【职责描述】 1、作为支持自如集团招聘交付COE团队的HR，通过项目运营管理，招聘全流程交付，实习生带教，城市招聘赋能专项等方式，推动招聘交付目标达成，并为城市HR提供咨询、建议、工具，营销赋能等支持； 2、利用Mapping方法论，建立相应人才库。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，2-5年招聘领域工作经验 2、能够独立开展规模型业务类岗位社招闭环，匹配业务实际用人需求，含招聘交付方法论、业务面试官管理、人才模型搭建等； 3、技能和素质要求： ①能结合业务现状进行思考和经验应用； ②有较强影响力，能成为业务的合作伙伴，并提供专业的建议。 【加分项】 1、RPO渠道； 2、强关单能力，至少列举出1~2个独立负责项目。

岗位职责： 1. 负责集团员工关系管理和配套体系的落地实施，通过政策观察和组织分析，推动用工管理优化； 2. 参与员工关系案例处理，调控用工风险和优化机制，加强合规化建设； 3. 参与员工行为纪律管理，制定用工政策、流程以及管理工具的研究输出； 4. 跟踪行业法规法例和标杆企业动态，进行前瞻性研究，服务集团战略与组织目标。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，熟悉劳动法相关知识，有大型企业2年以上员工关系工作经验优先； 2. 具备较强的项目管理、统筹协调、沟通表达和数据分析能力，具备一定的前瞻性专业储备； 3. 良好表达能力，善协调沟通，具备职业心态和敬业精神。

【岗位职责】 1、梳理完善员工关系各项制度及流程，形成部门SOP体系； 2、熟练掌握并执行所有员工关系实操流程，确保及时性、准确性及员工满意度； 3、人员优化及协助劳动争议处理，日常劳动关系相关问题解答； 4、独立承接并完成所负责部门的招聘需求，根据阶段性mapping目标，输出Mapping报告。 【任职要求】 1、管理学或人力资源相关专业本科以上学历，4年以上招聘及员工关系相关工作经验； 2、熟悉劳动法合同等相关政策，如有法务法律相关背景、劳动纠纷经验优先； 3、有mapping经验优先； 4、抗压力强，数字敏感。

岗位职责： 1、负责公司员工人事档案合同管理工作的整理； 2、负责协助办理入、离、转、调相关手续； 3、协助培训、企业文化建设等其他HR相关工作； 4、人力资源部其他辅助性工作。 任职要求： 1、本科或以上学历在校学生，具有良好的思想品德和个人素质； 2、人力资源及相关专业或者有相关实习工作经验的同学优先； 3、能熟练使用办公软件； 4、服务意识较强，肯吃苦耐劳，工作踏实肯干； 5、能保证每周四天的实习时间，实习至少三个月。

岗位职责： 1、负责公司员工人事档案合同管理工作的整理； 2、负责协助办理入、离、转、调相关手续； 3、协助培训、企业文化建设等其他HR相关工作； 4、人力资源部其他辅助性工作。 任职要求： 1、本科或以上学历在校学生，具有良好的思想品德和个人素质； 2、人力资源及相关专业或者有相关实习工作经验的同学优先； 3、能熟练使用办公软件； 4、服务意识较强，肯吃苦耐劳，工作踏实肯干； 5、能保证每周四天的实习时间，实习至少三个月。

任职要求： 1、大专及以上学历，年满20-34周岁 2、普通话流利，表达能力较强； 3、个性开朗正能量； 4. 有挣高薪目标 5，多种岗位，销售 非销售的客服，储备干部等等，可根据发展方向转岗 工作须知： 1、无需外出面谈客户，写字楼电脑办公。 2、销售，公司提供VIP客户资源，只需通过互联网维护客户，了解客户需求，完成公司的任务。 3、入司带薪培训企业文化培训10天，老员工一对一辅导、培训。 福利待遇： 新增福利补贴，只算司龄！ 入职满1个月奖励200，无任何业绩考核！ 1、无责任底薪3100+提成7%+过节费（180）+降温费（200）+年终奖+季度奖+月度奖+周奖，平均工资6000+ 2、公司提供六险二金+周末双休+法定节日全休 3、每月公司还有额外激励方案是以现金实物发放 4、每个季度公司组织去国内外旅游 5、过生的同事，公司会发生日礼金 6、公司提供专业的培训，带薪培训120元/天，培训两周 7、每周末双休，杜绝任何加班 8、公司帮你改签成都户口 9、职业生涯 晋升路线：  金融顾问，月薪1.5万到2万， 第二，做管理层 月薪平均2万， 第三，培训老师或助场教练 月薪6000 年终奖 3万，正式主管（年薪30万左右）区域经理（年薪50万以上） 联系人 张主管 公司地址： 成都市武侯区人民南路三段平安财富中心 公司附近有华西坝地铁站

HI,约吗？ 每月给你充100元话费，约吗？ 每月你吃饭700元，我买单，美发、看电影我全包，约吗？ 有病住院、吃药，我报销，约吗？ 过生日给你买蛋糕，夏天给你防暑费，节假日给你过节费，约吗？约吗？约吗？ 想问我这是哪的待遇这么好？ 只有中信信用卡中心才这么任性！ 心动了想约会？ 那么赶快加入中信银行西安分中心吧，成为其中的一员，以上全部都能实现！ 招聘岗位：客户经理（西安） 岗位职责： 1、推广销售本行信用卡及相关消费金融产品，完成既定的信用卡销售任务指标。 2、及时主动联系客户，协助落实当地信用卡客户关系维护相关工作。 3、积极主动防范信用卡风险。 4、遵守公司规章制度，确保按时按质完成工作。 任职资格：  1、大专以上学历，专业不限。  2、形象气质佳、无任何不良过往记录。  3、有销售工作经验。  4、性格外向、乐观，吃苦耐劳，开拓进取，勇于接受挑战。  5、具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力。 相关福利： ▲薪酬：具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等。月薪范围：8000—25000元上不封顶；  ▲五险一金：健全的社会保险体系——工伤+医疗+失业+生育+养老+住房公积金；  ▲餐卡：每月充值700元，（根据节假日会不定时增加餐卡额度）；  ▲过节费：享受国家法定节日过节补贴；  ▲通讯费：每月固定充值100元；  ▲洗衣补贴：每季度固定发放洗衣补贴；  ▲生日券：每季度举办生日会，并对当季生日员工发放生日券和生日礼物；  ▲保贝计划：解决员工基本医疗保险外的医疗费用负担，每年固定额度的药品报销和门诊费用报销；  ▲体检：每年一次免费体检；  ▲常规节假日福利：五天工作制，每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假；  ▲高温补贴：每年的6—9月发放防暑降温补贴

岗位职责：  使用银行智能系统 外呼，与客户沟通联系提供发卡服务 任职要求: 1、大专及以上学历，接收应届生实习 2、普通话标准，良好的沟通表达能力，有经验者优先考虑 3、热爱销售、执行力强、有责任心、团队合作意识强 薪资待遇： 1、底薪2900-4400元 绩效奖金2000-10000元 2、十一月份开始另外补贴采暖费每月330元 3、年终奖6000-20000元 4、六险一金（公积金按12%）

岗位职责： 1. 带领小组通过电话、短信、微信等沟通渠道接待客户，解决客户售前售后问题并记录、反馈； 2. 熟悉公司产品及相关知识，能准确协助客户便捷、快速的了解并使用公司产品； 3. 根据与客户的沟通快速反应准确分析出异常问题，及时反馈给相关部门优化公司产品和服务流程； 4. 接待并处理客户投诉，解决客户实际问题，提升客户满意度。 5. 主动关怀逾期客户，向客户提示逾期违约的风险，提供合理的还款建议，并最终促成客户还款； 6. 对逾期回收工作的进度与效率负责，促进回收金额的最大化、逾期呆帐的最小化，积极争取公司与客户的双赢； 7. 在工作中积极提出自己的意见和建议，优化工作流程。 我们希望您： 1. 大专或以上学历，有3-5年工作经验，银行和互金催收相关经验优先考虑； 2. 口齿清晰，普通话标准，并能熟练使用电脑办公软件，打字速度快； 3. 适应每日较高时长的电话外呼和使用沟通软件与客户保持联系，耐心并擅长说服； 4. 具备合作精神，愿和公司长期共成长，适应充满变化和挑战的互联网文化； 5. 有团队管理意识，参与之后的日常管理和制度制定。

1、参与公司软件产品测试的全流程，包括参与需求分析、设计评审，制定测试计划，设计和执行测试用例等； 2、构建测试环境，执行项目测试，回归测试等，保证被测系统的质量； 3、负责软件测试过程优化与改进，指导、跟踪、控制项目测试过程，并通过测试流程和方法创新，协助提升研发的质量和效率； 任职要求： 1、计算机相关专业，**本科及以上学历，3年以上应用系统测试工作经验； 2、具备扎实的计算机基础知识，熟悉软件工程、软件测试理论、方法和过程； 3、熟悉一种自动化测试脚本开发语言。 4、熟练操作Linux系统，了解常用linux命令，能编写shell脚本； 熟悉至少一种主流数据库系统；

职位名称：中国移动客服专员 职位描述：【工作内容】： 负责接听 10086 人工服务热线，为客户提供专业性的业务咨询解答、生活资讯查询、增值业务办理、查询相关业务。 【岗位要求】：（不接受实习生、暑假工） 1、本岗位是移动10086人工客服服务，无销售性质，没有销售性质 2、男女不限，高中中专以上学历，中专或以上学历（需有***，电子档、照片、复印件均可），年龄 17-35 周岁；有类似客服经验者优先录用 3、普通话标准流利，具有良好的沟通能力、能接受轮班轮休工作； 4、会基本的电脑操作及打字（不限输入法，20字/分钟）； 5、具有良好的服务意识与服务心态、较强的团队作意识和学习能力； 6、就近职场安排（白云区、天河区、越秀区）均开通【线上面试】通道 7、这个是朝阳岗位，有互通性发展，以后求职过程中可以选中国移动，中国电信，中国联通，相关型都可以互通选择，这个行业不会被时代淘汰，（有电信/移动/联通经验者连退休都可以返聘） 【工作时间】： （排班轮休制）A：8点-17点30，B班：14点-22点，C班（每个月有3天）：15点-23点，每天工作 8 小时，空调办公室，冬暖夏凉，月休 6-8 天+法定节假日。 【薪资福利】： 入职前一周是提供岗前业务辅助培训，并享有培训津贴 50元/天。 培训后正式工作满 30 天，次月随工资周期发放。 新员工首三月全勤薪资： 4000—4500/月，转正员工薪资： 5000-7000 元/月，熟手员工：7500- 8000 元/月（没有985、211学历也可以实现弯道超车，^_^ ^_^） 【其他福利】： 1、保障：购买五险一金 2、员工活动：公司不定期举行各种形式的大型娱乐活动，运动会，游园会、节日晚会、年会，聚餐及旅游等； 3、用餐：提供员工用餐点，冰箱、微波炉一应俱全（工作日均享有餐费津贴 5 元/工作日，可自由选择用餐方式）；住宿：入职提供 6 个月提供免费住宿，水电杂费自付，近距离员工宿舍（2-4-6人间（小、中、大），独立卫生间、热水器、冰箱、空调等一应俱全）。 4、不定期组织大型的业务、营销、知识等劳动竞赛，表现优秀的员工可获得奖金激励； 5、良好公平的晋升机制，在职半年以上即可参加公司举行的各类内部竞聘选拔机会; 纵向：班长助理--班长--主管助理--主管--运营助理--运营经理—项目经理； 横向：IT 技术师，专职培训师、质检专员或人事，后勤等方向发展。 6、专业人才认证：为优秀员工提供免费报考国家认证的专业技能证书，如教师资格证、人力资源管理师证等。 7、成长计划奖学金：公司鼓励可持续发展的员工攻读**大专、本科学历，并提供奖学金。 8、更多福利：年终激励奖金、开门利是、每年有机会享受调薪福利。 【上班地址】： 1、广州市白云区三元里大道北棠新西街67号天龙大厦1楼 2、广州市天河区软件园产业基地软件路11号d栋8楼 3、广州市越秀区东华西路57号移动东华西路服务厅11楼(万福东或中山图书馆公交站步行6分钟；地铁农讲所A出口或团一大广场A出口步行10-15分钟) 以上都开通【线上面试】通道 （三个职场可就近安排，白云区，天河区，职场有住宿） 【联系人：温先生，①⑧① ②③⑥② ①⑦②①】

电催员工M3岗位招聘简章 一、招聘岗位 交行卡中心电催员工M3 二、工作职责 主要负责银行逾期客户提醒及督促客户还款或者分期还款； 根据银行业务操作规范，通过电话沟通的形式，提醒我行信用卡逾期未还款的客户按时还款，协商分期，保护客户的征信记录，降低银行不良资产率，促进不良资产的最大化回收。（不含销售性质） 1.对逾期账户的情况进行专业管理，根据客户实际要求做相应业务处理，并及时反馈； 2.针对逾期M3队列拖欠款项的客户进行提醒，督促，引导其处理欠款帐款。 三、任职要求 1.年龄：20-35周岁； 2.学历：已毕业的*****大专或*****本科，学信网可查；（**，**、**均不行）。Ps：经管类、金融类、法律类相关专业优先； 3.普通话标准、语言组织能力强，思维清晰，具有良好的沟通表达能力，有呼叫中心工作经验或金融行业工作经验者优先； 4.性格外向、乐观、有较强的学习能力和抗压能力，具有强烈的责任心和团队协作精神； 5.无犯罪记录，信誉良好，名下无兼职，无担任企业法人等。 四、薪资结构 责任底薪（基本工资+岗位津贴）3360-5600+绩效提成+丰厚年终奖 综合薪资4k-10k 五、福利待遇 1.入职缴纳六险一金（社保+商业补充医疗险+住房公积金12%）； 2.入职满两年，年度免费健康体检（价值800多）； 3.职级晋升均会调薪（涨幅490-2200不等）； 4.入职转正后量身定做免费新款行服； 5.节日福利、生日福利、工会福利（逢节必过）； 6.多种假期：正式员工享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假等八大假期及其他法定节假日； 7.每年多次部门聚会、团建、户外拓展； 8.学习多，成长快，发展多，带薪培训 六、晋升发展 电催员工M3—后备主任-主任—见习经理—经理等 七、工作时间：8:30-17:30 八、工作地点：西安市雁塔区高新三路人保大厦

中国移动接听客服，月休八天，接受无经验，带薪培训，入职购买五险一金，包住宿，有食堂，心动不如联系我，来公司行动起来~ 【工作内容】 1、负责接听中国移动10086人工客服热线 2、为客户提供专业性的业务咨询解答、查询、办理和投诉处理等业务 【岗位要求】 1、中专或以上学历，专业、性别不限，欢迎优秀应届生 2、熟练使用电脑基本操作，电脑打字 30 字/分钟，能适应轮班轮休工作 3、普通话标准，吐字清晰流畅，具有良好的沟通能力 【薪资待遇】 1、培训期：免费带薪培训（岗前培训、技能培训、素质培训等） 2、新人入职会有免费带薪培训13天左右，综合培训补贴130元/天 3、入职首二月主要以培训、学习为主，综合薪酬 3500-4500元 4、转正后岗位均薪 4500-6500元/月，熟手员工8000+（没有985、211学历也可以实现弯道超车，^_^ ^_^） 【工作时间】 1、在早上08:00～23:00进行轮班制 2、晚上22:00点后下班有夜班补贴 3、每天平均排班工时7.5哥小时/天 4、一个月休息6～8天，灵活调休 【晋升空间】 1、入职半年或以上的，可参加公司举行的管理人员内部竞聘 2、每年有1-2次晋升机会,让你体现个人的人生价值 3、办公环境：移动办公大楼，宽敞的坐席，优质的电脑平台，专业耳麦接听 4、无需外出作业，在空调办公室内完成客户对10086业务的咨询解答过程 【福利保障】 1、免费体检：每年一次员工免费体检 2、年度旅游：免费提供每年一次旅游或者短期度假 3、年假：入职时间满一年，可享受5天带薪年假 4、每月举办生日会及各类文化兴趣活动 5、园区内有食堂，菜品丰富，每餐7.5-15元，公司每月补贴100元 6、公司配有4-8人/间员工宿舍，宿舍内配置热水器、空调等电器，环境优美 7、试用期免费住2个月，后面250元/月，水电费均摊，公司每月补贴200块 8、五险一金：养老保险+生育保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+公积金 【工作地点】 【联系人：温先生，①⑧① ②③⑥② ①⑦②①微信同号】 佛山市南海区桂城街道南平西路中国移动客服中心（依云天汇南区旁） 地铁站：礌岗（B出口） 公交站：承业大厦、环宇城

位属于京东集团正式编制岗位，500强企业，福利待遇优厚！ 入职即缴纳六险一金，8h工作制度； 工作内容：处理【京东商城】客户购物过程中咨询的售前售中及少量售后问题，承接业务主要为京东自营3C数码产品（手机、电脑、平板等）【无销售性质噢】， 【在线客服】是通过打字的方式为客户解决问题； 【电话客服】是通过语音接听的方式和客户沟通， *PS:您可以跟随自己意愿选择其中一个岗位面试。 【任职资格】 1、中专/高中及以上学历，未毕业学生也可到司长期实习，提供转正机会（不限专业）； 2、具有服务意识，表达清晰即可（无经验也没有关系，我们会用心培训哦~）； 【上班时间】 1、 轮班轮休制：8小时排班。无通宵班次，提前一周预判下周班表；（班表可调整） 【薪酬福利】： 1、综合薪资5000-7000，已毕业员工入职即享六险一金（试用期内即购买）； 2、星级奖金（400-700元），每月发放 3、每日零食、免费班车、免费员工公寓、生日大礼包； 4、公司内配备员工就餐、娱乐、生活等场所（羽毛球室内、健身房、母婴室、咖啡厅、coco奶茶店等）； 5、免费健康体检、定期组织团建活动； 6、带薪年假：入职即享有年假； 该岗位面试通过即可入职，欢迎咨询投递~。

中国移动营业厅前台 职位描述: 1.给进店移动客户办理新入网、宽带办理、资费套餐更改等等这些业务； 2.引导用户参加购机优惠活动，领取儿童手表.学生电子卡.品牌5G手机等等； 3.给联通电信用户办理携号转网业务等等； 4. 非电话客服岗，无需外呼； 任职资格： 1. 性格活泼开朗外向.勤奋好学.有上进去心。有同岗位经验者优先录用。 2. 有较强的沟通能力，语言表达流利，反应灵敏；学习能力强； 3. 年龄要求24岁 - 35岁，五官端正； 4. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够提供专业的咨询和解决方案; 5. 具备良好的时间管理和组织能力,能够轮班上班,按照排班表完成工作任务; 6. 具备基本的计算机操作能力,能够熟练使用办公软件和系统; 7. 具备良好的情绪控制能力,能够保证工作的稳定和连续性。 福利待遇: 1. 底薪+提成+现金红包+绩效奖励+全勤奖+工龄奖+年终奖，具体可面谈； 2. 上班时间分早晚班轮换：分早晚班，早班:9:00-17:00，晚班:14:00-22:00，休息4天； 3. 享有完善的入职培训和在职培训,帮助员工不断提升业务能力和工作技能; 4. 提供具有竞争力的薪资和福利待遇,包括薪资待遇、节日福利等; 5. 为员工提供良好的工作环境和人性化的管理制度,注重员工的健康和幸福。 工作地点: 五一路23号移动营业厅，金康凤江苑移动营业厅。其他区域也有分布有营业厅。有意向可咨询，看是能就近安排。 注意事项: 1. 需要具备较强的责任心和团队协作精神,能够胜任轮班上班的工作要求; 2. 需要具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应工作中的压力和挑战。