1.医疗行业/汽车行业配件生产厂销售制造，采购或销售主管三年以上经历。 2.或包装行业五年以上的经历。 3.具备新产品市场开发策划能力 4.团队/市场管理策划能力。 个人素质要求：良好沟通、执行落地能力。良好的逻辑思维分析判断能力，认同企业价值观。 基本要求：30-50岁，营销、贸易相关专业优先 职位亮点 年终目标奖励+开发奖励

特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、**爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

工作要求 1.有3年以上自动化行业销售经验，大专及以上学历； 2.熟悉传感器、机器人基础知识及应用； 3.沟通能力强，有一定的电话沟通技巧，能吃苦，能适应出差； 4.有良好的协调能力及抗压能力、追求事业成就感； 5.熟练操作办公软件，有较强的商务谈判能力。 岗位职责 1.负责项目现场验收，记录并核实设备问题点，及时落实解决方案和反馈； 2.完成项目设备调试运行，现场安装及后期维护； 3.负责设备装配指导、售后服务技术支持等； 4.协助完成项目验收工作，并对客户相关部门进行培训指导；

岗位名称：销售经理 职位：销售经理 岗位描述 作为销售经理，您将负责管理销售团队，推动销售目标，与关键客户建立长期关系，并寻找新的销售机会。您需要深入理解市场动态，对客户需求有敏锐的洞察力，同时具备良好的团队协作和人际交往能力。 职位要求 1. 拥有至少1年以上销售经验，有销售经理经验者优先。 2. 具备出色的销售技巧，包括谈判，销售预测和客户关系管理。 3. 拥有出色的口头和书面沟通能力，能够清晰、有效地与团队和客户沟通。 4. 具备强烈的自我驱动力，能够在压力下成功完成任务。 5. 拥有良好的时间管理和组织能力，能够同时处理多个任务。 6. 对销售和市场有浓厚的兴趣，愿意不断学习和提升自己的技能。 7. 熟悉市场动态，对新兴趋势有敏锐的洞察力。 主要职责 1. 制定并监督销售目标的实现，包括销售预测、销售报告和客户关系管理。 2. 带领销售团队，提供必要的培训和支持，以提升团队的销售业绩。 3. 与客户建立并维护长期关系，识别并满足客户需求，确保客户满意度。 4. 积极寻找新的销售机会，开发和扩大市场份额。 5. 定期回顾销售策略和流程，以便及时调整和优化。 6. 跨部门协作，协调与其他部门的合作，以达成整体业务目标。 薪资 底薪5k+销售提成，综合月薪2w～5w 工作时间，周一至周六，单休，包午餐

岗位职责： 1、负责公司软件产品、信息化项目的销售； 2、识别并抓住市场机会，完成部门营销任务； 3、制定销售目标，分配销售任务，管理销售团队，共同完成销售指标； 4、挖掘和发展新客户，对意向客户进行跟单销售，营造良好客户口碑碑； 5、参与项目招投标活动； 6、签署合同及跟踪项目，负责及时收款。 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机/市场营销/工商管理专业优先； 2、熟悉办公操作系统，熟悉电子政务及公共事业信息化项目； 3、善于与人交流，口齿伶俐、表达清晰、气质优雅； 4、年轻有冲劲，能接受出差，吃苦耐劳； 5、具备积极的态度，能够在压力下进行自我调节，独立完成工作； 6、因公司产品面向政府（检察/公安/纪委/政务等），有相关资源者优先。

岗位职责： （1）负责公司AMOLED 显示屏驱动芯片在手机品牌和手机设计公司推广和销售，完成公司指定客户的销售业绩指标； （2）每周汇报手机品牌和手机设计公司市场信息、项目信息、竞争对手信息反馈给公司内部以便公司决策； （3）完成公司指定的客户销售业绩指标，每周提供客户销售计划给公司运营备货，每月负责客户的按时回款； （4）维护好公司在手机品牌和手机设计公司的良好合作关系， 提高公司在手机品牌和手机设计公司的品牌知名度； 进行商务谈判； （5）具备培训和管理能力，能够为销售团队提供专业的培训，能够合理分配工作任务、激励团队成员，推动团队目标的实现；

要求： 1、能接受电销（打电话联系客户） 2、能接受出差（周边城市为主） 3、熟练运用办公软件（Word Excel PPT PS） 4、大专以上学历工作内容 1：电话联系客户需求情况，精准客户添加微信及时回访，报价，接订单，发货收款， 2：定期去回访已经合作客户以及意向客户争取成交，客户群体：同行经销商以及机械制造行业，都是企业没有个人。 薪资待遇 1、五险一金 2、工资5000元/月 3、工作时间早7:50-12:00 13:30-17:30 单休，法定节假日正常休息，年假有18天带薪假期。

岗位职责：负责房屋租赁、二手、新房、及托管销售 业务 任职要求：**大专学历以上（热爱销售行业可适当放宽），有行业经验者优先！年龄23-40岁之间，男女不限！ 岗位福利：行业最高的提佣，最完善的培训体系，有出国精英游，十点上班！

农产品销售经理：男女不限、底薪+提成，岗位职责如下： 1、农产品市场的开发、销售、管理； 2、拥有社区团购资源者优先； 3、能独立开展市场调研，寻找新客户和新产品并形成销售网络； 4、在农产品行业中拥有销售经营、稳定客户及渠道资源者优先。

岗位职责： 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，完成每月制定业绩目标； 2、行业推广渠道发展趋势分析； 3、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展中端客户； 4、配合销售部门成本分析和控制方案； 5、完成领导临时交办的其他任务； 6、在部门经理的领导下，配合开展销售部的工作，以达到业绩指标。 任职资格： 1、20-28岁，专科及以上学历； 2、一年以上销售和市场经验，思维逻辑强，具备优秀的渠道开发、市场开拓及出色的谈判能力； 3、责任心强，具备良好的学习能力，并能承受高强度的工作挑战； 4、Office办公软件运用熟练，尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理； 5、思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强； 6、能适应长期出差（月/10-15天），有销售经验、驾照（C1及以上）者，对渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳。

薪资待遇： 1.底薪7-8K+团队提成（面议）+利润分成10-30%+五险一金 2.公司提供免费住宿 岗位职责： 1. 策划营销方案，并能按照市场不同与变化提出规划与方案； 2. 帮助客户选型,技术答疑； 3. 完成产品订单跟踪及合同执行工作完成公司既定的指标； 4. 开发新市场，新客户； 5. 规范公司销售制度，带领销售团队开拓市场。 6.有一定的售后服务经验； 7.有企业服务类的工作经验，带过电话销售团队，有搭建和管理公司的经验； 任职要求： 1. 大专以上学历，男女不限； 2. 两年以上销售与管理经验，30周岁以上； 3. 认同公司的销售模式，具有自主学习能力和工作主动性、责任心强； 4. 具有优秀的沟通能力、分析能力和解决问题的能力，有良好的团队合作精神； 5.有良好的抗压能力，能管理至少十人的团队；

完成公司既定的销售目标，扩大公司产品市场份额。 领导建立营销网络，与客户建立良好的合作关系。 深入了解本行业，把握最新销售信息，及时向总经理反映，并提出建议。 沟通简单需求，控制项目进度。 负责制定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。 制定销售计划和销售预算，控制销售成本，提高销售利润。

1、25-35岁，高中及以上学历；2、思维逻辑强，具较强的市场开拓能力及出色的谈判能力；3、责任心强，具备良好的学习能力，并能承受高强度的工作挑战；4、能适应长期出差（月/10-15天）有销售经验、驾照（C1及以上）者优先。

职责描述： 1、通过公司资源，对接客户，了解客户需求 2、制定相应客户方案，进行有效商务谈判、报价单制作等流程，能独立处理和解决所负责的任务； 3、定期与合作客户进行沟通，定期回访，建立长期良好关系 任职要求： 1、大专及以上学历：应届也可，营销、管理类专业为佳； 2、有销售和管理经验者优先； 3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格； 4、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通； 5、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、参与商务谈判、签约（包括但不限于报价、方案、标书、合同过审等），推动有效验收、回款及售后服务；对于已签约的项目，配合项目经理与客户沟通； 3、完成全年销售业绩考核指标，达成团队销售金额、回款金额等目标； 4、开拓新市场，发展新客户，增加销售范围； 5、协助上级进行相关工作安排； 6、与客户维持良好的关系，做好客户定期回访工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销软件行业等相关专业优先； 2、性格开朗，思维敏捷，学习能力强，有较强的口头表达能力、协调能力和组织策划能力； 3、强烈的团队意识、客户服务意识，具有良好的应变能力和抗压能力，能适应互联网行业的快速发展； 4、有金融、司法行业经验优先； 5、至少3年以上销售经验； 6、有SaaS业务销售经验者优先； 7、有驾照，接受出差。