• 7k-13k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责app端、web端、小程序项目的视觉风格和交互的创意与设计工作; 2、能够根据公司项目需求提取有效信息,给出UI设计建议,优化并完善视觉设计及产品视觉体验; 3、配合产品经理、工程师,进行产品细化的交互设计,配合进行用户测试及分析,提出构思新颖、有高度吸引力的设计; 4、深度参与产品的定义,保证产品的良好体验; 5、维护现有应用产品的迭代更新; 任职要求: 1、本科或以上学历,有c端运营设计经验、设计相关专业优先; 2、能够熟练使用各类设计软件,如:Sketch、Figma、Photoshop、Illustrator和常用的原型设计工具(Axure等); 3、对互联网应用产品的交互设计理论及实践有自己的理解和认识; 4、关注用户体验,善于从用户角度思考设计问题,根据需求做出产品设计; 5、具有良好的工作态度、团队合作能力及创新能力,能承受一定的工作强度; 6、有一定运营插画能力,包括但不限于banner、启动页、运营弹窗等。
  • 7k-14k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、全程参与项目需求讨论,使用AI创作工具进行活动策划和设计,创建出高质量的图形; 2、能够高质量的修改AI生成的图以满足业务需求; 3、持续关注和学习最新的AI绘图技术和软件,不断利用AI工具提升效率。 任职要求: 1、熟悉市面上的AI绘图软件,例如Midjourney、Stable、Diffusion等; 2、热爱艺术、对AI辅助工具有一定了解; 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成,员紧密配合,完成项目任务; 4、喜欢探索新事物且有钻研精神。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    职位详情 (不是中介,全自动化工厂,不是流水线,国企,入职购买五险一金,包吃住) 一、工作岗位 宏观不良拦截(MM岗,三级岗) 微观不良拦截(TMS岗,Repair 岗,三级岗) 品质监控(质检抽检,产线纪律稽查等,三级岗) 生产协调(操作电脑系统协调推进生产,二级岗) 质检(手机屏幕不良检测,前三月计时,综合4500,三月后计件,综合工资6000—10000,四级岗) 更衣室管理,(无尘服收集换洗,物品借用登记等,一级岗) 设备管理(设备上下料,设备运维,三级岗)等岗位 薪资视岗位而定 4、因**原因需提供48小时核酸报告 5、工资额外:每三月额外发一次留任津贴1200—2400(视岗级而定) 6、餐补(白班32,夜班18,当月餐补余额以工资形式返还员工) 工作地点:1、郫都高新西区合作路1188号 2、双流区青栏路1778号 包吃包住 带薪年假 夜班补助 绩效奖金 时间:每周一至周五10:00-16:00 二、应聘要求: 1.高中、中专、大专及同等学历 2.年龄要求24 ~ 35周岁 3.身体健康、无色盲色弱、品行端正,无不良记录 三、工作时间: 1.需要穿无尘服,少量可以不穿,倒班工作8点—8点,休息事间2.5小时,上四休二或上六休二, 薪资福利: 1.综合薪资3500~8000(底薪+夜班补助+加班费+岗级+绩效)视岗位而定,与公司直接签订劳动合同; 2.夜班补贴35元/晚 3.五险二金:入职即购买社保,按较高比率12�买住房:公积金、企业年金;实习生毕业后享受社保公积金福利。 4.免费住宿:六~八人间,配套设施齐全(电视、空调、洗衣机、独立卫浴、篮球场、羽毛球场) 6.免费班车:上下班公司与宿舍、市区间来往班车 7.礼金:节日礼金、生日礼金、结婚贺金、丧葬抚恤金等 8.年度体检:免费入职体检(凭票报销),每年一次免费健康
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    更衣室管理员,不穿无尘服 薪资构成(标准底薪2100,综合工资4000-6000元左右,基本工资+加班费+夜班津贴+绩效奖金+岗位津贴),3倍月度工资年终奖等 2.五险一金(正式工:入职根据国家规定缴纳五险,按最高比率12%购买公司当地住房公积金) 3.免费住宿(4-6人间,配套设施齐全;电视.空调.独立卫浴.24H热水.篮球场.羽毛球场) 4.免费餐饮(工作日三餐补贴,套餐.面食.特色餐饮:韩餐.冒菜.牛排,水果等) 5.免费班车(上下班公司免费班车接送) 6.礼金(节日礼金.生日贺金.结婚贺金.丧葬慰问金.高温补贴等) 7.薪资休假(按国家规定,实行国家年假与公司年假并使制度) 8.年度体检(免费入职体检,每年一次免费健康体检)
  • 25k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    物流|运输 / A轮 / 2000人以上
    工作内容: 1.了解所支持部门的业务状况和团队运作状况,理解业务目标,提供符合业务团队需求的相关人力方案; 2.执行所支持部门的企业文化、培训、人才盘点等人力资源项目,协助业务部门提升组织绩效; 3.协助业务管理者进行团队文化价值观建设,保证组织的持续健康成长; 4.负责人力资源各项制度在部门的落地执行,并进行有效反馈和改进。 任职资格: 1.5年以上人力资源相关工作经验 2.具有较强的服务意识及团队合作精神,具备良好的人际交往能力、沟通协调能力、高度的责任心及细节关注力; 3.有COE其他模块,如文化、薪酬等经验者优先; 4.能承受高强度工作压力,具有较强的执行力及计划实施能力; 5.有较好的数据分析能力。
  • 3k-6k 经验3-5年 / 不限
    医疗丨健康,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    职位详情 (非中介,入职购买五险一金,包吃住) 一、工作岗位 岗位一:设备管理 全自动化设备运转,记录设备状态,生产数据记录与维护坐在电脑前面,运营MES系统设备自动化生产,使用Excel记录数据,穿无尘服,上班方式4休2,4天白班休息2天,4天夜班休息2天,也可以6休2 :生产制造 生产液晶显示屏幕,需要穿无尘服 工作内容:设备解警,设备投料坐着工作,不是流水线;屏幕检测性能测试组装等 上班方式:6休1(一个月一倒班),需要招聘长期稳定的员工 QCQASQEPQA来料品抽样,产品抽样检测,生产数据监控,工作地点产线,需要穿无尘服,上班方式,6休1,一个月一倒班 负责工厂内的来料发料,统计数据,盘点物料,会叉车更好,会简单的电脑打字和Excel记录数据,不穿无尘服 上班方式:4休2倒班,4天白班休息2天,4天夜班休息2天 工作地点:官渡区空港大道 包吃包住 带薪年假 夜班补助 绩效奖金 时间:每周一至周五10:00-16:00 二、应聘要求: 1.高中、中专、大专及同等学历 2.年龄要求18~ 35周岁,23以下需要提供社保缴纳记录或者工资流水 3.身体健康、品行端正,无不良记录 三、工作时间: 1.需要穿无尘服,少量可以不穿,倒班工作8点—8点,上四休二或上六休二, 薪资福利: 1.综合薪资4000~8000(底薪+夜班补助+加班费+岗级+绩效)视岗位而定,与公司直接签订劳动合同; 2.夜班补贴35元/晚 3.六险二金:入职即购买社保,按较高比率12� 职位福利:五险强制,其余看个人意愿、绩效奖金、加班补助、包住、包吃
  • 7k-12k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1.建立和完善公司保密管理体系,制定保密制度、规定和标准,并监督执行。 2. 负责公司保密工作的日常管理和协调,协助各部门做好保密工作。 3. 组织和开展公司保密宣传教育培训工作,提高员工的保密意识和能力。 4. 负责公司保密文件的收集、整理、归档和销毁工作,确保保密文件的安全保密。 5. 组织开展保密检查和风险评估工作,及时发现和解决保密隐患。 6. 负责公司保密资质的申报和维护工作,确保公司保密资质的有效性和合规性。 7. 完成领导交办的其他保密工作。 任职要求: 1. 本科以上学历,管理类、法律类、保密类等相关专业。 2. 从事专职保密工作3年以上,具有三级以上保密单位工作经验者优先; 3. 熟练掌握《保密法》及保密管理的相关规定;具备优秀的文档能力和保密资质申报经验,能够独立编写保密制度和规定。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能够与各部门有效沟通和协调。 5. 具备较强的保密意识和责任心,能够保证保密工作的安全性和可靠性。 6. 具备一定的抗压能力和应变能力,能够应对突发事件和紧急情况。 7. 具备保密相关证书或资格者优先考虑。
  • 7k-13k 经验1-3年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 使用sql语言,有一定的运营商业务理解能力,对业务部门的数据分析需求给予实现与支持; 2. 根据业务需求,使用python,利用数据挖掘算法,如逻辑回归、决策树、随机森林、xgboost、lightgbm、支持向量机、KNN等进行数据建模。包括:数据宽表开发、数据探索、特征工程、算法选型、以及模型训练; 3. 基于电信CRM、计费、账务、OSS等专业系统的存量和实时数据,通过数据挖掘、大数据处理、数据分析等技术,根据用户行为数据进行挖掘与分析,包括但不限于用户画像、营销推荐、离网预测等方向。 4. 撰写数据分析报告、ppt汇报材料等,并对所责数据挖掘项目进行呈现和汇报。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    工作描述: 我们的连锁餐饮快餐店正在招聘后厨服务员,如果你喜欢烹饪美食,热爱服务行业,并且愿意在快节奏的工作环境中工作,我们欢迎你的加入。 职位要求: - ****,年龄在45岁以下 - 身体健康,能够承受工作压力 - 具有基本的烹饪技能 - 能够团队合作,具有良好的沟通和解决问题的能力 - 能够遵守公司的规章制度,以及安全操作标准 福利待遇: - 免费培训 - 提供住宿(***) - 具有竞争力的薪资待遇和晋升机会 - 全勤奖、工作效率奖、年终奖等 工作地点: - 连锁餐饮快餐店 - 西直门凯德茂商场内 作为连锁餐饮快餐店的后厨服务员,你将负责以下工作: - 负责餐厅的后厨服务,包括菜品准备、餐品加工、餐具清洁等 - 协助主厨完成菜品制作,保证菜品质量和口感 - 负责餐厅的运营和清洁,保持餐厅整洁有序 - 负责与顾客沟通,提供优质的服务,维护客户关系 - 遵守公司的规章制度,以及安全操作标准 我们欢迎具有热情、积极向上、具有团队合作精神的您加入我们的团队,一起为更多人带来美食享受。
  • 8k-10k 经验在校/应届 / 本科
    医疗丨健康,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    设备与工艺工程师  1、负责产线各类设备的维护管理与优化升级; 2、负责产品重大不良的分析及良率改善; 3、负责工艺参数的管理及改善执行; 4、负责新的生产设备及原材料的评估、引进,新产品的从研发到生产的推动 5、别问为啥要上夜班,这个就像医生一样,难道设备有问题就让他宕机在那儿不管了? 备注:制造业采用的综合工时制,假如本月除开周六周天上班20天,基本工时为20×8,超过这个时间都算加班,按照1.5倍计算工资,法定元旦等按照三倍计算。 薪资计算逻辑:底薪/174*1.5*加班时长+底薪+50*夜班天数  要求: 1、本科、硕士** 2、电子、机械、自动化、测控、计算机、电气,材料等理工类相关专业; 3、有较好的英语能力(英语四级及以上,硬性要求); 4、有快速学习能力、分析能力、能够独当一面、吃苦耐劳; 5、有相关实习经验者优先,能适应倒班。 6、班时间一月有几天需值夜班6-8天,其余时间自由排班,夜班8点半—8点半,有事进线,没事办公室学习 7、工作地点:成都,重庆,绵阳,武汉,昆明等,详情咨询 薪资福利 薪酬:京东方为应届生提供具有竞争力的薪酬待遇。(定薪根据面试评价与具体职位进行差异化定底薪) 福利: 1.餐饮住宿:免费班车、餐饮补贴、公司员工宿舍(本科双人间,硕士单人间,带空调,电视,热水,卫生间); 2.运动休闲:咖啡厅、健身房、篮球馆、羽毛球馆、足球场等; 3.健康保险:提供补充医疗保险、年度健康体检; 4.人才发展:企业大学培训、完善的晋升机制、成熟的人才成长体系; 5.其他福利:入职即购买五险一金(公积金按照最高12�
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    物流|运输 / A轮 / 2000人以上
    岗位属于京东集团正式编制岗位,500强企业,福利待遇优厚! 入职即缴纳五险一金 【岗位内容--物流仓库工作】 京东物流招聘岗位有:所有岗位易上手,有人带。 仓管员:收货、质检、拣货、上架、叉车司机、打包、异常处理、文职等,具体岗位以园区主管安排为准。 招聘无经验,有人带,具体岗位可以到仓库观看后自行选择哦~~ 【任职资格】 1、学历不限,无犯罪记录 【薪酬福利】: 1、综合薪资6000-9000,已毕业员工入职即享五险一金(试用期内即购买); 2、包住不包吃,提供360元/月餐补,高温补贴300元,全勤奖+年终奖等福利 此岗位属于京东集团正编岗,欢迎大家咨询~。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    1)负责京东核心交易系统架构设计、核心功能开发维护、接口规范制定、技术文档编写,深入业务、抽象模式,提供符合业务发展的技术解决方案;2)根据公司业务发展设计高扩展性、高性能、安全稳定的系统架构;3)对系统进行持续优化、重构,引入新技术,提升研发效率,支持业务快速发展;4)对系统进行宏观的思考、规划,形成统一的框架、平台或组件;5)协助开发团队解决开发过程中遇到的性能瓶颈和技术难点;6)负责代码开发规范、技术标准、最佳实践的制定,负责编写相应的技术文档;7)负责关键技术的预研和攻关,对开发团队进行技术培训和指导;8)指导团队初中级开发人员codereview等工作,并能提供性能优化、安全性建议;
  • 20k-40k·20薪 经验5-10年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    我们是谁 我们是京东零售用户增长-前端研发部,负责京东增长核心业务,采用业界前沿的前端技术,旨把前端的技术价值发挥落地到切实的用户增长业务中,欢迎做事的同学加入。 1.工作内容 业务内容:与业务、产品、后端、QA 等上下游同学配合,参与并主R京东用户增长业务的前端侧(包括移动端)工作迭代。 技术内容:负责独立业务模块的开发,设计技术方案,封装业务通用组件,提升研发效率、协作质量,优化工作体验及流程。 开放探索:持续学习,保证项目技术栈的更新,及时清理技术债。探索业界新的技术领域,寻找业务落地场景,落地技术到业务中。 2.能力要求 深入理解至少一个前端细分领域,如框架设计、ReactNative、H5、小程序、可视化、Node、音视频、图形渲染等。 能从技术角度推动业务迭代,有技术团队管理经验者优先。 对软件工程生命周期有独立认识,有搭建文档与测试体系的方法论。 有独立的类库、框架设计与维护经验,有高质量开源作品者优先。 参与过有挑战性的项目或输出过有影响力的成果。 富有技术热情,对新技术、新标准敏感,拥有较强的学习能力。 4.其他说明 我们正在做以下事情:微前端、零代码搭建业务平台、低代码研发方案、ReactNative最佳实践、小程序业务封装方案等,欢迎你带着技术理想,做些有意思的事。
  • 35k-50k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    【急招】京东零售-主站超市业务-JAVA 后端开发工程师岗: 【工作职责】 1.负责京东超市频道/小程序等后端网关系统设计与开发,并持续升级与优化 2.负责复杂业务系统架构设计、串联上下游流程、高效推进项目落地拿结果 3.协同业务、产品从架构合理性角度给与支持,致力于业务价值最大化 【任职要求】 1、大学本科以上学历,计算机专业3-8年JAVA开发经验,有独立架构设计经验 2、扎实的计算机基础知识,JAVA基础、熟练掌握JAVA多线程、并发,主流开源应用框架,如Spring,ibatis(mybatis、redis,elasticsearch,XML,JSON,Maven等开发技术; 3、熟悉业务架构常用的设计方法例如DDD并能使用该方法分解复杂业务,熟悉SOLID设计原则 4、熟悉常用设计模式,熟悉分布式架构设计,熟悉消息、缓存、负载均衡、RPC等机制。 5、较强的代码能力,与开发规范意识 6、靠谱踏实,主动性和自我驱动意识较强,团队意识较强,热爱技术,对技术有不懈的追求
  • 30k-50k·18薪 经验3-5年 / 硕士
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责前端相关的技术规划和系统架构设计; 2、负责搭建前端框架、通用组件方案制定、性能优化等相关工作; 3、维护和升级本地开发环境,提高开发效率,提升开发质量; 4、推动前端工程化,自动化和工具化建设;制定前端开发规范,并编制相关文档; 任职资格: 1、5年以上前端工作经验,**本科学历,计算机相关专业优先; 2、熟悉React、Vue、Redux、RN、Taro等并了解其中原理,研究过核心模块源代码/分析过框架的缺陷; 3、精通Babel、Node等,有过工具插件的开发经验较好;具备底层调优能力; 4、具备跨终端的前端开发与架构设计能力(RN、Flutter、Hybrid等),能够独立完成Web(PC+Mobile); 5、良好的沟通能力和跨团队协作能力,严谨、踏实的工作态度与高质量意识,良好的抗压能力; 6、在前端产品、技术、工程等方面有深入思考和中长期的产品/技术视野,对技术架构演进有清晰、成熟的思路; 7、有一定的产品思维,能够在技术上为产品方向做架构储备,依据产品功能在架构上进行清晰建模,从架构层次保证产品迭代的平滑;