• 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    文化传媒 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、 把握品牌需求,可以提出相关的core idea,提供客户品牌规划与策略制订; 2、 有独立完成项目的能力,负责项目策略工作、数字传播工作的推动与进度安排; 3、 组织方案的策略讨论和撰写,完成整合营销提案工作; 4、与创意成员紧密合作,参与创作讨论,确保项目顺利推进。 任职要求 : 1. 2年及以上social/digital相关经验,有整合营销Campaign的策划经验; 2. PPT水平优秀, 具备良好的语言表述及提案能力; 3.拥有快消,美妆,3C的经验。
  • 7k-9k·14薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    1、根据创意总监完成项目提案以及提案ppt的制作 2、公众号、官网的定期更新; 3、负责资料的收集和整理分析; 4、根据创意部门的需求进行趋势分析及整理。 任职要求 1. 广告、市场营销策划相关专业专科或以上学历; 2. 有活动策划工作经验,有奢侈品品牌服务经验者优先; 3. 有良好的工作习惯以及文档存储习惯,热爱广告,有持续的学习兴趣。 4. 工作认真踏实,有良好的沟通能力、团队合作精神,良好的个人情绪管理能力。 5.英文撰写能力
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    Description: 1.  Daily check MRP,review inventory balance and release replenishment order; follow up AB date with supplier and update in SAP; pull in and push out PO based on customer needs 2.   Daily co-work with logistics team and DCs to ensure  inbound and outbound delivery on time, support goods return, quality call back and blocked stock settlement 3.   Weekly track customer orders delivery performance (OTDS ) ,analyze RCA and take improvement action; 4.   Weekly review inventory structure, take action to improve UHS,reduce excess and clean up bad indent stock 5.  Involve in monthly SIOP process, actively communicate with BU and marketing to know business activities and trend,provide supply review to Maketing and SIOP leader, highlight supply risk and mitigation plan 6.   Support OCP new project,review logistics flow and prepare initial stock. 7.  Monthly review supplier forecast, capacity and order backlog; drive supplier delivery performance( S-OTD,U-BOL) and improvement action plan, support supplier on raw material planning and production scheduling Qualifications: 1. Bachelor degree or above major in Supply Chain, Logistics, Industrial Engineering 2. With 1+years planning experiences 3.Fluent English is mandatory;strong communication skills 4. Good at SAP, specially for MM/SD module; 5. With Digital  skills  in Tableau,RPA ,my SQL ect,be good at data analysis; 6.Strong responsibility & communication skill, work effectively under high pressure;
  • 30k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 深度了解Facebook/ Google广告政策,各种投放方法,可根据效果及时调整广告投放策略,把控广告成本,提高用户量和ROI,完成每个阶段的目标。 2. 可独立撰写英文广告文案,根据对目标受众的洞察,提出广告创意,并和设计良好沟通,产出爆款素材。 3. 跟进用户行为,分析网站数据,制定广告和网站优化方案,提升转化率,提高用户体验。 4. 日常定期调研竞品广告素材、可以在广告素材的制作上给出建设性意见。 任职要求: 1. 本科以上学历,英语可用于工作。 2. 具备独立操作网站的优化能力,三年以上相关工作经验,有大账户(单日5w美金消耗)管理经验者优先。 3. 对数据敏感,擅长使用GA4、Google keyword Planner、Google Trends、SemRush、Similarweb等工具分析网页和广告数据,有SEO相关经验者优先。 4. 富有创意,善于挖掘产品亮点,具备优秀的文字渲染能力。 5. 执行力强,能够高效安排工作计划,良好的沟通和表达能力,并能承担一定的工作压力。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    职责: 负责自动驾驶车辆底盘决策、规划算法开发,调试,测试工作。 1.负责车辆决策、规划算法开发; 2.负责车辆安全冗余决策方案开发; 3.协同其他模块进行调试、测试,编写相关技术文档; 3.负责相关算法的验证方案设计与评测; 5.负责相关算法的前沿技术调研,扩充技术储备。 标准: 1.计算机,电子通信,自动化等专业,3年以上工作经验; 2.熟练使用C++开发语言,linux开发和ROS,Autoware和Apollo等框架; 3.熟悉A*,D*,Hybrid A*等路径规划算法; 4.熟悉DWA,TEB,Eband等局部规划算法; 5.熟悉Lattice planner,EM Planner等轨迹规划算法; 6.有相关机器人产品落地或比赛经验者优先; 7.有较强的分析能力,沟通能力和团队合作能力。
  • 18k-35k·13薪 经验1-3年 / 硕士
    数据服务,其他 / A轮 / 50-150人
    工作职责: 1.负责机器人规划决策、控制模块算法开发; 2.负责机器人规划控制算法的研究与仿真,并在机器人上进行实际测试和效果评估。 岗位要求: 1.硕士及以上学历,机械、通信、电子、自动化等相关专业; 2.具备1年以上规划决策/运动控制的研发经历,以及运动控制算法设计、建模与控制等方面的研发经验; 3.熟悉C/C++编程和常用数据结构算法,有良好的编程风格和编程习惯; 4.熟悉常见机器人运动规划算法如teb ***** planner、dwa,常见的控制算法如pid、mpc,掌握物体运动学和动力学建模的方法; 5.熟悉ROS系统,熟悉Linux系统,具有较丰富的现场调试经验者优先; 6.责任心强,目标导向,具有良好的沟通和团队协作能力。
  • 27k-54k·13薪 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    Job Description: Develop Plans and Schedules; Develop Criteria and Requirements; Prepare & Conduct test; Report ADV Status; Support Quality Processes; Lead / Support Evaluation Procedure Development; Gain and Submit Best Practices, Lessons Learned and customer surveys; Support ADV process to reduce Hardware and to realize RLM (Road- Lab-Math) strategy; Lead Export validation activities in foreign countries with ***** partners; Support Vehicle Validation - Type Approval Activities; Lead work with internal and external customers and suppliers; participate in Problem Solving Teams; participate in DFMEA work groups; Build and Lead Vehicle and/or Commodity ADV Sub-plans; Review Program/Process Results; Document and Update Product/Process Knowledge; Analyzes and interprets resulting data from tests (resolves data anomalies); Maintains frequent communication with customers; Prepares formal written test reports; Frequent contact with team members outside of work group. Additional Job Description: Job Description We are seeking motivated candidates for an Electrification Lead position in GM China Electrification group at ATC (Advanced Technical Center). The position leads team involved in-vehicle and lab work, along with related analytical and development activities. Electrification Lead engage in cross-functional teams and GM Global team, are expected to handle multiple projects/priorities, and frequently need to balance planned and unplanned work. Position Description: This position will lead electrification, battery, and propulsion system engineering works on GM vehicles. You will organize the team utilizing system hardware/software troubleshooting skills to resolve issues. In addition, you'll manage the product and components development within China interfacing with global expertise Responsibilities: Leadership / management responsibilities over project team for Electrification Responsibilities include planning and directing work, addressing complaints and resolving problems. Possesses the interpersonal skills to build relationships with key stakeholders responsible for the decision-making process. Actively listens, probes, and identifies concerns. Develop and optimize electrification systems to meet requirements and timing Familiar with electrification standards, industry and conduct benchmarking activities Understands customer's needs in China and speaks their language. Coordinating / monitoring project documentation, timelines, technical performance, budget, production, quality deliverables, and corrective action initiatives Conduct project reviews to ensure high quality deliverables Organize, plan, and coordinate development activities with global team and expertise Support identification of requirements for resources to develop product Develop, use, and optimize process in project development Participate in Global and program meetings with resolution and voice from China Participate in development trips and related test activities Required Qualifications: Master of Engineering or equivalent discipline Manage engineering team developing electrification systems and projects Five years of post-graduation engineering experience Independent worker requiring little direction and works well in a team environment Excellent planner and complex problem solver High level of oral and written communication skills including English & Chinese Experience with data acquisition and analysis Knowledge of and passion for electrification propulsion systems Preferred Qualifications: Controls and/or calibration experience Experience with tools commonly used: Vehicle Spy, Matlab/Simulink Key Behaviors: Build Effective Team Drive for Results Dealing with ambiguity Prioritization and decision-making skills Action-oriented Exceptional communication and presentation skills Customer-focused Integrity and Trust Problem Solving Conflict management
  • 30k-50k 经验5-10年 / 硕士
    消费生活,工具 / 未融资 / 500-2000人
    "1、熟悉主流自动驾驶算法架构; 2、负责无人车规划、控制相关的算法开发,将路径规划与控制算法在自动驾驶车上进行部署测试; 3、工作内容包括但不限于:路径规划、底层控制、避障、行为决策、仿真等; 4、将自动驾驶中新的路径规划算法、控制算法等应用到实际产品中 5、将现有产品的性能、精度以及算法架构进行持续优化 6、研发技术文档、专利编写,研发产品的测试、评估及维护; 任职要求: 1、计算机,数学,车辆工程等相关专业,规控算法相关领域工作经验; 2、编程基础扎实,熟悉Linux操作系统,有c/c++、python等开发经验; 3、熟悉模型预测,车辆运动学,动力学模型等基础算法; 4、掌握控制理论以及基本控制方法(PID,MPC,LQR,最优控制等),有实际开发经验。 5、熟悉规划或轨迹生成算法,决策规划模型,全局路径规划(A*,Dijkstra),局部路径规划(EM/Lattice Planner); 6、有无人驾驶、无人机等相关工作经验者优先; 7、具备较好的沟通表达能力和团队合作意识,有激情。"
  • 40k-70k·15薪 经验3-5年 / 硕士
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位描述: 决策规划分为驾驶决策系统和运动规划系统。驾驶决策系统通过大量实测 的高精度交通流数据分析,探寻人类驾驶行为的本质机理,挖掘出最优的行为 模型和参数,保证在线驾驶行为的最优化。运动规划系统在有限的计算资源 下,搜索成千上万可能的运行轨迹,并根据周边环境信息挑选最优轨迹,实现自 动驾驶的平稳行驶。 职位描述 负责自动驾驶决策规划系统的研发 设计复杂场景的处理策略,确保自动驾驶车辆的行为安全性和舒适性,提升智能性 完成相关算法研发和效果验证。与感知、定位等其他模块协作,实现系统集成与调试工作 岗位要求: 机器人、控制系统或者运动规划等相关专业 熟悉路径规划相关算法(A*,RRT,Lattice planner 等),了解机器人决策系统,如决策状态机、决策树、专家系统,强化习,POMDP 等 熟悉计算几何,对车辆运动学和车辆控制有一定了解; 有在 Linux 系统下开发经验,有扎实的 C++编程基础(算法,数据结构等) 熟悉深度学习,强化学习,数值优化,模型预测控制,车辆动力学模型等专业领域者优先
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、组建和发展一支内部审核、标注和商客服BPO管理专家团队,作为治理、售后规则团队及其他团队与BPO之间的重要桥梁来接收相关的规则和项目需求; 2、将其转化为下游实施标准,并按照标准执行交付、监督并与BPO供应商建立关系,确保BPO的运作满足我们的项目要求、生产力和成本效益目标、制定BPO的SLA和义务协议,包括质量水平指标以确保满足项目要求,定期跟踪、分析和评估BPO绩效,确保其满足项目要求、设计所需的培训材料、流程和SOP,并确保BPO能够落地并交付项目结果; 3、制定并实施质量保证/质量检查流程并质检具有统计代表性的案例,评估和确保BPO的质量和准确性以满足交付SLA; 4、进行系统的案例抽查,发现规则或流程设计中的潜在风险,并根据需要向规则和产品团队提出改进空间和问题解决方案; 根据需要与规则、BPO、产品和其他跨团队协作,提升整体培训交付、培训开发、质量保证/质量检查、接收和交付过程以及时间线; 5、定期制作并提交有关供应商绩效的详细报告,风险、机会、成本管理和其他相关指标。及时进行RCA并解决BPO相关问题、及时向规则团队和其他合作团队反馈客户、商家和达人的痛点,提出改进计划并与团队合作解决上游问题; 6、选择、评估和引入潜在的BPO供应商,并与他们管理合同条款,与现有及潜在的BPO供应商协商合同和条款、与内外部利益相关者协作,确保目标一致和沟通清晰。 职位要求: 1、本科及以上学历,熟练使用查询和分析工具并进行数据分析者优先(例如SQL、Python、Excel); 2、有五年以上涉及业务流程外包(BPO)运营(包括交付、标签、审核或服务)的工作经验,最好是在电子商务或O2O行业,有相关领域拥有3年以上的管理经验; 3、深入了解业务流程外包管理,包括需求管理、甄选阶段、谈判、合同管理、标准作业程序(SOP)制定、服务水平协议(SLA)、生产率和质量水平相关指标,以及外包培训及业务流程外包劳动力规划和管理,熟悉业务流程外包行业,与其他跨团队和上游团队进行良好合作,以解决实施问题,并发现缓解上游问题; 4、出色的报告撰写和演讲技能,该职位要求具备综合研究和分析的能力,并能以清晰、有条理的书面形式向管理层和利益相关者介绍成果和提出建议; 5、具备战略思维、计划管理和沟通技能,能够管理和推动复杂的项目,并影响多个跨职能团队,积极主动、独立、有上进心,能够适应快节奏的环境,可以同时处理多个优先级事项; 6、优秀的英语口语和书面沟通能力,包括书面制定和沟通复杂政策和流程的能力,出色的沟通及培训能力。
  • 35k-65k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责市场分析,包括抖音,DSP消费和供应情况,并制定业务增长战略; 2、带领团队优化艺术家和标签发现方法和模型,对目标艺人进行分析,支持BD/A&R团队签订更好的交易; 3、通过利用内部模型,负责流预测,ROI预测,与产品、数据分析团队紧密合作,提高预测准确率,改进预测手册; 4、评估业务进展,更好地与BD/A&R、标签经理和推广团队协调,推动业务增长; 5、负责把控**账户和整体用户群的激活策略。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、有良好的组织性和敬业精神,能够在紧迫的期限内进行计划和交付; 3、优秀的沟通、关系建立能力和时间管理能力; 4、良好的团队协作能力。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责搭建悟空浏览器影视、小说、短剧等多体裁的运营能力,包括不限于新热内容运营、榜单建设、搜索满足等; 2、搭建指标体系,监控并分析消费、生产数据,刻画问题、解决异动; 3、跨部门沟通协同,在产品、研发、运营、合规等多角色之间平衡协同资源,推动项目高效落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上工作经验,有影视、小说、短剧等内容运营经验者优先; 2、出色的推动和沟通能力,洞察力强,逻辑清晰,有一定的数据分析能力,能够通过数据分析确定问题,制定策略; 3、自驱力、好奇心强,有创新精神和用户共情能力,网感好,对热点把握敏锐。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责会计和业务线的财务报表,完成预算与实际的分析、月环比分析等; 2、负责管理财务报表的录入规则,及时识别新的业务场景,并根据业务实质和会计准则要求确定财务报表处理的合规性; 3、完成季度财务报告-财务报表和管理报告的对账,减少财务和管理数据之间的差异,提高管理层财务报表的准确性; 4、协同财务产品研发团队,为管理层提升财务报表自动化水平,提高产出时效性。 职位要求: 1、本科及以上学历,金融或商业相关专业; 2、3年以上财务分析或业务分析工作经验,具备逻辑思维能力和数据分析能力; 3、具有高度的责任心和强烈的团队合作意识; 4、良好的学习能力,清晰的思维逻辑和创新意识; 5、良好的组织、协调、项目推进和沟通能力。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、紧密跟踪GenAI、创意工具与内容行业相关产品和技术趋势,输出有业务指导价值和判断力的行业见解,帮助业务了解最新行业趋势与前置识别业务发展机会; 2、与剪映CapCut业务团队密切合作,支持相关战略规划工作,帮助业务看清中长期发展方向,明确不同阶段和方向的业务目标设定,跟进与助力业务目标完成; 3、根据公司战略目标与方向,深入业务日常,与业务团队配合推动关键项目落地,拿到收益、提升组织运营效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上战略咨询、投资、商业运营、产品或相关分析经验,GenAI技术经验优先; 2、扎实的战略研究背景和行业洞察力,自我驱动,好奇,对相关业务有热情,有图片/视频编辑或企业服务行业经验者优先; 3、丰富的跨团队项目合作沟通经验,能够与跨国团队沟通与合作; 4、优秀的中/英文书面和口头沟通能力。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参与抖音研发效能平台能力的建设,负责系统设计和核心代码开发; 2、支撑抖音业务工程提效、红蓝攻防、风险治理等方向智能化建设; 3、对前端工程化体系建设、开发规范、组件化、测试有深入认识和实践; 4、对产品的稳定性和性能极致的追求,深入理解并致力于优化和重构,确保系统高效、稳定运作; 5、关注AI领域的最新动态和趋势,结合开发者的实际需求,为我们提供高性能、适应性强的技术解决方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,有两年及以上相关研发工作经验; 2、对前端或者后端至少精通一个方向: 1)前端开发:熟悉HTML、CSS、JavaScript等Web前端技术,且需要有Vue/React等现代前端框架的使用经验,理解Node.js、Webpack等前端工程化工具,以及掌握HTTP协议、浏览器原理、性能优化等Web前端核心知识; 2)后端开发:对Python、Java、Go等后端开发语言有深度的理解和实践经验,包括但不限于数据处理、服务器搭建和维护、数据库操作、API的设计和实现;具备系统架构设计能力,熟悉微服务架构体系,对容器化相关技术有深入理解; 3、对探索大模型有热情,有大模型相关领域工程研发经验者优先; 4、热爱编程,有较强的学习和动手能力,乐观积极,责任心强,具有良好的团队沟通与协作能力; 5、工作地点:北京/杭州/深圳均可。