• 50k-65k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责仓库wms入库、在库、出库、物资系统的需求分析、产品规划以及产品设计工作。高效协调设计、开发、运营等各方资源,推动项目落地和运营; 2、深入理解业务,结合数据分析,找出各业务方向上的流程改进点或创造新方法,持续提升仓储各物流环节的效率及质量,改善用户体验优化物流成本; 3、深入调研了解行业动态,能够协同业务方,共同探索业务发展模式,寻找达成业务目标的合理路径; 岗位基本要求: 1.、本科以上学历,5年以上wms、电商、供应链、物流领域相关产品的规划、分析、设计相关工作经验; 2、思维逻辑性强,善于归纳及抽象问题,能抓住问题的本质并结合业务现状制定出产品的解决方案和演进路线; 3、优秀的表达能力和沟通能力,有成功项目管理经验,能够与各类业务方进行深入沟通,推动产品方案的落地; 4、具备乐观积极心态,能适应快节奏的工作方式。 5、有实线管理1年以上的经验。
  • 40k-60k·14薪 经验10年以上 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.参与需求定义,确定设计方案并负责带领团队最终实现; 2.参与系统架构设计,并能落地稳定支撑业务运转; 3.带领团队担任核心开发者,承担关键任务攻关; 4.保证所负责系统的稳定性、高性能、可扩展性; 5.分解任务,安排任务,把握关键节点,推动项目顺利进行,促进团队共同进步。 任职要求: 1.具备2年以上WMS开发经验; 2.***本科以上学历,计算机相关专业,8年以上JAVA开发经验,负责过1个以上中大型项目,带过3年以上研发团队,担任过Team Leader; 3.扎实的JAVA基础,精通spring、springboot、springMVC、mybatis; 4.有丰富的多层架构体系开发经验,有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统开发经验; 5.精通各种缓存技术,事务处理,异常处理,分布式技术; 6.掌握常见持久化组件的使用,比如:mysql、es、mongo; 7.对于大数据量业务场景的处理有丰富的经验; 8.责任心强,主观能动性强,强悍的学习能力,良好的沟通协调能力。
  • 35k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责跨境A段库存(上架/盘点/补货)全链路运营(履约、时效、体验),识别运营风险,闭环运营改善,统筹业务健康推进; 2、统筹库存管理:通过过程管理确保业务正常运营,保证仓各项指标完成; 3、监控仓内各项经营、运营指标数据,通过经营数据分析,发现改善机会点; 4、组织仓管理团队,梳理并优化仓内流程、制度、系统、规划等,达到降本增效、提升服务,改善仓运营指标; 5、团队管理,依据仓内组织架构排兵布阵、组建仓核心管理团队,打造仓内人才梯队,通过选育用留提升团队整体能力。 职位要求: 1、本科及以上学历,物流管理、供应链管理专业优先考虑; 2、5年及以上物流运营管理经理,具有仓库、园区管理经验优先; 3、具备出色的领导能力,能够带领团队高效协作完成日常任务; 4、有较强的组织协调能力,能够组织或协调项目团队落实工作。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、熟练掌握电商仓储自动化应用场景,负责仓储自动化的方案规划和实施,包括数据分析、系统设计、流程优化、技术创新等; 2、熟悉自动化产品设计及算法逻辑,输出满足业务场景的自动化系统产品需求及自动化算法需求,并负责自动化项目技术文件输出; 3、运营导入期间,负责仓储自动化项目的稳定爬坡,及时发现并解决问题,确保系统的稳定性和可靠性; 4、负责仓储物流自动化项目的预算编制,成本控制及ROI测算分析,以确保项目落地的收益与规划方案相吻合; 5、探索新的物流技术和解决方案,推动仓储自动化的持续改进和创新。 职位要求: 1、本科及以上学历,机械自动化、工业工程等相关专业; 2、8年以上仓储物流自动化规划经验,具备仓储物流自动化团队管理经验优先; 3、熟悉自动化硬件产品设计与自动化算法设计,参与自动化产品研发经历者优先; 4、熟悉仓储物流自动化系统的规划和运行原理,具备系统集成和优化的能力; 5、具备项目管理和成本控制能力,熟练掌握CAD、EXCEL等基础工具; 6、具有良好的沟通能力与跨团队协作能力,较强的抗压能力,适应一定的出差强度。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责仓储产品系统的产品设计。通过系统流程设计,保障仓储物流各环节的准时与准确,持续提高仓店人效、降低仓储成本费用; 2、能够高质量完成产品设计,高效协调设计、开发、运营等各方资源,推动项目落地和运营; 3、能够协同业务方,共同探索业务发展模式,寻找达成业务目标的合理路径。 岗位基本要求: 1、本科以上学历,5年以上电商、供应链、物流领域相关产品的规划、分析、设计、实施工作经验; 2、思维逻辑性强,善于归纳及抽象问题,能抓住问题的本质并结合业务现状制定出产品的解决方案和演进路线; 3、优秀的表达能力和沟通能力,有成功项目管理经验,能够与各类业务方进行深入沟通,推动产品方案的落地实施; 4、具备乐观积极心态,能适应快节奏的工作方式。
  • 20k-28k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据业务需求,快速完成系统功能的开发; 2.独立完成模块的设计、编码、自测工作,解决开发中遇到的难点问题; 3.保证所负责系统的安全性、稳定性及可扩展性; 4.深入了解业务知识,并能敏锐发现业务痛点。 任职要求: 1.***本科以上学历,理工科相关专业,4年以上 Java 开发经验,有实际项目经验; 2.扎实的Java基础(集合、多线程、IO等),熟练使用Spring、SpringBoot、Mybatis等框架,并了解其原理; 3.熟练掌握mysql、MongoDB等主流数据库,具备sql调优能力; 4.掌握JVM、缓存、消息中间件等核心技术,拥有分布式、大数据量的系统开发者优先考虑; 5.责任心强,沟通能力强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力; 6.有供应链相关经验的优先考虑。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1、执行仓库SOP标准,确保仓库作业s顺利进行; 2、负责仓库货物的上架、保管、拣货、出库复核、打包、盘点等工作; 3、作业设备(叉车、托盘搬运车)的操作、保管、日常清洁、维护和保养; 4、仓库日常事务管理; 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、熟悉仓库进出货、盘点操作流程,熟悉电脑操作,懂WMS、ERP操作者优先; 3、有良好的职业道德操守,执行力强,有食品药品安全意识,具备良好沟通表达能力; 4、身体健康,无职业病,无不良嗜好;
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    电商,移动互联网 / 未融资 / 15-50人
    电商平台,都是小件货,日常主要打包配货,管理仓库,收件取件,可在客服、售后技术、运营方向培养发展。要求有朝气有活力,踏实肯干~对学历无要求,喜欢电子产品,想在电商方面发展的即可。
  • 6k-7k 经验1年以下 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    长白班 工作简单 有手就会 【工作内容】主要负责产品的封箱、分拣及整理,工作简单易学,需要一定的体力。 【要求】男性20-50 【薪资】月结18元+2/小时,200元/天,日结17+2元/小时,可自由选择;综合月薪6000-6500/月; 【工作时间】10小时,月休2天,长白班。 【福利待遇】每月工时超过260小时,补贴一百满勤。做满3个月加50元/月工龄奖。额外餐补2元/小时。厂区有食堂,先吃后补!公司提供住宿,水电费平摊! 【薪资结算】每个月10号发工资。日结的压3天后,每天下班发工资;可直接发放银行卡或者微信。 【工作地址】莆田江口普洛斯物流园福建省莆田市涵江区锦秀南街1699号 【其他】商业保险50元/月,辞工需提前7天报备。 【驻厂电话】150 8013 68400 上班时间 早上8至12 下午13.30至17.30 有加班 18.30至20.30 夜班7.30至5.30 物流园
  • 7k-8k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 建立并不断完善仓储和物流管理机制、规章制度、工作流程和作业标准; 2、 全面负责仓储物流部的管理工作,对库存金额(数量)、存货周转率、物料准确率、物流配送成本等指标负责; 3.监控仓储存货物资的出库、入库以及存储环境,对仓库物资数量和安全负责; 4. 完善公司各销售渠道仓储物流体系及优化各项作业流程,提升仓储和物流运作效率与质量; 5.协调仓储物流部和内外部接口的关系,打造分工明确、高效协作、尽职尽责、纪律严明的工作团队。 岗位要求: 1.专科以上学历; 2.有仓储,物流管理方面经验; 3.有团队管理经验; 4.为人踏实,有协作精神,对工作负责; 5.薪资:6-8K。有年终奖;
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    医疗丨健康,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    制造管理岗:生产数据统计、生产协助、材料仓储管理;   长白岗位,上5休2(周末需轮流值班),非标准工作时间付1.5倍工资,法定节假日按3倍工资。 应聘要求 1,大专或同等学历 2,年龄18~30周岁之间 3,身体健康、无犯罪记录 4、适应无尘服 薪资福利:入职后综合薪资4000-8000元,(基本工资+岗级+加班工资+岗位津贴+绩效奖金+餐补); 用工方式:正式工,与国企--京东方直接签订劳动合同 五险二金:入职即购买社保,按最高比率12%购买住房公积金,企业年金 免费住宿:四~六人间,配套设施齐全(电视、空调、洗衣机、烘干机、独立卫浴、24h热水、篮球场、羽毛球场) 免费餐饮:三餐工作餐补贴,白班32元。餐食美味且丰富,当月餐补余额以工资形式返还员工 免费班车:上下班公司与公寓、市区间来往班车(厂区——宿舍、南线、犀浦、红光) 晋升通道:工作后在岗位上有突出表现者,可纳入储备班组长序列,通过竞聘者任命为班组长,享受班组长待遇;技术通道:初级工-中级工-高级工-技师-中级技师-高级技师;工程师序列:有表现优秀的,可以申请晋升为公司助理工程师,并往工程师方向发展。 上班时间:8:00-8:00,实际工作时间不超过8小时(以10.5小时计算工资)。 礼      金:节日礼金、生日贺金、结婚贺金、丧葬慰问金、高温补贴等 年度体检:免费入职体检(凭票报销),每年一次免费健康体检五险二金、包吃住、班车接送、带薪年假。
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    仓库装卸工职位描述如下: 职位名称:仓库装卸工 工作职责: 负责仓库货物装卸、搬运等工作,确保货物安全、高效出入库。 职位要求: 1. 具有相关工作经验,熟悉仓库装卸流程和操作规范。 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与同事和客户进行沟通和协调。 3. 具备较强的责任心和职业道德,能够保证货物的安全和对工作的认真态度。 4. 具备一定的技术能力和专业技能,能够熟练操作装卸设备和工具。 5. 适应加班和快节奏的工作环境,能够在压力下保持良好的表现。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2. 提供完善的社会保险和商业保险。 3. 提供良好的职业晋升机会和发展空间。 4. 提供必要的培训和技能提升机会。 5. 提供良好的工作氛围和发展平台。
  • 8k-12k·13薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作制作: 1、负责解决WMS系统用户使用过程中问题,负责每天解决WMS与外围系统接口报错处理; 2、负责WMS系统项目进度管控、SRM系统功能优化,以及正常运维工作。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、熟悉WMS、ERP、OA等信息管理系统; 3、对仓储物料流程有一定了解和实践经验积累,对仓储管理、订单发货管理、库存控制、制度流程建设等具有一定的实践经验; 4、具备较强的责任心和团队精神,吃苦耐劳,能承受一定工作压力。 5、具备良好的沟通能力,具有一定的计划、组织、协调能力。
  • 5k-8k 经验1年以下 / 大专
    人工智能,物联网 / 未融资 / 50-150人
    负责维护和维修驻厂客户的智能仓储设备,确保设备的安全和高效运行。可接受应届生,持有特种作业电工证优先。 主要职责: 1. 负责对智能仓储设备进行日常巡检和维护,确保设备的安全和高效运行; 2. 对设备进行故障排除和维修,确保设备能够及时恢复; 3. 进行设备维护和保养,确保设备在规定时间内达到维护要求; 4. 参与设备的安装和调试工作,确保设备的正常运行; 5. 维护和更新设备的维护记录和操作手册,确保设备的维护和操作符合规范; 6. 确保设备的安全操作,对设备的安全性能进行评估和改善。 职位要求: 1. **大专及以上学历,具备基础的电气和自动化知识,机械专业; 2. 不限经验要求,可接受应届生; 3. 持有特种作业电工证优先; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够胜任团队合作工作; 5. 具备一定的判断力和解决问题的能力,能够独立处理设备维护和故障; 6.岗位有倒班
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 不需要融资 / 少于15人
    急招货运司机若干名。 岗位职责: 1.主要负责开车, 2.配送形式,点对点,轻松无重体力活) 任职要求: 1.22-58岁,c1本以上驾照,1年以上有效驾龄,无重大安全事故 2.需要有吃苦耐劳的精神,服从公司的安排 3.岗前有专业培训,新人也会有老师傅帮带 4.工作时间:早七点半到下午5点半,一天工作9小时,月休4-6天