• 18k-36k·16薪 经验3-5年 / 大专
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、剧本责编:负责公司剧本的审核工作,跟进编剧创作过程,从题材、大纲、剧本创作等维度提出意见和建议,对剧本完成质量负责 2、开发评估:负责剧本评估工作,提出男性/女性向爽剧选题方向,供外部编剧进行改编或创作 3、挖掘引进优秀作者,签约优质作品,把控作品内容质量。分析作品流行趋势,独立把控作品签约方向,建立并维护优质作者群体 4、能独立管理编辑团队工作,有力推动工作目标的达成和工作的开展 任职资格: 1、具有两年或两年以上编辑经验,有成熟作品及突出编剧成绩者优先 2、网文爱好者,熟悉男、女频爽文套路,有微短剧创作经验者优先 3、网感好,了解下沉用户心理,能站在用户角度提出创作意见和修改建议
  • 25k-50k·18薪 经验不限 / 不限
    新能源汽车制造 / 未融资 / 15-50人
    网文/短剧行业经验优先,或者有漫画、动漫、抖快剧情账号经验 主编: 1、带领编剧开展剧本创作工作,提出符合市场的选题方向,供编剧进行改编或创作; 2、修改剧本、跟进编剧创作过程,从题材、大纲、剧本创作等维度提出意见和建议,对剧本完成质量负责; 3、挖掘引进优秀作者,独立把控作品签约方向,签约优质作品,把控作品内容质量; 4、.分析爆款作品,研究爆款作品的内容方法论,带领编剧团队。 总编: 1、负责短剧内容的整体规划,统筹内容生产; 2、对当下及未来的内容风向进行判断,挖掘潜力短剧精修需求,并对结果负责; 3、完成团队建设,团队管理,精修人才培养流程和机制等方面的工作内容。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 不限
    MCN|直播平台 / 上市公司 / 500-2000人
    职责描述: 1.统筹微信小程序短剧产品的内容生态; 2.搭建短剧内容团队,签约优质作者,对作品进行数据分析,提报运营和市场推广,打造头部作品; 3. 对内容结果负责,拆解团队任务目标,优化工作流程,以及其他的日常管理工作。 任职要求: 1.专科及以上学历, 文学、新闻、出版相关专业优先; 2.5年以上内容编辑相关工作经验; 3.有长期且丰富的网文阅读or短剧观看经历优先,清楚当前热门的短剧品类和各品类读者人群。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    其他,教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司500万+粉丝微信公众号的方向规划、内容建设等(公司总公众号粉丝2000万+,主要领域是情感、娱乐、职场、教育、财经); 2、 负责运营、文案、商务团队对多个公众号(品牌大号)进行策划、选题、写稿、组稿、改稿、编辑、评论互动等日常运营和商务广告的投放; 3、负责团队的管理,对总经理、总编负责,带领团队完成公司下达的KPI; 4、洞悉行业动态及趋势,产出优质内容,提升公众号影响力,打造行业头部大号。 岗位要求: 1、 **批大学本科以上文凭,四年以上新媒体工作经验,两年以上公众号副主编经验; 2、要有深厚的国学文化知识,阅历和生活经验,要有超强的策划,写稿、组稿、改稿、编辑及运营能力; 3、能精准把握粉丝特性,根据 “三有”(有用、有趣、有料)和“三高”(高认可度、高信任度、高价值度)原则,输出具有“五度”(热度、态度、温度、风度、深度)的优质内容,得到更多常读用户的喜欢和信任,实现公司、员工和用户三方利益的完美结合。 3、要有较强的团队领导能力和带领下属的“传、帮、带”能力; 4、 既往年薪不低于15万(需验证流水,不够时可应聘本公司副主编等其它岗位)。 福利待遇: 1、工资结构:底薪+高业绩提成+绩效奖金+带薪年假,五险一金齐全; 2、上班时间:8:30-18:30,午休2小时,周末双休,享有国家法定假日; 3、公司提供工作午餐,下午茶,节日福利等; 4、每季组织集体活动不少于一次,每年不少于一次免费旅游,及其它多种丰富多彩的活动; 5、工作环境:超甲写字楼,办公环境敞亮、温馨、舒适; 6、公司文化氛围:团结奋进,和谐友爱,开拓创新; 7、每年有3次机会享受调薪福利; 8、交通便利:邻近地铁4号、5号线车陂/车陂南站,BRT车陂站。 地址:天河区车陂路113号东宏国际广场13楼1303室
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    其他,教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司500万+粉丝微信公众号的方向规划、内容建设等(公司总公众号粉丝2000万+,主要领域是情感、娱乐、职场、教育、财经); 2、 负责运营、文案、商务团队对多个公众号(品牌大号)进行策划、选题、写稿、组稿、改稿、编辑、评论互动等日常运营和商务广告的投放; 3、负责团队的管理,对总经理、总编负责,带领团队完成公司下达的KPI; 4、洞悉行业动态及趋势,产出优质内容,提升公众号影响力,打造行业头部大号。 岗位要求: 1、 第一批大学本科以上文凭,四年以上新媒体工作经验,两年以上公众号副主编经验; 2、要有深厚的国学文化知识,阅历和生活经验,要有超强的策划,写稿、组稿、改稿、编辑及运营能力; 3、能精准把握粉丝特性,根据 “三有”(有用、有趣、有料)和“三高”(高认可度、高信任度、高价值度)原则,输出具有“五度”(热度、态度、温度、风度、深度)的优质内容,得到更多常读用户的喜欢和信任,实现公司、员工和用户三方利益的完美结合。 3、要有较强的团队领导能力和带领下属的“传、帮、带”能力; 4、 既往年薪不低于15万(需验证流水,不够时可应聘本公司副主编等其它岗位)。 福利待遇: 1、工资结构:底薪+高业绩提成+绩效奖金+带薪年假,五险一金齐全; 2、上班时间:8:30-18:30,午休2小时,周末双休,享有国家法定假日; 3、公司提供工作午餐,下午茶,节日福利等; 4、每季组织集体活动不少于一次,每年不少于一次免费旅游,及其它多种丰富多彩的活动; 5、工作环境:超甲写字楼,办公环境敞亮、温馨、舒适; 6、公司文化氛围:团结奋进,和谐友爱,开拓创新; 7、每年有3次机会享受调薪福利; 8、交通便利:邻近地铁4号、5号线车陂/车陂南站,BRT车陂站。 地址:天河区车陂路113号东宏国际广场13楼1303室
  • 15k-25k·18薪 经验不限 / 不限
    新能源汽车制造 / 未融资 / 15-50人
    1、挖掘符合市场需求的网络文学作品,引导责编签约优质作者,监督作品内容跟进,对签约作品数量和质量负责; 2、根据业务方向和目标,制定相关计划方案,并负责责编团队管理及考核、培训; 3、负责编辑团队管理,制定签约工作计划,做好签约内容终审,确保签约量和签约作品质量, 4、紧跟市场,研究作品和网站运营方式,对平台和用户进行研究,对作品进行内容精修、包装、更新等全方位的打造,并对作者进行针对性的指导,使其作品的效益最大化
  • 15k-30k·13薪 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    1、独立产出符合欧美市场的付费短剧剧本,包括人设、大纲、细纲、剧本正文 2、和主编、制片相互配合完善剧本为可拍摄剧本。 3、完成上级安排的各项创作要求。 岗位要求: 1、有独立剧本创作且完成2本及以上经验 2、擅长大女主人设,台词设计功底好 3、洞彻欧美本土文化、狼人、吸血鬼题材加分 4、聪明灵活、阅片量大、肯思考能配合,执行力强优先。 5、投递简历请附上相关作品。
  • 7k-8k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、日常公关稿撰稿、发稿,领导人对外PPT等,主导收集媒体发布反馈和总结报告; 2、维护品牌正面形象,应对与处理危机公关 3、协助公关传播时间的策划以及传播,执行公关活动落地; 4、展现公司形象,对接与沟通外部人员,包括但不限于记者、主编等; 5、协助进行媒体合作沟通与对接等事宜; 工作经验要求: 1、本科或以上学历,媒体、经济、新闻、公共关系等专业背景者优先; 2、有2年以上甲方媒介公关/媒体从业相关工作经验优先,需要有文字撰写经验(请附上过往稿件作品) 3、良好的稿件撰写能力,心思细腻,善于捕捉热点,快速完成内容创作; 4、会PPT制作、基础摄影、Photoshop、视频剪辑等技能优先; 5、性格开朗,富有团队精神,具有较强的协调沟通能力,抗压能力强,善于处理人际关系。
  • 3k-4k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 天使轮 / 少于15人
    1.基金、股票等理财方式有强烈的兴趣并具备一定的认知或者操作经验。 2.喜欢逛理财类论坛例如雪球,关注理财类公众号 3.有文案、掌握基本的Photoshop技能 4.本科以上学历,经济学、保险学、计量经济学或财务会计等其他经济管理类专业毕业者优先考虑。 5.已考过基金,证券从业资格证优先考虑。 主要职责:协助主编负责基金股票等理财类文章资料收集、编辑、原创及金融类内容音频录制; 实习期间能保证一周至少坐班四天,喜欢投资理财,长期关注理财公众号,未来有志于从事理财、或者自媒体行业,不怕吃苦、不怕打杂,实习优秀者能转为公司正式员工,在这里有良好的工作环境,资深实战投资人、专业保险导师给予正确的投资理财指导,让你除了工资增长,理财能力也能有大幅提升. 实习转正后公司月薪高于行业平均值,实行13个月薪制加月度奖金加年终奖,每年定期上调工资及奖金比例,表现出色还可获得期权股份等权益享受公司的分红。
  • 6k-12k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,电商平台,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    (一)岗位职责 1、按要求完成日常编辑内容,如评测、导购、技术等类型文章撰写或视频拍摄 2、配合完成更多日常工作,并能听从主编安排和指挥 3、开展更多创新性工作和项目 (二)任职要求 1、对汽车和汽车媒体感兴趣,对汽车具备有一定专业认识,熟悉各大汽车专业领域知识 2、具备一定的编辑能力,如文字写作、单反拍摄等技能 3、有驾照,熟练掌握驾驶技能 4、拥有一定视频主持基础,能积极学习视频拍摄和剪辑能技能 5、拥有协调沟通能力,能协助其他人完成日常工作
  • 5k-7k 经验不限 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 150-500人
    职责描述: 1.杂志审稿系统的收稿工作; 2.作为责任编辑负责文章的编辑、返修,轮流统筹杂志的出版; 3.专家、作者资源的拓展与维护; 4.协助主编做好部分日常事务处理; 5.协助处理部分编务工作。 任职要求: 1.本科以上学历,临床医学、药学等相关专业; 2.工作经验不限,有意向在媒体行业发展; 3.具备较好的文字功底,医学或药学基础知识扎实; 4.工作认真负责,严谨细致,沟通协调能力良好。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    其他,教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司500万+粉丝微信公众号的原创内容撰写(公司总粉丝2000万+,主要领域是情感、娱乐、职场、教育)。 2、根据用户属性,把握媒体话题趋势,策划选题,生产符合帐号定位、受用户欢迎的原创内容,提升公众号影响力,打造行业头部大号。 3、负责公众号的日常运营管理,对总编、主编负责,带领团队完成公司下达的KPI; 任职要求: 1、大学本科以上文凭,三年以上新媒体工作经验,一年以上公众号高级写手经验,可以独立撰写新媒体文章; 2、要有较丰富的国学文化知识,阅历和生活经验,有较强的策划,写稿、组稿、改稿、编辑及运营能力; 3、具有较丰富的公众号运营经验,能精准把握粉丝特性,根据 “三有”(有用、有趣、有料)和“三高”(高认可度、高信任度、高价值度)原则,输出具有“五度”(热度、态度、温度、风度、深度)的优质内容,得到更多常读用户的喜欢和信任,实现公司、员工和用户三方利益的完美结合。 4、 熟练玩转微博、知乎、豆瓣等新媒体平台和国内外门户网站,具备敏锐的触角,能紧跟或创造热门话题。 福利待遇: 1、工资结构:底薪+高业绩提成+绩效奖金+带薪年假,五险一金齐全; 2、上班时间:8:30-18:30,午休2小时,周末双休,享有国家法定假日; 3、公司提供工作午餐,下午茶,节日福利等; 4、每季组织集体活动不少于一次,每年不少于一次免费旅游,及其它多种丰富多彩的活动; 5、工作环境:超甲写字楼,办公环境敞亮、温馨、舒适; 6、公司文化氛围:团结奋进,和谐友爱,开拓创新; 7、每年有3次机会享受调薪福利; 8、交通便利:邻近地铁4号、5号线车陂/车陂南站,BRT车陂站。 地址:天河区车陂路113号东宏国际广场13楼1303室
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责番茄系达人运营的治理工作,根据达人的运营模式制定相应达人违规行为判定&治理规则制定;推进重点专项治理模块的问题识别、规则制定及产品能力上线; 2、协同安全审核团队对进审量、相关性审核的SOP做定期梳理、优化,保障业务顺畅推进,进一步降低作弊; 3、协同风控团队建设风控作弊识别能力,通过风控识别达人拉新、拉活、拉失活、拉卸载等结算维度的作弊数量,并通过相应的不结算等处罚手段,降低结算成本、维护整体达人生态; 4、持续建设番茄达人的客服SOP,协同客服对达人进线、日常问题做反馈。 职位要求: 1、本科及以上学历,有达人运营/体验治理运营相关经验者优先; 2、自我驱动,结果导向,善于不断学习提升,抗压能力强; 3、具备优秀的数据分析能力,能熟练使用SQL等结构化查询语言进行取数; 4、网文/短剧内容爱好者,对网文/短剧内容的题材与趋势有较好的判断力。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立,通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能,以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域,同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络,为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验,为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平,为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月,下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市,帮助百万商户实现本地生活服务数字化,日订单量突破千万,为数十万名骑手提供就业岗位,让本地生活服务逐渐成长为地方新基建,实现美团“帮助大家吃得更好,生活更好”的使命! 岗位职责 1. 根据外卖用户消费习惯、商品销售特征,梳理平台招商规则,并与销售团队建立协同机制推进平台商品数量、商品质量提升。 2. 对商品进行分类/分层管理,根据不同分类/分层及发展阶段制定运营策略并能够推动运营策略有效落地,打造适配下沉市场用户需求的货盘,最终提升商品转化率。 3. 优化商品定价、补贴策略,建立价格竞争力,实现毛利及销量的平衡,达成单量和利润目标。 4. 分析商户现状和挖掘商户需求,创新运营方法,探索适配业务发展阶段的供给运营方案。 岗位基本需求 1. 5-8年互联网运营工作经验,有电商品类运营或零售商品运营工作经验者优先。 2. 需熟练使用数据提取、数据整理工具,能够有效识别数据所代表的业务含义,利用数据指导运营目标达成。 3. 具备积极主动的沟通意识和良好的沟通表达能力,能够在高复杂度项目中高效协同内外部团队,推动运营工作不断前进,最终拿到结果。 4. 能深入到业务细节中并从中提炼工作要点,善于制定策略。 5. 做事风格实事求是、注重结果,用实际效果做评判,不包装不掩饰。 岗位亮点 1.美团重要创新项目,发展潜力大、发展动力强。 2.全闭环运营业务,能全面参与了解业务链条中的所有环节,深入了解外卖的运营机制。 3.注重个人能力提升,定期组织通用能力、专业能力相关的定向培训。 4.团队凝聚力强、目标感强、互助融洽、积极有活力。
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责 1. 负责公司招聘工作,包括招聘计划的制定、招聘信息的发布、简历筛选、面试安排等; 2. 负责员工入职、离职手续的办理,建立并维护员工人事档案; 3. 负责员工考勤统计、绩效考核的收集与整理; 4. 组织开展员工培训,提升员工能力; 5. 协助部门领导进行人力资源政策、制度的制定与优化; 6. 维护员工关系