• 9k-13k 经验5-10年 / 硕士
    企业服务,移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责大模型领域前沿算法研究及技术创新,如LLM自然语言大模型、生成式AI技术等技术; 2、负责大模型整体技术方案及算法研发,并结合实际应用场景进行算法落地,实现商业价值; 3、负责制定大模型训练、调优等方案,探索RLHF、MoE、多模态、longcontext等前沿方向,提升训练性能 4、负责AI技术方向的专利、标准、软件著作权布局,完成年度科研计划、部门安排的其他工作。 任职要求: 1、硕士及以上学历,计算机、通信、软件工程、信息工程等相关专业,具有人工智能领域从业3年以上工作经验; 2、精通机器学习、深度学习、强化学习、大模型微调、并行训练及其他人工智能相关算法 ,精通C++、Python等编程语言,熟练使用了深度学习工具库如Caffe、Tensorflow、Pythorch等; 3、熟悉机器人人工智能前沿技术,具备深度学习、强化学习、NLP大模型和多模态大模型训练、微调和部署项目经验的优先,有大模型预训练经验优先;4、具有较强的技术能力及团队协作能力,重大项目或科研团队技术核心或者技术负责人者优先;
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作base地: 成都, 杭州, 上海, 北京, 深圳,广州 职位描述: 负责OceanBase海外客户的技术服务,包括项目交付,架构咨询,问题排查。 深入理解OceanBase技术原理,对客户场景进行业务和技术梳理。针对业务特点为客户设计合理的数据库解决方案,跟进技术业务验证。 确保项目技术方案落地,并跟进跨团队协同工作,合理把控风险,保证顺利交付。 依托客户业务理解,结合项目情况,主动合理推动OceanBase产品迭代改善,快速提升产品竞争力 负责对客户技术人员的培训相关工作。 任职要求: 1. 计算机相关专业本科以上学历。 2. 5年以上工作经验,数据库RDBS,分布式系统或云原生数据库经验优先。 3. 至少精通一种常见数据库,不限Mysql, Oracle, DB2, SQLserver 等。 4. 熟悉Linux/Unix 操作系统,了解操作系统原理和熟练操作。熟悉分布式系统优先。 5. 掌握至少一门编程或者脚本语言。 6. 具备良好的英文听,说,读,写能力。 (必须) 7. 接受海外差旅和项目负责人的工作方式。 (必须) 8. 具有优秀的沟通表达能力、协调应变能力、团队协作能力、较强的工作责任心和团队协作精神。主动思考,自我驱动力强.
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    生活服务,居住服务 / 未融资 / 150-500人
    1.随时准确掌握和了解客房状态、价格等信息,积极有效地推销客房及各个服务项目。 2.接收客人各种形式预订(电话、网络)的预订信息,并输入预订系统。 3.准确拟定预订信函,发给客人后,及时跟踪、确认订房事宜。 4.受理预订取消和预订变更事宜。 5.负责监督车辆消毒、卫生清洁工作记录。 6.负责办理客人离店结账手续。 7.负责为住店客人提供补办房卡的业务。 8.随时了解当班预订状况,负责散客的预订服务。 9.负责酒店电话业务。 10.为住店宾客提供叫醒服务。 11.接受客人投诉并及时向上级反映客人意见和信息的义务。 12负责对客人损坏酒店物品进行赔偿的处理。 13.负责制作酒店的营业日报表。 14.负责按规定程序提供开门服务。 15.按规定程序核对房态和房账,发现差异及时更正。 16.严格遵守公安上传系统要求。
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    生活服务,居住服务 / 未融资 / 150-500人
    酒店前台,公司体系完善,制度健全,工资4000+,五险,包吃住,法定假日三倍工资,带薪年假,节假日福利等,工作氛围轻松愉快,晋升空间大 。 岗位职责 1.随时准确掌握和了解客房状态、价格等信息,积极有效地推销客房及各个服务项目。 2.接收客人各种形式预订(电话、网络)的预订信息,并输入预订系统。 3.准确拟定预订信函,发给客人后,及时跟踪、确认订房事宜。 4.受理预订取消和预订变更事宜。 5.负责监督车辆消毒、卫生清洁工作记录。 6.负责办理客人离店结账手续。 7.负责为住店客人提供补办房卡的业务。 8.随时了解当班预订状况,负责散客的预订服务。 9.负责酒店电话业务。 10.为住店宾客提供叫醒服务。 11.接受客人投诉并及时向上级反映客人意见和信息的义务。 12负责对客人损坏酒店物品进行赔偿的处理。 13.负责制作酒店的营业日报表。 14.负责按规定程序提供开门服务。 15.按规定程序核对房态和房账,发现差异及时更正。 16.严格遵守公安上传系统要求。
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    硬件 / 上市公司 / 150-500人
    编织车间1人 工作内容:1.根据生产计划领、退用原料及材辅料并负责日常管理 2.负责本组使用纱线短缺原因的申报工作 3.负责班组月底纱报的填制工作 4.负责每月统计班组人员的消耗 5.负责接收调度 6.负责班组长安排的其他工作 成衣车间1人 工作内容:1.负责本组衣坯的接收及统计、记录工作 2.掌握正常的过货时间及均衡过货期,按规定时间过货 3.严格按生产周期发放任务,保证生产周期 4.负责班组后整工艺的接受工作
  • 9k-18k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    工作描述: 淮河矿业色连二矿、泊江海子和唐家会矿是一家国有企业,正在招聘一线工和运转队皮带工。 一线工职责: - 在井下工作,负责采煤、掘进、支护、运输等工作- 遵守公司的安全、环保和质量标准- 按照要求完成生产任务,确保生产进度和质量- 负责工作面设备的维护、保养和清洁工作- 遵守公司的规章制度,确保生产过程的顺利进行 运转队皮带工职责: - 负责皮带输送机的操作和维护工作- 遵守公司的安全、环保和质量标准- 按照要求完成生产任务,确保生产进度和质量- 负责工作面设备的维护、保养和清洁工作- 遵守公司的规章制度,确保生产过程的顺利进行 职位要求: - 年龄在18岁以上- 初中或以上学历,具有1年以上相关工作经验- 熟悉煤矿生产流程,具有一定的煤矿工作经验- 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够配合执行生产计划- 具备基本的计算机操作能力,能够使用相关软件- 有责任心,能够承受一定的工作压力 工资待遇: - 一线工工资一万五以上,运转队皮带工工资九
  • 9k-18k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    内蒙、陕西、宁厦国企煤矿招聘,五险二金,工资一万五到二万五,每月休六到八天,地点银川囯企昊华红一红二红四,榆林国企陕煤小保当曹家滩巴拉素,鄂尔多斯伊泰红庆河、塔拉壕国企布尔台、察哈素、门克庆、大海则、山东能源转龙、双欣、泊江海、昊华红庆梁、高家梁招聘井上工资五千到六仟五险二金,井下一万五到二万五,
  • 9k-18k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    内蒙、陕西、宁厦国企煤矿招聘,五险二金,工资一万五到二万五,每月休六到八天,地点银川囯企昊华红一红二红四,榆林国企陕煤小保当曹家滩巴拉素,鄂尔多斯伊泰红庆河、塔拉壕国企布尔台、察哈素、门克庆、大海则、山东能源转龙、双欣、泊江海、昊华红庆梁、高家梁招聘井上工资五千到六仟五险二金,井下一万五到二万五,
  • 9k-18k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    岗位JD: 职位名称:煤矿生产工人 工作地点:内蒙、陕西、宁厦国企煤矿 招聘人数:50 薪资待遇:15,000元 - 22,500元/月 工作描述: 内蒙、陕西、宁厦国企煤矿招聘,五险二金,工资一万五到二万五,每月休六到八天,地点银川囯企昊华红一红二红四,榆林国企陕煤小保当曹家滩巴拉素,鄂尔多斯伊泰红庆河、塔拉壕国企布尔台、察哈素、门克庆、大海则、山东能源转龙、双欣、泊江海、昊华红庆梁、高家梁招聘井上工资五千到六仟五险二金,井下一万五到二万五,
  • 4k-6k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商平台,数据服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、按公司运营制度和流程开展工作,做好异常风险管理; 2、负责各个客户群的咨询解答,处理客户使用中的问题。及时响应和处理业务需求; 3、负责客服回访与跟踪维系客户关系,提升客户与平台的黏性。 4、按规定审核司机和车辆资质,及时响应 400、站内咨询等客户需求; 5、及时发现问题,并反馈至相关人员,联动技术、交付等部门推动持续提升运单数据质量; 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、熟练操作使用EXCEL等办公软件; 3、有责任心,有耐心,原则性以及团队合作意识强; 4、工作积极主动,性格温和,普通话标准; 5、有过互联网行业客服工作经验的优先考虑;
  • 15k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台,数据服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司网络货运产品线, 能独立完成产品调研、产品规划、流程梳理、功能设计、产品原型、版本迭代等工作; 2.具备协调内外部资源的能力,保证产品上线质量,严格把控产品方向; 3.关注产品数据情况,深入用户使用场景,挖掘新的用户需求痛点,推动产品持续创新及优化; 4.与运营、设计、技术等团队紧密配合,高效执行迭代产品方案达成目标,在产品层面对合作类项目予以支持。 任职要求: 1.本科及以上学历,5年及以上互联网行业产品工作经验; 2.有网络货运行业相关经验优先考虑; 3.优秀的沟通协调能力、强责任心和推动力,具备一定的项目管理经验; 4.具备现场调研和访谈经验,能适应短期出差(硬性条件); 5.严密的逻辑思维和扎实的数据分析能力,能够敏锐地从数据中发现总结问题,思维活跃,具备创新意识,持续学习能力强。
  • 4k-6k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台,数据服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    职位信息 1、负责公司人员招聘工作,包括招聘流程设计、应聘人员的预约、面试记录、面试接待与筛选推荐等; 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签、保密合同的签定与公司内部员工档案的建立与管理; 3、做好人员入职前的背景调查等事宜,负责离职员工的善后处理事宜; 4、负责绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程; 5、协助各部门实施绩效考核工作,做好工作计划、总结及工作述职会的组织; 6、负责部门一些日常行政事务,配合做好行政人事方面的工作,及时解决其他突发事件; 
 任职要求: 1、人事、行政、管理类专业毕业,2年以上同岗位工作经验; 3、普通话流利、形象气质佳; 4、有大局意识和团队合作精神; 5、能承受较大工作压力,能处理复杂问题和突发事件; 6、性格外向,心态积极、平稳,愿与公司长期发展。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    1.工作内容:完成与公司自有渠道信息沟通对接。 2.工作时间:上午8:30-12:00.下午2:30-5:30.上班时间短, 3.节假日:轮休。轮休工作时间上午9:00-12:00下午2:30-5:30。 4.薪资待遇:月薪4000-10000元,缴纳五险。 5.工作地点:东胜区公园大道A座13楼 6.年龄:28-35周岁
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容: 1、维护车间6S纪律; 2、进行设备操作并记录数据; 3、反馈且处理生产异常与报警; 4、检查上工序和本工序的产品质量; 5、带领新员工了解施工工艺; 6、完成领导安排的其他工作。
  • 4k-8k 经验3-5年 / 不限
    房产家居,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    负责客户售后服务,统计员工计件工资,直播带货。