• 25k-40k·13薪 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责Android平台客户端基础设施搭建,功能模块编码; 2.能独立承担想个项目的设计研发; 3.依据项目进度与需求实现软件功能; 4.规范文档的编写、维护及其他与项目相关的工作; 5.代码维护,Bug修改,性能优化。 任职要求: 1.计算机相关专业5年以上工作经验,具备Android平台开发经验,掌握Java各种主流框架及技术; 2.了解Android系统体系结构,熟悉Android应用程序设计,包括UI、网络等方面; 3.熟悉Android下网络通信机制,对Socket通信、MQTT通信、TCPIP和http有一定理解和经验,熟悉Android平台下的多线程; 4.熟练使用Android Studio或Eclipse软件开发工具; 5.熟悉现有Android设备,熟悉移动设备的开发特点,性能调优; 6.有手机移动相关app独立开发项目经验者或参与多个项目开发者优先; 7.有较强的责任感、团队感,具有程序员精神,主动、卓越、合作、敬业; 8.学习能力强,有创造性思维能力和表达能力; 9.会Flutter优先,有直播相关开发经验优先。
  • 12k-24k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    工作职责 ● 负责公司所有美术资源的管理和外包提交对应接口 ● 负责对已有美术资产进行归类整理,方便快速查找与索引 ● 协助美术负责人与项目经理,管理美术资源进度与项目人力配置 职位需求 ● 高度熟悉大型游戏的美术开发流程 ● 了解3DsMax、Maya、MotionBuilder、Unreal Engine等工具 ● 熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件,精通常用项目管理软件 ● 行事利落,条理清晰,心细麻利,积极主动,有责任心 ● 本科以上学历,能够熟练处理英文文档 ● 工作经验1-3年,有美术团队项目管理岗位经验者优先 ● 热爱PC/主机游戏优先
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、在资深猎头带领下完成猎头项目的具体推进、执行,完成年度业务指标; 2、建立人才搜寻渠道,了解中高级人才的动态信息; 3、开发及拓展客户,了解客户潜在人才需求; 4、与客户沟通,了解客户需求信息,提供招聘方案与计划; 5、进行职位分析,制定详细的寻访方案,选择寻访渠道; 6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人; 7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务; 8、保持与维护客户和被录用者良好的关系; 9、指导监督下属人员工作。 
 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具有猎头行业、IT、互联网、金融、新能源汽车相关从业经验者优先; 3、能够承受工作压力,具备独立的发现、分析及解决问题的能力; 4、良好的团队协作能力,富有高度的责任心与职业操守; 5、具有强烈的自我成长欲望。 

  • 30k-40k·22薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    (公司为私募股权基金,上海总部正式编制,签正式合同) 岗位描述: 1、全程参与公司股权并购、不良资产重组等各项投资业务,负责业务中所涉及法律事务,负责相关方案设计及沟通谈判工作 ; 2、根据相关政策和法律、产生的法律后果、有关批准手续和程序向公司提供法律意见和方案,并对各种资产处置方案的可行性、法律障碍、利弊和风险进行法律分析 3、整理有关诉讼、仲裁、调解、谈判的资料,并通知法院、仲裁机构、对方当事人等,做好应诉准备。 职位要求: 1、法律相关专业硕士学历,取得法律资格证书; 2、具备敏锐的观察能力、较强的逻辑思维及分析能力、优秀的人际沟通与协调能力; 3、较强的法律书面语言表达能力和以问题为导向的工作能力。
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责:1.结合阶段性产品销售需求,形成区域营销推广策略; 2.区域产品专项营销活动方案、通知、立项及执行手册编制; 3.区域产品专项区域营销活动落地执行及监控; 4.区域产品营销活动效果评估及改进; 5.终端优秀推广案例编制及复制; 6.经销商话术、销售管理培训。 任职资格:1.本科及以上学历,市场营销或工商管理等相关专业; 2.有车企工作经验销售/渠道管理相关工作经验; 3.具备良好的策划能力,有车企终端活动策划执行经验; 4.具备经销商培训能力。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.在领导的指导下,分析客户需求、制定人才寻访计划并付诸实施; 2.根据客户的要求,通过各种寻访渠道寻找合适的候选人; 3.关注已推荐人才的工作状态,为其适时提供职业帮助或引导; 4.甄选、储备行业内中高级人才和专业人才; 5.维护良好的客户关系。 职位要求: 1.本科以上学历,专业不限; 2.热爱人力行业,能够承受工作压力; 2.主动性强,思路清晰; 3.具有良好的客户服务意识,综合素质高,学习能力强; 4.使用相关办公软件,具备基本的网络知识;
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    1. 参与公司业务系统的后端设计和开发工作,编写核心代码,解决技术难题; 2. 管理和带领外包,进行指导和代码评审,保证项目质量; 3. 完成项目的测试和部署等工作; 4. 日常相关工作支持; 任职资格 1. 计算机相关专业本科及以上学历,三年以上相关工作经验; 2. 精通Java开发语言,熟悉Python优先,具备扎实的编程基础,有Web开发经验,了解前后端分离模式,有VUE、React等前端开发经验者优先; 3. 熟悉主流的架构方案和设计模式,对微服务、分布式架构有较深入的理解和开发经验,熟悉相关中间件,如Kafka,RabbitMQ等; 4. 熟悉Oracle、Mysql等,拥有数据库开发和设计能力; 5. 熟悉资产管理相关业务,有大型系统开发经验或投资交易相关系统开发经验者优先; 6. 工作积极主动,责任心强,抗压能力强,有较强的学习能力,自我驱动,具备良好的团队合作精神、沟通协调能力和工作推进能力; 7. 通过证券从业资格、基金从业资格者优先考虑。
  • 企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、参与固收策略交易系统开发及策略算法的开发应用,如策略交易、债券及其衍生品定价、自然语言解析、金融市场数据分析、机器学习等; 2、协助策略研究员实现策略算法模型的工程化适配应用; 3、协助策略研究员分析模型运行结果、诊断生产问题等; 4、负责量化模型技术基座的开发与维护。 工作要求: 1、3年以上Python开发经验,1年以上策略交易系统开发经验,熟悉债券及其衍生金融产品的基础知识; 2、熟练掌握Python及数据处理相关库(numpy/pandas等),对数值处理有理论基础和实践经验; 3、了解消息队列、缓存等常用中间件,熟悉关系型数据库。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    服务业 / 上市公司 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责猎头项目的具体执行运作(包括候选人简历筛选,推荐及面试邀请等); 2、协助项目经理进行项目招聘方案、招聘计划的制定; 3、统计相关数据、评估招聘效果并进行数据分析; 4、协助建立人才库储备所需人才; 5、协助项目经理完成其他工作; 任职要求: 1、大专及本科以上优先,应届生、有人力资源相关工作经验优先; 2、具有诚信、负责任、耐心的品格,极强的团队合作精神; 3、善于思考,学习能力强,具备良好的沟通能力及理解力; 4、有亲和力,具备较强的责任心、服务意识、执行能力及组织协调沟通能力; 5、熟练使用办公软件。
  • 企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、收集行业项目信息,准确分析、研究、掌握客户职位需求,运用招聘渠道寻访高端人才; 2、准确掌握客户职位需求并运用各种渠道锁定目标候选人; 3、进行双向沟通,为企业提供优质人才咨询,向优秀人才提供专业的职业发展规划建议; 4、完成高端人才的推荐工作,保持人才面试、入职跟踪等职业发展的咨询跟进工作;
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、收集行业项目信息,准确分析、研究、掌握客户职位需求,运用招聘渠道寻访高端人才; 2、准确掌握客户职位需求并运用各种渠道锁定目标候选人; 3、进行双向沟通,为企业提供优质人才咨询,向优秀人才提供专业的职业发展规划建议; 4、完成高端人才的推荐工作,保持人才面试、入职跟踪等职业发展的咨询跟进工作;
  • 25k-40k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    1、参与新产品的市场技术调研,研究客户和市场需求,技术方向和进展,竞争对手分析等; 2、负责产品应用逻辑和算法软件的开发; 3、负责软件需求和软件架构设计; 4、跟进新产品的开发过程,推动相关技术问题的解决; 5、主导新产品的技术总结和分享,包括设计规范和产品标准的编写。 职位要求: 1、本科及以上学历,自动化、计算机,机电一体化类相关专业; 2、3年以上汽车电子软件开发经验,有汽车车机互联,影音多媒体系统开发优先; 3、会MATLAB/SIMULINK,熟悉基于模型的开发方式,熟悉V-Model开发 ; 4、有底层,UDS,Bootloader经验者优先考虑; 5、能看懂英文资料、书写英文邮件,英语作为工作语言优先。
  • 30k-45k·14薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责所负责系统的实施与推广;    2、解决应用各系统中出现的相关使用问题;    3、协助梳理公司相关的规定和流程,培训业务部门关键用户熟练使用系统;    4、负责收集相关的业务需求,能够提供解决方案并能落实执行;    5、进行日常咨询和后台配置,负责日常系统运维工作等。   任职资格: 1、本科及以上学历,计算机相关专业或财务相关专业优先; 2、5年以上相关系统经验,英语流利优先,能够作为工作语言沟通; 3、精通SAP实施方法论,总账,应收,应付,固定资产,物料帐,获利能力,做过接口相关的开发功能说明书,精通后台配置,熟悉SAP FICO模块底表,可适应欧美国家出差,具备独立实施能力。
  • 18k-28k·16薪 经验3-5年 / 硕士
    服务业 / 上市公司 / 少于15人
    该企业是专业从事植入式神经调控产品研发、生产和销售的高新技术企业。植入式神经调控产品在国际上也被称为“电子药”,是目前最尖端的医疗器械产品之一。 岗位职责: 1、负责电子元器件的选型、测试、可靠性验证和导入; 2、负责电子元器件优选库建立; 3、负责电子元器件的失效分析; 任职要求: 1、研究生以上,电子、电气、自动化等相关专业; 2、3年以上电子产品或医疗器械行业经验为佳; 3、熟练掌握电路原理、电磁场理论知识,电子元器件模型和制造工艺知识; 4、具备丰富的元器件使用和选型经验; 5、具有较强的独立思考和逻辑思维能力,以及良好的团队合作沟通能力。
  • 30k-40k·15薪 经验3-5年 / 硕士
    服务业 / 上市公司 / 少于15人
    该企业是专业从事植入式神经调控产品研发、生产和销售的高新技术企业。植入式神经调控产品在国际上也被称为“电子药”,是目前最尖端的医疗器械产品之一。 岗位职责: 1、电子产品的硬件方案设计、关键技术研究; 2、核心模块选型、原理图及PCB图设计; 3、产品硬件调试与测试; 4、硬件设计文档、测试文档、图纸等技术文件编写; 5、硬件产品生产技术支持; 6、上级领导交办的其他相关工作。 新任职资格:(发给人选) 1、3年以上实际产品开发经验,上市产品开发经验,有医疗电子设备开发经验优先考虑; 2、扎实的模电/数电基础知识及丰富的电路设计经验,如DC-DC、信号检测调理、AD/DA、功率放大等; 3、熟练使用Pspice、multisim等; 4、熟练掌握单片机、ARM等嵌入式平台设计开发,具有嵌入式软件开发经验; 5、有射频通信设计及测试经验者优先考虑; 6、英语四级以上,能够熟练阅读英文技术资料; 7、具有较强学习能力、文献调研能力、分析和解决问题的能力。