• 4k-8k 经验不限 / 不限
    居住服务,批发|零售 / 不需要融资 / 少于15人
    基于“封窗销售”,以开发客户/渠道资源,签单为核心。 客户来源: ① 独立开发客户/渠道资源,完成签单转化(占70%) ② 公司匹配精准客户资源,完成签单转化(占30%) 一、基础能力要求: 1、 具备高效的执行能力和学习能力; 2、 在一定的指导下,通过运营活动、维系社群活跃等方法,达成业绩目标 二、 任职能力要求: 1、负责公司门窗类产品的销售,能独立完成销售目标; 2、跟踪客户门窗订单,确保每个项目按时交付并进行售后服务; 3、建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度; 4、定期向上级汇报销售情况,提出改进建议。 三、薪酬结构: 底薪+绩效+阶梯提成+社保 远超同行水平 四、优势: (1)提供专业的产品、技能、运营能力的培训;提供抖音运营技巧;提供 图片、视频创作、编级技能培训 (2)专业楼盘运营部门定期分配精准客户资源 (3)整体活动策划、推进,你只需要跟上队伍即可 (4)专人协助1V1的洽谈客户,提升签单概率
  • 8k-9k 经验1-3年 / 不限
    硬件,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:手机电脑维修工程师 工作地点:全国 公司介绍: 我们是一家专注于电子产品维修与技术服务的公司,致力于为广大用户提供专业、快速、便捷的维修体验。我们拥有一支经验丰富、技术过硬的专业团队,秉承“诚信、专业、创新”的服务理念,为客户提供高品质的维修服务。 岗位职责: 1. 负责手机、电脑等电子产品的故障检测、维修及保养工作; 2. 根据客户需求,提供专业的维修方案和报价; 3. 及时反馈维修过程中的问题,与客户沟通并确保维修质量; 4. 定期学习最新的维修技术,提高自身技能水平; 5. 负责维修设备的维护和保养,保证设备正常运行; 6. 完成上级领导交付的其他相关工作。 任职要求: 1. 高中或以上学历,电子、通信、计算机等相关专业优先; 2. 具备1年以上手机或电脑维修经验,熟悉各种品牌手机、电脑的维修流程; 3. 熟悉电子元器件的性能、功能及工作原理; 4. 具备良好的沟通能力和服务意识,能承受一定的工作压力; 5. 具备良好的团队协作精神和职业道德; 6. 持有相关职业技能证书者优先。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇,底薪+绩效奖金+提成; 2. 完善的社保福利,包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险; 3. 提供丰富的培训机会,提升个人技能; 4. 良好的职业发展空间,公司提供广阔的晋升平台; 5. 各类带薪假期,如年假、病假、产假等; 6. 定期举办员工活动,提供丰富的团队建设活动。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至我公司招聘邮箱,我们将尽快与您取得联系。期待您的加入,与我们共同创造美好的未来!
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    汽车|出行 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 作为汽车维修学徒,你将接受专业的培训和指导,学习汽车维修技能和知识,并在实践中练习和巩固这些技能。你将负责: 1. 学习和掌握汽车维修技能和知识,包括汽车发动机、变速器、制动系统、转向系统、照明系统和车内音响系统等。 2. 协助汽车维修专业人员进行车辆检查、维修工作,包括更换零部件、调整、清洁和测试等工作。 3. 参与车辆的维护和保养工作,包括清洗、轮胎充气、机油和刹车油的更换等。 4. 参与车辆保险索赔和事故处理工作,包括现场勘查、事故记录和索赔处理等。 5. 参与汽车维修记录和报告的撰写和维护,以便对车辆进行跟踪和管理。 6. 遵守公司的安全、环保和质量要求,确保维修工作的安全和环保。 7. 协助其他部门进行车辆维护和维修工作,如车辆销售和客户服务等。 职位要求: 1. 中专或高中毕业,具有汽车维修或相关领域工作经验者优先。 2. 具备良好的学习能力和沟通能力,能够理解和遵守相关的工作标准和流程。 3. 具备基本的计算机技能 4. 具备一定的能够阅读和理解相关技术文档和沟通文件。 5. 具备较强的动手能力和团队合作精神,能够独立完成维修工作,并与其他团队成员密切合作。 6. 对汽车维修或相关领域充满热情,并希望在未来的职业发展中不断提升技能和知识。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    ZLD
    硬件 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责公司各类设备的日常维护和保养,确保设备正常运行。 2. 负责公司设备的故障诊断和维修,确保设备及时恢复生产。 3. 协助工程师进行新设备的安装、调试和验收工作。 4. 定期进行设备巡检,及时发现并解决潜在问题。 5. 协助其他部门进行设备故障排除和维修工作。 6. 参与设备维修技术研究和培训工作,提高维修技能。 7. 保持工作区域的整洁和卫生。 任职资格: 1. 大专及以上学历,机械、机电等相关专业优先。 2. 至少1-2年设备维护或维修工作经验,有制造业背景优先。 3. 熟悉各类设备的机械和电气原理,能够进行故障分析。 4. 熟练使用各类维修工具和软件,如焊机、螺丝刀、万用表等。 5. 良好的沟通能力和团队合作精神,能够适应一定的工作压力。 6. 具备高度的责任心和职业道德,能够独立完成任务。 工作时间:五天制,8小时/天。 岗位亮点: 1. 公司提供完善的培训体系,帮助员工快速成长。 2. 工作环境良好,交通便利,氛围轻松。 3. 薪资福利优厚,根据工作经验和能力而定。 4. 公司提供晋升机会,表现优秀的员工有机会晋升为工程师或主管等更高职位。 岗位发展前景: 该岗位是公司技术部门的重要组成部分,随着公司的发展和设备更新换代,该岗位的重要性越来越突出。在技术部门内部,该岗位员工有机会晋升为工程师、主管等更高职位,或者转岗到其他部门如生产、物流等部门。同时,该岗位员工也可以通过不断学习和提高自己的技能,成为技术专家或自主创业等。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1. 能处理工程、强弱电、给排水等专业的机电类维保检测、设备的维护保养和快速更换维修、突发应急抢修等工作; 2. 公司及上司交办的其他任务。 【任职要求】 1.身体健康、阳光上进,有良好的服务意识 2.有良好的沟通表达能力 3.须持低压电工操作证/上岗证! 【待遇】 1、薪酬:4000-4500+餐补210+夜值津贴60/次,面试定薪,转正后100-300薪资涨幅~ 2、福利: 享受六险一金及商业保险的保障,包住; 享受法定节假日、享有婚假、护理假、产假、法定年休假等带薪假期; 享受内部购房折扣优惠、年度健康体检、过节费等;有丰富的员工活动; 3、培训&发展: 给予全面的技能赋能培训,通过标签认证可享有对应的标签工资; 拥有广阔的发展平台、可参加公司的内部竞聘,享受公司所有内部转岗机会! 成都缺编项目就近安排~
  • 5k-8k·15薪 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、通过楼盘、行业信息的整理输出,促进流量提升; 2、负责楼盘相关信息内容的编辑、更新、维护和管理; 3、与开发商对接并进行置业顾问的信息维护及沟通; 4、根据需求持续推动楼盘信息内容建设优化、产品工具的优化迭代。 【岗位要求】 1、工作认真细致、踏实勤奋,积极主动; 2、热爱互联网行业及房产行业,对新事物有一颗好奇之心; 3、对数据敏感,能根据不同内容的数据进行分析、总结; 4、具备良好的沟通表达能力,善于沟通,抗压能力强。
  • 其他 / 不需要融资 / 少于15人
    精密空调维修维护、酒店厨房设备维修维护熟练工或有一定电工或相关基础学徒
  • 10k-12k 经验5-10年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    1、负责监控公司滑梯/瓶体附件维修工作的适航性和符合性; 2、监督审查滑梯/瓶体附件维修工作,及时纠正维修工作中的偏差;对维修工作中存在的问题进行汇报; 3、检查维修记录和测试检验记录是否符合适航性资料的要求; 4、5年以上飞机灭火瓶,氧气瓶,滑梯维修经验
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 少于15人
    主要负责中央空调维修和维护保养,需要一年以上同岗位工作经验,具体工资待遇可谈,视个人技术而定。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 少于15人
    主要从事中央空调维修维保清洗等工作。欢迎想学技术的年轻人。
  • 3k-4k 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    负责小区日常维修工作,持电工证有物业维修经验
  • 7k-10k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责 1.哈啰单车仓库车辆维修 要求 1.身体健康能吃苦耐劳 2.能熟练使用智能手机
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    工具类产品 / B轮 / 15-50人
    1.设备调试、维修、生产数据检测; 2.产品异常检测、生产过程监控、产品出货检测等; 3.上四休二(月休10天),上五休一(加班费高)。 应聘要求: 1.大专学历,中专或同等学历,18~40岁; 2.身体健康,品行端正,无色盲色弱无纹身; 3.能适应倒班及无尘室。 福利待遇: 1.大专底薪2600起,大专以下学历2100起; 综合月薪:5000~6000+年终奖 2.入职即缴纳五险一金,公积金缴存比例12%; 3.四人间,配套设施齐全; 4.工作餐:日餐标32元以上,月最高补贴800元,特色小吃天天不重样。 5.班车接送:免费上下班与市区间来往班车,与宿舍来往公交车仅1元。 6.礼金贺金:节日礼金(500元/年)、团建基金(420元/年)、结婚贺金(1000元/人)、生日贺金(100元/年)。 7.职工体检:定期免费健康体检,EAP心理健康关怀
  • 生活服务,房地产|建筑|物业 / D轮及以上 / 2000人以上
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  • 3k-4k 经验3-5年 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、按照项目服务标准要求处理住户诉求。 2、维护好设施设备的正常运行。 3、督促好第三方对设施设备的维护。 4、配合好项目上其它工作开展。