职位职责： 1、负责抖音即时零售的达人团长、机构策略整体输出，包括但不限于团长、机构的引入、规模增长和成长跃迁，以及内容优化指引等，对整体团长、机构规模、内容产出和生态健康度负责； 2、深入调研达人团长、机构需求，调优团长、机构的商业经营模式，并提升团长、机构的商家拓展、达人招募、撮合匹配能力，优化效率，提升规模； 3、制定达人团长、机构的入驻、赋能、考核、清退全流程，落地运营手段，优化达人团长、机构生态； 4、刻画达人团长、机构画像，结合即时零售KA商家的特点，对于不同的达人团长、机构，能够制定差异化的运营策略。 职位要求： 1、具备达人工作经验，有电商团长、MCN机构、商家联盟运营经验优先，有出色项目经验者优先； 2、能够深刻理解业务，对业务需求敏感，具备优秀的逻辑思维和沟通能力，有一定商业思维； 3、对交易数据敏感，具备良好的数据分析能力和逻辑力； 4、跨团队与部门的协作能力强，有优秀的资源调动能力、推进能力和项目管理能力。

职位职责： 1、负责游戏MCN机构的引入和运营，持续探索游戏MCN机构的新模式新玩法并打点验证规模化落地，沉淀规模化可复制的方法论； 2、负责游戏MCN机构在抖音平台的生意分析、策略提案、落地追踪、分析及复盘，输出全链路解决方案，赋能游戏MCN机构在字节跳动生态健康成长，并提升游戏MCN机构的内容生产能力与变现能力； 3、与内部销售、内容、数据等职能协作，与外部代理渠道建联，共创提效方案，推动策略迭代和落地； 4、根据团队分工，负责商业产品专项和研究课题，跟进和推动专项落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，熟悉互联网品牌和效果投放产品，具有较好的策略思维； 2、沟通能力强，有提案经验和项目统筹执行能力； 3、有较强的数据分析、挖掘能力，数据敏感度高，熟练使用Excel及PPT； 4、有品牌投放经验，品牌整合营销经验者优先； 5、有游戏MCN机构管理经验优先。

工作职责: 1. 负责投资业务等日常会计核算工作，审核原始凭证数据的合规性、真实性、准确性； 2. 负责明细账的登记与核对工作，保证明细账、总账与报表之账账、账表、账物相符； 3. 参与并负责月度、季度、年度财务决算工作，编制定期财务报表、分析报表以及财务报告报送工作； 4. 负责总、分公司的往来账务工作； 5. 配合内部和外部审计及各监管部门完成财务审计检查； 6. 领导交办的其他工作。 任职资格: 1. 本科及以上学历，会计、税务、财务管理等相关专业，两年及以上财产保险业财务会计相关工作经验； 2. 熟练运用财务软件及办公软件，具备甲骨文（oracle）系统经验尤佳； 3. 具备有新金融工具准则（IFRS9）项目相关工作经验尤佳； 4. 会计从业资格证；有中级会计师职称、注册会计师资格者优先； 5. 具有良好的道德品质和职业操守；做事客观、公正、严谨、踏实；具有高度的团队精神、敬业精神、抗压性高、责任心强。

岗位职责： 1、 负责金融机构资金合作中售前方案和系统设计对接工作； 2、 负责资金业务中已对接金融机构系统改造工作； 3、 负责资金业务后台系统的标准化迭代； 4、 负责上下游协作部门的需求承接和落地； 任职要求： 1、学历大学本科以上，3年以上工作经验； 2、熟悉消费信贷业务，熟悉助贷业务的合作模式和系统对接模式； 3、 有中后台系统产品相关经验，具备一定的抽象思维能力和标准化能力优先；

1. 财务中台自动化上线经验，推动财务一体化经验 1） 统筹公司财务中台系统核算模块的规划、实施及落地，推动业财一体化进程； 2） 主导财务自动化流程设计，提升核算效率与准确性； 3） 构建多种业务模式下的财务模型，支持各类新业务结构。 2. 全盘账务统筹管理 1） 负责公司单体报表编制及对外披露，确保符合中国会计准则及行业监管要求； 2） 统筹月度/季度/年度关账，确保账务处理的合规性与时效性； 3） 复杂业务模式下的会计处理确定与判断。 3. 统筹年度审计项目 1） 提前规划年度审计项目，制定审计计划及时间表。 2） 协调外部审计团队，确保审计工作的顺利进行。 3） 准备审计所需的所有财务资料和相关文件，包括但不限于账簿、凭证、报表等。 4） 跟进审计过程中发现的问题，协助制定整改措施并跟踪落实情况。 4. 国际化公司总部财务核算经验，标准化财务流程经验 1） 将国内成熟的账务处理、税务筹划及合规经验迁移至海外业务，确保符合当地会计准则及监管要求； 2） 为集团制定标准化核算流程，支持全球化业务扩张； 3） 主导国内外账务差异分析，提供跨区域财务数据整合方案。 5. 跨部门协同与支持 1） 与各团队协作，能针对创新业务设计财务解决方案。 岗位要求： 1. 硬性条件 1） 本科及以上学历，财务、会计、金融相关专业，CPA/ACCA/CMA持证者优先； 2） 5年以上总账经验，2年以上互联网金融/金融科技行业经验，有跨境业务核算经验者优先； 3） 精通中国会计准则，熟悉US GAAP或者IFRS会计准则及税务政策； 4） 具备财务中台系统规划及项目落地实施经验。 2. 核心能力 1） 集团财务核算：跨国企业集团化财务核算思维，而非仅小公司的财务经理； 2） 系统中台思维：擅长从架构层面解决复杂财务问题，而非仅执行操作层工作； 3） 行业业财融合能力：深入理解互金业务逻辑，推动财务数据驱动业务发展。 3. 软性素质 1） 适应互联网金融行业快节奏，能承受一定强度工作压力； 2） 具备跨文化沟通能力，英语可作为工作语言（需支持海外团队协作）。

工作职责： 1，负责机构业务产品（包括交易类、资金类等）功能需求收集、整理、抽象，形成PRD文档； 2，定期市场和竞品调研，凝练新的产品和商业模式，围绕业务目标推动产品创新；协助机构业务负责人定义新产品的业务目标，并部分承担目标实现的责任； 3，规划产品上线节奏，与研发团队紧密配合，推动产品稳定持续迭代； 4，定期组织针对内部员工和外部客户的产品培训，收集反馈和需求，提升产品全生命周期价值； 岗位要求： 1，资金或者交易类产品经历的背景，3-5年以上传统金融机构或交易所交易经验或交易产品设计相关经验； 2，对订单生命周期，低延时、高并发，交易全生命周期有清晰认识； 3，有较好的风控意识，并在过往产品设计中有充分体现； 4，具备跨团队协调能力，能够协同多个部门完成负责产品的设计、上线、执行任务； 5，具备良好的商业思维，能够从深度和广度上对行业和细分领域进行有效分析，以产品驱动业务发展； 该职位为远程工作机会，必须具备互联网金融机构端业务经验，对交易、机构账户体系有深度认知，欢迎投递。

岗位职责： 1、开发和维护跨境业务渠道，您将负责与各种金融机构建立合作关系 （这些合作伙伴将涵盖支付、账户和其他相关服务），包括但不限于： *外国银行 *清理机构 *卡组织（例如，Visa、Mastercard) *海外支付机构（如PayPal、Stripe) 2、商务谈判：与合作伙伴渠道进行持续的商务谈判，以确保公司获得有利的条款，保持公司在行业中的竞争力和优势。谈判要点包括： *费用（费、佣金等） *限制（交易限制、付款限制等） *支持的行业类别（哪些行业可以通过该渠道进行交易） *保证金要求 *时间表（结算周期、处理时间等） 3、渠道维护与稳定：确保长期、稳定的合作伙伴关系至关重要。您将负责： *协议续订 *订单查询（处理交易纠纷、查看订单状态等） *账单和发票 *开户及维护 *风险控制查询（与风险控制部门合作进行风险评估） 任职资格： 1、教育背景：需要具备***大学的学士学位或本科以上学历； 2、专业背景：金融、管理或计算机科学等相关专业； 3、从业经验 ：需具备金融行业或银行合伙人等相关从业经验； 4、资源背景：在银行和监管机构拥有广泛资源者优先； 5、技能要求 ： *需具备敏锐把握行业未来趋势和方向的能力，对金融行业，尤其是跨境支付领域有深刻的理解； *需具备业务规划和管理技能，您需要能够制定合作伙伴计划，管理合作伙伴项目，并评估其有效性。

工作职责: 1、负责泰康保险集团在当地子公司间车险交叉销售培训推动及服务支持； 2、协助公司做好各项业务推动策划、组织和实施； 3、能与机构销售部门深入沟通，了解车险推动环节出现的问题并提出解决方案； 4、为销售队伍提供车险专业产品知识、销售流程及理赔流程培训及辅导； 5、对所管辖的机构产品和服务需求进行调研，协助收集市场信息，了解同业动态及政策状况，为公司业务推动提供支持。 任职资格: 1、硕士及以上学历； 2、较强的沟通协调能力； 3、性格活泼、外向，有责任心，能热心助人； 4、熟练使用PPT、EXCEL等办公软件。

（二）1、岗位职责及描述： 岗位职责及描述： （1）负责企业机构客户的开发、服务，投资咨询等职能； （2）推进资产托管及运营外包业务，同业金融业务，场外衍生品业务，境外业务，资管业务的开发和服务； （3）培养专业能力，通过专业服务提高客户贡献价值，向客户提供证券及金融相关建议及业务策略，为客户提供全方位的综合金融服务； （4）其他工作安排。 2、任职要求： （1）年龄30岁以下； （2）本科及以上学历，国外院校毕业要求研究生以上学历； （3）从事证券及金融相关行业工作者优先；金融相关行业包括但不限于银行、保险、信托、基金等； （4）取得国际金融理财师（CFP）、特许金融分析师（CFA）、注册国际投资分析师（CIIA）、注册会计师（CPA）、律师等资格优先录取； （5）认同公司文化，沟通能力强，有较强的营销和服务意识，具有较强的团队协作精神、责任感、学习能力和开拓能力； （6）无法律法规、证监会、证券业协会和公司规章制度规定不得从业的情形。 3、薪资情况： （1）岗位工资：8000-16000元/月。 薪酬结构：岗位工资+绩效奖励+津补贴+五险二金+公司福利； 如具有注册会计师（CPA）、律师执业、保代、CFA3级等资格可享受专业津贴； （2）所有员工一经录用即签订正式劳动合同； （3）工作满两年且符合要求，可晋升至投资顾问、业务总监等。

工作内容 1、通过电话（有系统辅助减少工作量）和面对面拜访 1.2（我们校区机构有丰富资源）有  重庆 教培咨询 经验优先。 2、维护和拓展客户关系，确保销售目标的实现 岗位要求：学历不限，年纪大点没有关系，公司比较人性化，有重庆（教培机构）经验者优先，熟悉重庆教培机构，销售流程者更具优势。有强烈的赚钱欲望，积极肯干，想赚钱的，勇于挑战高薪，K12教育。 薪资待遇：底薪 4000 -公司提供丰富客户资源，只要你够努力，分校区咨询都是8k+起，暑假渠道提成15w+！另有话补、交通补助等等

一、岗位薪酬  1、薪酬:月度平均收入8000-15000，表现优秀者月度收入在15000-30000元左右。 2、福利:团队活动、提供住宿，节日礼物 二、完善的培训机制: 1、设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目:入职培训、提升培训、管理培训 三、岗位职责: 1、负责对学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习及性格特点，制定个性化学习方法; 2、认真参加公司组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧; 四、任职条件: 1、本科及以上学历，有教学经验优先(优秀在校生可实习); 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，有责任心; (机构可培训老师专业教学能力以及晋升空间大!!） 五、广阔的职业发展空间: 公司设有专业和管理两大晋升方向 1、管理方向: 教师一科目负责人一教学主管一分校校长––运营经理 2、专业方向: 普通教师一优秀教师—金牌教师 目前广州东莞深圳各个分点的地址(可就近安排)

【岗位职责】： 1、负责对应阶段课程教学工作，按时完成教学内容准备，积极优化丰富教学产品； 2、与家长学生细心耐心沟通，热衷于帮助学生成长:完成课后服务及续费工作 3、定期参与教学教研活动以及教学培训，促进自我提升 【工作内容】 1、在培训机构中担任教师角色，负责中学生学科应试类课程的教学工作 2、采用一对一教学及小班教学（3-6人）模式，确保教学质量和学生满意度 3、参与教学方案的制定和执行，不断优化教学方法和内容 【工作地点】 广东省珠三角市中心的一些繁华地带，如广州，佛山，东莞，中山，江门，深圳等等就近安排…… 【薪酬待遇】 3个月内新教师：8-10k 3个月后熟练教师：10-15k 企业有实力，学生有体量，越努力越富有！

工作内容 1、在培训机构中担任教师角色，负责中学生学科应试类课程的教学工作 2、采用一对一教学及小班教学（3-25人）模式，确保教学质量和学生满意度 3、参与教学方案的制定和执行，不断优化教学方法和内容 任职要求： 1、具备线下教育经验，能够适应大型教育机构的工作环境 2、熟悉数学、物理、化学等学科的教学，能够针对不同学生制定个性化教学计划 3、具有教育学专业背景，能够运用专业知识提升教学效果

一、岗位薪酬 1、薪酬:月度平均收入8000-15000，表现优秀者月度收入在15000-30000元左右。 2、福利:团队活动、提供住宿，节日礼物 二、完善的培训机制: 1、设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目:入职培训、提升培训、管理培训 三、岗位职责: 1、负责对学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习及性格特点，制定个性化学习方法; 2、认真参加公司组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧; 四、任职条件: 1、本科及以上学历，有教学经验优先(优秀在校生可实习); 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，有责任心; (机构可培训老师专业教学能力以及晋升空间大!!) 五、广阔的职业发展空间: 公司设有专业和管理两大晋升方向 1、管理方向: 教师一科目负责人一教学主管一分校校长一运营经理 2、专业方向: 普通教师一优秀教师一金牌教师 目前广州东莞深圳各个分点的地址(可就近安排)

【工作内容】 1、区域/片区机构市场的开拓与维护，主要负责公募基金、私募机构、产业资本、上市公司等机构类客户。 2、根据公司和业务团队的销售目标和策略，制定并实施机构客户的销售计划；以销售目标为导向，完成新老客户的谈判、续约及全年销售业绩任务。 3、负责机构客户的维护和服务工作，定期组织产品使用培训和其它客户活动，做好日常客户拜访和跟踪工作，定期更新销售工具包，建立并完善客户数据库。 4、积极参加公司组织的销售培训、演练和内部竞赛。 【任职要求】 1、本科以上学历，金融学、经济学、工商管理、市场营销等经管商科类专业，一年以上机构销售或金融市场产品销售经验。 2、熟悉金融产品，了解不同类型机构客户的特点，匹配公司内容产品和机构客户的投决需求。 3、具备敏锐的客户意识，出色的服务意识及良好的沟通表达能力和协作能力，具有良好的团队合作精神和执行力，抗压能力强，能承受市场和业绩压力。 【薪酬待遇】 月薪5K-8K+销售业绩提成+年终奖