物业客服人员，日常物业收费、接待业主工作，熟练使用办公软件，有耐心亲和力强！

负责小区日常维修工作，持电工证有物业维修经验

负责小区全面安保工作，协助项目经理完成消防、防洪等工作

广州天力建筑工程有限公司入选“2021年广东省百强民营企业”，其中广东省内就有28个在建楼盘。因公司发展需要，现诚聘以下岗位（招聘10人）： 保安员/保安领班 一、应聘要求： 1.要求:18-50岁，身高165CM以上，无经验亦可。 2.退伍军人、武校、体校毕业及有相关工作经验者优先。 二、福利待遇： 1.保安员月薪5450元（工资4800元+餐补650元），包住，月休4天。 2.保安领班月薪6150元（工资5500元+餐补650元），包住，月休4天。 3.身高1.78米以上或退伍军人每月额外补贴200元。      4.公司购买广州市五险一金，老员工每年免费体检。 5.工作表现突出者，即有机会内部晋升的机会，晋升空间大。 6.宿舍有空调、WIFI、热水器、洗衣机、饭堂有高清卫视、 投影设备，娱乐设施丰富。

【工作职责】 1、人力资源战略与规划 - 与业务部门合作，了解其业务战略和人力资源需求，为业务部门提供有效的人力资源解决方案。 - 参与制定和执行公司的人力资源战略和规划，确保人力资源工作与公司整体战略相匹配。 2、员工关系与沟通 - 建立和维护良好的员工关系，解决员工的日常问题和纠纷，提高员工满意度和忠诚度。 - 组织和参与员工沟通会议，收集员工反馈，为公司决策提供参考。 3、招聘与人才管理 - 负责业务部门的招聘工作，包括制定招聘计划、筛选简历、面试候选人等，确保招聘到合适的人才。 - 协助业务部门进行人才盘点和人才发展规划，为员工提供职业发展指导和培训机会。 4、绩效管理 - 协助业务部门制定和完善绩效评估体系，确保绩效评估的公平、公正、公开。 - 跟进绩效评估结果，与业务部门一起制定改进计划，提高员工绩效。 5、行政支持与协调 - 负责业务部门的行政支持工作，如会议组织、文件处理、差旅安排等。 - 协调跨部门项目和工作，确保各项工作的顺利推进。 6、视频剪辑相关工作 - 负责公司内部培训、活动等视频的剪辑和后期制作，提高视频质量和传播效果。 - 协助公司的宣传部门进行视频内容的策划和创意，为公司的品牌推广提供支持。 【任职要求】 1、专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学等相关专业优先。 2、具有3年以上人力资源工作经验，有 HRBP 经验者优先。 3、熟悉人力资源各大模块的工作流程和方法，具备扎实的专业知识。 4、具备良好的沟通协调能力、团队合作能力和问题解决能力，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和合作。 5、熟练使用办公软件，如 Excel、Word、PPT 等。 6、具备一定的行政工作经验，能够熟练处理各类行政事务。 7、掌握视频剪辑软件，如 Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro 等，有良好的视频剪辑和后期制作能力。 8、具有较强的学习能力和创新精神，能够适应快速变化的工作环境。

岗位职责： 1、根据公司提供的精准客户电话，向客户推广公司的产品服务； 2、负责接打客户热线，为客户讲解、推广产品； 3、通过电话负责客户的约访工作； 4、协助配合销售团队，创造销售业绩。 任职资格： 1、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳； 2、乐观开朗，善于沟通，积极向上正能量 入职带薪培训，普通员工薪酬在5000-7000，优秀员工薪酬在7000-14000，能力超强的薪酬在20000-35000 公司有专业的培训和管理晋升机制，管理层都是95后，无代沟，乐观做事，积极向上的价值观 欢迎喜欢挑战的各路精英、应届生、有理想、有干劲的OO后

岗位职责： 1、负责线上平台销售 2、跟进客户反馈问题跟进 3、能处理各项交付事务 任职要求： 有经验者优先

一、负责门店客户、业主的接待，开发客户，开发房源，带客户看房，完成签约，聊业主谈托管业务，使用网络端口开发客户，负责一二手房业务。 二、为人踏实，能吃苦耐劳，积极上进，服从领导工作安排。

岗位职责： 1、根据公司战略方向，负责“富士康官方直聘”抖音账号整体运营工作，包含不限于直播流程规划、直播创意营销活动、直播间搭建、流量拓展、短视频内容策划与输出等内容； 2、负责直播投流工作，合理规划推广费用，把控投放成本优化投放效果，对直播间流量、留存和转化负责； 3、根据后台各项指标数据，实时调整直播节奏，每日复盘输出优化方案，提高直播转化； 4、关注抖音及直播行业的前沿变化，掌握各大平台直播规则及推荐机制，根据玩法及时调整直播策略，确保直播目标转化； 5、针对竞品数据监控调研，进行竞调分析，制定差异化运营策略，打造成功案例； 岗位要求： 1、大专及以上学历，3年以上直播运营经验，有成功案例； 2、熟练使用推流工具，掌握投放计划搭建，有后台运营能力与实操经验； 3、了解抖音电商运营规则和逻辑，对行业趋势和新的玩法非常敏锐，有较好的判断力； 4、具备良好的沟通表达能力和组织协调能力； 5、具备良好的数据分析能力，能够根据数据及时优化各项工作。

一、岗位职责 1、通过电话、面谈等方式开拓及维护企业、事业单位、政府机关等 B 端客户，根据客户需求，制定合适的员工福利方案，进行福利产品的销售； 2、熟练掌握公司销售政策以及产品知识，执行公司的销售政策，完成销售目标； 3、跟进订单回款，及时做好客户回访、收集产品使用意见，反馈给公司相关部门，提高客户满意度。 二、任职要求 1、须**本科及以上学历，30岁及以下，有同行销售经验者可放宽至35岁以下； 2、具有员工福利（卡券类、消费卡类、礼品类、健康类、企业活动等）／办公用品／猎头／咨询／体检／团险等行业经验者优先； 3、具备良好的商业策划、谈判能力和语言表达能力，具有较高的职业素养和责任心； 4、社交能力强，熟悉大客户营销流程和技巧，具有丰富的市场资源。                            三、福利待遇 1、有竞争力的薪资：入职底薪（6k-10k）＋业绩提成，人均年收入20-30万； 2、完善的公司福利：周末双休、五险一金、补充医疗保险、带薪假期、团建基金、生日／节日福利、社团活动等； 3、多样的激励政策：公关费用支持、优秀团队奖励、业绩竞赛、团队 PK 等；                 4、丰富的学习培训：不同层级的销售，开设各类培训课程、训练营； 5、清晰的晋升通道：销售经理一资深销售经理一销售总监一大区总经理／城市总经理； 6、人性化的上班时间：周一至周五9:00一18:00，周末双休； 7、便利的工作地点：长宁区临虹路168弄2号楼（2号线淞虹路站，公司有班车接送）

【我们需要您一岗位职责】 1、通过电话、面谈等方式开拓及维护B端客户，制定员工福利方案，进行福利产品的销售； 2、熟练掌握公司销售政策以及产品知识，执行公司的销售政策，完成销售目标； 3、参与公司培训，提高专业知识及销售能力。 【我们希望您一任职要求】 1、**大专及以上学历，无专业限制，无相关经验者亦可； 2、表达沟通能力良好，对社交能力有自信，有一定谈判能力； 3、具有较高的职业素养，有团队合作精神； 4、具有员工福利（卡券类、消费卡类、礼品类、健康类、企业活动等）／办公用品／猎头／咨询／体检／团险等行业经验者优先； 【我们给予您一福利待遇】 1.、高底薪（5～15k）＋高业绩提成，人均年收入20～30万； 2.、人性化上班时间：周一至周五8: 30-17: 30, 周末及国家法定节假日休息； 3.、丰富的企业福利：年底双薪、五险一金、带薪年假、团建活动、周末双休、定期调薪、节日福利等； 4.、多样化的销售激励模式：模范销售奖励、业绩PK奖励、团建基金、管理提成、营销费支持、季度升舱、“三连升”奖励、内部推荐奖励等； 5.、完善的社保保障：按照国家规定购买五险一金，一年期以上员工购买商业保险。 【我们帮助您一定期培训】 1.、入职安排精准的产品知识培训，帮助您快速适应岗位要求，培训期间有专业培训讲师及团队指导； 2、公司培训部定期分享优质培训素材，各部门自行组织培训工作； 3、不定期开展直播培训课程，分享优秀销售代表的成功客户经验。 【我们诚邀您—晋升空间】 晋升通道：销售经理－资深销售经理－销售总监－城市总经理   【公司介绍】 东方福利网作为中国领先的企业弹性福利平台，专业向企业提供一站式跨品类弹性福利解决方案。助力企业优化员工福利品质，降低采购成本，扩大员工福利选择自由度，提升员工对企业满意度。公司成立于2012年，总部位于上海，并在北京、深圳、广州、南京、成都、杭州、重庆、天津、武汉、青岛、苏州、郑州、西安、合肥、佛山、长沙设立分公司，员工人数超过2000人，产品服务覆盖500多个城市，超过35000家企业750万企业员工正在使用东方福利网的服务。 【团队介绍】 我们的团队：我们是一群敢拼敢闯的年轻人，时间是有限的，但我们相信创造力无限。优秀的平台可以让你有梦可寻，优秀的团队让你离梦想更进一步！我们的团队，爱玩爱闹，更爱赚钱，欢迎你的加入～ 【候选人的加分项】 新客户开发、客户关系维护、定制解决方案、制定销售策略和目标、企业服务、医疗／大健康、互联网金融、先进制造、软件／SaaS、礼品／员工福利、B端市场开发经验、软件／信息化服务销售经验、 电话销售经验、 面销／陌拜经验、市场营销相关学历、工商管理相关学历、人力资源相关学历、业务开拓能力、商务谈判技巧

岗位职责: 负责游戏部门的需求招聘 1、根据招聘计划，负责招聘实施的落地，包括需求沟通，简历搜索和沟通，筛选并推荐合适的候选人; 2、面试预约和跟进，处理突发情况; 3、薪资沟通,跟进入职流程，协助候选人办理入职手续等 4、人选入职前期稳定性跟进 岗位要求: 1、大专及以上学历毕业，1年以上的招聘工作经验，热爱招聘工作; 2、一年以上乙方、猎头工作经验优先； 3、良好的执行力、协调力，计划性以及学习能力; 4、良好的沟通表达能力,责任心强，能适应压力和变化。

【有 AIGC 类人工智能相关开发经验，使用open ai的api经验验优先；有海外项目经验优先；】 岗位职责： 1. 负责部门后端服务系统的日常维护及新项目、新功能开发，并对所负责的系统服务和项目进行日常监控维护。 2. 设计和实现高质量的 GoLang 代码，遵循最佳实践和代码规范。 3. 参与项目的需求分析和设计，为项目提供技术支持和建议，协助项目经理完成项目计划。 4. 参与项目的技术选型和架构设计，确保项目的技术可行性和性能需求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，3年以上goLang开发经验，熟悉gin、fiber等常用web框架，有kratos、go-zero等微服务的使用，优先录取； 2. 有AI模型部署经验、python编程经验、音视频编解码经验优先录取； 3. 有大流量、高并发、高性能的分布式系统的开发经历优先录取； 4. 熟练掌握 rabbitmq、kafka 等常用队列服务； 5. 熟悉linux的使用和基本原理，熟悉基础的服务器部署操作，了解HTTP协议以及restfull接口； 6. 熟练掌握mysql等主流数据库的使用、熟悉redis缓存技术；

【岗位职责】 1. 项目全链条管理 - 主导企事业单位、学校、医院等大型食堂承包项目，从招标谈判、合同签订到落地运营全程统筹； - 制定年度经营目标，监控成本利润（食材损耗率 5%、客户续约率 90%等核心指标）。 2. 团队与供应链管控 - 管理服务团队（10-50人规模），建立标准化操作流程（SOP）与KPI考核体系； - 优化供应链，对接中央厨房或食材基地，实现成本控制与食品安全双达标。 3. 客户关系与创新增值 - 维护发包方高层关系，策划餐饮满意度提升方案（如智能点餐系统、健康膳食定制）； - 拓展团餐衍生业务（如企业年会餐饮、员工福利礼盒），提升项目附加值。 【任职要求】 硬性门槛： - 年龄30-45岁，大专及以上学历，餐饮管理、工商管理相关专业优先； - 5年以上团餐/食堂承包行业经验，独立操盘过**单项目年营收500万+**的案例； - 熟悉HACCP/ISO22000食品安全管理体系，持有营养师、项目经理证书者加分。 核心能力： - 精通投标方案设计、成本测算及风险评估，具备政府/国企采购流程经验； - 擅长跨部门协作（财务、品控、人力），能制定中长期经营策略； - 敏锐的市场洞察力，对预制菜、智慧食堂等新兴趋势有落地经验。 地址 上海市奉贤区南桥镇绿地方舟406 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！

岗位职责： 1、负责办公室日常行政事务。 2、固定资产管理。 3、负责公司人才招聘，包括公司企业人才招聘账户的更新管理，人才简历留档，面试管理，招聘合同管理以及其他人事方面的工作 。 4、协助公司组织团建、年会、庆典等活动。 5、负责公司重要客户接待工作。 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1、1年以上行政管理工作。 2、具备较高的综合素质，个人形象良好，文笔优秀，熟悉公文写作。 3、工作细致、认真、有责任心，较强的沟通协调以及语言表达能力；遇事灵活，有主动发现问题、解决问题的能力。 4、能熟练操作office办公软件。 5、简历请附带证件照。