岗位职责： 1. 负责歪马送酒业务用户侧活动运营，为活动增长结果负责； 2. 协同多方制定用户侧活动策略和整体节奏，完成各类线上活动的活动玩法策划、资源获取整合和落地执行； 3. 跟踪和复盘活动效果，持续迭代活动方案，推动相关产品工具的改进； 4. 理解用户及行业特征，持续调研和学习行业内活动玩法，沉淀内外部优秀方法论。 岗位基本需求： 1. 3 年以上交易类产品活动运营/整合营销经验； 2. 有较好的活动策划能力和用户洞察能力，能独立完成活动的策划、执行和复盘工作； 3. 数据分析能力良好，能基于数据衡量活动边际收益、定位优化点、迭代活动策略； 4. 有较强的沟通能力和执行力，能高效跨团队协同活动落地。 具备以下者优先 零售行业，熟悉酒类业务优先。

职位职责： 1、负责字节跳动集团数仓的平台设计、开发工作； 2、构建覆盖数据质量治理、数据资产管理、数据挖掘消费的全链路服务化方案，提升集团关键数据的质量、一致性以及利用效率； 3、落地业界领先的数据访问控制能力，保障数据访问安全合规。 职位要求： 1、计算机相关专业，深入理解计算机原理，有扎实的数据结构和算法基础； 2、熟悉使用 Java/Go/Scala/C++/Python 等至少一门语言，熟练使用MySQL/Redis/Kafka/ElasticSearch等常用存储技术，并熟悉其使用方式和实现原理； 3、能够使用 Doris/ClickHouse/Druid/Presto/HBase 等至少一种OLAP工具，并且掌握其原理； 4、优秀的设计以及编码能力、对技术有热情； 5、良好的沟通&理解能力，团队合作能力。

集团直营店面经理 【薪酬福利】 1、保底底薪6000元/月+销售提成，年薪在25万元以上； 2、股权激励； 3、五险一金； 4、季度奖金、年终奖金； 5、每年1-2次带薪旅游； 6、带薪培训（免费住宿、报销往返路费）； 7、享受国家相关法定假日； 【岗位要求】 1、学历：初中（中专）及以上； 2、年龄：23-43岁； 3、有销售经验； 4、有主管、经理、店长、卖场经理、市场经理、区域经理、优秀的销售代表、业务代表等相关职业的优先考虑； 【岗位要求】 1、执行公司的方案政策，完成店面总体的销售目标； 2、管理100平米左右的自营店面； 3、管理3-10名销售人员； 4、负责店内员工的招聘、培训及后期管理； 【晋升与发展】 自营店长--大区经理--区总经理--公司高管

职位职责： 1、负责字节跳动集团数仓的平台设计、开发工作； 2、构建覆盖数据质量治理、数据资产管理、数据挖掘消费的全链路服务化方案，提升集团关键数据的质量、一致性以及利用效率； 3、落地业界领先的数据访问控制能力，保障数据访问安全合规。 职位要求： 1、计算机相关专业本科以上学历，深入理解计算机原理，有扎实的数据结构和算法基础； 2、熟悉使用 Java/Go/Scala/C++/Python 等至少一门语言，熟练使用MySQL/Redis/Kafka/ElasticSearch等常用存储技术，并熟悉其使用方式和实现原理； 3、能够使用 Doris/ClickHouse/Druid/Presto/HBase 等至少一种OLAP工具，并且掌握其原理； 4、优秀的设计以及编码能力、对技术有热情； 5、良好的沟通&理解能力，团队合作能力。

岗位职责： 新浪集团产品管培生以培养年轻的互联网产品中高级管理人才和产品专家为目标。项目为管培生定制为期2年半的培养计划，集合集团优秀导师、核心业务、重点项目、定制培养、产品资源等，通过多方向的轮岗计划，核心导师多对一指导，深度参与到新浪&微博的重点业务发展中，最终发展成为业内的中流砥柱。 在这里： 你将全面掌握产品经理的核心能力，不断完成各种挑战！ 你将与产品牛人共同打造亿量级产品平台！ 你将从用户、商业双角度，学习并建立产品机制！ 你将用2年时间完成他人5年才能实现的职业发展目标！ 你将加入新浪管培同学会，与优秀伙伴同行，享受“我浪“时光！ 岗位要求： 1.2024届应届毕业生（毕业时间为2023年11月-2024年8月），热爱互联网行业，对互联网行业的产品设计、用户体验等有着浓厚兴趣，喜欢动手实验与创造 2.对国内外互联网产品有一定的了解和自己的分析洞察 3.诚信正直、抗压力强、追求卓越，愿意付出额外努力来加速自己职业发展 4.拥有优秀的逻辑分析能力、良好的沟通协作能力 5.本科及以上学历，最好有计算机或理工科类专业背景，也欢迎其他专业热爱互联网的毕业生 6.有创业、或者设计开发产品实经历者优先 7.有互联网产品、技术等相关实习经验优先 8.简历请附近期证件照 工作地点：北京新浪总部大厦

岗位职责： 1.负责歪马渠道业务的招商拓展，完成区域门店覆盖和督导合作商完成目标； 2.协助合作商组建和管理团队，辅导和监督合作商做好团队管理工作； 3.对合作商各级人员形成有效赋能，在合作商仓租建设、履约配送、门店管理、推广获客等环节实现标准化管理； 4.从数据中发现问题，结合商管政策推动合作商解决优化，实现规模增长； 5.了解行业动态，根据市场变量调整经营动作、促进合作商经营结果改善。 岗位基本要求： 1.具备3年以上的合作商管理经验，能独立负责单个城市的招商，在线索挖掘、合作商谈判上能精准识别合作商的匹配度，促成合作和督导目标达成； 2.具备酒水即时零售行业基本认知、了解行业内的头部玩家，能够深刻理解影响业务经营的关键要素； 3.具备较强的数据分析能力，熟悉基本的函数公式运用，能从数据中洞察经营问题并制定业务策略； 4.出色的人际沟通能力，良好的承压能力，能接受区域内长期出差，在压力下出色完成任务。 具备以下优先： 1.有酒水连锁门店渠道管理经验者优先； 2.有即时零售前置仓行业经验者优先。

1.负责亚马逊运营 2.英语可以正常沟通，可以跟***沟通交流。 3会粤语优先

【岗位职责】 1、订单邮件跟踪，通过邮件、站内信等方式与客户沟通，为客户提供售前售后服务， 建立良好的客户关系和维护品牌声誉，索要好评； 2、熟悉亚马逊平台政策，妥善处理中差评，客诉和纠纷，减少退货，提高链接好评率； 3、熟练掌握公司产品，做好客户反馈的产品问题答复，妥善处理各类服务问题引发的投诉。 4、定期整理和统计差评数据，对用户反馈的产品问题和服务问题进行分析，反馈给不同的业务部门，推动产品和服务改善。 【任职要求】 1、本科以上学历，一年及以上亚马逊/Ebay/独立站客服工作经验者，CET4及以上； 2、有较强的品牌意识和客户服务意识，了解商务信函写作，具备良好的英语理解和书面表达能力，掌握客户服务沟通及其他基本技巧。 3、对跨境电商有浓厚兴趣并致力于品牌跨境的发展。 4、具有一定的数据分析能力、善于沟通，有团队协作意识，工作认真，能灵活应变，自我调节能力佳。

工作内容: 1.熟练使用选品调研工具分析欧美市场数据，根据公司的需求，开发具有市场潜力、适合在Amazon 平台销售的产品; 2.负责亚马逊平台美国市场畅销品类目的独立开发,出具新品总结报告，管理产品线和监测产品销售额、利润额、订单量的目标差以及定期分析总结对应负责的产品的销售情况; 3.负责撰写新开发产品的信息的编辑、包装、说明书等，挖掘并提炼产品特性; 4.负责整理市场部反馈情况，在产品设计上进行改良和类目款式上做迭代，提高产品质量，增加竞争力，提高销量; 5.独立制定开发产品方案，阐述开发产品理念，分析产品的卖点如何通过图片更好的展示，与摄影、平面设计沟通图片设计; 6.了解平台最新规则和政策，施熟悉不同产品在不同国家的知识产权保护，懂得辨认侵权产品，能把握好开发出的新产品不会有侵权违规等问题，清楚平台规则政策，能及时了解平台政策变化和竞争对手信息，规避侵权产品和图片; 岗位要求: 1.一年以上亚马逊精品开发经验，有家居、办公、数码产品类目开发经验优先考虑;2***本科及以上学历，英语CET-4及以上; 3.对数据比较敏感，擅于通过数据分析，了解客户行为和需求，对产品和市场定位有一定的认知和理解力; 4.具备良好的钻研能力、独立思考和解决问题的能力.

职位:亚马逊运营专员: 1.维护和优化已有产品，负责制定和完善listing页面的内容; 2.定期统计和分析运营的各项数据，及做出针对性的运营决策，提高产品销量和排名; 3.市场数据分析，对每款产品制定和执行有效的销售推广策略，定期制定产品发展的调整规划; 4.结合历史数据与市场发展情况，分析和预估产品未来销量，制定合理的备货计划及保证良好的库存周转，并通过数据分析及时调整和提出建议; 5.熟悉亚马逊平台各项政策和制度并进行相应调整. 岗位要求: 1.***本科及以上学历，英语CET-4及以上; 2.一年以上亚马逊平台白帽精品运营经验优先，熟悉亚马逊平台的系统结构和运作流程，可接受优秀应届毕业生; 3.具有良好的沟通能力，系统分析问题和解决问题能力，较强的资源整合能力和业务推进能力，很强的目标管理能力和执行力; 4.学习能力与逻辑思考能力强，有创造力，对数据和市场变化敏感，能够承担压力，乐于挑战.

1.负责Amazon店铺日常运营管理.产品listing刊登，文案详描编写，关键词调整，CPC广告投放及优化，品牌推广，A+页面设计策划库存监控等;完成公司制定的KPI考核。 2.根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广计划.分析市场趋势和竞争对手情况，优化产品定价、关键词排名和广告投放策略。 3.负责Amazon账号管理和维护，保持店铺的好评率和良好的信用度；关注亚马逊政策变化，确保运营符合平台要求，避免违规操作。处理站内每日邮件回复以及cae处理，处理客户投诉与争议。及时处理产品差评.feedback.QA等，确保liting最优化呈现； 岗位要求：1.大专以上学历，大学英语4级及以上； 2.至少有3年以上FBM发货模式的大件家具产品运营经验;做过亚马逊欧洲站家具的优先考虑； 3.头脑灵活，逻辑思维能力强； 4.须有很强的责任意识，及良好的客户服务意识和团队合作精神； 5.工作积极主动，具有钻研及创新精神，能与公司一同成长；

岗位职责： 1. 平台运营管理：负责亚马逊美国站店铺的整体运营，包括商品上架、下架、价格调整、促销活动策划与执行等。 2. 数据分析：运用数据分析工具，分析销售数据及竞品动态，对店铺销售数据、流量、转化率等关键指标进行监控和分析，以优化运营策略，制定运营策略提升转化率和排名。 3. 产品优化：根据市场趋势和数据分析结果，对产品标题、描述、图片等进行优化，提高产品搜索排名和转化率。 4. 库存管理：负责库存的监控与调整，确保库存充足，避免缺货影响销售，控制库存周转率。 5. 客户服务及安全风险监控：跟踪平台政策变化，规避运营风险，监测店铺绩效指标（Review、A-to-Z等），处理客户投诉与纠纷；   6. 团队协作：与供应链、市场开发、设计等部门紧密合作，共同推进公司业务发展。 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，英语四级及以上。 2. 工作经验：1年的亚马逊美国站运营经验，优秀的毕业生也可考虑。 3. 数据分析能力：熟练使用Excel、SPSS等数据分析工具，具备较强的数据敏感度和分析能力。 4. 细心大胆：具有良好的逻辑思维和判断力，对细节敏感，敢于尝试新策略。 5. 责任心：具有强烈的责任心和敬业精神，能够承担工作压力，对工作结果负责。 6. 沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够与团队成员和外部合作伙伴有效沟通。 岗位福利： 1. 薪资待遇： 2. 五险：按照国家规定缴纳五险。 3. 带薪年假：享有国家法定节假日及带薪年假。 4. 培训机会：提供丰富的内部培训和外部学习机会，支持个人职业发展。 5. 双休，早上9点到中午12点，下午1点半到6点，7.5小时工作。加班情况比较少，主要在旺季时期。 6.每月会有多次不定时聚餐和下午茶，每年或者每两年一次旅游，看公司的规划和发展。 7.每两年一次体检福利。

岗位职责 1、负责集团及子公司成本板块的管理工作，覆盖多个制造工厂； 2、负责成本团队的人员管理，安排团队完成产品成本核算工作，对材料费，制造费用，人工费等相关成本费进行归集，分配，审核；确保成本数据及时，准确，生成各种成本报表，满足分析与管理的需要； 3、定期组织开展工厂固定资产、存货管理与盘点； 4、负责建立产品成本管控体系，采取有效的成本管理管控措施和方法，切实加强对产品生产成本的事前， 事中，事后的监控，达到降本增效的目的； 5、负责业财系统的成本核算功能优化与迭代； 6、协助中介机构完成相关的审计工作； 任职要求 任职资格： 1、***本科以上学历，财务类相关专业； 2、具有5年以上大型制造业成本核算经验，有集团化背景优先， 3、熟练使用各种财务办公软件； 4、善于沟通交流，能承受高强度的工作压力、有较强的计划跟踪能力和计划推动能力； 5、接受一定出差。韶关 深圳 珠海等地出差

（蚂蚁集团正编，支付宝碰一下业务） 职位描述： 1.负责支付宝的n项目在区域生态合作伙伴的经营和拓展，线下本地生活商户的落地，提升支付份额目标。 2.负责本地ka商家的商务合作，赋能服务商完成阶段性业务目标。 3.分析行业趋势，能够定性和定量评估行业发展趋势，有较强的数据分析能力和数据运营意识。 4.拓展内部业务产品的应用领域，分析并识别新的产品需求，推动产品创新能力。 职位要求： 1.有本地生活服务，有硬件运维经验优先，有渠道管理经验优先； 2.能协同产品、合作伙伴等多方团队力量，共同推动业务落地，并持续优化用户体验和提升服务能力； 3.热情开朗，激情活力，具有较强的沟通技巧和能力； 优秀的学习能力、项目管理能力、团队精神、协调沟通能力； 4.能随时适应岗位和工作任务的变化，愿意接受新挑战。具有出色的谈判及学习能力，自驱力强，能适应频繁出差。 5.具备5年以上本地生活，O2O行业经验佳。

【小划重点】： 1. 此岗位为：阿里集团直销团队员工，属于直营直管模式 （阿里外包） 2. 此岗位工作地在 ：杭州， 接受不了工作地点的伙伴，请勿投递简历 3. 为了更高效，请您直接BOSS私窗，发送您个人最新电子简历，我将在2个工作日内处理，如简历筛选通过，将直接电话联系您。 【工作内容】： ● 通过电话，深入挖掘客户需求，完成1688实商产品的会员及广告售卖，为客户提供高效的商业解决方案 ● 基于对广告产品的理解和运营，结合客户需求和痛点，定期帮助商家复盘和调优广告投放，给予专业建议反馈，提升客户满意度 ● 通过专业且高效的服务，与客户建立良好的客情关系，帮助客户在1688上获得商业成功 【任职要求】： ●专科以上学历，有销售工作经验优先，有TOB方面销售经验者优先考虑 ● 敢于挑战，善于学习，抗压性强，有销售的韧性和要性 ● 热爱销售工作，热爱与客户打交道，有高度的责任心和客户服务意识 【你将拥有】 ● 极具竞争力的薪酬回报体系，以及一群简单通透、有情有义、亦师亦友的团队战友 ● 完善的内部培养机制，你能时刻保持学习，为你职场路上不断充电 ● 全面的福利体系，想你所想，无需困扰。 ● 透明清晰、公平工作的晋升体系，每一位认真的人，都值得被认真对待