岗位职责： 新浪集团产品管培生以培养年轻的互联网产品中高级管理人才和产品专家为目标。项目为管培生定制为期2年半的培养计划，集合集团优秀导师、核心业务、重点项目、定制培养、产品资源等，通过多方向的轮岗计划，核心导师多对一指导，深度参与到新浪&微博的重点业务发展中，最终发展成为业内的中流砥柱。 在这里： 你将全面掌握产品经理的核心能力，不断完成各种挑战！ 你将与产品牛人共同打造亿量级产品平台！ 你将从用户、商业双角度，学习并建立产品机制！ 你将用2年时间完成他人5年才能实现的职业发展目标！ 你将加入新浪管培同学会，与优秀伙伴同行，享受“我浪“时光！ 岗位要求： 1.2024届应届毕业生（毕业时间为2023年11月-2024年8月），热爱互联网行业，对互联网行业的产品设计、用户体验等有着浓厚兴趣，喜欢动手实验与创造 2.对国内外互联网产品有一定的了解和自己的分析洞察 3.诚信正直、抗压力强、追求卓越，愿意付出额外努力来加速自己职业发展 4.拥有优秀的逻辑分析能力、良好的沟通协作能力 5.本科及以上学历，最好有计算机或理工科类专业背景，也欢迎其他专业热爱互联网的毕业生 6.有创业、或者设计开发产品实经历者优先 7.有互联网产品、技术等相关实习经验优先 8.简历请附近期证件照 工作地点：北京新浪总部大厦

岗位职责： 1）负责美团骑行 C 端相关项目交互设计工作； 2）深入理解业务及需求目标，拆解设计目标，制定清晰有效的设计策略，并提供成熟完善的交互解决方案； 3）有效评估项目上线效果，结合定性/定量等各类设计方法洞察客户体验问题，提出改进建议，持续推进产品体验优化； 4）围绕战略方向，协同骑行业务方探索差异化人群的骑行场景、需求及行为，明确设计发力点，并持续推动落地。 岗位基本要求： 1）本科及以上学历，3 年以上互联网 C 端用户体验设计工作经验； 2）能承接完整项目，熟练运用交互设计方法，产出高质量设计方案； 3）具有复杂流程梳理与设计的能力，能结合线上线下场景输出系统化设计方案； 4）有一定的数据分析能力，设计过程中有使用数据驱动设计的意识和经验； 5）善于沟通、协调、表达，同上下游建立良好的合作氛围； 6）有较强的执行力和积极性，对设计产出的质量有较高的追求。 具备以下优先： - 岗位亮点： 1）基于骑行产品特性，需要深入一线熟悉业务、体验产品、接触用户，并从线上线下全场景、软硬件相结合的角度思考解决路径，能快速历练专业能力； 2）设计与业务配合紧密、信任度高，设计师有机会前置参与产品建设，推动需求落地有较好的资源保障； 3）学习型团队，有非常好的专业讨论氛围和成熟的学习成长路径，能帮助设计师快速成长； 4）部门内跨团队交流频繁，有机会接触和了解公司内丰富、多元的业态，学习不同类型产品的设计方法与思路，快速提升宏观视野与专业能力。

工作职责 公司全系列产品的系统学习（包括AI智能，大数据，区块链、元宇宙，数字孪生等数智综合解决方案） 负责部门招投标项目的备案、报名、购买标书、撰写商务标书等相关工作: 负责搜集固定网站商机，为产品经理提供市场信息:负责整理产品资料，管理销售合同以及其他部门文件，做好归档工作: 负责协助领导做产品数据的统计、分析工作;负责组织会议工作，包括周会、月会、季度会工作; 负责部门文化生活活动组织、运营工作负责部门物品采购、管理、记录工作 负责部门总经理交代的其它协助性工作 职位要求 1，2024届应届毕业生或海外留学生，本科及以上学历，专业不限 2，文档能力强优先、有学校活动经验者优先; 3，学习适应能力强不轻言放弃; 4，具备良好的沟通、协调能力，有团队协作意识，具备较强的工作积极性和主动服务的意识 非电话销售/推销/客服等岗位 希望候选人成熟稳重一下

职位职责： 1. 负责公司旗下各平台产品线的交互设计工作，设计产品交互原型和最终的交互文档输出； 2. 参与产品创意讨论，设计调研，用户分析，参与各业务线产品的规划与实施过程，分析业务需求，构建交互模型及功能模块； 3. 有独立推动项目且输出高质量交互文档的能力，可以持续提高产品的用户体验； 4.与设计团队紧密配合，确保上线产品质量，协助达成产品和体验目标； 5.关注数据、用户反馈，洞察体验机会点，持续推进并优化产品用户体验。 职位要求： 1. 本科及以上学历，有3年以上交互设计工作经验； 2. 熟悉互联网、移动互联网的开发流程，具备产品和研发思维； 3. 紧密的逻辑思维能力，善于分析场景和用户模型，形象化的表达能力，具有产品全局观，关注数据及行业发展，懂用研方法； 4. 对业务和行业敏感，有较强的项目沟通能力及创新能力，团队合作意识，时间管理能力，有对工作和设计的热情； 5. 有自驱力、计划性和责任心； 6. 需有完整的移动端项目工作经验，简历请附上作品集链接。

职位描述： 1、负责易宝国际客户端、运营端、官网的UI/UE设计； 2、制定UI 设计规范和交互设计规范； 3、对业内领先者的界面和交互设计深度研究，输出优化的方向和方案； 4、根据项目需要，对产品的整体视觉风格、交互设计、界面结构进行优化； 5、关心设计效果，完成交互体验设计的持续优化。 职位要求： 1、本科以上学历，平面设计、视觉设计、美术设计相关专业毕业； 2、5年以上UI/UE设计工作经验； 3、熟练掌握国内外互联网 B 端 / C 端的设计风格，具备国际化视野； 4、具有良好手工绘画功底，精通SKetch、PS、Ai、Adoble XD 各类设计软件； 5、对网站色彩、构图等元素触觉敏感，具有web、ios、android界面流行趋势的洞察力，了解目前流行的设计风格； 6、熟悉前端页面布局知识，熟悉网站布局结构； 7、了解国内外优秀设计体系，Apple Human Interface Guidelines, Ant Design, Material Design, Fluent Design 等。 8、具有良好的主动学习能力、对业务有良好的理解力，并结合业务内容产出相关设计。

工作职责: 1、负责赛事和评分产品的UI/UX工作 2、能够深入业务充分理解业务逻辑，把控整体界面及流程框架，产出优质的交互及视觉设计方案和结果，关注设计迭代及实现落地。 3、对用户及产品体验有自己理解，对产品数据指标有好的理解度，能够依据验证分析提出优化方案并推动落地。 4、自驱能力强，能不断探索交互及视觉方案更优解 任职资格: 1、5年以上互联网产品设计经验，有项目管理经验者更优 2、能很好理解产品和交互设计思路，思维逻辑清晰，有一定数据分析能力 3、重视创新与细节，追求极致体验 4、拥有开放、出色的协作能力和沟通能力，有极强的责任心和主动性。

岗位要求： 1、**本科以上学历；人机交互、心理学、计算机学专业毕业优先； 2、沟通组织能力，有用户研究\B端\工作坊经验； 3、定期项目复盘输出，有在线上\线下设计平台输出总结的习惯； 4、一定的界面视觉层能力；   岗位职责： 1、完成自如服务者端（搬家、保洁、维修、配置、协同）日常迭代需求 2、负责自如服务者端的用户研究 3、配合PM\RD输出高质量交互文档，深度参与从需求到上线全流程 4、通过系统性交互设计，提升产品用户体验

岗位职责： 1、负责C端核心战略新业务营销玩法的交互设计，能够统筹运用用研、交互等专业的知识技能，完成设计方案输出。 2、与产品经理、工程师等团队成员紧密协作，依据用户需求和产品定位，能主动发现设计机会点，并转化成设计方案推动落地； 3、对重点项目的数据效果进行跟踪分析，并持续优化设计方向； 岗位基本要求： 1、本科及以上学历，3年及以上大型互联网公司的设计工作经验，具备成功上线项目的经验及案例； 2、熟悉各种交互设计方法和手法，掌握常用设计工具，具备数据分析能力； 3、熟悉用户体验设计的基本知识及流程，有用研项目经验； 4、具备营销产品设计经验者优先； 5、具备优秀的沟通协作能力，善于团队合作； 6、简历请附上作品集。

工作职责 平台交互设计工作 职能要求 具备扎实的交互设计基础能力，能够深度挖掘产品需求，主导并独立完成中型设计项目（业务线独立页面/流程/平台规范）；能主动提出问题，关联平台和业务痛点，给出独立的见解。 具备良好的沟通能力，能够理解业务需求并有效表达设计方案，有理有据。 具备基础英文能力，能听懂用研会议、进行简单的问答沟通。 熟练使用设计工具Figma

工作内容： 1.负责目的地旅游产品的预定和处理（包括预定、退改、退款等） 2.日常与供应商对接沟通订单问题与特殊需求 3.熟练操作多种预定平台和沟通工具 4.及时了解市场动态，监控各活动的实时价格 5.协助客服处理日常平台订单等相关问题 6.处理临时突发性事件的售后问题。 任职要求： 1.普通话标准，沟通协调能力优秀 2. 耐心细心，逻辑思维强，善于团队协作 3.具备一定的英语水平，有基础的英语阅读理解能力 4. 接受轮班制（月休8天，节假日上班按照法定三倍工资发放，早班时间：8:00-17:00，晚班时间：14:00-23:00）

岗位职责: 1. 通过在门店的轮岗工作历练（约6-12个月），掌握大参林商品品类知识、消费者对商品的需求以及市场消费情况； 2. 在商品条线各岗位进行轮岗，掌握商品供应链管理、供应商开发/谈判、商品业务管理、商品规划等专业领域商品知识； 3. 了解公司商品策略，进行市场调研与参与项目工作实践； 4. 协助所在项目或部门完成日常商品分析报表，为公司领导及相关部门的经营决策提供支持。 招聘要求: 1．**本科及以上学历毕业生，药学、中药学、制药工程、物流管理等相关专业（优先应届生，优秀者可放宽至毕业3年内）； 2．热爱医药行业，能够接受在基层（门店）及商品基础岗位的工作历练，性格积极阳光，韧性强； 3．具备良好的沟通表达能力，认可大参林的人才培养方式； 4、具备一定的谈判能力和商业潜质。 成长路径：门店新员工训练期→{代理班长→班长→代理店长→店长（任一阶段可申请内部竞聘）} →转岗商品条线→商品基础岗位学习→定岗→晋升

职位描述： 1.负责负责DP Technology旗下的药物研发、科学计算服务等平台产品PC端及手机端交互设计和界面设计工作； 2.与产品研发团队保持密切的配合，提供优质产品使用体验及解决方案，达成既定产品目标； 3.保持对产品数据的高度敏感，能有效推动协调产品设计阶段的用户研究及可用性测试； 4.对流行产品交互设计趋势时刻保持关注，并能有效分析目标用户需求、体验诉求，持续优化现有产品； 5.参与B端组件规范的制定，并及时沉淀设计方法。 职位要求： 1.本科以上学历，3-5年PC端及手机端交互设计经验，B端工具类产品设计经验者优先； 2.能熟练应用用户体验设计理论和方法，能完成产品项目整体设计方案的落地； 3.具备产品意识及同理心，善于发现产品界面及交互设计问题，对用户保持敏锐洞察力； 4.熟练运用各类设计工具，能输出高质量交互和视觉原型，能清晰的表达设计理念; 5.自驱力强，具备推动能力，有良好的沟通协作意识，责任感强。

职位详情： 项目背景：此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究，未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标：通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度，全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路，快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向：营销、运营、项目管理、职能，根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求： **本科及以上学历的应届生（或2022年毕业学生） 热爱互联网，希望在互联网，Saas赛道长期发展的； 具有优秀的逻辑思维能力，较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能：干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明： EZR是一个有少年气，坚持长期主义，注重管理，有温度的组织；爱才，惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的，也有那和一群人跟随这个组织在共同成长，只要你能够跟上，你不会在行业中落伍，还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人，在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪（EZR）特色的，从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核，能服和于我们的客户群体，又能为这个行业树立些标杆的人才，实现组织与人才的双向奔赴，一起走向更远的未来！

1、负责游戏交互设计，优化交互体验，提升设计品质； 2、参与游戏设计中，分析需求设定，提供交互解决方案； 3、参与项目日常开发，协助系统界面的视觉设计和输出工作，确保线上效果； 4、梳理出有效的交互研发流程，以及总结交互经验； 5、关注用户反馈与沟通，积极分析结果持续优化设计。 职位要求 1、工业设计、信息艺术设计等设计类相关专业毕业； 2、具备较强的原型制作、动效设计能力, 精通常用交互设计软件 3、强逻辑思维，善于沟通表达，协调合作； 4、知识面广、观察力敏锐，对各类新鲜事物有强烈兴趣并乐于实践； 5、具备一定游戏策划或游戏视觉设计能力者优先； 6、热爱游戏，希投身游戏行业，游戏经历丰富并对游戏交互有一定思考见解者优先。 工作时间： 周一到周五9:00-18:00 工作地点： 广州海珠区唯品同创汇 我们是一个创业团队，核心成员曾在各大知名游戏公司主导开发过多款成功项目，获得了玩家广泛好评。目前团队正在开发一款重体验的生存建造类手游。加入我们，除了可以获得丰厚的金钱回报以外，这里还有温馨的工作氛围、高效的沟通、频繁的技术交流。

职责描述： 1. 主导****B端产品的核心交互设计工作； 2. 对用户体验、界面交互等进行研究，提出建设性意见和改善方案并推进落地； 3. 依据产品战略，影响产品策略、推动研发落地，在各流程环节起决定性作用； 4. 有产品思维，分析用户需求，参与竞品研究、数据分析等，提升产品与市场的匹配度与用户黏性； 5. 交互规范制定者，并沉淀为设计团队规范文档； 6. 总结分享专业设计信息，在体验设计领域与团队共同成长，并发挥核心作用。 任职要求： 1. 6年以上相关交互设计工作经验，***本科及以上学历； 2. 熟悉B端后台系统产品，熟练的数据分析能力，能从反馈中寻找体验设计痛点； 3. PC与移动端个平台交互规范熟知，并了解前端开发逻辑； 4. 善沟通，不怕PK，在阐述方案过程中自信且有理有据； 5. 坚守体验设计原则，有敏锐的洞察力； 6. 具备用研知识或相关经验者优先。