1、负责在读学员成绩进步率、客户满意度提升的各维度工作； 2、负责教学成员群体整体工作，侧重团队教学、教研、教务工作，涉及客服成员群体整体工作； 3、负责教学客服成员岗位技能提升、在读学员教学提升与安全防范工作，关注教学秩序； 4、负责所辖群体企业文化建设、人才培养、团队梯队建设工作； 5、负责各项规章制度、计划、总结等文件执行和考核的把关工作。 6、负责对教师和客服的带教培养、考核、鉴定、评比工作，提高岗位综合职业技能和素质。 7、组织教学研究和学术交流活动。 8、承担后勤服务管理、辅助学校做好内外部关系经营管理。 9、主持部门内沟通工作、协助做好校区各部门之间的跨部门沟通工作； 10、改变提升绩效：教学生产、教师饱和度、满班率、推荐、退停结等重点教学客服数据 11、有效完成公司、学校、校长安排的其他工作内容。 任职资格： 1.本科及以上学历； 2.5年以上教育培训行业工作经验，有相关教学管理经验者优先； 3.深切了解中小学文化课培训行业前景趋势； 4.具备优秀的职业素养和丰富的管理能力和经验； 5.具有较强的统筹协调能力和创新开拓能力； 对职业有主动性、前瞻性、计划性，具备企业管理者的责任感； ****！

1.带领团队完成业绩目标，完成销售计划； 2.协助上级制定、执行相关销售制度和策略； 3.对下属进行销售能力和技巧的培训，指导并监督考核； 4.负责团队文化的搭建，提高团队凝聚力； 5.上级交代的其他事务。 任职资格： 1~3年的工作经验，大专以上学历。

1、备课，授课，周中作业跟进； 2、课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作； 3、课后与班主任，教育顾问沟通学员的上课情况，及时回访家长； 4、参与家长会，分析学员情况，并给予合理的解决方案，提高家长满意度； 5、进行阶段性测试； 6、完成领导安排的其他任务。" "任职资格： 1、大专及以上学历，普通话标准，沟通能力好，仪表仪态端庄，有亲和力； 2、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作； 3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧； 4、具备教育心理学知识，较强的授课能力，讲课条理清晰，风趣幽默，有互动，能够因材施教，启发教学； 5、有责任心，抗压能力强，执行力强； 6、师范类院校优先，有相关教师资格证优先。

1、备课，授课，周中作业跟进； 2、课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作； 3、课后与班主任，教育顾问沟通学员的上课情况，及时回访家长； 4、参与家长会，分析学员情况，并给予合理的解决方案，提高家长满意度； 5、进行阶段性测试； 6、完成领导安排的其他任务。" "任职资格： 1、本科及以上学历，普通话标准，沟通能力好，仪表仪态端庄，有亲和力； 2、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作； 3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧； 4、具备教育心理学知识，较强的授课能力，讲课条理清晰，风趣幽默，有互动，能够因材施教，启发教学； 5、有责任心，抗压能力强，执行力强； 6、师范类院校优先，有相关教师资格证优先。

1、备课，授课，周中作业跟进； 2、课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作； 3、课后与班主任，教育顾问沟通学员的上课情况，及时回访家长； 4、参与家长会，分析学员情况，并给予合理的解决方案，提高家长满意度； 5、进行阶段性测试； 6、完成领导安排的其他任务。" "任职资格： 1、大专及以上学历，普通话标准，沟通能力好，仪表仪态端庄，有亲和力； 2、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作； 3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧； 4、具备教育心理学知识，较强的授课能力，讲课条理清晰，风趣幽默，有互动，能够因材施教，启发教学； 5、有责任心，抗压能力强，执行力强； 6、师范类院校优先，有相关教师资格证优先。

1、备课，授课，周中作业跟进； 2、课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作； 3、课后与班主任，教育顾问沟通学员的上课情况，及时回访家长； 4、参与家长会，分析学员情况，并给予合理的解决方案，提高家长满意度； 5、进行阶段性测试； 6、完成领导安排的其他任务。" "任职资格： 1、大专及以上学历，普通话标准，沟通能力好，仪表仪态端庄，有亲和力； 2、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作； 3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧； 4、具备教育心理学知识，较强的授课能力，讲课条理清晰，风趣幽默，有互动，能够因材施教，启发教学； 5、有责任心，抗压能力强，执行力强； 6、师范类院校优先，有相关教师资格证优先。

1.管理服务在读学员，负责学员课程的编排与跟踪，参与陪读课堂，实时关注孩子学习情况及习惯，及时回访跟家长沟通； 2.定期组织家长会，及时有效的与家长沟通，总结汇报学员学习近况，与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系，减少客户投诉； 3.提高在读学生的满意度，达到续费或推荐等第二次销售，协同资深教育顾问完成团队销售任务； 4.协助教育顾问签单，协助市场外出发单； 5.完成上级交代的其他任务。 任职要求： 1）大专及以上学历，有班主任或客户服务相关工作经验者优先； 2）性格开朗、待人热情，言谈举止大方得体，有亲和力； 3）有良好的人际沟通能力，讲话条理清晰； 4）头脑灵活，反应迅速，应变能力强，抗压能力强； 5）做事积极，工作耐心、细致、严谨，有责任心。

职位描述： 1、通过接听、呼出电话等各种方式预约客户上门咨询； 任职资格： 1、自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳、善于沟通； 2、较强的学习力、应变能力、抗压能力、销售能力 3、热爱教育行业、能适应灵活的工作时间。

职位描述： 1、通过接听、呼出电话等各种方式预约客户上门咨询； 2、接待来访客户，对客户进行现场咨询，引导客户签约，完成销售任务； 3、对签约客户进行后续不定期跟踪，协助班主任促成在读学员续费； 4、协助班主任及学科教师做好学生学习管理工作； 5、引导在读学员推荐新客户，时刻关注潜在学员，进行非在读转化； 6、做好线索学员信息管理及数据统计分析，为市场部提供参考； 任职资格： 1、专科及以上学历，自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳、善于沟通； 2、较强的学习力、应变能力、抗压能力、销售能力 3、热爱教育行业、能适应灵活的工作时间。

高顿教育是国内优秀的财经教育品牌，公司先后获得新东方教育集团和腾讯的战略投资，并形成深度合作关系，深化产业生态体系建设。 目前公司全职员工超过5000名，平均年龄26岁，优秀的年轻力量给高顿的业务发展创造了无数惊喜。公司拥有超过5,000,000名在线用户，帮助超过50000家企业提升了财务运作水平，有超过500,000位学员通过在高顿的学习实现了财经职业梦想！ 职责要求： 1. 制定和实施团队业务发展计划，完成团队年度预算任务（能督促团队及时跟进、回访潜在客户，促进签约业绩，及时完成公司下达的销售任务）； 2. 负责团队日常管理、业绩辅导、人才梯队搭建，并提供相应的销售和产品培训； 3. 积极参与公司的各类各种市场推广活动，获取更多客户资源（按照公司安排，协助、积极配合市场部项目推广及营销活动）； 4. 处理日常发生的各种突发紧急状况，协调前中后期日常工作沟通。 任职要求： 1.本科以上学历，有海外经历者（美/英/澳/加等英语国家）优先， 2.具备5年以上留学业务工作经验，3年以上营销团队管理经验，熟悉英联邦/北美的大学及研究生业务 3.精通留学业务，对留学行业、国外教育体制及院校有深入了解 4.优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作 5.具备良好的团队协作精神，抗压性强，有较强的敬业精神，吃苦耐劳； 6.热爱教育行业，热爱销售工作，有良好的客户服务意识； 7.有渠道、校代、学生资源优先考虑。

高顿教育是国内优秀的财经教育品牌，公司先后获得新东方教育集团和****的战略投资，并形成深度合作关系，深化产业生态体系建设。 目前公司全职员工超过5000名，平均年龄26岁，优秀的年轻力量给高顿的业务发展创造了无数惊喜。公司拥有超过5,000,000名在线用户，帮助超过50000家企业提升了财务运作水平，有超过500,000位学员通过在高顿的学习实现了财经职业梦想！ 【岗位职责】 1. 制定和实施团队业务发展计划，完成团队年度预算任务（能督促团队及时跟进、回访潜在客户，促进签约业绩，及时完成公司下达的销售任务）； 2. 负责团队日常管理、业绩辅导、人才梯队搭建，并提供相应的销售和产品培训； 3. 积极参与公司的各类各种市场推广活动，获取更多客户资源（按照公司安排，协助、积极配合市场部项目推广及营销活动）； 4. 处理日常发生的各种突发紧急状况，协调前中后期日常工作沟通。 【任职要求】 1.本科以上学历，有海外经历者（美/英/澳/加等英语国家）优先。 2.具备雅思营销工作经验，3年以上销售或市场团队管理经验。 3.精通雅思业务，对语培行业、对应客群有深入了解。 4.优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作。 5.具备良好的团队协作精神，抗压性强，有较强的敬业精神，吃苦耐劳； 6.热爱教育行业，有良好的客户服务意识； 7.有渠道、校代、学生资源优先考虑。

1、借用各个平台和通过公司提供的客户资源，开发有财税服务需求的客户。 2、维护客户关系，增加转化率和续费率。

岗位职责： 1、负责公司矿山集中管控平台的产品预研与规划及技术路线决策支持、行业定位，规划产品方向，并做产品设计； 2、负责依据市场情况，对比主流应用产品和每年国家和各省份的重点政策，做市场分析，熟悉且可输出高质量规划及产品功能；负责跟踪、研究智能矿山领域的发展趋势、最新技术、动向； 3、负责产品方案设计、需求调研、原型设计、产品文档编写和落地开发工作，最终实现产品投入市场使用； 4、负责市场售前交流、技术方案编写，对接项目客户需求，主导推动需求澄清、开发版本规划、部署升级验证及功能优化工作； 5、依据相关项目需求输出需求分析文档，对接技术开发并对开发结果进行需求验证，协助项目验收； 6、对相关对接部门进行产品使用、业务知识的交流支持及培训； 任职资格： 1、本科及以上学历，采矿工程等矿山行业相关专业，或者计算机相关专业优先； 2、3年独立项目负责人和实操经验，了解和熟悉矿山相关业务应用背景，智能矿山业务应用领域优先； 3、熟练操作office办公软件，具备复杂excel图表、ppt编制能力和Axure等原型设计工具； 4、具有完整的产品经历（0-1产品设计落地），熟悉产品完整生命周管理各个环节，熟悉产品市场策略、业务流程等；有良好的逻辑、结构思维，具备产品思维； 5、有良好的表达能力、沟通协调能力和学习能力，具备扎实的技术文档/科技文档写作功底。 6、具有很强的责任心，执行力强，抗压能力强； 7、做过矿山集中管控平台相关应用产品者优先； 8、熟悉三维场景下的交互，熟悉地理webGIS、cesium等技术路线，熟悉Unity3D等三维引擎的特点，在图形处理、渲染、动画（包含工艺流程动画）、特效、物理碰撞等方面有经验‌者等‌优先。

职位职责： 1、负责对应产品服务体验相关链路，包括创作，用户体验，商业化行为等服务各环节的体验提升及改善，对互联网产品的服务及体验等领域具有深层次的理解和判断； 2、具备用户体验全链路服务设计能力，能够保障所对接产品服务目标达成，理解业务服务需求，持续优化服务流程、服务流程规范及相关工具； 3、关注用户服务数据，通过对数据的挖掘和研究制定相关方案，协调各团队项目落地，不断创新服务模式，拿到业务结果； 4、基于数据、特殊案例和业务输入等信息，洞察用户痛点和需求，发现并提出平台上不同角色和业务之间的关键矛盾，提出系统性的解决方案，提升核心客户体验； 5、资源协调和对接，协助各方资源支持业务问题，快速解决业务运行卡点和痛点问题，与各方业务建立良好的合作伙伴关系和协作机制； 6、负责服务团队建设与管理，负责团队成员招募、辅导、考核、培养，不断提升服务水平。 职位要求： 1、本科及以上学历，有客户体验运营或服务运营管理相关经验优先； 2、熟练掌握策略性思维，有良好的书面表达能力，擅长数据分析、目标拆解与落地； 3、能在大用户量、快节奏场景中稳定交付，具备良好的沟通协同意识，能有效推进跨团队合作； 4、具备强烈的好奇心、同理心、上进心，用户意识佳。

一、职位基本信息 职位名称：大数据与 AI 产品行销经理 二、职位概述 您将作为连接产品（大数据与 AI 产品）、市场与客户的桥梁，全 面推动亚信数智一体化平台在运营商及各垂直行业的广泛应用与加 速落地，助力企业实现数字化转型。 三、主要职责  产品优势宣贯与市场推广 深入理解亚信大数据与 AI 产品的核心优势与技术能力，对各前台 事业部、合作伙伴及最终客户进行产品宣讲与培训，确保产品价值得 到广泛认知与认可。 制定并执行全面的市场推广策略，包括线上线下活动、行业展会、 研讨会等，提升产品知名度与品牌形象，吸引潜在客户关注。  推动产品加速落地 与各前台事业部紧密合作，深入了解客户需求与痛点，定制化产 品解决方案，推动产品在运营商及各垂直行业的快速应用与落地。 系统性负责产品从商机挖掘到订单签订的端到端流程管理，包括 需求收集、方案制定、商务谈判、合同签订等，确保产品从研发侧快 速走向客户侧，实现商业价值。  客户交流与商机拓展 负责编写面向客户的产品布道资料，包括产品白皮书、案例分享、 技术文档等，为销售与售前团队提供有力支持。 与销售、售前工程师共同进行客户拜访与交流，深入了解客户需 求，挖掘潜在商机，促进业务合作与拓展。  市场反馈与产品优化 定期收集客户反馈与市场动态，对产品性能、功能、用户体验等 方面进行评估与分析，为产品迭代与优化提供数据支持。 与研发团队保持密切沟通，将市场需求与客户反馈转化为具体的 产品改进建议，推动产品持续升级与创新。 四、任职要求  本科及以上学历，计算机科学、市场营销或相关领域背景优先。  至少 5 年 IT 产品行销经验，熟悉大数据与 AI 产品及其市场趋势。  具备出色的市场分析与策划能力，能够独立完成产品市场推广与 品牌建设。  优秀的沟通与团队协作能力，能够与各前台事业部、合作伙伴及 客户建立良好关系。  具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应市场变化与产品 迭代。