岗位职责： 1，代运营商管理模式规划，建立合作商标准化管理制度，实现闭环管理 2，商规划及分析：商结构标准及画像、发展策略及方向、商管系统 3，策略规划：设计考核政策，建立适配合作商结构调整趋势的考核体系，促进合作商长期发展。依托商管理流程与体系的建设，推动考核策略有效落地 4，数据能力建设：搭建监控体系，识别业务问题点和风险点 5，机制建设：短期奖惩机制，中期权益体系，长期信用评级 6，落地复盘：定期对合作商考核结果进行复盘，通过数据分析发现问题并制定有效的解决方案 岗位基本要求： 1，至少2年以上合作商、代运营商规则制定及规划工作经验 2，能独立思考并整合资源，对业务结果负责 3，善于交流，有良好的团队合作精神和协调沟通能力，有与协同部门等多方密切配合的经验和意识 4，具备基础的数据分析能力

职位职责： 1、负责国际电商商家侧店铺经营工具，包括店铺流量洞察及店铺装修工具； 2、负责产品生命周期管理和跨部门团队协作，与运营、设计、研发一起确保项目的高质量达成； 3、探索与内部和外部合作伙伴合作的机会，建立创新的产品解决方案以扩大规模； 4、与跨职能团队合作，识别业务挑战、设定业务目标并确定产品战略； 5、从客户反馈、用户研究、数据中学习，寻找新机遇并推动商家增长。 职位要求： 1、本科及以上学历，丰富的电商行业产品管理经验，有成功的产品经验； 2、卓越的组织和分析能力，具备在复杂项目中跨职能协同工作的能力； 3、能够适应团队工作节奏，并代表内部和外部合作方推动创新； 4、具有以下一项或多项经验优先，电商用户端/商家运营工具/数据产品； 5、具有分析思维，出色的定量推理、创造力和战略技能； 6、英语可作为日常工作语言。

销售店铺店长 岗位职责： 1、销售店铺团队管理：管控/辅导团队成员，开展销售工作，通过绩效管理、赋能培训、机制优化等方式营造积极向上的工作氛围，提升团队士气； 2、销售达成：对门店的整体销售任务负责，根据销售策略和整体目标，通过目标分解、流程管控、客源开拓、团队激励等方法确保销售达成； 3、运营管理：负责门店销售运营工作，包含车辆展示，人员管理，销售流程管控等；主导门店团队搭建及日常管理，对门店人员的管理、培训、发展负责； 4、负责门店财产安全、消防安全，舆论风险等预控。 5、跨部门合作：支持公司新店初期运营，确保公司文化和价值观在新团队的贯彻传承。 岗位要求： 【教育背景】 1、本科及以上学历优先，专业不限； 【经验】 1、六年以上一线销售业务及销售管理经验； 2、新能源汽车或其他高端汽车品牌优先； 3、过去销售管理中工作职责融合销售、管理、运营、培训等多种职能角色； 【能力】 1、精通零售运营模式，熟练掌握门店运营管理、产品、竞品等多方面知识； 2、有强烈的成就导向，对待销售有持续的热情和信心，并能激励团队目标达成； 3、积极应对压力，可以适应长期在高业务目标的环境中发展； 4、有极强的学习能力和市场洞察能力，对于销售数据、市场、客户有高度的敏感性；

岗位均可远程办公，国际化团队，全球领先赛道（北京/上海/杭州/深圳/广州） -测试/测开：互联网背景优先,有交易所经验的、懂交易/量化这类业务的优先; -App开发：需要有Flutter开发经验,Android原生方向 -golang：熟悉中间件开发,或者熟悉Docker, Kubernetes(K8s),或者处理过高并发业务 -编译器开发：掌握编译原理和基本概念、编译器开发经验、解释器开发经验 -引擎开发：交易系统、分布式事务、分布式交易方向,开发语言golang或者LinuxC都可以;互联网背景优先 -数据负责人：数据组负责人,负责数据组日常管理及数据工作流程制定等;数据要求:千万级以上用户量,总处理数据规模大于100T,单日处理数据居量在亿级别; 管理经验:有带领10-20人团队经验,并且可独立参与技术细节; -数据开发：需要有flink经验 -运维负责人：运维小组负责人,负责运维组工作统筹规划、流程制度建设 -运维工程师：大厂体系化工作经验优先;分系统运维、应用运维、运维体系建设等三个大方向,有k8s/AWS云等经验优先 -研发工程师：最好有大厂体系化工作经验;分系统运维、应用运维、运维体系建设等三个大方向,有k8s/AWS云等经验优先 -前端：react技术栈 岗位描述： 1、负责核心业务的质量保障工作，包含功能、性能、安全、兼容、自动化等方面； 2、负责测试团队建设，分析项目团队内流程实践中存在的问题，提出有效可行的改进措施，并推动实施； 3、帮助团队提升对质量控制及跟踪的能力，及时预知所负责产品线的质量风险； 4、负责完善测试体系，持续提高团队的测试效率和质量。 岗位要求： 1、计算机相关本科及以上学历，5年以上测试经验，至少2年带团队经验； 2、良好的代码基础，至少熟练掌握java、python、shell等编程语言或脚本其中一种； 3、在快速迭代方面有自己一套完整的实施经验； 4、有团队管理经验以及人才培养经验； 5、有金融相关测试经验优先。

职位职责： 团队介绍：我们致力于建设行业**的无代码/低代码平台，加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用，助力业务人员自我价值最大化；将研发人员从低效重复的工作中解放出来，改变低效的研发模式；打通企业数据、减少数据孤岛，让企业掌握快速创新的主动权。 1、负责零代码/低代码平台系统核心开发，制定技术方案，高质量交付、提升用户体验； 2、封装复用性高、可维护性好的前端组件，通过开发工具/框架、改进流程，保证前端开发的高效性，不断优化团队前后端分离架构，提高团队开发效率和质量； 3、关注前端技术前沿，及时把新技术转化为业务开发中的生产力。 职位要求： 1、计算机、软件相关专业，3 年以上的前端研发经验； 2、热爱前端开发，具备良好的团队协作精神和高度的责任心； 3、前端基础扎实，熟悉主流的前端开发框架，有前端工程化的实践经验，有架构设计能力； 4、至少深入掌握一个主流库或框架，如React、Vue等，有二次开发经验； 5、有SaaS或PaaS领域经验者更佳，有开源项目经验者优先。

职责描述： 1. 主要负责游戏中的次世代人物、雕像、动物、怪兽等角色的制作； 2. 制作游戏中的次世代武器、生活用器、一般对象等物件。 任职资格： 1. 大学专科及以上学历，美术相关专业毕业者尤佳； 2. 熟练运用ZBrush，熟悉Maya或Max、Photoshop等计算机绘图软件； 3. 对多种风格的人物、动物和怪兽制作具有良好的掌握度； 4. 有次时代游戏项目制作经验者优先。 福利： 1、入职即购买六险一金、意外险，门诊费用90%以上可报销 2、每月500元餐补； 3、每年1次免费员工全面体检 4、试用期薪资不打折扣，享受和转正相同薪酬 5、员工生日礼物，节假日礼物 6、丰富的晋升渠道，专业方向及管理方向等你竞聘； 7、完善的培训体系，每周20余门专业课程学习打卡； 8、舒适的工作环境，轻松的团队氛围，还有生日福利、健身房、xbox游戏机、ktv、咖啡果汁无限畅饮；

岗位职责： 1. 主要负责游戏中人物、雕像、动物、怪兽等角色的制作； 2. 制作游戏中武器、生活用器、一般对象等物件。 任职要求： 1. 大学专科及以上学历，美术相关专业毕业者尤佳； 2. 熟悉Maya或Max、MD、ZBrush、Substance Painter及Photoshop等计算机绘图软件； 3. 对多种风格的人物、动物和怪兽制作有良好的掌握度； 4. 具有扎实的美术基础与良好的美术能力，1年以上次世代工作经验优先，熟练掌握MD流程优先。 福利： 1. 入职即购买六险一金、意外险，门诊费用90%以上可报销； 2. 每年1次免费员工全面体检； 3. 员工生日福利，节假日福利； 4. 完善的晋升通道，为员工发展提供多重机会； 5. 完善的培训体系，各类专业技能培训应有尽有； 6. 舒适的工作环境，轻松的团队氛围，还有员工餐厅以及健身房。

我们是一家财税公司，主营业务公司注册，工商变更、注销，记账报税，纳税筹划，财务外包，商标、资质办理等一站式的财税服务。 岗位职责： 1、负责审核各项费用原始报销凭证； 2、每月记账； 3、社保、公积金申报扣缴； 4、各项税费的申报及纳税； 5、会计凭证装订、会计档案保管。 任职资格： 1、会计相关专业，大专以上学历，具备会计初级资格证者； 2、2年以上同行业工作经验，有代账公司经验，会处理小规模和一般纳税人账务。高新研发辅助账，公司内账； 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先； 6、具有良好的沟通能力。 薪资待遇： 1、在成熟的运营管理机制下，为在职员工提供入职前带薪岗前培训； 2、试用期：3个月，正式员工享受社保； 3、工作时间： 8：30-12:00 13：30-18:00 ，双休，法定节假日； 4、正式入职可享有底薪+全勤+奖金等； 5、公司工作环境优雅、氛围好，同事关系融洽，生日派对、聚餐等活动丰富； 6、公司注重员工培养，给予晋升机会，管理层主要在员工中培养、提拔。

**岗位名称：福利商城运营经理** **岗位职责：** 1. **项目运营管理：** - 负责以项目形式对福利商城的整体运营进行规划、执行和监控，确保商城运营目标的实现。 - 对商城的毛利率负责，通过数据分析、市场调研等手段，优化运营策略，提高盈利能力。 2. **售前环节支持：** - 负责售前环节中商城的运营策划和选品方案输出，确保产品组合和营销策略的合理性和竞争力。 - 根据市场需求和用户反馈，及时调整和优化商城的产品线和营销策略。 3. **商城内容管理：** - 负责商城的商品信息管理，包括商品描述、图片、价格等内容的更新和维护。 - 确保商城页面布局合理，用户体验良好，提高用户满意度和转化率。 4. **市场分析：** - 定期进行市场分析，了解行业趋势和竞争对手动态，为商城运营提供数据支持。 - 分析用户行为数据，了解用户需求和偏好，为产品优化和营销活动提供依据。 5. **营销策划与执行：** - 负责策划和执行商城的营销活动，提高商城的知名度和用户粘性。 - 协调跨部门资源，确保营销活动的顺利实施和效果评估。 6. **团队协作与沟通：** - 与采购、技术、客服等相关部门紧密协作，确保商城运营的顺畅。 - 及时向上级领导汇报工作进展和问题，寻求解决方案。 7. **风险管理：** - 监测商城运营中的潜在风险，制定相应的风险控制和应对措施。 - 确保商城运营的合规性，避免法律和商业风险。 **任职要求：** - 大专及以上学历，市场营销、电子商务、管理等相关专业优先。 - 1年以上福利商城或电商平台运营经验，有成功运3营案例者优先。 - 熟悉商城运营流程，具备良好的市场分析能力和项目管理能力。 - 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。 - 熟练使用办公软件和数据分析工具，有一定的编程或技术背景者优先。 - 具备较强的学习能力和适应能力，能够承受工作压力。 **工作地点：** [具体城市或地区] **薪资待遇：** [具体薪资范围或面议]

一、岗位职责: 1、负责阿里巴巴诚信通店铺整体运营，对站内广告资源、活动、论坛进行维护，提升店铺在平台的排名及权重。 2、对诚信通店铺的IP、PV、销量、跳出率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析，对推广效果进行跟踪、评估，及时调整运营策略。 3、同行竞品调研，了解和收集网络各同行及竞品的动态信息，为运营策略提供参考。 4、及时回复跟进客户，保持良好的沟通氛围，维护客户关系和帮助客户解决问题。 二、任职要求: 1、大专及以上学历，电子商务、国贸、市场营销等相关专业优先; 2、1~3年工作经验，有电商平台、外贸、销售、教培行业经验优先; 3、工作主动性强，认真负责，工作自律性强，对数据变化敏感，有良好的分析判断能力; 4、性格开朗，对待客户积极主动，具备良好的客户服务意识和优秀的沟通能力; 三、福利待遇: 1、薪资采取底薪+绩效/提成模式，能者多得。 2、初级运营-中级运营-高级运营。 3、额外不定期奖励现金！ 4、入职缴纳五险。 四、工作时间 1、上班9:00-12:00 14:00-17:30 18:30-20:30,中午休息2h，下午休息1h 2、周末单休！法定节假日正常休息,更多时间出去嗨~ 3、超长带薪年假，优秀员工年度福利多多，内部固定培训和外部学习培训提升自身能力和赚钱两手抓! 五、晋升通道 1、管理方向发展通道:储备-专员-主管-经理; 2、专家方向发展通道:初级-中级-高级-资深-专家。 六、补充 1、如果您不满足学历及工作经验之要求，但对该岗位有极大意愿，有信心在学习后做好，想从0学起，肯想肯干愿意挑战，也可以面试。 2、如果您会使用相机且会拍产品照片或会美工等满足任意一项将会有额外补贴。

岗位职责： 1. 平台自营店供应商（航空物流）引入后的维护、管理，； 2. 平台店铺入驻后的支持与管理； 3. 负责平台日常订单操作跟进和日常运输异常处理； 4. 对委托运维的店铺进行开店指导，店铺日常维护、运营指导、服务输出、个性需求对接等； 5. 根据平台业务运营需求（航空物流类），发现平台、自营店、代运维店铺工作质量问题，搜集用户意见，输出问题调查并提出解决建议。 6. 完成喜鹊到商城页面巡查监控； 7. 完成上级领导布置的其他工作。 任职资格： 1. 大专以上学历，专业不限； 2. 有1-3年左右物流、国际进出口空运或国内空运业务操作及客户服务经验的优先； 3. 良好的书面英文能力，完成日常书面邮件的书写，口语能力佳优先； 4. 了解国际进出口和国内空运市场业务情况的优先； 5. 认真、仔细，善于发现工作流程问题及提出改进意见； 6. 具备较强的沟通能力，责任心及较强的团队协作精神； 7. 可接受出差。

岗位职责： 1.负责代运营业务的需求分析，发现高价值的产品机会，并规划产品的整体发展路线图； 2. 负责规划设计具体的产品功能，与UED、产品运营等团队协同，保障产品按时上线； 3. 负责完成产品设计开发前的验证工作，以及产品上线之后跟踪工作，确保产品落地表现符合预期； 4. 做客户回访沟通，竞品调研分析，以便不断推进产品的迭代优化； 5. 参与代运营客户的业务交付，确保客户满意； 6. 与可能的外部解决方案供应商合作，为GCC的代运营客户提供更全面、高效的产品方案。 任职要求： 1. 具有5年及以上互联网产品设计、软件产品设计经验； 2. 本科及以上学历，计算机、电子商务相关专业； 3. 具备电商代运营行业的产品经理或产品负责人工作经历，有可验证的工作成果； 4. 熟练电商平台的店铺运营与管理，有代运营交付实施项目经验有限，具备ERP、WMS系统整合或对接经验为佳； 5. 善于沟通，长于表达，责任心强，逻辑思路清晰，表达清楚，沟通与反应能力良好； 6. 有较强的服务意识，以客户为中心，以客户满意为驱动力；

入职要求： 1 年龄21周岁至60周岁 2 持有C1及C1以上驾驶证，驾龄满1年以上 3 无案底，酒驾史 4 无重大交通事故及一次性扣满12分 薪资待遇：月1.5W+提成 可提供住宿。4人间随随机安排（淋浴，热水器，空调，无线网络，洗衣机，厨房），拎包入住 （面试时间：周一至周六，上午9：00----下午17：30） 温馨提示：公司提供车辆，维修、保养。司机负责文明行车，安全驾驶 有无经验都可以。公司培训一对一专业培训。工作时间在8-12个小时左右。全上海，工作时间地点自由安排，不用每天到公司报道。下班车子可以开回家，无需到公司报道。

此岗位可全职，可长期兼职，居家办公。 每周待遇：双休。 工作时间：早十晚六 结算方式：可周结或月结 薪酬待遇：试用期5K-8K，正式入职月入过万。 适合人群： 18-45岁，利用空闲时间添加额外收入。 职位描述： 1、运营网络店铺，经营2-3家店铺，需求有执行能力的伙伴 2、公司提供设备和技术扶持。 3、时间灵活，不限地区，操作简单。 4、配合团队工作，服从上级安排，及时有效的完成工作安排。 5、对待工作细心负责、有耐心。 技术支持: 技术老师全程一对一指导，尽快掌握店铺运营。 时代趋势: 紧随时代的步伐，这几年实体经济下滑，电子商务却蓬勃发展，现公司扩大规模，招募有意向的伙伴，一起共同发展。

  电商店铺运营岗位JD如下： 岗位名称：电商店铺运营 工作地点：宁波 公司介绍： 20年专业研发生产销售手杖的工贸一体公司。 根据市政府关于智能物联技术和集成电路产业相关政策，于2024年8月成立新公司恺恩（宁波）智能科技有限公司。 恺恩智能科技主要致力于智能手杖芯片模组及智能手杖成品的研发和生产。公司核心研发团队有20多人并与多家高校科研团队保持密切合作。同时公司拥有丰富的市场资源与销售团队。公司的业务涵盖芯片研发设计、集成设计、数据采集和处理等多个环节，确保智能手杖的内置芯片模组的高技术含量和市场竞争力。公司是第一批深耕手杖智能化领域的企业。在智能手杖芯片研发生产中，公司拥有研发早、市场份额占有度高、客服体系布局较早较完善的**优势。 公司主要产品：智能手杖产品内置芯片模组及智能手杖成品。核心产品配备了智能芯片和压力光学传感器，能够通过握力实时捕捉并分析用户的骨骼数据，从而及时输出健康报告。这款智能手杖便于日常监测和及时发现使用者骨骼退行性改变等健康问题。此外，它还能收集心率、步态和位置等关键信息，并在出现心率异常或摔倒等紧急情况时，立即向用户或护理人员发出警报，确保使用者的安全和健康得到及时保护。 公司自有5000平工厂，严格规范5S管理，具备ISO9001管理体系，部分产品通过CE、ROHS、FDA、FCC等认证。 获得荣誉： 1. 高新技术企业 2.省级高新技术企业 3.康复辅助器具行业领先优秀品牌企业 4.全国智能手杖行业优秀示范单位 5.大学生就业指导示范单位 6.质量.服务.诚信AAAA企业 岗位职责： 本岗位是单平台店铺运营，只要你在某一平台有运营经验，并且有想法执行力好，都可以来聊聊～ 职责描述： 1、负责国内电商单一平台的店铺运营管理工作，包含淘系、京东、拼多多、抖音、快手、小红书、视频号等，根据品牌定位及渠道特点，制定年度电商运营计划； 2、负责部门团队的部门管理工作，并带领团队完成业务指标及利润目标； 3、根据业绩、市场反馈等对运营板块进行监控和数据分析，并指导市场推广和产品销售方案； 4、负责定期针对运营效果进行跟踪、评估，分析，及时提出营销改进措施，并给出切实可行的改进方案； 5、负责与外部团队进行沟通协作，站内营销推广以及站外引流活动的策划与执行。 6、负责搭建平台间的合作关系，通过良好的合作扩大平台给予的资源。 任职要求： 1、2年以上平台相关成功的运营经验； 2、具有较强的业务敏感性，有较强的数据分析能力和逻辑分析能力； 3、具备优秀的沟通能力及高效执行能力，善于协调资源推动事项完成； 4、精通某一平台活动规则及玩法，有爆款打造案例，有较强的市场分析能力，擅长战略制定实施； 5、具备较强的抗压能力，良好的自驱力； 薪资福利： 1. 薪资范围：面议，根据个人经验和能力定薪； 2. 享有五险、年终奖、绩效奖金等福利； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 舒适的办公环境，团队氛围融洽。