岗位职责： 1. 负责公司数据报表平台的架构开发； 2. 负责公司数据库及应用的维护和日常优化； 3. 负责公司数据平台的数据处理及应用场景实现。 任职要求： 1. 计算机本专业科以上学历，3年以上数据开发经验； 2. 具备优秀的悟性、自我学习能力、责任心、沟通能力和抗压力； 3. 熟悉PostgreSQL，oracle，mysql等数据库，精通存储过程和函数开发； 4. 具备金融行业经验及Greenplum数据库的实际开发经验优先考虑。

岗位职责： 1、负责自然语言处理、语义分析、信息抽取、人机对话模型等算法研究和技术实现； 2、构建期货知识图谱，包括本体模型构建、实体抽取、实体链接、关系抽取、知识推理等； 3、基于知识推理，实现针对业务规则需求的应用服务开发； 4、实现知识图谱大规模存储、管理、高效查询与挖掘分析。 任职要求： 1、计算机本专业科以上学历，自然语言相关开发经验2年以上，熟练掌握机器学习、数据挖掘、NLP、检索模型等领域的基础理论和方法； 2、熟练掌握Pytorch、Tensorflow等深度学习服务框架，了解RNN、LSTM、BERT等语义处理及相似模型计算；具备相关领域设计经验及大规模场景下性能问题的解决能力； 3、具备刻苦、专研精神，对知识图谱领域应用感兴趣； 4、具备智能投研、智能问答、智能推荐等实际项目经验的参与者优先。

岗位职责： 1、负责数据采集、数据清洗、信息抽取、人机对话、投研写作平台等服务研发与技术实现； 2、负责知识运营管理平台研发工作，包括管理平台功能研发实施、知识运营管理、语料维护、模型迭代等研发； 3、负责实现数据知识大规模存储、管理、高效查询，及报表分析管理等工作。 任职要求： 1、有数据采集、语料清洗、文档解析等相关工作经验，了解机器学习、数据挖掘、检索模型等领域的基本理论和方法； 2、熟练掌握Python、Java等语言，了解Hive、Mysql、Mongo、ES等工具，具备相关领域设计经验及大规模场景下性能问题的解决能力； 3、具备刻苦、专研精神，对知识图谱领域应用感兴趣； 4、具备智能投研、智能问答、智能推荐等实际项目经验的参与者优先。

岗位职责： 1、基础H5框架开发； 2、APP嵌入页面开发； 3、网站、微官网及后台管理中台页面开发； 4、小程序、企业微信开发； 5、其他紧急开发的参与。 任职要求： 1、3年以上web前端开发经验，熟悉W3C标准 2、精通HTML+CSS+JavaScript等前端技术 3、熟悉MVVM、MVC框架，Vue、React等，并有至少两个完整的项目经验，其工作原理；可独立开发公共组件； 4、掌握Json、Jsonp、Ajax、Axios进行跨域传值与前后台交互 5、熟练掌握SASS、LESS等多种CSS预编译； 6、熟练掌握npm、webpack、gulp等常用的前端构建工具，可按项目要求快速搭建项目，优化构建过程； 7、掌握HTTP工作原理协议及浏览器原理； 8、较好的编码风格，使用过ESLint进行代码规范，有良好的代码注释； 9、有过证券、期货类行情开发经验者优先。

岗位职责： 1、负责后端系统框架和核心模块的代码编写，快速迭代完成产品研发； 2、能按时、独立、高质量地完成工作，具有良好的代码编写规范，具有一定的架构及技术优化能力； 3、参与公司业务系统的需求讨论、可行性分析； 4、参与业务系统的缓存、消息、服务分布式架构优化与新技术引入，满足稳定、可靠的高并发要求； 5、参与java服务端问题攻坚任务及线上公关任务； 6、对技术有热情，对技术有开放的心态，推动团队的技术革新。 任职要求： 1、计算机类相关专业，***本科以上学历。985、211院校优先，有金融行业从业经验优先; 2、5年以上java服务端实际开发经验，2年以上架构设计经验，扎实的java编程基础，理解IO、多线程、集合等基础框架，对JVM原理有深入的了解 3、承担过大型互联网系统的主力开发工作，熟悉常用的Java开源框架：Spring(mvc,boot,cloud), Mybatis，Dubbo，Redis、RabbitMQ、Kafaka，有高并发，多线程处理相关实战经验； 4、熟练使用oracle,mysql,sqlServer关系性数据库,熟悉redis，对sql优化有一定的经验; 5、熟悉Web应用的性能瓶颈、调优方式以及web安全防御; 6、有较强的文档能力、学习能力和沟通能力，工作认真，责任感强，良好的团队精神； 7.有过证券、期货类行情系统架构经验者优先。

岗位职责： 1、负责金融软件产品需求与设计，能够编写有质量详细的产品文档、解决方案； 2、团队密切合作，协调资源，完成产品从设计到上线的全链路工作； 3、重点客户项目的专项需求分析，根据客户项目及分期的优先级，快速推动历史需求、新业务需求、新系统对接等需求的评估与设计； 4、参与重点机会的市场工作，包括PPT演讲和产品演示介绍等。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、计算机相关专业优先；计算机、金融或相关专业，具有相关的软件、互联网或金融从业经验3年以上，且担任过产品经理职责或需求分析相关工作1年以上； 2、有志愿者/主人翁心态，有较强责任心与抗压性； 3、较强的逻辑思维能力、组织协调与沟通能力、资源协调能力； 4、较强的文档编写能力，熟练使用原型、流程设计、思维导图等各类工具，如Axure，Visio、Xmind等； 5、有金融软件类产品工作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责与部门其他团队协调推动数据需求、分析工作的有序、有效开展； 2. 推动团队、业务部门数据分析的落地，提升使用数据分析解决业务问题的能力； 3. 开发搭建数据收集、传输、清洗、分析、归档平台； 4. 开发搭建数据可视化平台，固化常用算法和业务指标。 任职要求： 1. 熟练使用 SQL，精通数据库技术，熟练使用 SAS\SPSS\Python 等数据分析工具； 2. 有算法和技术背景，熟练 C#或 C++开发数据图表平台； 3. 精通常用的数据库常用数据库软件，例如：MySQL/PostgreSQL/ClickHouse； 4. 有团队管理、项目管理能力和金融业务知识。

岗位职责： 1． 负责基于 DPDK 和 OpenOnload 开发与第三方系统的接口； 2． 负责接口可用性、性能分析、监控设计与开发； 3． 负责关键业务数据逻辑正确性的实时分析与监控，提升性能。 任职要求： 1. 精通 C/C++； 2. 对常用的网络协议有深刻理解，例如：TCP/IP； 3. 熟悉 Linux 内核协议栈，对内核相关子系统有一定了解，例如：netfilter； 4. 有高性能网络平台开发经验，例如：DPDK/OpenOnload/SmartNIC； 5. 学习能力强，沟通合作顺畅，积极认真负责； 6. 有国内证券期货交易平台开发经验优先。

美团酒店旅行业务涵盖酒店、民宿、机票、火车票、旅游度假、景点门票等各类住行游品类，通过与产业上下游的深度合作，为用户提供美好的旅游旅行体验。我们积极打造AI友好型组织，使用AI等新技术提升旅游服务的供需匹配效率，更好满足用户个性化、多样化的出游需求。我们持续深耕产业链，用数字化服务助力实体商家高质量经营，探索自有品牌等供给新模式，打造健康的商家生态，保障用户服务体验。为满足用户日益增长的跨境旅行需求，我们将聚焦亚太区域，打造高品质的住宿、交通、游玩等服务矩阵。 这里有多元的业务布局、持续的成长空间，无论是向往的远方还是眼前的工作，一路都是风景相伴。加入我们，共同为用户创造旅游旅行中的高光时刻！ 岗位职责 1.目的地辖区销售结果达成： （1）主导辖区内目的地参团、酒景套餐业务策略； （2）不局限于优质商家引入、商品覆盖、商家运营、营销方案、商品爆款等策略，确保业务目标达成和辖区优质商家成长； 2.目的地优质商家拓展、热销爆款商品营销策略： （1）目的地度假优质商家拓展：引入符合用户需求供给的优质供应商； （2）商品选品策略：主导爆款产品落地，协同商家、总部营销团队打造爆款商品、保障业务目标达成； （3）商家运营：基于旅行社运营能力模型，协同运营团队提升旅行社客户经营结果和效率提升，对辖区商家单产和商家动销率负责。 岗位基本需求 1. 3-5年OTA、互联网平台公司、旅游公司工作经验； 2. 熟悉度假行业，尤其对国内市场旅行社行业有深入了解，有一定的酒店或景区资源，对部分目的地市场的用户出游需求和当地供给情况有清晰认知； 3. 具备优秀的合作商拓展能力、渠道管理能力和商务谈判能力； 4. 对数据敏感，有基础的数据分析能力，有洞察和解决问题的能力； 5. 有较强拿结果的能力，尤其能在逆境市场拿到结果的能力。 6. 有较强的抗压能力，不惧挑战，有较强的目标感。 岗位亮点 1. 六险一金； 2. 周末双休； 3. 师徒制免费培训及完善的晋升通道； 3. 定期团建活动

岗位职责： 1、完成所辖区域的产品销​‌‌售任务，提升产品在区域内的占比； 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作； 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置，整体形象的维护； 4、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护； 5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况； 6、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。 任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销或经济、管理类相关专业优先； 2、具有1年以上的销售管理经验者优先； 3、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神； 4、office办公软件运用熟练，尤其是ppt汇报材料制作与excel数据整理。

职位职责： 1、负责抖音电商商品系统的功能、架构设计，包括但不限于商品发布，商品管理，类目、品牌、属性、标签等基础能力的建设； 2、与行业运营紧密协作，对接各行业商品需求，推动&完善商品信息中台能力建设； 3、负责商品标准化以及商品信息质量保障体系的建设，提高商品信息的丰富准确； 4、负责商品导购图谱的数据生产，运营平台工具建设，不断完善导购图谱，提升导购效率。 base地：北京/上海都可以。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、数学，统计学，电子工程，信息系统相关专业； 2、具有5年以上To B的商品基础信息规划和设计相关经验，有商品知识图谱建设经验优先； 3、熟练使用Axure,xmind等设计工具，熟悉产品流程图绘制以及产品需求文档（PRD）及技术功能描述文档的编写； 4、需要具备优秀的系统抽象能力、逻辑分析能力、数据洞察能力、沟通表达能力； 5、具有一定的项目管理经验，执行力强，能够高效推动多部门协作，确保项目或需求按时上线，并能及时发现项目风险及问题。

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 岗位职责： 1. 负责公司人事行政管理工作，包括招聘、培训、绩效考核、员工福利等； 2. 负责员工档案管理，包括员工信息录入、档案维护、档案归档等； 3. 负责员工考勤管理，包括考勤记录、请假管理、加班管理等； 4. 负责员工薪资管理，包括薪资核等； 5. 负责员工关系管理，包括员工投诉处理、员工纠纷调解等； 6.社保、公积金等手续办理 7. 其它相关安排。 任职要求： 1、 28岁以内，***本科科及以上学历、人力资源、心理学专业优先； 2、3年及以上相关工作经验 3、 具备人力资源管理知识，熟悉关于合同管理、用人机制、保险福利待遇等方面的法律法规及政策； 4、熟练操作办公软件，精通 Excel、Word、Visio 应用，具备较专业的 PPT 制作能力具有较强口头表达能力和文字功底;/5、 对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧； 6、 熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道； 7、 对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验； 8、 具备良好的团队合作精神和沟通表达能力； 9、 自我驱动型，目标感强，积极正能量，有较强的抗压性。 作息时间： 上班时间9：00-18:00，周末双休，五险一金入职即交，节假期正常休息 春节假期15天 欢迎优秀的人才来沟通呀 公司大部分都是00后 90后居多 氛围活跃

岗位职责: 1. 主要负责Flutter平台的应用软件的设计、开发和维护 2. 主要负责Flutter应用的性能优化、架构优化、稳定性优化 3. 主要负责Vue网页软件的设计、开发和维护 4. 独立解决复杂的技术问题，提升产品质量和用户体验 5. 与产品、设计、后端等团队协作，保证项目的高效交付 6. 工作态度积极、严谨、负责，及时响应和解决生产环境问题和用户反馈问题 任职要求： 1. 3年以上移动端开发经验，2年以上Flutter开发经验 2. 熟悉Android 或 iOS原生开发，掌握原生开发相关原理和机制 3. 熟悉Vue框架，2年以上前端开发经验 4. 熟悉Dart和Kotlin语言，有良好的编码风格和规范，能够编写高质量的代码 5. 熟悉Flutter常用的开源框架和组件，如Provider, GetX, CachedNetworkImage等 6. 有AI Agent相关APP项目经验者优先 7. 有GitHub主页或者技术博客相关者加分 8. 年龄30岁以内更佳

岗位职责： 1、负责协助智能招投标产品经理完成业务分析、逻辑推演、概念梳理以及产品实现确认，辅助推动产品功能开发和上线； 2、负责按需编写有关的业务梳理文档、研发配合文档等； 3、负责将业务分析结果与研发同步，配合研发人员完成业务到系统功能的转换； 4、负责招投标领域相关业务信息的反馈收集、整理和分析，形成迭代积累； 5、负责与产品团队协同，完成智能化产品功能开发、上线和项目落地。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、电子商务等相关专业； 2、两年以上电子招投标产品相关工作经验，熟悉电子招投标相关政策、规范以及技术要求； 3、对招投标业务有深刻的理解，熟悉国家招投标法、招投标相关条款等业务含义； 4、对智能化技术有一定的了解，了解大语言模型、智能体相关技术、主流前沿的智能化技术等； 5、熟悉互联网产品整体实现过程，具备一定的技术理解能力； 6、具备良好的沟通和协作能力。

1.协助公司进行营销战略规划，并为公司重大营销决策提供建议和信息支持; 2.组织制定销售公司年度目标和计划并部署实施、监督销售目标、计划的执行; 3.负责本销售公司的部门管理工作; 4.负责销售公司营销团队的组建和管理组织员工培训培养员工的团队协作精神与高效执行力,提高员工综合素质和士气; 5.配合及协助其他部门完成相关工作;