工作职责: 1、根据公司战略目标， 制定业务的整体运营计划及目标，建立规范、高效的运营管理体系； 2、建立产品运营机制，梳理对应产品功能和业务的运营规划，通过有效的运营手段，提升客户服务水平； 3、支持业务对客户进行精细化、分层分类和用户画像分析，根据业务需求形成可视化的经营管理报表； 4、研究产品运营数据和客户反馈，洞察产品应用情况及客户需求，与产品经理合作持续推动产品优化； 5、深刻理解产品市场及客户价值，结合客户实际业务现状，驱动客户深度应用产品，打造客户成功标杆。 任职资格: 1、本科及以上学历，有业务运营拓展经验，3年以上团队管理经验； 2、具备较强的结构化思维能力，能够快速理清复杂的业务，出具完整的运营策略并推动落地； 3、具备较强的领导力及跨团队协作能力，具备一定的产品思维和业务洞察力，能有效的推动产品的更新迭代； 4、富有创新精神，积极主动，能在一定压力下高效工作。

1、本科及以上学历； 2、人力资源管理相关专业的应届生； 3、有较强的问题分析及解决能力，良好的的沟通及协调能力，推动问题解决； 4、以客户满意度为导向，具有良好的客户服务意识和团队协作精神； 5、能适应高强度的工作节奏，能接受出差。

反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力！ 2.有责任心，能承受较大的工作压力！ 有推广经验者优先！

这里有： 1. 95后团队，年轻有活力，都是一群nice且低调的小伙伴。 2. 没有层级的职位办公，办公氛围轻松活跃，老板是个超级nice的人。 3. 扁平化管理，不讲title，不按资排辈，一切要让能力、才华来说话； 4. 部门领导进行一对一的指导及培训。 我们能提供给你： 绝不只是打杂工作，在这里你可以体验平台运营及商品管理的各项流程的工作。 希望你是一个有活力，有能力，有才华的人。 还等什么！赶紧加入我们的队伍，释放你的激情，Show出你的才华！ COME ON, Easy To Global! 【岗位职责】： 1、跟踪学习品类运营规则、各跨境电商平台运营工作； 2、负责市场资料的收集和分析，对竞争对手产品进行分析； 3、协助类目主管做好品类日常运营工作，包括运营维护和推广，申报活动等； 4、根据运营数据分析，进行补货、调拨、选品、定价等工作，根据各平台规则运用不同运营手段以达成销售业绩； 5、按时完成运营领导分配的任务。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，英语四级及以上，电子商务、商务英语、国际经济与贸易等相关专业优先； 2、对跨境电子商务行业有一定了解，对电商有较大兴趣； 3、熟练掌握办公室软件使用，如word、excel等，擅长数据分析，对数据敏感； 4、具有较强的抗压能力和执行力，做事沉稳，有耐心，吃苦耐劳，工作上积极主动，良好的沟通能力和团队协作能力； 【公司福利】： 1、工作时间：9:00-12:00，13:30-17:30，大小周休息； 2、入职购买六险一金：购买社保（基础养老保险、基础医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、重疾补助）和住房公积金； 3、带薪假期：享有国家法定假期，带薪假期（病假、婚假、产假、年假等）； 4、奖金补贴：丰厚绩效、项目奖金、年终奖、生日礼金、交通补助及全勤奖等； 5、员工活动：生日派对、不定期下午茶、不定时聚餐、KTV、羽毛球PK、节日福利等丰富活动。 6、年度体检：全体员工每年可享受一次免费年度体检。 【公司地址】：广州市黄埔区彩频路7号广东软件园D栋802-804 1、附近地铁：地铁21号线--神舟路站，B出口，出地铁后步行约6分钟到； 2、附近公交站：彩频路公交站，下车步行约2分钟到； PS：此岗位为跨境电商运营方向，作为正职培养，提供转正机会。 晋升通道： 管培生---专员---资深专员---主管---资深主管---经理---高级经理---部门总监 （工作能力表现优秀者可跳级晋升）

【岗位职责】： 1. 负责类目的销售，制定品类规划，对所属类目的商品进行调拨、补货等全程跟踪，保证商品能进行合理规划、调配； 2. 负责类目的日常运营和选品工作，丰富产品线，挖掘类目商品的核心卖点，定期对类目进行分析，对销售数据进行跟踪、分析、优化商品结构。 3. 根据类目商品的销售完成情况，进行相应调整销售策略，保证商品正常消化； 4. 负责监控类目的商品流转情况，库存情况以及售罄率状态，分析商品数据，对库存和商品结构的合理性进行分析并提出改进意见； 5. 协助其他部门配合完成商品分析并完成上级交办的其他事项。 【任职要求】： 1. 大专以上学历，英语四级及以上，电子商务、国际贸易等专业优先； 2. 2年以上电商运营工作经验，有3C电子/Fashion/Home/Baby&Toys等类目商品运营经验优先考虑； 3. 具有一定的商品规划和协调经验，对数字有敏感度，具有利润分析、货品管控意识； 4. 熟悉类目分析、产品生命周期预测、畅滞销分析、库存结构分析等； 5. 具有较强的逻辑思维能力、策划能力、沟通协调能力和团队合作精神。 【公司福利】： 1、工作时间：9:00-12:00，13:30-17:30； 2、入职购买六险一金：购买社保（基础养老保险、基础医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、重疾补助）和住房公积金； 3、带薪假期：享有国家法定假期，带薪假期（病假、婚假、产假、年假等）； 4、奖金补贴：丰厚绩效、项目奖金、年终奖、生日礼金、交通补助及全勤奖等； 5、员工活动：生日派对、不定期下午茶、不定时聚餐、KTV、羽毛球PK、节日福利等丰富活动。 6、年度体检：全体员工每年可享受一次免费年度体检。 【公司地址】： 广州市黄埔区彩频路7号广东软件园D栋8楼802-804 1、附近地铁：地铁21号线--神舟路站，B出口，出地铁后步行约6分钟到； 2、附近公交站：彩频路公交站，下车步行约2分钟到；

【岗位职责】： 1、跟踪学习品类运营的规则、各跨境电商平台的运营工作； 2、负责市场资料的收集和分析，对竞争对手产品进行分析； 3、协助主管做好品类日常运营工作，包括运营维护和推广，申报活动等； 4、根据运营数据分析，进行补货、调拨、选品、定价等工作，根据各平台规则运用不同运营手段以达成销售业绩； 5、按时完成运营领导分配的任务。 （PS：此岗位为跨境电商运营方向，作为正职培养，提供转正机会。） 【任职要求】： 1、大专及以上学历，英语、国际经济与贸易、电子商务等专业优先； 2、英语四级及以上，英语听说读写能力佳； 3、对跨境电子商务行业有一定了解，对电商有较大兴趣； 4、熟练掌握办公室软件使用，如word、excel等，擅长数据分析，对数据敏感； 5、具有较强的抗压能力和执行力，做事沉稳，有耐心，吃苦耐劳，工作上积极主动，良好的沟通能力和团队协作能力； 6、欢迎广大应届毕业生或可全职实习的大四学生投递简历。 【公司福利】： 1、工作时间：9:00-17:30，7小时工作制，单双休； 2、入职购买五险一金：购买五险（养老、医疗、工伤、失业、生育、重疾补助）及公积金； 3、带薪假期：享有国家法定假期，带薪假期（病假、婚假、产假、年假等）； 4、员工活动：生日派对、不定期下午茶、不定时聚餐、KTV、羽毛球PK、节日福利等丰富活动。 5、年度体检：全体员工每年可享受一次免费年度体检。 【公司地址】：广州市黄埔区科学大道82-88号（双号）C3栋6楼601-604房 【附近地铁】：地铁21号线--神舟路站，出地铁后步行约6分钟到；

工作职责: 1.负责AI产品在公司相关项目中的运营和落地实践 2.对数据跟踪、分析，形成改进方案，推动运营优化，以满足客户的要求和达到各项指标 3.对客户的需求和反馈进行收集并有效分析，推动产品的进化、迭代 4.负责核心指标和数据的日常跟踪维护，确保各项目的日常运营 5.对内协调各部门资源，确保项目的按时交付 任职资格: 1.本科以上学历 2.有智能外呼、智能营销产品等相关AI运营工作，三年以上相关工作经验 3.有业务、运营数据敏感性，分析直觉敏锐 4.对AI场景需求有深入理解，对技术和行业产品有较多掌握 5.快速学习，执行力强；善于沟通，富独立自主思考 6.具备良好的沟通影响力，项目管理经验、产品规划经验丰富

工作职责: 1.负责CRM客户的管理； 2.协助部门整理销售数据的统计、分析工作，并制作销售报表; 3.跟踪并监控销售队伍日常销售行为及目标达成； 4.完成与其他部门的一般性工作衔接； 5.临时性上级分派的工作 任职资格: 1、具备较好的沟通能力和应变能力，思维逻辑性较强； 2、有数据分析工作经验，有良好的ECXEL能力，熟练使用 ECXEL、PPT等办公软件。 3、细心、高效、执行力、责任心及承压能力强。

工作职责: 1.负责CRM客户的管理； 2.协助部门整理销售数据的统计、分析工作，并制作销售报表; 3.跟踪并监控销售队伍日常销售行为及目标达成； 4.完成与其他部门的一般性工作衔接； 5.临时性上级分派的工作 任职资格: 1、具备较好的沟通能力和应变能力，思维逻辑性较强； 2、有数据分析工作经验，有良好的ECXEL能力，熟练使用 ECXEL、PPT等办公软件。 3、细心、高效、执行力、责任心及承压能力强。

【薪酬待遇】： 试用期3K起，转正后底薪 4K~6K，3年内每年递增 10%基础收益。 【工作要求】:接受小白、接受小白、接受小白，重要的事情说三次。 1、王者荣耀（运营低于王者水平请不要投递）、单机主机、二次元游戏、怀旧游戏精通任意2项即可。 2、加入公司熟悉生态后可以快速甄别价值主播，为公司创造价值。 3、有挑战高薪的想法，有奋斗的激情;有基本的服务意识和沟通意识; 【工作内容】: 1、招募“微信视频号”、“抖音”、“哔哩哔哩”、“快手”等平台的优秀游戏主播、户外主播(视频作者) 2、制定主播的成长、发展路线以及策划主播的日常直播内容。 3、游戏主播运营定义:熟悉主流游戏直播平台生态(视频号、抖音、斗鱼、虎牙、快手等)；本站、外站挖掘专业、价值主播加入机构，按照团队制定的策略提升主播的创收能力。 4、游戏主播运营标签:平台动态敏锐感知、平台活动要点解读、游戏商单全程把控、主播敏感问题处理、直播数据分析解读、组织管理机构任务。 【员工福利】 有导师一对一带教，上手快！ 收入自主制：考核优秀可晋级更高薪级！ 每月25号按时发放底薪，奖金提前发放！ 免费培训、节日福利、带薪年假！

1：前台：要求，性别（女），沟通能力较强，形象佳，月薪4000包吃住，月休三天。 2：游戏主播：女：保底4000，综合收入4000-15000，工作时长6-8小时，包吃住，需具备，语言表达能力丰富，技术过硬，形象气质佳，月休三天。 3：游戏主播：男：保底3500，综合收入3500-12000，工作时长6-8小时，包吃住，需具备，语言表达能力丰富，技术过硬，形象气质佳，月休三天。 4：娱乐主播：单播：女：保底5000-8000，提成30%-50%，工作时长6-8小时，综合收入5000-25000，包吃住，月休三天，有无经验均可。男4000-8000（同上） 5：团播：女：保底5000-10000，提成20%-50%，工作时长6-8小时，综合收入5000-25000，包吃住，月休三天，有无经验均可。 6：团播：男：保底4000-8000，提成20%-50%，工作时长6-8小时，综合收入4000-20000，包吃住，月休三天，有无经验均可。 7：运营：保底5000+，提成面议。 8：主持：保底5000+，提成面议。 9：舞蹈老师：保底5000，每天2-4堂课 10：舞编：保底8000+提成 11：直播设备调试师： 12：人力资源部：保底3800，综合收入6000-12000，需具备良好的沟通能力及较强的业务能力。

工作内容： SLG\卡牌产品在头条、腾讯、快手、B站等渠道的广告投放和优化，以及其他基础渠道执行工作 工作要求： 至少1年以上相关渠道的工作经验（需要广点通经验丰富、需要有游戏公司和重度产品投放经验，

福利待遇: 1.高中大专无责底薪6000(**本科7000、硕士8000)+高额提成+季度奖金(额外还有正激励日常红包188-8888元经常发!); 2.五险一金，工资月均3W以上，上不封顶，等你挑战; 3.上班时间:8:30-18:00，按照国家法定节假日休息 带薪年假(划重点---春节休息14天!!!) 4.新员工到岗立刻入职培训; 5.晋升透明公开，只要你业绩够就升职!公司推着你往上走!管理层薪资超稳定!!!年薪300W起 6.每周三活动日公司请大家吃晚餐!吃到饱!吃到撑!!吃完一起打游戏呀!每月大型团建一次!过生日的同学可以选250元的生日礼物~ 7.公司90后团队，都是小哥哥小姐姐。公司氛围特别 好，活跃度超高!每月大小团建不断，只为开心就好，尽情放松! 岗位职责: 助贷公司，电销+面销，不外出不打白名单电话邀约到公司面谈 任职要求: 沟通能力强，抗压能力强，有销售经验最好，没有也没关系我们有培训 说不加班那也是骗人的，我觉得既然做了销售了，加班 了，挣钱了，那就选一个大公司，提成高的，环境好的， 一样受苦受累干嘛不多拿呢?我们也不是每天都加班，一 周加班三天，一次2小时，也还行了!一个月能挣三万块钱我也觉得也不是不能接受哈哈哈 反正，要是你想双休早九晚六可以摸鱼，那也不用了解我们的，我们是真的不合适~人生在世，各人有各人的选择，选择合适的最重要 只要你想挣钱，不论是还负债还是要买房买车，这份工作会给你人生添彩!电销+面销的工作模式让你充分展现自己的销售色彩 和个人魅力!很有乐趣!快快来挑战吧!!! 我司优势: 1.老板渠道力度特别硬，都是大客户; 2.办公环境舒适，团队氛围超级好，互爱互助，帮助新人接待促成订单; 3.数据质量优，公司提供大量高意向客户，不用筛电话单 子筛一天没几个意向客户; 4.日常红包奖励拿到手软(真的，老板发红包都是五千万发的，到手一二百); 5.全国性公司，有外拓发展机会，免费全国旅游。

岗位要求 1. 3年以上移动端开发经验，精通Android手机平台，有应用市场上线的产品； 2. 熟练掌握java编程语言，熟悉多线程、HTTP/TCP/IP通讯协议，有Kotlin开发经验和流媒体编解码开发经验优先； 3. 有uni-app或者Cocos的项目开发经验，其中Cocos优先。 工作职责 1 .基于Android平台进行应用程序开发，参与手机客户端软件构架设计； 2.独立进行应用及人机界面软件模块的设计与实现，参与项目重点、难点的技术攻坚； 3.参与相关系统文档的撰写和维护，负责对初级工程师进行技术指导和解惑。

工作职责： 1、具有扎实的JAVA基础，熟悉JAVA技术体系，承担团队技术的攻坚任务，完成项目任务； 2、独立完成系统的需求分析并能敏锐发现业务痛点，并且高质量、高稳定、高性能交付项目模块； 3、知识面广，思路开阔，对新技术有敏感并愿意致力于新技术的探索研究。 任职资格： 1、3-5年以上Java开发经验，能独立主导系统功能模块设计； 2、作为团队主力参与过3个以上中大型项目的开发设计，能解决疑难技术难题； 3、java基础扎实，对jvm、多线程等有较为深入的认识，精通分布式、缓存、消息、搜索等机制； 4、精通面向对象设计方法和设计模式，逻辑能力佳，熟悉UML设计工具； 5、熟悉SpringMvc、SpringBoot等主流开源框架及基本实现原理； 6、熟悉Linux常用命令，具备部署实施经验； 7、熟悉数据库设计，并具有较好的SQL编写及优化能力；