岗位职责： * 负责完整品牌设计项目；在合伙人和项目经理的支持下，带领设计师/设计助理，从项目调研、概念设计，深化和发展VI系统，交付成果。 * 通过责任心和专业度，与客户清晰沟通和交流，成为客户信任的设计伙伴； * 寻找优秀的合作方并与他们一起工作，以产出更高品质的作品（程序员、插画师、艺术家、摄影师、导演等）； * 为年轻设计师提供指导和支持； 岗位要求： * 5年以上设计工作经验； * 有品牌设计经验，从字体、图形设计到视觉系统，从线上应用到印刷物料，都有较为全面的了解； * 对项目管理和时间安排有基本了解； * 一个成年人: 主动，正向，责任感； 申请方式： 登陆官网https://u-d-l.com/people/下载《应聘者文件》根据模版进行简历制作，将简历发送至邮箱：************。

房地产开盘，汽车上市会，演唱会音乐节，政府会展会晤等类型活动设计团队负责人 必须有相关设计经验及带团队经验 本人要亲自干活不是纯指挥那种 工作时间9:00-17:30，周日休息，法定节假日休息，休息不够工资补 底薪加绩效加个人奖金加团队奖金 薪资真实不坑人，不浪费彼此时间。 工资只是给的大体范围！有能力都好说！ 2023年希望大家一起赚钱！Gogogo！

1、负责公司文创项目的设计企划及设计项目综合管理工作，包括平面视觉创意及包装设计； 2、协同公司管理层制定设计流程管理，能带领并管理设计团队推进项目的高效执行落地； 3、负责客户项目方案的提报和业务综合把控，对设计项目的绩效成果负责。 岗位要求： 1、本科以上学历，有三年及以上的设计工作经验，优先有文创行业的设计工作经验者优先； 2、有单独统筹操刀过设计项目的经验，具备对项目的综合理解能力，设计企划能力，思维活跃，善沟通，懂管理； 3、具备良好的团队合作精神，时效管理意识高，有上进心，责任心

GreatSeed 的使命是“传承人类文化DNA”。我们志在搭建一个传播、分享、体验中国乃至世界各地最美非遗的跨时空平台，成为非遗创造身心灵健康美好生活的传播者、创新者、引领者。 我们在寻找充满创业激情和超强执行力的伙伴，加入核心团队，成为非遗创造美好生活的创新引领者！ 需要你：     1. 制定产品体系设计战略规划，全面负责公司所有与设计相关的创意和设计项目（产品/平面/包装/视觉/网站及移动平台/线下体验空间设计等），提供解决方案，达到最佳实施效果；     2. 与团队成员紧密配合，实现公司发展目标。 希望你： 1. 从事相关设计至上5年以上工作经验，3年以上的团队管理经验。获过设计领域荣誉奖项，有文化艺术类公司、**品牌公司、跨国广告营销公司相关职位经验者优先； 2. 亲自主导过品牌和产品设计，平面及包装设计，空间软装设计。有文化艺术、国潮消费类生活类产品及国际产品设计经验优先； 3. 优秀的艺术触觉、审美及想象力；扎实的美术功底，丰富的创作灵感； 4. 精通操作各种设计软件，熟练使用人工智能相关设计软件；       5. 优秀的策划能力，审美能力，创新能力，快速学习能力，沟通表达能力及团队管理能力；       6. 具有良好的产品和数据思维，对用户体验有**的追求；       7. 获得**艺术院校相关专业的学士、硕士学位，有国外**设计院校研读经历者优先。 》提供个人作品集锦及业绩证明 了解我们: 微信订阅号：非遗星球 新浪微博：非遗星球GreatSeed

工作职责: 1.全面统筹用户体验工作，根据公司战略，负责产品用户体验及公司设计整体规划； 2.主导核心产品用户体验设计，从设计策略到设计执行的全流程工作，聚焦设计竞争力构建和最优产品体验保障； 3.参与产品规划，从设计层面提供专业意见与优质解决方案，协同产研团队完成产品体验指标及业务营收目标； 4.负责设计团队搭建与管理，推动团队专业能力、设计体系、组织氛围建设的持续改进与提升。 任职资格: 1.本科及以上学历，设计等相关专业，5年以上设计工作经验，至少2年以上设计团队管理经验； 2.对UI/UE设计和用户体验提升有系统性见解和经验； 3.有扎实的美术功底，具备一定的审美能力和全链路设计能力； 4.良好的沟通能力和跨部门协作推动能力； 5.具备灵活运营AI的能力，例如Midjourney。

岗位职责：  1、领导全美术组，规范美术设计流程，完成营销组联动的设计需求，最终达成项目提案的完整性。以推动整个团队项目的高完成度而达成营销部年度项目的完成。  2、对接策划组的需求。对接好策划组的营销设计需求，并形成需求的转化对设计组内部进行设计需求的拆分，并把控所有创意设计的最后效果的输出。  3、负责把控创意。对美术组所有的创意产出把控，稳定的输出并满足营销需求美术的设计方案，并对群总监要求负责。  4、带领团队推进项目。带领团队确保创意项目（平面、海报、插画、H5等）按时推进完成，并保证极高的水准。  任职要求：  1、**本科及以上学历，视觉传达、平面设计相关专业优先；  2、五年及以上创意设计经验，2年及以上团队管理经验，有甲乙方工作经验优先；  3、熟练操作各种设计软件（ps、、Ai、C4D、等）；  4、具有优秀的视觉营销洞察力及良好的审美能力；  5、良好的沟通、表达能力，同时具备良好的组织协调能力，能适应多任务处理的工作压力。  6、能联动策划组完成策营销方案。  加分项（不一定要会哦~）

工作职责： 1、全面负责公司产品及解决方案的展示、体验、传播和营销的总体设计。 2、负责数字政务、金融、智能网联等ToG、ToB 业务领域内平台产品和解决方案的案例萃取与创意展示总设计； 3、主导建立体验展厅和设计流程等，优化各业务展示系统体验（包括前期业务对接、用户研究、概念设计、设计输出、开发落地协同以及产品迭代）的全案交互设计 4、负责展厅展览的总体策划、推广及体验设计等 任职要求： 1、具有数据视觉化设计，人机交互设计方向背景。 2、具备10年以上互联网产品设计经验（G、B端）和数据可视化设计经验。 3、5年以上展馆展厅客户体验从设计策略到设计执行的全流程工作经验。 4、优秀的创新、创意能力和合作精神。深入了解行业变革，技术生态及用户体验

岗位职责： 主要负责统筹管理技术中心设计部所有工作。 任职要求： 1、5年建筑设计院工作经验（设计工作围绕装饰装修+机电类）； 2、建筑学等相关专业***本科以上学历； 3、具有博物馆内装设计经验以及设计团队管理经验； 4、熟悉国家相关规范要求，具有丰富的方案、施工图设计经验，方案创作及表达能力强。

工作职责 1. 指导设计团队，对自研/客户项目产品结构、流程、功能、界面、用户体验、交互功能等进行研究，并提出建设性意见和改善方案推进落地； 2. 参与规划公司产品的用户体验设计蓝图，制定交互、视觉和平面设计的风格、规范和标准，持续优化产品的可用性和体验； 3. 亲自执行重点项目的视觉及交互设计，确保重点项目产品竞争力; 4. 管理设计团队管理（团队搭建、人员发展与考核等）及设计质量把控等工作，指导与分享专业设计信息，保证团队的专业水平提升。 任职要求 1、本科及以上相关科系学历，8年以上互联网交互设计经验，3年以上设计团队管理经验（市面上有过成功产品经历优先）； 2、有敏锐的洞察力，细致的视觉感受力，善于文案撰写与精准沟通，坚守用户体验原则，全面把控UED全流程； 3、对互联网产品与行业有深刻的理解，重视产品数据，熟悉运营方法，能够同时对应多个项目，在产品规划、策略等方面，给予提升转化的有效方案； 4、熟悉用户体验研究分析方法，具备创新型的设计与交互思维，有效推动交互设计或体验优化思路； 5、具有较强的团队管理能力，富于责任心，具有优秀的计划、执行与协调能力，强烈的自驱精神，能承受高强度工作压力； 6、具有社区/社交/教育行业经验者优先

岗位职责： 1、制定完善设计部管理制度及体系搭建； 2、负责组织定期技能培训，提升设计部业务、沟通、专业水平； 3、对设计师的方案进行指导、补充，并跟进完善整个设计方案； 4、有效整合团队，组织协调分工，增强团队凝聚力和战斗力。 任职要求： 1、室内设计、装潢装饰等相关专业，专科及以上学历； 2、10年以上设计经验，至少5年以上设计团队管理经验，带领过20人以上的设计团队，擅长发挥团队管理能力，提高整体团队的工作效率和质量； 3、较强的团队、项目管理能力及跨部门沟通协调能力； 4、工作责任心、执行力及抗压能力较强。

【公司介绍】 博氪球是是做国外博物馆，图书馆，美术馆，艺术馆IP运营的公司。 半年左右的临展，不是常设展厅，每场都会有更新 第1个展览，大英图书馆·世界像素已经完成全国14站巡展，最新，15-18场将在苏州，温州，南京，昆明开展。 第2个展览，大英图书馆·环游地球80天，取自凡尔纳同名小说，已在武汉万象城开展，上海图书馆东馆完成展出，即将在长春开展。 ！老板文案，平面设计，建筑设计，三个都会，懂行人士，该岗位直接与他对接，绝不内耗。 目前公司在上升期。 【问你们是做什么的，应聘前请先搜索】:大英图书馆世界像素/大英图书馆环游地球80天，小红书，抖音，大麦，猫眼，大众点评等渠道了解展览项目做什么的。 【投前请看】 1.收入2-2.5万/月，试用期2个月，80%月薪，合同签2年 能拿这个月薪，能力已经可以自己开公司。 【做过博物馆常设展的设计总监，优先考虑】 【这个岗位不好干】 ①你会有一个非常懂行的老板。 ②会有2-3个资深设计师下属，他们能完成1000/1500平，世界像素和环游地球80天2个展览排布和场景制作 ③对接的总工有20场的布展经验。 ④有十位电工+木工都是至少做过三到四场展览，经验非常丰富。 如果你的专业能力不能达到他们的要求，会被各个岗位吐槽，所以投简历需谨慎。 所以要想的比他们更细，安排的工作一定要工地现场能够执行。 2.专业上: ①能手绘概念图，有整体展厅概念，独立完成1000-2000平展厅布局。 ②非常懂规范施工图标准，抠细节，活想得细，能指导设计师完成施工图。 ③软件熟练，草图大师，cad能力要强于资深设计。 3.人需要在上海，因为**居家办公，取消了办公室，公司锻炼出了线上协作的能力，【省下每天路上3小时，干点啥不好】 目前在职30人都是自觉自律的类型。 接受90%时间在家线上办公10%临时集合在线下办公。 什么时候线下 1.新手试用期，第1-2周需要线下交接 2.开展前或者难的时候线下集合开会，或者到全国展厅现场解决问题。 3.新展览策展阶段，找大家路程的中点包别墅闭关一周。 在家办公时间多，需要踏实自律，抗压能力强。(全职交社保的) 【关于两个展览介绍和测试题】 展览1-世界像素 https://mp.weixin.qq.com/s/jvQDtFW4a1wBHAF__j7m6w https://www.xiaohongshu.com/discovery/item/63c2b************f027ba0?secondshare=weixin&share_from_user_hidden=true&appuid=5e11991c**************29&apptime=********** 我们的2个展览案例 展览2-环游地球80天 https://mp.weixin.qq.com/s/VGLp8E-LzEUeM76XLSgIXQ https://mp.weixin.qq.com/s/iPY5egPg0My_v5_B0CCfWQ 推文里有视频介绍 2.我们这个岗位的面试前必须的测试，如介意勿投简历 有一张以前排好的平面图1000平，还有一张新的场地空白cad1000平，要测试把原来的所有内容排版到新的空白场地中。（为了防止看不懂，录了一个13分钟的视频介绍图纸和现场） 我们熟练的设计，排这种粗排的，耗时1天。 如果觉得可以，你可以先和我电话一下，把关于公司所有的问题我都可以回答你，包括薪资待遇，你再判断，要不要做这个测试。

熟练运用Midjourney AI绘图，将Chatgpt与Midjourney结合，制作儿童绘本，工作地点，时间自由。

1、强迫症性格 2、85-95年出生 3、熟练BIM设计或有BIM设计能力规划意愿 4、有豪宅装饰装修头部工作履历 5、有创业经历或强烈意愿

1. 综合分析国内外行业、市场、流行趋势，并结合公司企划主题方案，组织搜集市场当季色彩及面料信息，预测下一季色彩及面料的流行趋势，确定设计企划和研发方向； 2. 制定每季度的产品开发进度表，控制每阶段的研发进度、节奏，做好部门工作规划； 3. 主持公司应季产品研发，负责制定企划方案，对制版和样衣制作等进度和效果把控，督导； 4. 管控研发过程中的费用及产品成本； 5. 负责部门团队建设，员工的日常管理，激励与各项制度的监督实施； 职位要求 1. ****本科学历以上； 2. 8年以上品牌服装或快时尚女装设计经验，3年以上设计经理或总监工作经验； 3. 对服装设计有深度的理解及创意； 4. 善于沟通协调，具有较强的组织能力，有很强的统筹能力及设计管理能力跟团队协作能力，能认同公司文化，抗压能力强； 5. 具有敏锐的时尚触觉和审美能力，良好的组织及领导能力。 具体薪资待遇根据个人能力面议！

工作职责： 工装室内设计项目前期的方案及后期深化设计督导，带领团队或独立完成项目全案设计并对项目做出准确的报价。 1) 熟悉国家关于房地产开发的相关政策、工程管理基础知识；参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见； 2) 扎实的室内设计专业知识、较强的专业技术实施能力；参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书； 3) 熟悉装饰装修材料，具备室内设计的经济性、合理性评估能力； 4) 具有现场解决工程实际问题的能力、较强的审图能力； 任职资格： 1.有设计师经验，软装实际工作经验，具有会所、售楼处、样板间设计经验，有境外高端设计公司设计经验者优先； 2.室内设计、装饰、环艺、或相关专业毕业，有一定客户资源，拥有丰富的设计团队管理经验； 3.对装饰风格走向有一定洞察能力，熟悉掌握色彩搭配原理，能应用色彩学对空间进行分析、色彩调整熟悉室内流行风格，熟悉各种配饰主要材料特征、使用范围，能合理设计空间配饰品； 4.手绘能力强，及时勾勒出思想得创意，对艺术及设计有专家的见解，语言沟通能力强，能良好的转换设计理念成文字，具有敏锐的市场嗅觉，具备客户分析和市场分析的能力； 5.熟练运用AUTO CAD 、3D MAX、PHOTOSHOP软件，熟悉平面设计和INDESIGN； 6.熟悉市场，具有良好的统筹整理能力、沟通能力及表达能力，具有创新精神及团队协作精神。