职位职责： 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责； 2、丰富城市新房合作盘源，开拓、建联开发商，沟通合作条件和商务条款，协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度； 3、统筹城市卖力建设，通过合理的激励策略，协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力，促进城市卖力的不断增长； 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商，提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等； 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析，复用业务模型开拓新城市，构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网交易业务或房地产行业经验，有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先； 2、较强的自驱力目标导向，具备系统性思考、问题洞悉及解决能力； 3、具备行业分析能力及总结能力，逻辑清晰，数据分析能力强； 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。

职位职责： 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责； 2、丰富城市新房合作盘源，开拓、建联开发商，沟通合作条件和商务条款，协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度； 3、统筹城市卖力建设，通过合理的激励策略，协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力，促进城市卖力的不断增长； 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商，提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等； 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析，复用业务模型开拓新城市，构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网交易业务或房地产行业经验，有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先； 2、较强的自驱力目标导向，具备系统性思考、问题洞悉及解决能力； 3、具备行业分析能力及总结能力，逻辑清晰，数据分析能力强； 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。

岗位职责： 1、规划营运服务中心业务的数字化建设，负责科技侧产品、系统规划与设计，制定工作目标、计划，并达成目标； 2、指导产品经理、需求分析师，进行产品设计经验分享与学习，提升整体产品规划与设计能力； 3、负责营运服务中心保全、理赔、承保、核保、客服等业务的产品规划、业务架构、需求分析，推动系统架构、应用架构不断完善，提升用户体验； 4、跟踪行业产品解决方案，对新技术研究的成果进行及时跟进与分享；组织一线调研，及时了解软件系统的使用效果，不断优化产品使用体验。 任职要求： 1、8年以上相关工作经验； 2、熟悉保险营运服务领域，具备较强的产品规划能力、自驱力； 3、熟悉企业架构、业务架构。

岗位职责： 1、规划营运服务中心业务的数字化建设，负责科技侧产品、系统规划与设计，制定工作目标、计划，并达成目标； 2、指导产品经理、需求分析师，进行产品设计经验分享与学习，提升整体产品规划与设计能力； 3、负责营运服务中心保全、理赔、承保、核保、客服等业务的产品规划、业务架构、需求分析，推动系统架构、应用架构不断完善，提升用户体验； 4、跟踪行业产品解决方案，对新技术研究的成果进行及时跟进与分享；组织一线调研，及时了解软件系统的使用效果，不断优化产品使用体验。 任职要求： 1、8年以上相关工作经验； 2、熟悉保险营运服务领域，具备较强的产品规划能力、自驱力； 3、熟悉企业架构、业务架构。

岗位职责： 1、负责项目日常财务经营管理，如：财务核算、经营审计、资金及银行账户监管及涉税事项监管等； 2、负责项目运营状况监管，如：项目预算管理、销售计划实施、项目售价制定、收益分析及现金流预测等； 3、负责所在城市税务、银行外联等相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计、财务管理类相关专业；会计中级以上（含）职称，CPA优先； 2、3年以上财务、审计或资管工作经验； 3、专业能力出众，具备优秀的职业判断力、良好的沟通协调能力、认真负责的工作态度； 4、熟知房地产行业相关政策、法规，对房地产行业有较深刻地认知，行业知识丰富，对行业相关地工程、成本、营销等专业都有一定程度地了解，有项目财务预算管理经验，具备编制项目全面预算或全景计划的能力； 5、良好的组织、协调能力，良好的表达能力和团队合作精神。独立开展工作能力强，解决问题能力强，可接受项目外派。

工作职责： 1.负责搜狐公司IP项目的二次创作策划，输出给搜狐城市代理商; 2.负责收集市场中的优秀营销案例，复盘整理，提炼精华，培训搜狐城市业务代理商; 3.负责搜狐城市业务代理商的广告下单的执行工作以及内容运营需求的执行工作; 4.有线上线下相结合的大型活动策划执行经验者优先； 5.有门户网站类媒体策划运营相关工作经验者优先。 任职资格： 1.本科以上学历，两年以上广告公司从业经验，熟悉互联网广告产品销售者优先； 2.熟练掌握广告制作相关软件，如 Photoshop、Premiere、AE 等，能够对广告素材进行基本的设计和制作者优先； 3.个性开朗，有很强的学习能力和适应能力，可以在短期内快速了解互联网和媒体广告行业； 4.富有激情和创新理念，追求个人职业发展和公司利益的双赢，注重职业升华机遇和优质工作氛围。

工作职责： 1、负责搜狐频道及公司级大项目的策划及招商工作，具备项目策划、招商方案及资源包撰写、跨部门协调沟通等能力。 2、了解内容营销合作模式，熟悉频道资源、栏目/项目、中大型线下活动的招商及执行过程，有力协调各部门推动资源变现。 3、具有较强的营销策划及创意能力，PPT风格高端、大气，审美佳。 4、可根据客户/代理公司需求，输出营销策略及合作资源建议，协同销售推动客户下单合作； 5、有很强的主动沟通协作能力，能够与各执行端口密切配合，抗压能力强，能快速解决项目中的突发问题。 任职资格： 1、**本科及本科以上学历； 2、在广告/公关/传媒行业具有3年（含）以上工作经验，熟悉互联网媒体平台的商业模式，理解互联网营销的基本方法与实践。有互联网视频媒体、社交平台、电商平台相关工作经验更佳。对搜狐公司各平台的用户产品及广告资源有一定了解； 3、对于营销咨询和数据分析等领域有一定经验，能够通过数据分析来发现洞察或支撑观点； 4、具备主动思考能力、策略思维能力、很强的文字表达能力（口头、书面等）； 5、请随简历，同时提交2-3份独立撰写的个人作品，以招商方案、项目执行方案、营销个案为佳。

1. 按排班计划进行营运日常值班，保证值班当日备用金和营业款安全，按要求制作营业日报表；负责影院票房门售、会员卡现场销售、卖品销售及套餐促销； 2. 值班当日根据服务规范标准对员工进行管理及监督，落实各岗位服务标准，确保影院服务质量；负责对影院环境布置、卫生状况、消防设施的巡查； 3. 负责日常订货、收货和供应商联络工作；参与员工培训，主要负责营运部实习生的招聘和培训；负责员工排班计划制定，控制人力成本； 岗位要求： 1、熟悉国家相关劳动法规，熟悉营运流程的执行； 2、大专及以上学历，一年以上相关工作经验，接受翻班工作制； 3、具备良好语言表达能力。

工作职责1. 协助上级制定和实施工作标准和服务流程。以身作则，严格履行岗位职责，积极配合上级工作 ;2. 指导和监督影城营运管理工作，保障日常工作顺利进行，提升服务质量和服务水平；3. 负责影城/影院的服务管理工作，监督所属各岗位执行服务规范；4. 掌握员工思想动态，开发员工潜能，不断激励调动员工积极性、创造性；5. 严格执行影城/影院的各项规章制度，在影城/影院经营期间内，对影城/影院各岗位，如：售票、检票、巡场、卖品、放映等岗位进行巡视，发现问题及时处理并做好记录工作；6. 积极主动的为客服务，了解客情，收集意见，及时上报 ;7. 负责一线员工排班，上岗培训以及日常纪律管理工作 ;8. 完成公司布置的其它工作任务 ;9. 能适应倒班制 。任职资格1. 热爱电影行业并了解电影行业相关知识，有较好的鉴赏和统筹能力；2. 性格开朗成熟、能吃苦耐劳、抗压力强、品行端正，具备协调和沟通能力；3. 有较好的应变能力、良好的敬业精神与职业操守，较好的执行能力。

岗位职责： 1、负责重点城市的团队组建、包括销售拓展团队、供应链采购、营运等模块员工； 2、根据总部任务制定分公司的业务策略并实施落地 ； 3、给团队成员有效的培训和辅导，打造一支具有战斗力和执行力的团队 ； 4、从交易数据中发现问题，并持续优化策略和计划 。 任职资格： 1、大专以上学历，8年以上本地生活服务、快消等行业公司背景，对水果、生鲜、食品零售行业有认知，业务营销策划能力强，对终端管理及拓展有较丰富的经验，社区团购&O2O业务背景优先； 2、善沟通，亲和力强，吃苦耐劳，良好的承压能力，能够适应出差，具备在压力下出色完成任务的能力； 3、具备把握方向和大局的能力，有高度的工作热情和良好的团队合作精神，思路清楚、乐于接受挑战 ； 4、高度认同并擅长打造有超强执行力的团队，富有激情。

1.主要为城市数据（交通、规划、地理信息、人口、运营商、互联网公司等数据）分析，算法设计与开发； 2.能够基于数据分析得到有价值的信息，为业务发展提供策略和建议； 3.配合公司营运项目需求，及时提交分析结果； 4.协助业务部门完成数据整理、分析与利用，及时提供支持方面的工作。 任职要求： 1.熟练掌握Python开发语言，有GIS基础优先； 2.良好的数据敏感度与逻辑分析能力。

岗位职责 1、作为未来门店店经理及区域营运管理人员重点培养对象，各区域督导及市场总经理亲自带训，优先享受公司系统、完善、专业的培训资源； 2、持续学习，熟练操作门店各类营运岗位工作内容，为顾客提供良好的体验； 3、接收系统的餐厅营运系统培训，掌握门店营运管理标准及流程； 4、通过各类考核，成为值班经理，负责门店的日常营运管理； 5、试用期六个月，试用期后即为考核期，考核期后竞聘副店长和餐厅经理； ----------------------------------------------------- 任职要求： 1、2023--2024届正规**本科毕业生优先，专业不限，非应届也招； 2、五官端正身高160cm以上、身体健康，能取得餐饮行业特定体检健康证；（身高： 160cm; 170cm 体重标准不超重） 3、开朗乐观、善沟通、爱交流、喜学习，具备诚恳、勤劳、坚韧品性，服从工作调配； 4、有强烈的个人发展意愿和价值实现憧憬，愿意在充满活力、希望的时尚餐饮行业长期发展； 5、成绩优良，无不良记录，获年度奖学金、品德优秀毕业生； 6、喜欢管理方向； ----------------------------------------------------- 发展及福利 1、快速顺畅的成长通道：店助-店长-营运督导-营运经理-城市总经理； 2、清晰完善的培养体系：988计划、筑梦计划； 3、营养专业的培训课程：学院为管培生发展晋级提供各类成长所需的管理理论及实操实践学习，以及各种专业类及综合类课程，助力员工快速成长及发展（最快一年晋升店经理）； 4、晋级及薪酬调整：任性的老板，提供每年两次的岗位和薪酬回顾，让伙伴拥有更多晋升和加薪机会； 5、法定福利（五险、法定假期）、员工生日会、运动会、月度团建活动、下午茶、节日福利等。 6、培训期即试用期共6个月，期间前3个月7600-8000，优秀伙伴第四个月享有提前转正的机会，转正薪资10000-15000； 7、6个月后晋升到副店长综合薪资12000元-25000元；

1、负责抓好公司经营规章制度和细则制定、系统规划年度工作计划，执行标准化、规范化的工作流程： 2、管理协调平台内相关公司工作，确保公司经营系统整体功能发挥，对重大问题上报总经理裁决； 3、主持公司经营系统总体设计方案 ，负责全公司经营投资预算方案、在批准后组织实施； 4、负责审查部门提交的各种工作汇报，评估工作效率并对存在的问题加以处理，定期听取直接下级述职，并做出工作评定； 8、负责指导、管理、监督各部门下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚； 9、负责组织完善各部门制定与其专业管理相关的各项管理制度； 10、负责组织对公司人员的业务培训； 要求： 1.有零售连锁餐饮管理经验3年以上，烘焙行业优先 2.企业认同感，愿意和我们公司一起成长，实现共同富裕的目标 3.大专以上学历，相关营运管理专业优先 4.有大型连锁餐饮的城市营运经理，区经理经验优先

作内容: 1、承接公司提供的代理商渠道资源管辖整个城市的拓展及维护工作; 2、与代理商配合完成所辖城市的门店开发任务，提升门店合作占比; 3、做好所辖城市的合作门店工作维护与跟进，及时与运营部门反馈需求; 4、做好所辖城市的合作门店客情维护，达成转介绍营销; 5、不断接受公司各项业务及技能培训; 任职要求: 1、出色的人际交往和沟通表达能力; 2、为人真诚，能在工作中悉心关注客户需求，善于经营客户; 3、具备一定的学习能力、执行能力和抗压能力; 4、事业心强，有强大的自驱力，渴望成功; 5、2年以上的区域销售经验，房地产从业经历优先; 工作时间及安排: 1、能适应出差，每月会有较长出差时间，用于市场开发和维护; 2、最新一季度涉及出差的省份包括河南、山东、江苏、安徽; 薪资及待遇: 底薪绩效补贴提成阶段奖励 欢迎您的加入!

督导-城市经理(川渝)  1、熟悉餐饮或者零售行业的现状和发展趋势，熟悉运营流程; 2、根据公司要求的经营目标拟定发展策略，并组织、制定、实施目标计划; 3、拥有敏锐的市场触角，积极寻找增长营业额的机会点，制定推广活动计划并执行: 4、做好竞争对手的策略分析及客户关系的管理，定期制定和改善各项经营和管理的新计划； 5、负责遵守财务预算要求，做好财务成本费用控制； 6、负责管控各项任务指标，责成相关部门的修正工作，管理措施和政策方案； 7、确保营运的全面管理，确认顾客提供优质、高效、快速的餐饮服务; 8、负责经营管理过程中突发事件的处理和和解决； 9、妥善处理客人投诉，针对客户建议和意见及时进行调整，不断提高服务质量和产品质量； 10、加强部门团队建设，提高团队号召力和凝聚力意见培溃养优秀人才，做好人才储备; 11、完成公司安排的其他重要事项。 职位要求： 1、学历不限，两年以上茶饮&餐饮加盟连锁营运管理经验； 2、熟悉餐饮营运服务、产品及管理流程，善于运营体系的搭建及营销:具有较强的跨部门协调能力和管理水平； 3、具备经营收益的预算、成本核算方面的能力和经验。具备一定的互联网思维； 4、具有较强的管沟通能力，组织领导能力，决策能力，诚实正直，坚持原则，有较好的团队合作精神，学习能力强，自驱力强； 5、抗压能力强，能接受出差，能接受公司跨省跨城市调配&驻派。