职位职责 1. 以电话、网络平台、社交工具与客户沟通，进行公司产品的宣传推广与线索识别服务； 2. 开发及维护新老客户，完成公司下达的业务指标； 3. 解决沟通过程中客户遇到的问题及异议，了解客户需求，协助客户完成业务体验，准确传达公司产品资讯； 4. 收集客户反馈信息，提出创新建议，完善客户体验； 5. 公司提供客户，名单，不需要本人寻找客户，不需要见客户； 6. 全部线上完成，无须外出，无须自己开拓客户，办公室内工作； 任职要求 1、18-30岁，口齿清晰、声音甜美，普通话流利、语言富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情和兴趣； 3、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧、思维敏捷、具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的观察力，强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 6、有电话销售、网商、市场招商经验者优先考虑，应届毕业生条件优越者可录用。

岗位职责： 1. 通过电话与注册客户沟通，挖掘意向客户，促成客户转化； 2. 配合专项活动的开展，对用户进行回访跟进； 3. 熟悉公司业务，为客户提供专业服务。 岗位要求： 1. 本科及其以上学历，有金融行业从业经验或呼叫中心外呼、客服相关背景者优先； 2. 粤语标准，声音亲和、自信、甜美，具备良好的沟通、表达和记录能力； 3. 工作细致、思维敏捷、耐心、踏实，有良好的应变能力和自控能力； 4. 乐于从事服务类岗位，有高度的工作责任心和强烈的服务意识； 5. 热爱销售工作，自驱力强，对业绩有极高追求和渴望，愿意挑战高薪。

公司直招（不收取任何费用）！ 18~35周岁的主动来电优先考虑！！！ 工作时间： 上午8：50-12：00  下午：2：00-6：00 月休四天 薪资福利： 1、基本工资3500+提成（30%-50%）+奖金+伯乐奖+综合薪资5000—20000元(上不封顶)，并配备个人电脑； 2、新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训,全方位助你成长； 3、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道。 4、各类带薪休假。 5、奖金丰厚（月TOP奖、季度“”销售团队奖、进步较快新人奖、“”员工奖等）+年终奖等 6、除国家法定节假日外，每年免费旅游，以及各种员工活动（聚餐、郊游、运动会、员工生日会等）； 7、面试地址即您工作地点，交通方便，办公环境高大上，店铺干净整洁。 岗位职责： 拓展、开发新客户，销售公司产品，完成预期的业绩目标! 1、通过电话、网络等媒介联系客户，并以拜访的方式进行客户开发，产品销售，完成公司下达的销售任务； 2、负责向目标客户介绍产品，推广产品，进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项； 3、面向的客户群体为各大开发商，业主，根据不同进行区分. 4、收集客户信息，建立和维护客户档案； 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户客户满意度和客户价值。 任职资格： 1.有强烈的企图心，能吃苦耐劳，不甘于平凡单调的生活； 2.想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神，敢于面对压力和挑战； 3.愿意跟不同人群成为朋友，并善于挖掘和利用社会资源； 4.愿意在工作中迅速提升自己的专业能力，与团队合作达成满意成果。 面试信息： 1、应聘方式：通过求职网站直接申请或者直接电话联系（来电优先考虑）； 2、面试时间：周一至周日上午10点下午5点30分； 3、面试地址：坪山区万科金域东郡4栋2单元6-13号铺 4、联系方式：莫店长 5、附近公车、地铁站台：（M497\963\M325\b850\m293\b870\m426\m293）到坪山实验学校站、（915、B760）到坪山文化中心站，乘坐14号线到坪山广场站D1、D2出口导航到万科金域东郡，乘坐 16号线至新和站C出口，导航万科金域东郡步行200米。 温馨提示公司直招不收取任何费用，优秀的团队期待您的加入！

岗位职责：公司提供资源，电话回访，阐明公司优势，促使达成交易。 任职要求：有电销经验。试用期两个月，优秀者可提前转正。 岗位福利：无责底薪4000/月+1000绩效+提成。缴纳社保。 职位描述：公司提供的客户资料都是精准的！通过电话沟通，促成客户交易！

致每一位深漂小伙伴： 1、金融贷款行业是一个只要你肯付出，回报率超高的行业； 2、金融贷款产品是给到客户钱，所以从产品本质上讲更有销售的优势； 3、近几年受**影响，小到个人，大到企业等，大家都很缺钱，银行降息，国家出台宽松的货币政策。金融贷款行业火爆注定是政策和经济环境决定的； 4、如果你想给未来的她/他一个稳定的生活；如果你想通过努力奋斗在深圳长久生存下去；如果你想突破阶级销售这个岗位和行业一定是你最佳的选择。 你最关心的问题： 1、底薪无责5000+20-50%高提成+双休福利+工龄工资+PK奖励+电话卡话费全包； 2、每月奖励机制无限，老板同行业出身深知大家的辛苦付出所以超级大方，综合月薪3-5w上不封顶； 3、法定节假日带薪休假，上下班时间早9晚20:45（只要有业绩可以不加班！不加班！不加班） 你的日常工作内容： 1、公司提供海量精准客户资源，打电话邀约客户上门或下户（不打骚扰电话，不必担心被骂） 2、客户上门了解、分析客户情况、制定产品方案（不需要创造需求，客户自带超高需求） 3、与客户沟通、签约，渠道带客户到银行面签（客户刚需不必求爷爷告奶奶看客户脸色） 4、为客户提供优质的贷款服务，做好维系促进二次成交。成单周期短，简单操作好出单，轻松自在赚大钱（不必大海捞针，客户还会给你转介绍） 你最想了解的内容： 1、公司业务：房抵贷、个人信贷、企业贷款、车抵贷、依托深度合作的资金方：五大国有银行和十六家商业银行，提供高质快捷的主贷服务； 2、公司由对年同行业经验大佬共同创办，地处于繁华的福田市中心地段，业务团队年轻有活力。计划新场地扩展，长时间内都需大批量人才储备，适当条件放宽，不怕你没经验、没学历、没背景，只要你爱学习、肯吃苦、踏实肯干、有赚钱的欲望，欢迎你随时联系我，我会尽最大的努力，带你踏入这个行业，希望屏幕前的你无论此时在哪个行业，哪个岗位，请别辜负自己的青春年华，诚邀你的加入。

岗位职责： 1、负责公司产品的销售，开拓新客户； 2、通过打电话与面访的方式开展销售工作，完成公司每月下达的销售业绩任务； 3、利用微信、社群经营客户； 岗位要求： 1、年龄25-33岁，高中学历以上（条件优秀者可放宽）； 2、热爱销售行业，有上进心，敢于为实现梦想去拼去闯； 3、有电话销售、业务经验者可优先考虑，（可以不外出）； 4、性格开朗，善于沟通，有团队精神的应届毕业生。 薪资福利： 1、薪资：底薪4200-5000+提成（8-30%）+个人奖金+任务奖金 2、福利：国家法定节假日+个人免费增值培训+生日会+团建+免费国内外旅游+社保； 3、广阔的个人发展平台； 晋升通道： 1、公司采取内部竞聘制度，所有管理岗位都是基层岗位竞聘的。 基础销售——组长——主管——经理（晋升机会）

1，公司提供电话和客户资源，不用找客户! 2，年龄18一35岁周岁，优秀者可适当放宽年龄 3，高中或者中专及以上学历毕业。 4，口齿清晰，沟通表达能力良好 5，有无销售经验都可以，提供一对一师傅教 6，诚实守信，合作共赢，具有良好的团队精神 7，具有强烈企图心，愿意挑战高薪 8，依法享国家法定节假日，婚假，产假，陪产假及法定假期

1，公司提供电话和客户资源，不用找客户!  2，年龄18一35岁周岁，优秀者可适当放宽年龄  3，高中或者中专及以上学历毕业。  4，口齿清晰，沟通表达能力良好  5，有无销售经验都可以，提供一对一师傅教  6，诚实守信，合作共赢，具有良好的团队精神  7，具有强烈企图心，愿意挑战高薪  8，依法享国家法定节假日，婚假，产假，陪产假及法定假期

1、从事国际物流销售工作， 主要负责公司货代业务的直客、同行客户的开拓、销售； 2、通过电子邮件、网络，扫楼等方式开发国内外客户（直客/同行）； 3、完成相关的日常性工作报表，维护和巩固客户关系，与客户建立友好合作关系； 4、在扩大市场份额的同时，在外界树立良好的企业形象，促进年度销售额的增加。 任职条件： 1. 大专以上学历。 2. 涉外经营、物流管理、市场营销、国际贸易等相关专业。 3. 一年及以上相关国际物流工作经验，有国际物流销售经验者优先。（货代行业：国内 直客/销售）。 4. 了解国内、国际货运代理市场的情况和各竞争对手的基本情况，了解常用船公司/航空公司、船运/航空信息及价格信息。 我们的优势 1、工作时间：朝九晚六，周末双休。 2、福利：节日福利，带薪年假、全勤奖，团建活动，员工旅游等。 3、位于深圳商业中心，交通便利，临近地铁口、公交站。 4、有完善的发展平台及完善的晋升机制。 职位福利：五险一金、周末双休、全勤奖、绩效奖金、带薪年假、节日福利

【岗位职责】 1、公司提供系统、设备和名单，每天拨打电话对公司产品进行电话销售。（公司产品:利用公司产品（灵活用工、财税策划） 为企业量身定制税收解决方寨，降低企业税负成本）。 2、按照公司要求话术和客户画像进行电话销售。 3、针对企业级客户，为CEO、CFO推荐企业灵活用工服务（帮助企业解决合规需求）。 4、进行高效客户管理，充分挖掘客户的转介绍能力，做行业客户的深度挖掘。 5、熟练掌握公司的灵活用工解决方案，配合面销完成各种综合性业务的签约、下发及沟通增量工作。 6、有效协调内、外部资源，及时解决客户合作过程中出现的各种问题。 7、根据公司下达本人的业绩指标，完成销售目标，注重客户合作情况和需求，建立良好的客户关系。 【岗位要求】 1、专科以上学历，需有B端客户资源或接触过灵活用工优先。 2、有一年以上电话销售销售经验。(对企业服务行业了解者优先）。 3、有强烈的事业心、责任心和积级的工作态度，有销售工作经验者优先。 4、工作经历涉及到保险、文娱、教育、房产、科技及信息技术类、新零售类等行业从事过设行业这优先。 5、有良好的团队合作精神和客户服务意识。 6、工作态度积极，热爱销售工作，有较强的事业心，勇于面对挑战。 7、良好的沟通及表达能力，应变能力和解决问题的能力。 【关于我们的公司和岗位】 公司业务：TOB行业，企业税务咨询，帮助企业客户结合政策合理合法进行规划，降低经营成本。 目标客户：中小型企业老板、高管、财务负责人。 工作模式：电销＋面销结合，顾问式销售。 【工作内容】 1、数据收集：借助网络渠道或身边资源搜集客户信息。   2、电话呼出：通过电话沟通了解客户实际情况及财税压力和需求，邀约拜访。 3、客户交接：邀约企业来公司面谈，深度了解公司财税情况，根据不同情况为企业规划合理的规划方案。 4、配合客户跟进：跟进合作意向，确定合作后帮助企业落地到公司合作的园区，使企业合理合规合法的享受优惠政策，解决企业难题。 【我们希望您】 1、满足下列条件之一：有2年及以上的TOB(客量年营业额3000万及以上）销售经验； 2、***大专及以上学历； 3、具有良好的沟通表达能力，口齿清晰，普通话流利； 4、能承受压力，结果导向型； 5、具有良好的学习能力和目标感。 【福利待遇】 1、工作时间：9：00-18：00，午休1.5小时，周末双休。 2、薪资待遇：按照阶段，第一阶段入职无责底薪4-6k＋绩效+提成；第二阶段业务熟悉稳定后开启合伙人模式，成就财富梦想。根据能力，年薪60-100万。 3.其它福利：五险 【培训体系】 1、入职1周的专业培训； 2、入职1个月参与集团线上培训； 3、创始人亲自带教、陪访； 【晋升体系】 1、公司有完善规范的晋升体系。 2、公司目前快速发展期，空间巨大。 3、透明，公平的晋升空间，可提供纵向和横向发展渠道，优异者有机会成为公司合伙人，享受公司股份。

销冠直带3个，提成日结，销冠最高月入16万，总监年薪60万起 抗衰、康养、私密三大专利风口项目，替代传统刀针光电，央视品牌，明星代言 【岗位职责】 通过电话、微信、网络等形式与美容院负责人进行沟通，介绍公司项目（眼部抗衰，形体康养，肤色管理）达成合作。启动合作后公司先帮美容院做出业绩，美容院再来选择合作方式，对于美容院来说是没有任何风险和库存压力的，相比于传统销售模式来讲会更简单。 【任职要求】 1．具备较强的沟通能力和表达能力，能够清晰、准确地表达项目信息。 2．具备销售经验，能够熟练运用电话，网络等销售技巧。 3．熟悉美容医疗／大健康、招商／商户拓展等领域优先考虑，了解相关市场情况。 4．具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应工作环境和工作要求。 【薪资待遇】 平均薪资：2***********元／月 高提成模式：按单提成，成交1单1万﹣3万起步，这是最基础的。职位晋升，提点也随着上升。 【上班时间】 1.9:30-18:30中午休息一个半小时 2．周日固定休息，一个月另外还可请5天事假病假，法定节假日放假，年假休一个月。 【晋升通道】 顾问（平均月收入2-3万）→高级商务（平均月收入3-5万）→总监（平均每月5-8万）→运营总裁（平均每月10-30万）→分公司老板（年收入500万起步） 注：晋升机制为100％内部晋升，不靠关系，只看你能力，新人也能一路晋升做老板。在我们集团混着干的年薪30万，努力千年薪50万，拼命干的年薪100万以上！以上收入均可到公司求证。 公司提供平台、资源、三千人强大团队支撑你的想法，只要你有能力，敢想敢做，一定能收获令你满意的结果，赚到想要的财富！ 公司入职所有伙伴都有专业化，系统化的培训，晋升制度公平公正公开，只要你有能力有结果，晋升速度飞快，收入上不封顶！ 本公司属于创业型平台，，提成达40％以上，成交一单提成最低一万起步，另外公司还有其它收入模式，不画饼，只要你有赚钱欲望，有多少付出，就一定有多少收获，接受美业新手小白，一对一帮扶，全程陪跑，发展空间无限大，看得懂的，请联系沟通。

岗位职责： 1、负责订单的审核工作，通过系统提供的报告及部分信息电话核实信息是否真实、用户的偿还意愿及偿还能力； 2、及时记录审核沟通情况与信息，对不符合要求的人员申请进行拒绝； 3、积极总结审核情况，提出审核流程改善意见。 4、完成领导交代的其他事项。 任职要求： 1、大专以上学历，呼叫中心客服经验者优先，有审核经验者更佳； 2、具有较强的风控意识、问题分析与总结归纳能力； 3、具有较强的学习能力，善于团队合作，应变及抗压性强，能适应轮班的工作安排； 4、普通话标准清晰，做事认真负责，踏实； 5、月休6天（排班轮休），需上早晚班。

【工作内容】 1、数据收集：借助网络渠道或身边资源搜集客户信息。 2、电话呼出：通过电话沟通了解客户实际情况及财税压力和需求，邀约拜访。 3、客户交接：邀约企业来公司面谈，深度了解公司财税情况，根据不同情况为企业规划合理的规划方案。 4、配合客户跟进：跟进合作意向，确定合作后帮助企业落地到公司合作的园区，使企业合理合规合法的享受优惠政策，解决企业难题。 【我们希望您】 1、满足下列条件之一：有2年及以上的TOB（客量年营业额3000万及以上）销售经验； 2、***大专及以上学历； 3、具有良好的沟通表达能力，口齿清晰，普通话流利； 4、能承受压力，结果导向型； 5、具有良好的学习能力和目标感。 【福利待遇】 1、工作时间：9：00-18：00，午休1.5小时，周末双休。 2、薪资待遇：按照阶段，第一阶段入职无责底薪6K-9K＋绩效+提成；第二阶段业务熟悉稳定后开启合伙人模式，成就财富梦想。根据能力，年薪60-100万。 3、其它福利：五险一金

岗位职责： 1.通过电话/网络销售的模式，开发新客户，跟进维护、巩固拓展老客户； 2.独立开发客户，对于客户企业提供政策咨询服务引导和初步匹配规划，建立需求对接，争取走访机会，实现客户转化； 3.根据公司提供意向客户，电话/网络等销售筛选符合条件的客户进行约访及维护。 任职资格： 1.不限学历,专业不限； 2.从事过电话销售、市场，销售，业务类资源类从业经验优先考虑； 3.具有良好的沟通表达能力、较强的灵活应变能力； 4.对咨询行业有浓厚兴趣者，并认可行业，公司文化。 福利待遇： 1. 每周5天工作日，每天7.5小时工作时间，周末双休，休假按照国家法定假日。 2. 五险一金，传统节假日享受节日福利、每月员工生日会、不定期员工活动。 3. 具有业内良好的培训体系，每周至少一次的培训，让您在进步的路上不断前行！ 4. 横纵向、多方向双向发展空间，完善的多方向的晋升体系，定制化员工成长发展体系！ 5. 良好的福利待遇、高于行业平均工资水平，可观的提成奖金！ 6. 人性化企业文化，不定期组织员工活动。在完善个人能力同时增加轻松良好的工作氛围。 只要您优秀，我们就能够提供足以匹配您优秀程度的薪资待遇

职位亮点： •竞争力薪酬：享受底薪4-6K+提成，确保每一分付出都有丰厚回报。 •专业成长：系统化的岗前培训与定期的职业技能升级课程，助您迅速成长为业界优秀电销专家。 •职业晋升：清晰的职业路径规划，表现优异者可快速晋升管理层，引领团队共铸辉煌。 •团队氛围：年轻活力的团队文化，开放包容的工作环境，让每一天的工作都充满乐趣与挑战。 岗位职责： •依托电话渠道，向潜在客户推介公司的非车险产品，达成销售指标。 •维护良好的客户关系，提供专业的保险咨询解答。 •收集并反馈市场信息，参与产品与服务的持续改进。 我们期待的你： •擅长沟通，具有强大的说服力，能快速与客户建立信任。 •对销售充满热情，拥有电话销售或保险销售背景者尤佳。 •积极主动，具备强烈的目标意识，能在压力下高效执行。 •好学上进，乐于接受新知，紧跟市场动态持续进步。 •大专及以上学历，熟练操作Office办公软件。