• 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    区块链,企业服务,工具 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 项目搭建:根据公司各部门业务需求,搭建信贷、理财等产品在海外的运营能力和SDK输出。 业务支持:根据业务端的需求和表现形式做通用模板产品的搭建和产品的测试改良 产品调研:参与用户调研和市场调研,针对海外用户进行需求分析和产品设计要点明确 产品提升:通过竞品分析,业务比对,市场调研后可以以业务为核心进行功能展开,提供用户专属的服务 产品结构搭建:针对不同客户群体做差异化的产品结构搭建 用户分析:根据产品的用户端口做用户分层分析,减少用户流失。并能将用户数据做统计转化和设计,提高产品的优势。 工作要求: 1、**本科及以上学历,计算机相关专业优先: 2、具备较强的需求分析及市场分析、IT咨询、规划、方案编写能力; 3、具备计算机硬件规划及软件系统架构设计能力,熟悉信息化项目管理流程; 4、工作认真踏实、逻辑清晰,具有良好的自学能力及团队精神,能承受一定工作压力; 5、较强的沟通交流能力及创新学习能力; 6、具备优秀的学习能力和逻辑思维能力,善于抽象事务的理解并做可执行性的转化 7、、会使用Axure、Xmind等工具,热爱产品模块 福利: 双休,入职缴纳五险一金,节假日正常休息
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 本科
    企业服务,人工智能,金融 / A轮 / 15-50人
    【岗位职责】 1、负责产品的整体设计,通过产品规划、策略机制提升用户转化、留存和提高用户体验; 2、充分挖掘金融行业用户的需求,基于需求调研分析进行业务规划和设计; 3、具有很强的用户意识、数据分析意识和产品Owner意识; 4、重视用户体验和口碑,跟踪分析产品相关数据,对产品的改进提出优化解决方案。 【任职要求】 1、***本科及以上学历,金融、经济、计算机等相关专业,5年以上互联网产品经验; 2、熟悉金融业务结构,具备互联网金融类产品、场景消费类产品经验者优先; 3、能够独立调研、需求分析或业务流程设计等能力,有较强的逻辑思考能力和归纳总结能力; 4、很强的沟通协调能力,能够独立撰写高质量的需求文档,并协调推动研发团队按时按质完成产品开发上线; 5、对数据敏感,具备数据分析和运用能力,具备较强的逻辑性,能够建立起用户分析的思维框架和逻辑。
  • 11k-16k·14薪 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责金融系统的用户需求调研、需求撰写、跟进上线,并对需求价值和效果负责; 2.负责优化金融系统全流程,持续跟进竞品,提升用户体验; 3.负责跨部门、项目组沟通,收集整理需求,形成文档,跟进开发实现并交付; 4.分析整理产品数据,能及时发现异常问题; 岗位要求: 1.逻辑思维能力强,条理清晰,善于绘制流程图,对逐渐迭代变化的业务流不断提出优化方案; 2.热爱体验产品,体验过至少200款APP,擅长对比分析同类APP的差异,有敏锐的洞察能力,能通过APP设计洞悉设计者的目的和意图,经常体验海外APP者优先考虑; 3.学习能力强,对知识充满好奇心,喜欢想办法,能在各种政策限制中找到合适的用户体验和产品方案; 4.本科及以上学历,1年以上互联网产品经验,有贷超或者金融工作经验者优先考虑; 5.沟通协调能力好,具备较强并行处理事情的能力; 6.能使用SQL查询数据,对数据敏感,能针对某一关注指标设计统计报表; 7.有较好的抗压能力,较强的责任心。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责同业生态业务领域产品设计工作,根据业务部门需求和市场调研情况,规划设计产品功能。 2. 负责产品需求说明书、测试案例编写,与研发、设计团队对接,将业务需求转化为产品研发需求,推动产品功能落地及持续迭代优化。 3. 跟进负责模块的产品需求、设计、研发、测试各阶段进展及质量,配合技术负责人把控产品实施进度。 任职要求: 1. 本科及以上学历; 2. 有3-5年金融类产品功能测试或者需求分析经验 3. 有从0-1的产品化经验, 4. 熟悉集中作业业务需求设计 5.有3年以上的UI或者原型设计能力 6.有测试产品测试经验
  • 12k-16k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 50-150人
    我们正在寻找一位充满激情的大数据产品经理,负责设计、规划并推动大数据产品的全生命周期管理。您将作为连接技术团队、业务部门与用户之间的桥梁,通过深入理解市场需求、用户行为及数据价值,打造创新且高效的大数据解决方案,为企业决策提供有力支持。 核心职责: 市场与用户研究:深入调研大数据行业趋势、竞品分析及用户需求,明确产品定位与差异化优势。 产品规划与设计:根据业务需求和市场洞察,制定大数据产品的长期规划及短期迭代计划;设计产品功能、界面及用户体验流程。 数据驱动决策:运用数据分析工具和技术,挖掘数据价值,为产品优化、功能迭代及业务策略提供数据支持。 项目管理:协调跨部门团队(包括技术、设计、市场等),确保产品按时按质完成开发、测试及上线工作。 用户反馈与迭代:收集并分析用户反馈,持续优化产品功能和用户体验,提升产品满意度和市场竞争力。 商业合作与推广:与业务部门紧密合作,推动产品商业化进程,包括定价策略、销售渠道拓展及市场推广计划等。 所需技能: 深厚的大数据行业背景,熟悉大数据处理、分析及可视化技术。 优秀的市场洞察力和用户导向思维,能够准确把握用户需求和市场趋势。 强大的项目管理能力,能够有效协调跨部门资源,推动项目进展。 精通数据分析工具(如SQL、Python、R等),具备数据挖掘和建模能力。 出色的沟通能力和团队合作精神,能够与技术团队、业务部门及用户有效沟通。 优秀的文档编写能力,能够清晰表达产品需求和设计思路
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / B轮 / 50-150人
    股票证券 产品经理岗 岗位职责: 1. 负责搜索系统产品设计 2. 负责产品方案制作,宣讲,研发沟通等 3. 跟踪产品上线情况,调研客户需求,收集用户反馈等 岗位要求: 1. 本科及以上学历,3年以上工作经验,1年以上搜索项目产品设计经验 2. 有良好的产品设计能力,熟悉Axure工具的使用 3. 逻辑清晰,遇事有思路,较强的主观能动性 4. 熟悉金融工程、有技术背景的优先 5. 有投资股票基金经验优先。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司管理系统(SRM)的产品规划、设计全过程管理,把控产品架构设计的灵活性、复用性和拓展性; 2、负责具体功能的设计,不断优化产品体验,并协调推动研发团队按时完成产品开发、产品升级迭代、高质量上线等相关工作; 3、负责产品项目实施推进过程中的沟通、协调及支持工作,推进项目实施过程中的业务规划和执行,推进技术团队完成产品技术方案和计划落地实施,并能针对性的提供产品化的建议; 岗位要求: 1、了解大宗物资供应链的业务流程,了解业务的瓶颈和用户痛点,并能提出合理性的解决方案,并能对当前已有的SRM产品提出独到性的见解和优化迭代方向;有3年以上产品经验; 2、较好的沟通和协作能力,较强的执行力,具有良好的服务意识,具有较高的抗压能力; 3、有SaaS产品设计经验;
  • 25k-50k 经验不限 / 硕士
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1. 解决大模型生成内容的专业度、推理效率低的问题,解决大模型金融行业落地的技术障碍 2.从事大语言模型(LLM)预训练算法研究、训练、应用,涉及多语言、知识增强、模型性能提升等方面; 3、负责自然语言处理(NLP)方向基于GPU的并行多机多卡训练、高性能模型推理等。 任职要求: 1. 计算机相关专业获得硕士学位, 博士优先,有NLP顶会发表经验者(ACL/EMNLP/NAACL/SIGIR/NeurIPS等)优先; 2. 对NLP主流大模型如GPT3/chatGPT/T5/PaLM/LLaMA/GLM等的原理和差异有深入的理解,有从0到1构建NLP大模型(百亿参数以上)经验优先; 3. 熟练掌握主流深度学习框架pytorch/tensorflow,大模型训练框架Megatron-LM/Deepspeed等多机多卡方案,有百亿/千亿NLP大模型训练调优经验优先;
  • 12k-13k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    本科及以上学历,金融等相关专业,优秀者可放宽学历至大专
  • 9k-12k 经验1年以下 / 大专
    教育,企业服务,金融 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1、负责从事国内外商品的研究和分析;做出市场相应的交易操作策略。 2、制定交易计划,分析行情走势,提供合理反映品种内在价值的信息; 3、负责公司账户操作;监控市场风险; 4、对重大政策变化,重要事件,市场热点,市场发展趋势进行跟踪解读,提供应对策略 二、任职要求: 1、数据分析类、财务会计类、金融类、经济类、计算机类、理工类专业优先考虑; 2、对数字有很强敏感性,思维活跃,反应敏捷,性格果断自信;具备良好的心理素质、极强的专注力和自控力;能够面对挑战,可以承受高压力快节奏的工作; 3、人品端正,有责任心,愿与公司一同成长进步;、执行力,自制力强,纪律性强; 4、认同公司的经营与管理模式;有较好的学习与接收新事物的能力; 针对非行业内人士,如果想往这个行业发展,公司提供免费技能系统化学习,但是需要自己花更多时间和精力去主动学习和总结知识点。 公司提供完善的交易提高培训:基本面分析,技术面详解,盘感强训技能,心态自控与提升,资金管理与风控系统建立,稳定系统成型,量化交易系统运用等。 福利待遇: 1、周末双休,朝九晚五,午休1个半小时,不加班。 2、有一定行业经验,可申请远程办公,不受地域限制和考勤制度约束。 3、薪酬结构=底薪(6000/9000/12000初中高级岗)+奖金+分红+操作绩效......等 公司地址:湖北省武汉市江汉区阳光城央座11楼1101,1102(集团公司统一在1102室办公) 地跌:3号线、6号线、7号线,香港路站,G出口
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1,本科学历,持有证券从业资格证。 2,有基金从业资格证的优先考虑。 3,有一定的上进心和事业心,有自己的人生目标,想实现自己的人生价值。 4,对金融行业感兴趣最好,想在金融行情长期发展。 5,有财经文章写作和自媒体运营以及直播经验能力的优先考虑。 岗位职责: 1,利用公司提供的各种互联网渠道,开发维护客户。 2,维护好客户的同时了解客户的大致情况,根据客户的资产规模、投资风格,给客户出具专业的理财分析报告,推荐与客户匹配的理财产品。 3,薪酬结构:底薪+有效户奖励+资产奖励+佣金提成+营业部营销奖励+总部营销奖励。 4,正式入职就缴五险一金+带薪年
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,人工智能,工具 / 不需要融资 / 50-150人
    1、负责公司重点客户的开发和维护,提升客户满意度和忠诚度; 2、与客户沟通,了解客户需求和意见,及时提供解决方案和服务支持,促进客户与公司的长期合作关系; 3、协调内部资源,组织公司各部门协作,为客户提供最优质的服务和解决方案,满足客户的相关需求; 4、掌握市场信息和竞争情报,对行业发展趋势进行研究和分析,为公司制定市场营销策略提供决策依据; 5、建立和维护客户信息管理系统,及时记录客户需求和沟通记录,为公司提供客户信息和数据支持; 6、根据公司要求,完成客户关系维护和销售业绩指标,达成公司销售业绩目标。 任职资格: 1、本科及以上学历,力学、工程、计算机或相关专业优先; 2、5年以上大客户经理或销售经理工作经验,有行业背景者优先; 3、具备良好的客户关系管理和沟通能力,能够有效开发和维护客户关系; 4、具备良好的市场分析和决策能力,能够根据市场需求制定合适的销售策略和计划; 5、具备良好的团队协作和协调能力,能够有效协调各部门合作完成客户需求; 6、具备较强的销售能力和业绩意识,能够达成公司的销售业绩目标。
  • 8k-16k·13薪 经验1-3年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】 进行M0帐户还款提醒作业并达成绩效指标;进行客户联系方式查找与相关还款方案谈判;完成临时交付的其他绩效提升工作。 【岗位要求】 教育程度:本科及以上学历 相关经验:有还款提醒经验优先,善于发现问题、解决回题,抗压能力强; 专业能力:有一定的还款提醒技巧, Office办公软件熟悉,思维清晰,表达能力优秀。 【工资待遇】:无责任底薪+高绩效佣金+丰厚年终奖+六险二金+降温取暖补贴,月薪8千-1.5万
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,金融 / 未融资 / 150-500人
    招聘人数:5人 工作地点:公司总部 作为我们的客户经理,你将负责开发和维护与现有客户的关系,并扩大公司的业务。你将与客户建立密切的联系,了解客户的需求和要求,并提供满意的解决方案,以保持客户满意度并提高客户忠诚度。 1-3年相关工作经验,具备良好的客户沟通能力和沟通技巧,有销售经验,熟悉客户关系管理流程,具备良好的销售技巧和销售策略。 职位要求: - 具备1-3年相关工作经验,有销售经验者优先考虑; - 熟悉客户关系管理流程,具备良好的客户沟通能力和沟通技巧; - 熟悉销售技巧和销售策略,具备一定的销售业绩; - 有良好的团队合作能力和自我驱动能力; - 具备良好的数据分析和处理能力。 请注意,此职位为全职职位,工作地点为公司总部。上班时间周一至周五,上午9点至下午6点。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、公司提供精准客户资源库,了解中小微企业的资金需求,结合公司各项政策,提供融资方案。 2、利用电话或者网络聊天方式与客户沟通,介绍适合客户的银行贷款产品 3、做好粘性客户的服务与跟踪,促进多次成交。 任职资格: 1、有销售工作经验者优先,中专以上学历(可接受 优秀应届毕业生): 福利待遇: 1、无责4000+高提成20%-45%,五险一金,员工旅游,不定期下午茶点,节假日福利,并设有各项现金激励 2、公司福利待遇超乎你的想象,每年至少两次的旅游、每月团建、 公司给员工提供有舒适的工作环境以外,还有胜似家 我们不仅仅是让公司成为工作挣钱养家的场所,更是一个有凝聚力、和谐互助的大家庭,以及所有同事事业发展的平台!