觉体验。 熟练使用设计工具，如Photoshop、Illustrator等，能够高效完成设计任务。 数据分析与优化 收集并分析社群运营数据，了解用户行为和需求，为运营策略的调整提供依据。 根据数据分析结果，优化社群运营策略，提升社群的整体效果。 跨部门协作与沟通 与产品、设计、市场等部门保持密切沟通，确保社群运营与整体业务策略保持一致。 参与跨部门合作项目，为项目的顺利进行提供支持和协助。 欢迎带娃的妈妈群体加入，公司居家办公！！！！