职位职责： 1、研发自研交换机、路由器、网关、P4可编程设备等，用于百万服务器规模的超大型数据中心、骨干网、边缘、字节云火山引擎等场景； 2、同时在AI/机器学习场景，利用P4可编程、在网计算、端网融合等技术，研发RDMA高性能网络的解决方案； 3、在网络可编程方向，利用P4可编程芯片、DPU、FPGA，研发超融合可编程平台，实习网关、边缘、在网计算等网络业务的芯片卸载。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信等相关专业； 2、编程基础扎实，精通 C/C++, Python, Go 等主流编程语言； 3、熟悉交换机操作系统，有SONIC、FRR(BGP)等开源软件研发经验优先; 4、熟悉交换芯片 SDK 代码，有 SDK 代码适配或 SAI 开发经验者优先； 5、熟悉交换机硬件架构，有 BSP 开发经验者优先； 6、熟悉交换机业务功能，有二三层功能或协议开发经验者优先； 7、对代码和设计质量有严格要求，有良好的编码习惯。

职位职责： 1、负责交换机产品各阶段硬件研发工作，跟踪和解决项目全生命周期内硬件相关的技术问题； 2、通过内外合作保证整体硬件电路设计指标的按期实现并满足可靠性和一致性要求； 3、管理生产产线，确保产品顺利上量及量产质量； 4、参与硬件相关的技术预研和技术积累工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信、电子等相关专业，五年及以上工作经验； 2、具备电路设计、系统调试、电源和信号完整性、热设计等相关经验； 3、熟悉 Broadcom等主流交换芯片以及 X86 CPU 芯片； 4、有数据中心盒式交换机产品研发的项目经验； 5、具备熟练的产品研发流程管理能力，可应对各类硬件产品的开发、试制和转产。

职位描述： * 负责管理和协调FAE团队，确保团队成员能够高效执行工作任务 * 确保团队成员充分理解客户需求，并能提供高质量的技术支持 * 负责芯片交换项目的计划、执行和监控，确保项目按时按质完成 * 参与芯片交换技术的研发，提出改进意见，提高团队的技术水平 * 协调跨部门合作，解决项目实施过程中的问题 * 跟踪行业动态，了解新技术和新方法，为团队提供培训和指导 职位要求： * FAE或相关领域工作经验，有团队管理经验优先 * 熟练掌握芯片交换技术，了解相关行业标准和发展趋势 * 具备良好的沟通协调能力，能够有效地与不同背景的客户和供应商进行交流 * 具备较强的分析问题和解决问题的能力，能够快速应对各种挑战 * 具备强烈的责任心和团队合作精神，能够接受短期出差 岗位福利： * 具有市场竞争力的薪酬待遇 * 完善的社保和福利待遇，包括医疗保险、住房公积金等 * 弹性工作制，根据项目需要灵活安排工作时间 * 提供完善的培训和晋升机制，鼓励员工持续学习和成长

岗位描述: 嵌入式软件开发，主要是交换机以太网端口40G/100G/400G/800G功能开发和维护，了解交换芯片，PHY芯片。 岗位要求: 1、电子、通信、计算机、自控、数学类、物理类等相关专业本科及以上学历。 2、目标大学：985、211、双一流以及杭电等少数优秀大学。 3、有1年以上嵌入式软件开发经验，有数通设备开发经验者优先  4、熟悉Linux操作系统，熟练掌握C语言，熟悉软件开发流程，熟悉数据通信协议 5、学习能力强，具有专研精神，具有良好的团队协作意识 公司福利: 1、固定14薪，浮动年终奖按绩效评定，1~3个月。 2、每月额外餐补1500元 3、周末双休，如果加班双倍工资。 3、按上年度年总收入（包括年中奖和加班费）/12为基数缴纳公积金，公司和个人比例均为12%，每年都会调整 4、团队氛围佳，免费下午茶，项目组团建，部门团建、公司团建 5、节假日福利多，购物卡，礼品券，生日福利、高温福利等等 6、1V1的导师制度（有流程保证的导师制度，入职即安排，从领取电脑开始），众多培训提升机会

职位描述： 1、负责交换机技术原型的整理与验证推进工作； 2、负责基于linux系统交换机产品关键技术的开发与突破； 3、负责交换产品软件或关键子系统的架构设计工作； 4、主导交换产品软件开发工作。 职位要求： 1、熟练使用C/C++语言，具备良好的编程风格； 2、熟悉行业应用，熟悉交换机方案选型； 3、具备架构设计能力，至少在子系统或模块级有丰富的源码设计、实现及调试经验； 4、具有较强的逻辑分析和解决综合性问题的能力； 5、本科及以上学历，软件、计算机、通信等相关专业优先。有研发团队管理经验者优先。

工作职责： 1.负责交换芯片的驱动开发； 2.负责芯片功能验证、测试问题解决； 3.配合硬件完成硬件芯片，接口的功能验证； 4.负责交换机软件业务功能开发工作，负责相关技术方案的设计和编码工作； 5.负责交换机软件业务功能开发文档设计文档的编写，功能实现和扩展，自测试用例编。 任职要求： 1.本科及以上学历，三年以上交换机开发经验； 2.精通C语言，有扎实的编程功底； 3.熟悉以太网数据交换工作原理，熟悉linux操作系统。 4.熟悉企业级交换机软件架构及原理，具有mstp、lacp、snmp、igmp、igmpsnooping、dhcp、ACL、RIP、OSPF、嵌入式WEBSERVER两种以上的协议开发经验； 5.具备管理型交换芯片开发经验，具有Marvell，Broadcom等主流芯片中一种以上的开发经验； 6.有bcm交换芯片开发经验、精通Linux协议栈、或者有数据转发优化工作经验者优先考虑。

职位概述： 负责销售公司交换机产品，达成销售目标，维护客户关系，协助市场部进行产品推广和宣传。 岗位职责： 1. 负责交换机产品的销售，包括但不限于与潜在客户的沟通、报价、合同谈判和签订； 2. 维护现有客户关系，收集客户反馈，提供售后服务和技术支持； 3. 收集市场信息和竞争对手动态，为市场部提供参考信息； 4. 参与市场活动，进行产品演示和宣传推广。 职位要求： 1. 大专及以上学历，计算机、网络或市场营销相关专业优先； 2. 至少一年以上交换机或相关领域销售工作经验，优秀的新手也可考虑； 3. 良好的沟通能力和谈判技巧，能够承受压力； 4. 熟练使用办公软件，如Excel、PPT、Word等； 5. 对交换机技术有一定了解者优先。 加分项： 1. 有良好的客户群体资源； 2. 有成功销售过复杂技术产品的经历。 具体要求如下： 工作地点：成都 工作时间：五天工作制，能适应一定的工作强度和出差要求。 薪资待遇：面议，具体根据工作经验和能力而定。 职位描述和工作性质将在职位发布页面中详细说明。欢迎有意者投递简历或在线咨询。同时提醒有意者先查看公司背景和企业文化等信息，以便更好地了解该职位是否适合自己。

岗位职责：负责数据中心系列交换机的驱动各功能模块的开发和维护工作，保证设备版本在各大互联网和运营商数据中心机房的稳定运行。通过解决内部测试或者现场出现的问题不断优化设备版本质量，保证设备版本质量稳步提升。 任职要求：熟悉TCP/IP模型，了解计算机网络知识，熟悉C语言。 岗位经验：有核心网络维护经验优先。

职责： 1、负责交换机产品的软件总体架构设计、以及软件开发 2、参与软件以及相关的技术评审 3、完善相应的设计规范 4、其它相关设计活动 基本要求： 1、普招本科以上学历，计算机、软件以及通信相关专业 2、独立交换机产品软件设计6年以上经验 3、熟悉BCM、Marvell、RTL交换机芯片软件方案，如有盛科芯片的软件设计经验更好。 4、对交换机软件开发有深厚的理解与积累，非常熟悉二三层协议 5、对交换机相关开源操作系统和协议非常熟悉。 6、为人随和、工作认真、自驱力强、有创业精神

基于数据平台、区块链平台，完成数据梳理，汇聚，共享服务，配合团队整理数据目录，建立数据交换服务，完成数据汇聚工作。

• 负责塑造工业网络以太网交换机产品战略，定义产品和业务需求，并积极参与与其他产品经理合作构建产品业务案例。 • 进行市场和竞争对手分析，系统地收集和分析市场和比赛数据 • 根据对特定细分市场的深入了解定义产品需求文档，目标客户和产品类别。 • 领导和执行满足客户需求的产品战略。 • 管理从战略规划到战术执行的整个产品生命周期，包括业务案例创建、产品定义、抵押品开发、定价、交付准备、销售和服务交付培训以及产品的整体性能。 • 建立和维护与区域战略合作伙伴的关系，垂直和政府当局。 • 为客户项目提供销售支持和营销支持展览会/展览。 • 与应用工程团队合作，为销售人员提供合适的售前售后技术支持。 • 支持销售人员在战略行业和垂直领域内开展新业务市场。 • 为新产品发布定义和实施上市活动。 • 支持本地制造足迹活动，如 SIOP 预测和新产品公告等。 任职要求 • 工程、信息通信、网络或相关专业本科及以上学历。 • 8年以上相关经验，有工业以太网或工业自动化领域相关经验。 • 5年以上产品管理经验，专注于工业交换机，工业自动化或关键基础设施。

【岗位职责】销售部分：1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源；2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约；服务部分：1、签约后的服务：处理租务工单、结算生活费用、租约变更；2、打造自如社区：成为自如客之间的重要纽带，要组织自如客活动，要维系社区关系。【薪资】基本薪资6000（无责任底薪4000+绩效奖金最高2000）+提成，薪资上不封顶，平均月薪范围10K-15K，每季度一次晋级考核，通过后底薪、绩效、提成全部递增！【福利】1、五险一金、医疗保险、意外保险、入职即缴纳；2、餐补：月均250元；3、房补：住自如房，享新员工首次租住全年85折房租折扣，更有服务费折扣、应届生海燕计划（房租月付 无需押金）；4、还有免费体检、节日福利、带薪病假年假、带薪培训、带薪境外游、自如定制招行银行金卡、生日会、月度表彰会、各种团建等着你~5、每月都有业务主题激励：寒战、斯巴达之战……赢了还有好礼拿，超燃！6、每逢节都有奇葩活动：光棍节送狗粮、感恩节包场看电影、圣诞节交换礼物、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！7、更有图书吧、台球桌随意享用，足球队、篮球队、台球赛、运动会等你参加，超健康！【培训计划】自如大学为你提供完善培训体系（1）师徒制：入职送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位，打怪升级无压力；（2）轮岗制：入职2周内，品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗，用客户思维理解产品；（3）通用能力培训：入职2周内，参加自如大学新人培训，让你全面了解行业和公司；（4）专业能力培训：开设金牌公开课，提升技能；（5）高阶领导力训：优秀员工可进入橙长加油站，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力；（6）碎片式学习：不定期内部干货分享、每日一题；（7）海外游学：HPC俱乐部年度优秀员工的海外游学。【成长空间】（1）专业方向：晋级考核期仅3个月，S1-S9头衔等你get，底薪、绩效和提成同步递增；（2）管理方向：明确的晋升路线：业务经理-业务总监-城市总经理。每月可报名公开竞聘，所有业务高管层不外聘，只对内提拔；（3）转岗：入职满6个月即有内部转岗机会

岗位职责： 1、 系统管理与维护：负责HR系统日常管理维护及持续优化，确保系统各项日常功能的正常运行，及时响应并解决系统使用过程中的问题。 2、 产品设计：挖掘并承接HR相关业务需求，通过行业研究、对标调研等方式，结合系统现状与行业标准，输出有效可落地的HR数字化产品解决方案，并产出自研系统的PRD文档，推动产品的研发、测试、上线和推广； 3、 系统集成与接口管理：负责收集HR系统与企业内部其他系统（如财务、OA等）的整合需求，提出并实施接口解决方案，确保系统间的数据流畅交换。 4、 数据管理与分析：保持现有人力资源过程数据的完整性，完成日常数据统计分析； 5、 项目推进与建设：参与人力资源信息系统、移动协同办公类系统的规划及建设，负责项目推进，确保项目按时按质完成。 任职资格： 1、 教育背景：**本科及以上学历，人力资源管理、计算机、信息系统或相关专业。 2、 工作经验：具有2年左右HRIS或HR系统产品设计经验，熟悉国际/国内主流HRIS系统者优先。 3、 熟练掌握HRIS系统操作与管理，了解数据库、人事信息系统及新型人事类移动应用，熟练使用数据库SQL语句； 4、 具有较强的沟通、协调和团队合作能力，可对项目推进有效把控，整合各方资源，达成目标落地； 5、 有较强的逻辑思维能力，能够独立解决问题，敢于创新，自我驱动完成工作目标； 6、 对产品、运营的数据敏感度较高，善于进行数据分析，收集客户反馈、持续优化产品。

岗位职责： 1. 负责所管辖区域的架构设计、项目实施、日常运维和运营优化，保障网络的可用性和安全性。 2. 对网络相关技术、产品与工具、行业最佳实践进行研究、测试及运用，满足业务发展的需求；对网络新技术进行持续跟踪，把握网络技术走向，保持网络架构与技术的先进性。 3. 对所管辖区域进行监控，及时处理网络相关故障，同时制定网络应急方案和演练计划，并组织演练； 4. 响应内外部用户的网络需求，及时、保质地完成网络服务的部署； 5. 制定、修正和落实网络相关管理制度、工作流程和技术规范； 6. 为分支机构的网络管理提供支持，并督导全行性网络项目的实施； 岗位要求： 1. ***本科及以上学历，2年以上相关工作经验，计算机相关专业优先； 2. 具备计算机网络的理论知识，具备中大型企业的网络运维和网络建设经验； 3. 熟悉路由交换、负载均衡、防火墙等网络技术，掌握主流网络设备的组网方式和配置命令，具备快速排障的能力，具有架构设计、容量规划、性能优化的能力； 4. 有自动化运维开发经验的优先； 5. 心理素质良好，具备较好的抗压能力和风险意识； 6. 学习能力强，能快速掌握不断演变的网络技术； 7. 具备良好的沟通协调及语言表达能力，具备良好的团队协作精神。

职位职责： 1、负责交换机产品各阶段硬件研发工作，跟踪和解决项目全生命周期内硬件相关的技术问题； 2、通过内外合作保证整体硬件电路设计指标的按期实现并满足可靠性和一致性要求； 3、管理生产产线，确保产品顺利上量及量产质量； 4、参与硬件相关的技术预研和技术积累工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信、电子等相关专业，五年及以上工作经验； 2、具备电路设计、系统调试、电源和信号完整性、热设计等相关经验； 3、熟悉 Broadcom等主流交换芯片以及 X86 CPU 芯片； 4、有数据中心盒式交换机产品研发的项目经验； 5、具备熟练的产品研发流程管理能力，可应对各类硬件产品的开发、试制和转产。