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招业务经理,提供办公地点,一对一指导 有团队协作精神 工作内容,抖音快手发布作品,发布朋友圈。对接客户业务,工作轻松 要求不能天天上班刷抖音,可以回复信息,有事情接打电话正常 工资提成 中午管吃,住宿也可以提供 我们期待你的加入
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岗位职责: 1、定期前往所辖区域进行业务拓展和技术服务相关工作,维护原有客户关系,分析客户需求,根据用户需求提供整合行销方案; 2、拜访潜在客户(大学心理专业、学前专业、人因工程专业等),了解客户需求,向客户介绍产品,建立客户关系; 3、持续跟进客户,获取订单信息,明确客户采购意向,了解客户采购需求; 4、独立进行具体项目的管理,包括项目方案策划,报价和招投标; 5、编写标书,参加投标,签订合同并跟进执行,完成所负责区域的销售任务和收款任务; 6、反馈客户和市场的各类信息,配合上司完成销售相关工作。 任职资格: 1、大专以上学历,心理学、学前教育、人因工程、电子工程、计算机等相关专业优先考虑; 2、2年以上销售经验,业绩突出者或相关行业从事者优先考虑; 2、具有强烈的工作责任心和良好的团队精神,有良好的沟通能力和学习能力,具有能吃苦耐劳的品质和良好的身体素质; 4、能接受出差工作 。
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招聘人数:3-5人 工作内容:岗位职责: 1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、负责公司房客源开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系; 3、负责线上渠道的房产信息维护,打造公司及个人的专业品牌; 4、了解客户需求,促成房产(一手、二手、新房、豪宅、商铺...)买卖或租赁业务,为客户提供优质的购房/租房体验 ; 5、为客户的资金安全提供保障,并负责业务跟进和促成买卖双方交易的达成; 6、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作; 任职要求: 1、招高中及以上学历,营销类、管理类专业优先; 2、善于沟通,有较强的语言表达能力; 3、亲和力强,有良好的判断力和职业操守; 4、有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸; 5、有较强的服务意识,做事认真踏实,为人正直诚恳。 每月薪资:3000-10000元 职位福利:购房优惠,带薪年假,每周休1. 学历要求:高中以上 工作年限:不限 任职要求:25-40岁以内 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
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岗位职责: 1.负责与客户沟通,从接单到跟单到收款一条龙服务。 2.负责批发业务中向客户发布产品促销政策及报价单等。 3.负责与客户的对账,发票、合同、物流交付信息等一系列事务; 4.负责相关的销售协议、合同等存档管理;销售数据报表的整理与提交; 任职要求: 1.大专及以上学历(可接受应届生); 2.熟练使用WORD、EXCELL、ERP等办公软件; 3.良好语言表达和人际沟通、协调能力;强烈的工作责任心和严谨细致的工作态度; 工资结构:底薪+月绩效奖金+补贴+年底奖金(试用期1-2个月) 公司福利: 1.五险一金+住房公积金+定期旅游团建,入职半年以上可享受年终奖励; 2.晋升空间:销售商务-采销商务-产品经理助理,逐级阶梯式晋升。 工作时间: 9:00-18:00,一周六天制
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职位职责: 1、商务谈判:主要负责高星集团酒店(包括但不限于万豪、洲际、凯悦等),在抖音生活服务的各项商务事宜,包括商务谈判,方案拟定、预算采购,服务商撮合、达人撮合等,确保商家在抖音的长效经营,提升抖音生活服务份额占比; 2、商家运营:与商家保持深度合作关系,优化商家的商品情况,提升门店经营效果和指标,达成既定的销售指标,包括但不限于销售额; 3、营销方案制定:负责名下酒店的全年营销策划及落地实施,挖掘增长机会点;配合公司营销节点和热点,结合商家情况,做系列活动和项目输出,确保商家在平台长效稳定经营; 4、整合营销:整合内外部资源等多方资源,协调服务商、达人、商家等多,确保项目落地执行,包括大促、数据协同、品牌门店赋能等增值服务方案等; 5、充分结合平台优势及商户行业特性,进行线上定制化的解决方案设计,创新行业玩法,打造标杆案例,提升线上化率及行业内市场占比,带动行业长远发展。 职位要求: 1、要求具备行业资源,能带动区域内新玩法,有大客户经验/项目营销经验优先; 2、对抖音玩法有热情和兴趣,认可平台作业模式,对行业现状以及增长机会点有一定的理解和认知; 3、具备顾问式的营销能力,能够针对客户的需求提供落地可行的解决方案; 4、具备良好的逻辑能力、沟通表达能力及总结能力,有较强的沟通谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、能适应工作压力,主动学习,敢于面对挑战,自我驱动性高,目标感强。
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【岗位职责】销售部分:1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源;2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约;服务部分:1、签约后的服务:处理租务工单、结算生活费用、租约变更;2、打造自如社区:成为自如客之间的重要纽带,要组织自如客活动,要维系社区关系。【薪资】基本薪资6000(无责任底薪4000+绩效奖金最高2000)+提成,薪资上不封顶,平均月薪范围10K-15K,每季度一次晋级考核,通过后底薪、绩效、提成全部递增!【福利】1、五险一金、医疗保险、意外保险、入职即缴纳;2、餐补:月均250元;3、房补:住自如房,享新员工首次租住全年85折房租折扣,更有服务费折扣、应届生海燕计划(房租月付 无需押金);4、还有免费体检、节日福利、带薪病假年假、带薪培训、带薪境外游、自如定制招行银行金卡、生日会、月度表彰会、各种团建等着你~5、每月都有业务主题激励:寒战、斯巴达之战……赢了还有好礼拿,超燃!6、每逢节都有奇葩活动:光棍节送狗粮、感恩节包场看电影、圣诞节交换礼物、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐!7、更有图书吧、台球桌随意享用,足球队、篮球队、台球赛、运动会等你参加,超健康!【培训计划】自如大学为你提供完善培训体系(1)师徒制:入职送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位,打怪升级无压力;(2)轮岗制:入职2周内,品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗,用客户思维理解产品;(3)通用能力培训:入职2周内,参加自如大学新人培训,让你全面了解行业和公司;(4)专业能力培训:开设金牌公开课,提升技能;(5)高阶领导力训:优秀员工可进入橙长加油站,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力;(6)碎片式学习:不定期内部干货分享、每日一题;(7)海外游学:HPC俱乐部年度优秀员工的海外游学。【成长空间】(1)专业方向:晋级考核期仅3个月,S1-S9头衔等你get,底薪、绩效和提成同步递增;(2)管理方向:明确的晋升路线:业务经理-业务总监-城市总经理。每月可报名公开竞聘,所有业务高管层不外聘,只对内提拔;(3)转岗:入职满6个月即有内部转岗机会
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1、负责一手房,二手房的代理销售工作; 2、负责收集、发布房屋出售信息; 3、负责客户接待,提供专业的房产咨询服务; 4、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易; 5、负责对已认购客户催缴购房余款,并收集所需资料, 做好合同签订的各项工作 6、负责管理维护客户关系,与客户保持良好关系,做好 售前、售中、售后服务 7、完成公司安排的其他工作。 【岗位要求】 1、初中及以上学历,专业不限,可接受毕业生; 2、年龄20岁至35岁之间; 【工资福利】 1、试用期底薪3500+高提成; 欢迎同行经验者、有2年同行业经验可应聘经理,底薪6000(不是借薪) 2、福利:五险、岗前培训、师傅带教、专业讲师团队; 3、培训:完善的带薪培训机制,每月2-4次学习提升机 碑公、 4、透明公平的晋升渠道,公司快速发展中,优秀员工快 速晋升为店经理、商圈经理、区域总监; 5、丰富多彩的活动,国内外旅游、户外扩展、节日大礼 包、公司年会、运动会等;
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招聘人数:2人 【岗位职责】 1、负责公司OA软件产品的销售,维护原有客户关系并拓展新的销售商机; 2、定期拜访客户,搜集有效信息并分析客户需求,提出初步解决方案; 3、参与商务谈判、合同签订,推动有效验收、收款及售后服务; 4、完成全年销售业绩考核指标,达成团队销售额、回款等目标; 5、与客户维持良好的关系,做好客户定期回访工作; 6、协助上级完成部门其它工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历,计算机相关及市场营销专业者优先; 2、1-3年以上管理软件(OA/ERP/CRM/HR)销售经验; 3、熟悉电话沟通的技巧,深入挖掘客户信息,具备娴熟的商务谈判能力,推进商务合作; 4、良好的沟通表达能力,工作积极主动,团队合作意识强; 5、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性; 6、思维敏捷,具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性。 ****!
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【高薪诚聘】智能零售柜地推合伙人——做城市新零售的开拓者! 我们是谁? 丰e足食作为智能零售行业的先锋军,正在全国火热布局无人零售新生态!现开放城市合伙人岗位,寻找敢闯敢拼的你一起开疆拓土! 你要做什么? 化身"城市猎手":在写字楼、产业园、工厂等黄金地段开发优质点位,让智能零售柜成为都市人的便利驿站 玩转"地推艺术":策划创意拜访方案,用你的热情和专业说服客户,把智能零售柜安进城市每个潜力角落 打造"口碑网络":从签约到运营全程跟进,用贴心服务把客户变盟友,让好口碑带来更多合作机会 成为"模式创新官":我们一起头脑风暴,探索线上线下结合的新玩法,让传统地推变得酷炫有趣 期待这样的你: 自带社交牛人属性:无论是物业经理还是企业高管,你都能快速破冰建立信任 行动力MAX:说干就干不拖延,在地推战场上用结果说话 抗压小能手:适应快节奏工作,把每个挑战都当作升级打怪的机会 热爱新鲜事物:对新零售、智能硬件充满好奇与热情 加入我们,你将获得: 【财富直通车】 底薪5000+每台300-600提成+季度奖最高3000(月入过万不是梦!) 星级晋升体系:从1星到8星,每升一级涨底薪+提成比例,优秀伙伴还能拿管理津贴 【成长加速器】 老司机带路:入职即配师傅,手把手教实战秘籍 通关式培训:从新人训练营到管理特训班,公司承包你的职业进阶 透明晋升通道:地推铁军→区域负责人→城市经理,最快半年当主管 【暖心大礼包】 弹性工作:早九晚六+周日单休,节假日正常休(地推也要劳逸结合) 五险一金:入职当月就缴纳,保障妥妥的 活力团队:90后为主力军,拒绝职场PUA,只有互帮互助的战友 惊喜福利:月度激励奖金池、团队建设经费、节假日神秘礼盒 特别说明: 这不是一份简单的地推工作!你将深度参与智能零售行业的变革,见证自己开拓的点位如何改变都市人的消费方式。只要你有野心、够拼,这里就是你的创业孵化平台! 期待敢闯敢拼的你,和我们一起把智能便利送到城市的每个角落!下一个新零售弄潮儿,就是你! (小贴士:零经验也别怕!我们有完整培训体系,只要你肯学肯干,三个月变身地推达人!)
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每月薪资: (2500~15000,无责底薪+高额提成) 任职要求:口齿清晰,性格开朗,有销售经验优先。 职位福利:年底双薪/房补/话补/交通补助补/加班补助)
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招聘人数:20 工作内容:1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验,且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄:25-40周岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。 每月薪资: 保底工资4300-10000+浮动薪资+提成,薪资根据面试级别定的;五险一金入职就交 转正后根据个人业绩升降级,业绩优者有组建总监团队机会。 职位福利:五险一金、包吃、包住、周末双休、年底双薪、房补、餐补、话补、交通补助、加班补助 学历要求:大专及以上 工作年限:一年以上销售经验和企业资源,思路清晰,表达清楚; 任职要求:有企业资源优先 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
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工作职责: 1. 负责公司软件产品的销售工作,包括但不限于电话销售、陌生拜访、会议营销等; 2. 积极开拓目标市场,寻求机会,与客户保持长期、稳定、良好的合作关系; 3. 负责销售合同的签订、履行以及收款工作; 4. 及时反馈客户使用情况及市场信息; 5. 完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先; 2. 具备2年以上软件销售工作经验,熟悉行业市场情况; 3. 具备良好的沟通表达能力、谈判技巧和敏锐的市场洞察力; 4. 具备较强的团队协作精神,能承受工作压力; 5. 有政府、企业客户资源者优先考虑。
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负责公司产品销售推广,没有具体工作时间和地点,可在家办公。
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【岗位职责】: 1、根据公司计划开拓市场,发掘客户,完成市场拓展任务与业绩目标,切入点以凤凰网自媒体矩阵为主。 2、维护客户关系,发掘其网络广告及social广告购买需求,并为客户提供专业的服务与合作建议,能够有效的跟进和管理客户。 3、负责与客户进行合作合同的签订,项目执行以及合作款项按时回收 4、具备良好的执行力,能够细致的落实公司各种政策;负责向客户解释最新政策并处理客户的意见;做好客户服务跟进工作 【任职要求】: 至少1-3年媒体或MCN销售或商务经验,过往业绩良好,有一定资源储备(直客、代理均可) 心态乐观向上,学习能力强,沟通界面舒适,表达顺畅自然
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【岗位职责】 1、完成部门制定的季度及年度广告销售任务,客户包括快消/日化/奢侈品/美妆类等; 2、维持客户和公司之间的广告及合作关系,争取双赢,并使公司利益最大化; 3、有效利用公司资源,帮助客户成功进行网络推广,进行年度和短期的网络规划; 4、与销售部内部各职能部门协作,保证客户需求顺利实现; 5、与客户建立长期的良好合作关系。 【任职要求】 1、本科以上学历,一年以上互联网销售或广告从业工作经验; 2、熟悉市场活动、广告推广的运作模式,有互联网广告销售经验,或代理公司SP, Account经验的优先; 3、优秀的沟通技巧和谈判能力,出色的对内对外协调能力; 4、性格开朗稳重,敬业、认真、学习能力强、团队合作好,能胜任高强度快节奏工作。