• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定电商平台整体商品优化策略,包括商品信息优化、搜索引擎优化策略等; 2、结合业务发展阶段,明确当前商品优化的关键指标并进行拆解及负责落地; 3、跟进及评估商品优化策略的效果,通过数据分析等方式明确优先级和优化节奏; 4、推进产品和算法能力,提高商品优化效率,提升用户购买转化率; 5、推动和协调各方资源,完成业务各阶段目标。 职位要求: 1、本科及以上学历,有互联网电商商品优化/品类运营/策略运营经验者优先; 2、具备较好的数据分析能力和洞察力,能够快速获取和分析信息,并形成独立思考和判断; 3、具备较好的沟通协调能力,能够与不同部门进行高效合作; 4、具备较好的问题解决能力,能够适应业务各个阶段的发展需要。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责货品策略专项盘货,例如大促盘货/特色主题盘货/新品盘货等,具备货盘分析诊断能力,并输出相关盘货及分发策略; 2、输出类目分析报告和备货指南,化挖掘商品细分市场中的供给机会,指引商家备货与运营落地; 3、建设商品成长机制,深入了解行业特性和商家需求,对商品进行分层并制定对应的运营策略,提升平台商品丰富度和竞争力; 4、协同各业务团队开展专项策略分析,支撑业务发展与落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上电商运营经验优先,对消费者行为、货品有较好的认知,有电商平台服饰运营经验者优先; 2、有消费者与市场洞察能力、趋势策略分析能力,有电商平台商品策略相关项目经验优先; 3、逻辑思维好,有数据思维,有较强的数据分析与业务落地能力,能通过数据分析寻找规律、发现问题与机会,并支持业务部门输出解决方案,协同团队一起落地实现结果; 4、学习能力强,执行力及抗压力强,有较强的沟通协调、资源整合能力及项目管理能力。
  • 6k-9k 经验不限 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 通过在门店的轮岗工作历练(约6-12个月),掌握大参林商品品类知识、消费者对商品的需求以及市场消费情况; 2. 在商品条线各岗位进行轮岗,掌握商品供应链管理、供应商开发/谈判、商品业务管理、商品规划等专业领域商品知识; 3. 了解公司商品策略,进行市场调研与参与项目工作实践; 4. 协助所在项目或部门完成日常商品分析报表,为公司领导及相关部门的经营决策提供支持。 招聘要求: 1.**本科及以上学历毕业生,药学、中药学、制药工程、物流管理等相关专业(优先应届生,优秀者可放宽至毕业3年内); 2.热爱医药行业,能够接受在基层(门店)及商品基础岗位的工作历练,性格积极阳光,韧性强; 3.具备良好的沟通表达能力,认可大参林的人才培养方式; 4、具备一定的谈判能力和商业潜质。 成长路径:门店新员工训练期→{代理班长→班长→代理店长→店长(任一阶段可申请内部竞聘)} →转岗商品条线→商品基础岗位学习→定岗→晋升
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责组织项目和日常版本迭代的测试工作; 2、参与需求评审,快速了解需求并提出改善意见,完善研发流程中的质量和效率问题,可提出明确的改进意见,并推动改进。 3、有较强的测试自动化、工具化意识,能够结合业务找到最合适的技术解决方案,并实施落地。对稳定功能进行自动化,提升回归测试的效率和质量。 4、协助测试工程师解决测试过程中遇到的各种难题。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,6年及以上相关工作经验; 2、熟练使用一种以上性能测试工具,能够分析性能测试数据、分解测试步骤、找到系统性能瓶颈; 3、熟悉功能测试、自动化测试框架及工具,有实际测试脚本编写经验,独立搭建自动化测试框架,具备基础代码能力java/python等语言的一种,有软件开发经验者优先; 4、熟悉Mysql等数据库,并能熟练编写SQL语句,对数据一致性和完整性测试有一定的认识; 5、良好的沟通能力和团队协作能力,有较强的问题定位和推动能力, 协调各个角色进行问题解决; 6、有一定的抗压能力,敢于承担有挑战性的任务,有供应链相关系统测试经验或敏捷测试经验优先。
  • 14k-22k·13薪 经验不限 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据品类的项目规划、市场调研,按照集团的政策,推进项目合作谈判,进行资源整合并签订合同,对项目销售情况进行分析汇报; 2、专员门店季度、月度指标制定、月度销售报表复核、季度培训、促销活动安排、月度销售总结、专员门店商品和专员日常管理等工作; 3、项目门店销售管理,厂家资源整合,月度促销活动安排与销售跟进; 4、各项目工作管理规范制定、申请、存档; 5、协助各品类促销方案的销售跟进; 6、根据项目门店销售情况减少或增加项目门店数量; 7、安排及执行项目和专区门店拓展巡店工作; 8、根据地区需要,落实各专柜工作; 9、与门店协调促销员平时工作上遇到的问题 ; 岗位要求: 1、本科及以上,药学、市场营销、企业管理等相关专业; 2、执行力强,能快速理解领导的意图; 3、具备较强的沟通协调能力。
  • 20k-35k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    门票度假和交通事业部是美团旗下综合旅游度假及出行服务平台,业务涵盖境内外景点门票预订、交通票务(机票、火车票、汽车票)预订、周边游及跟团游等。我们秉承“帮大家玩得更好”的使命,业务覆盖游玩及出行场景,为用户提供从资讯到交易的全程服务。 门票度假业务致力于提升用户在景区的消费便利度,帮助景区构建用户品牌认知,共建智慧景区。交通业务致力于为用户提供更便捷、优质的出行服务,运用数字化技术助力行业发展,协同产业链共建合作生态。同时,我们也努力肩负更多行业和社会责任,携手商家,共同推动建设更好的旅游度假和出行市场。 我们是一个简单、纯粹、可依赖的团队,加入我们,你将成为提升用户游玩及出行体验的重要成员! 岗位职责 1、基于「假设-设计-实践-验证-复盘」循环,持续优化商品导购各项策略,实现营销场导购效率稳定提升。 2、通过商品品类分层结构、基础信息建设、运营优先级信息等建设,指导后续全链条运营中和商品属性、结构等相关的环节。 岗位基本需求 1、具有一定数据能力,可以通过数据分析发现优化点。 2、具备电商商品或酒旅商品经验。 3、具备一定运营思维,在工作可结合场景选择产品功能或运营方案作为解决方案。 岗位亮点 1、深度参与门票业务的建设,见证业务发展大机会。 2、深度参与公司级高投入重点项目,成长空间大。有机会在快速成长后,独当一面,深入了解门票业务并获取高影响力。
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责SHEIN平台机会商品相关功能,包括机会线索生成策略、站内畅销品运营、商家端机会商品中心、机会商品运营等产品模块,为商品畅销率负责; 2、通过产品功能设计丰富平台优质选品线索,提高商机质量与数量,定向调节平台商品供给; 3、从商家视角出发,持续打磨商家端机会商品产品体验,提高商家活动提报率; 4、建立基于畅销率的机会商品运营体系,联动c端、商品质量等产品能力,引导商家对优质商品进行差异化、精细化运营; 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上商家/商品产品经验,有大型平台商家/商品产品经理经验优先; 2、对选品、商品运营、平台业务经营有较好的认知,有电商实际经营经验尤佳; 3、需要具备优秀的逻辑分析及数据洞察能力,善于从数据出发拆解问题、解决问题;
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团优选立足生鲜零售业务,是美团具有重要战略性的新业务领域之一。美团优选采取“预购+自提“的模式,为社区家庭用户精选高性价比的商品。我们建立有全国范围内的物流配送体系,在上游对接产地和供货商,引进质优价廉的生鲜食材及日用品,为消费者提供更方便的购物体验。美团优选也始终致力于实现社会价值。近年来,我们开展“农鲜直采”计划,与全国多个地方政府建立合作,加速优质农产品从原产地直达社区,助力乡村振兴;同时,我们还积极培养农村电商人才,拉动千万就业,助力地方扶贫。 这里是一片充满收获和成长的广袤天地,有完善的社招、校招人才选拔及培养体系,一切蓄势待发,只等你来! 岗位职责 1、充分理解当前平台的链路履约能力,对行业和合作商家的解决方案进行研究,在平衡成本和品质的前提下,提炼包装最佳实践; 2、协同品类和品质标准专家,对各类包装改进方案进行测试验证,改善大品和易损品的用户品质体验; 岗位基本需求 1、大学本科及以上学历,具备相关品质管理、生鲜包材履约专业知识和经验。 2、具备优秀的分析和问题解决能力,能够独立分析和发现包装问题和机会点 3、具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够与跨部门团队有效合作。 4、具备较强的组织和计划能力,能够有效管理品质改善项目。 5、具备较强的抗压能力和适应能力,能够在快节奏的工作环境中胜任工作。 具备以下者优先 1、生鲜供应链管理经验优先 2、热爱互联网和新零售行业,具有极强的快速学习能力; 3、有较强的质量管理方法论且可以快速结合业务特点落地能力; 岗位亮点 1.作为品质运营专家,参与和推动零售平台品质管理体系建设和改进,影响平台品质水位 2.与各部门紧密合作,加深对生鲜供应链环节的理解; 3.负责商品品质履约解决方案,生鲜电商领域难题,挑战性强
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    新零售 / B轮 / 2000人以上
    【岗位职责】 1.负责部门重要数据分析(包括库存/毛利/销售/品类结构等),为部门重要决策提供数据支持; 2.负责部门周期性报表/报告输出,保证对业务的及时预警,保证数据及时性和准确性; 3.负责和财务部核对经营数据,协同处理各部门之间的数据串联,保证系统数据的完整性、一致性; 4.协助上级处理数据相关的临时任务需求。 【任职资格】 1.本科及以上学历,2年以上零售行业/电商行业/互联网行业数据分析经验,统计/数据相关专业优先。 2.熟悉office办公工具,尤其擅长数据处理相关的工具;有Python/SQL使用经验者优先; 3.清晰简洁的口头和书面沟通能力,有结果导向意识,较强自驱力和自我学习能力; 4.思维清晰、逻辑性强、强烈的好奇心和创新思维。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、 根据运营数据、用户画像、渠道需求等进行精细化选品,并不断优化选品方案; 2、能挖掘商品亮点,结合数据对商品的图片、标题、营销卖点等进行优化; 3、针对优质商品进行商务对接。 任职要求: 1、 大专及以上学历,有1年以上电商选品工作经验,有爆款操作经验、直播选品经验、供应链招商经验优先; 2、 服务意识强,亲和力强,具有一定的营销思维,善于挖掘用户购物需求,有一定商务对接经验;
  • 13k-26k 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责彩贝壳平台的业务需求开发,迭代,参与需求评审,积极完成分配的开发工作; 2.保障线上系统运行稳定,参与线上问题排查,处理,以及优化等; 岗位要求: 1.具体2年以上互联网Java工作经验 2.能熟练应用SpringBoot,Dubbo,MyBatis等框架,了解其原理 3.能熟练使用线程池,集合,并发包等工具类,解决实际问题 4.熟悉MySQL数据库相关理论,熟练编写SQL语句 5.熟悉各种中间件如Kafka,RocketMQ,Dubbo等,并有实际使用经验 6.积极主动,认真负责,具备良好的技术问题分析能力,团队协作能力,强烈的责任心以及抗压能力,不挑活
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / B轮 / 150-500人
    职位描述: 1、负责本地、酒店类商品的图文编辑、运营推广相关工作,对GMV转化负责; 2、敏锐捕捉商品卖点、熟练撰写商品文案,包括文字编辑、图片处理、内容排版、标题加工、规范说明等,打造用户喜爱的商品内容; 3、按推广执行规范,撰写各渠道的推广内容,并负责全渠道推送落地; 4、参与团队图文标准规范的完善升级,提高内容输出效率。 职位要求: 1、有1年以上文案编辑相关工作经验者优先,具备良好的文案能力; 2、做事情细致、认真、有耐心,能接受高强度工作; 3、学习能力强,能快速研究和掌握新事物、新玩法,并运用到日常工作中; 4、具备良好的团队合作意识,有很强的集体荣誉感。
  • 16k-30k·14薪 经验5-10年 / 大专
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责平台超级品牌日的品牌确定、货盘梳理、销售方案制定,提升品牌档期的销售额和摸高峰值; 2、参与平台超级品牌日的社群种草和拔草方案梳理,提升用户分享的成交价值; 3、协同商家运营、社群运营,全流程统筹超级品牌的计划和复盘,在结果达成之外,持续优化流程、沉淀超品销售提升方法论。 任职资格: 1、3年及以上互联网电商经验,有社交平台任职经历者优先,有打造过单场次品牌过千万的活动项目经验优先; 2、对品牌及货品有敏锐的感知,有过采购及买手、商家运营经验的尤佳; 3、对复杂多方合作的项目有较强的项目管理及推进能力; 4、有较强的数据分析能力,能从数据运营中发现并解决问题; 5、较强的沟通及协调能力,有责任心及抗压力。
  • 20k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述: 1、结合公司品牌定位、年度经营目标制定商品发展策略,规划产品结构,编制商品组合、品类计划、价格计划及具体商品系列、结构的需求计划等; 2、主要对全国及各个子公司进行商品品类销售分析、商品销售提升建议、毛利率及折扣率监控; 3、通过商品销售分析,不断优化门店品类的选品设置,提升顾客转换率,赋能业绩达成; 4、建立健全子公司商品分析报表模型,借助信息手段将报表固化,为子公司运营管理提供保障; 5、通过对门店端商品的动销分析,合理规划门店销售品类及价格管理,给门店商品配置提供有效商品决策支持; 6、通过门店商品库存数据分析,优化科学订货流程和门店端库存管控; 7、负责对品牌消费者及行业市场进行分析研究,洞察消费者消费需求及品类行业市场发展趋势;掌握市场动态,为产品线上下游提供决策依据 8、协助各子公司进行销售预测, 主导产销协同会议,提高各子公司各门店的订货精度和准确性。 任职要求: 1.本科及以上学历; 2. 具备连锁零食行业工作经验,商超/便利店/茶饮优先,3年同岗位工作经营者优先,3年以上管理工作经验; 3.熟悉零售行业商品运营管理体系,对商品企划,商品订货预算,后期库存和 成本控制具有较强实操经验; 4.具有较强的数据分析和全局把控能力,并能利用数据分析为公司运营提供支持。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    专业服务|咨询 / 天使轮 / 15-50人
    任职要求 1、本科及以上学历,至少5年及以上相关工作经验,3年及以上部门负责人岗位经验。 2、具有知名饰品/服装类快行业背景,丰富电商运营部门负责人岗位经验,天猫、淘宝、京东、拼多多运营和管理经验。 3、具备市场营销体系知识和互联网运营技巧,对互联网和电子商务发展有较敏锐的洞察力和商业敏感度,能跟随外部环境变化快速调整工作策略和方向。 4、有较强的组织协调能力、沟通能力、解决问题能力、团队建设能力、开拓谈判能力、创新意识。 5、富有工作激情,能承受较大的工作压力,善于用灵活的方式处理复杂的问题,有优秀的时间管理能力,能在多种任务中理清脉络和思路,培养并指导团队达成目标。