• 4k-5k 经验不限 / 大专
    社交,房产家居,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    市场传讯部协调员(欢迎应届毕业生) 工作内容: 1.熟悉线上渠道,上架微信商城及抖音产品 2.更新酒店内促销电子屏内容 3.跟进财务流程,如报销、付款等 4.参与团队工作内容,拍摄照片、视频、讨论设计方案等 5.整理每周工作报告 6.完成上级交代的其它任务 7.协助公关部门完成日常工作,包括活动组织、媒体沟通、形象宣传等。 8.协调各部门间的沟通与合作,确保信息流畅、项目顺利进行。 任职要求: 1.有酒店工作经验者优先 2.具备良好的沟通能力和组织协调能力。 3.希望你有审美、有冲劲、喜欢团队讨论、态度积极 特别说明: 我们市场传讯部是市场销售部下的小部门,编制为3人,目前2缺1,基本工作就是我们做啥你做啥,大家都有帮衬,是一个温暖的小集体,气氛融洽,欢迎你的加入
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    消费生活,旅游,汽车|出行,房产家居 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位要求: 1.五官端正 2.待人接物亲切,有礼貌 3.有相关工作经验优先考虑 二、岗位职责: 1.主要负责酒店大堂迎宾 2.协助客人搬运行李至相应地点 3.协助客人办理行李寄存服务 4.确保接收行李和包裹的安全,提醒客人保管好重要财务物品。 5.客人的遗留物品处理按照正确的程序进行 6.完成上级主管交付的其他任务 三、工作时间及薪资福利: 1.班次及时间 ①早班:09:00-17:00 ②晚班:13:00-21:00 2.休息时间 月休4天,轮休制度 3.入职购买社保,包工作餐 4.试用期2800元-3000元,转正后3300元 6.节假日奖品发送、生日会、聚餐、团建等活动
  • 4k-5k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,旅游,汽车|出行,房产家居 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位要求: 1.有1-2年相关工作经验 2.做事认真细致 3.身体健康,吃苦耐劳 二、岗位职责: 1.负责打扫酒店客房公共区域卫生保洁工作 2.负责打扫酒店客房房间卫生 3.更换床单被套,清垃圾 4.补充客房各用品 5.检查客人有无遗留物品,如有遗留物品,按照要求转告大堂经理 三、工作时间及薪资福利: 1.班次及时间 8小时/天,二班倒 ①早班:07:00-15:00 ②晚班15:00-23:00 2.休息时间 月休4天,轮休制度 3.入职购买社保,包工作餐 4.试用期3000元-3500元底薪+提成,转正后3500元-4000元底薪+提成,综合工资可达到5000元 5.节假日奖品发送、生日会、聚餐、团建等活动
  • 6k-8k 经验3-5年 / 大专
    消费生活,旅游,汽车|出行,房产家居 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位要求: 1.有3-5年的酒店管理经验,具有团队管理和团队建设能力 2.大专及以上学历 3.可自带优秀团队进场 二、岗位职责: 1.负责酒店员工的岗前培训、排班、考核等工作内容 2.管理酒店105间房,处理酒店一切事务,完成酒店各项目标 3.根据市场变化调整定价策略和销售策略,能剖析各客源比例并进行合理有效调整 3.制定酒店经验目标和发展方向,保证经营业务顺利进行 5.全面负责酒店各部门的工作情况,检查或抽查服务质量 6.做好商务客的跟进、维护及酒店外围关系维护工作、接待、拜访、协调、沟通工作 7.全面负责酒店的运行和管理,负责实现酒店的营业收入指标和利润指标 9.负责确立酒店的经营管理方针、发展方向、组织机构和完善酒店的长远规划及年度经营计划,并指挥实施 三、工作时间及薪资福利: 1.工作8小时/天 2.休息时间 月休4天,调休制度 3.入职购买社保,包工作餐 4.试用期5000元-5500元+奖金,转正后6000元-8000元+奖金 5.节假日奖品发送、生日会、聚餐、团建等活动
  • 6k-8k 经验3-5年 / 大专
    消费生活,旅游,汽车|出行,房产家居 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位要求: 1.有3-5年的酒店管理经验,具有团队管理和团队建设能力 2.大专及以上学历 3.可自带优秀团队进场 二、岗位职责: 1.负责酒店员工的岗前培训、排班、考核等工作内容 2.管理酒店105间房,处理酒店一切事务,完成酒店各项目标 3.根据市场变化调整定价策略和销售策略,能剖析各客源比例并进行合理有效调整 3.制定酒店经验目标和发展方向,保证经营业务顺利进行 5.全面负责酒店各部门的工作情况,检查或抽查服务质量 6.做好商务客的跟进、维护及酒店外围关系维护工作、接待、拜访、协调、沟通工作 7.全面负责酒店的运行和管理,负责实现酒店的营业收入指标和利润指标  9.负责确立酒店的经营管理方针、发展方向、组织机构和完善酒店的长远规划及年度经营计划,并指挥实施 三、工作时间及薪资福利: 1.工作8小时/天 2.休息时间 月休4天,调休制度 3.入职购买社保,包工作餐 4.试用期5000元-5500元+奖金,转正后6000元-8000元+奖金 5.节假日奖品发送、生日会、聚餐、团建等活动
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1、负责海外游戏的投放(KWAI、Tiktok、FB、GG)、分析投放素材、投放策略,对投放结果负责; 2、能够负责整个投放链路,从开户、技术对接、埋点测试到最终广告投放; 3、根据投放渠道要求,提供投放文案及素材创意,跟进素材制作及优化效果。 4、实时跟踪投放数据,结合数据对广告进行优化调整,不断提高点击率、下载转化率,降低投放成本; 5、完成广告数据统计分析,并多维度全面分析,根据分析结果优化投放策略 【任职要求】 1、有1-3年以上投放经验,有海外游戏市场经验者优先,对投放有自己的见解; 2、能独立完成投放数据分析报告; 3、对数据敏感,具备良好的数据分析能力和素材甄选能力,能完成各项投放考核指标; 4、良好的团队沟通能力,善于发现与利用资源。 【福利待遇】 1、公司给与优厚待遇:固定薪资+每月提成+年底双薪+奖金(目标奖金、年终奖); 2、公司为所有人员购买一档社保,入职购买五险一金,周末双休; 3、评优评先:优秀员工等; 4、入职满一年后每年有2次调薪机会,每年5-10天带薪年假; 5、其他丰富福利:公司常备小零食,每周五下午茶,节日、生日礼金,定期部门、公司团建...(更多福利陆续实现中) 工作时间:9:00-12:00,13:30-18:30 公司氛围活跃,团队95%为95后,是一支非常年轻有活力的团队,实行扁平化、人性化管理,固定项目,稳定流量大,高速持续发展,欢迎您的加入!
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 1、本科学历及以上,市场营销或计算机相关专业,1年以上软件销售工作经验; 2、良好的沟通能力、商务谈判能力,具有亲和力; 3、工作积极主动,富有热情,具有开拓精神; 4、具有良好的团队合作精神,能承受适当的业绩压力; 5、具有政府、高校、医疗软件行业经验者优先。 岗位职责: 1.负责公司软件产品服务的销售工作, 完成销售及回款; 2.负责挖掘新客户,根据客户需求提供顾问式服务 3.专业方面和技术保持沟通,为客户提供解决方案 4.能专业自信地进行PPT讲解和演示,做到有效传达沟通 5.跟进项目整体运营,维护公司与客户关系,完成项目交付成功; 6.活动策划,报表及其他上级安排工作
  • 5k-7k 经验1年以下 / 本科
    移动互联网,游戏 / B轮 / 50-150人
    岗 位 职 责 1、协助运营抖音等短视频平台,协助视频内容方案制定,视频拍摄剪辑,日常维护,粉丝互动等,以达成目标拉新转化数量; 2、了解熟悉公司业务,日常运营数据拉取分析,能熟练运用excl、word等办公软件; 3、协助市场推广拉新工作,能够说出自己对于市场拉新的看法和见解。能够独立思考问题 ; 4、与产品部门对接,将市场运营部分获取到的问题反馈给产品部门并跟进; 5、部门其它事项的工作安排。 任 职 要 求 1、大专及以上学历,有短视频运营或市场类工作经验者优先录取; 2、好学善问,能主动提出自己的见解和问题; 3、抖音/快手重度用户,了解短视频平台特性、用户喜好、内容玩法为佳; 4、较强的逻辑分析能力和独立思考能力,创新意识强; 5、具备良好的落地执行力及团队合作精神,富有工作激情和责任感,能承受工作压力。性格开朗活泼,e人,能够适应与陌生人交谈,接受偶尔出差;
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    移动互联网,游戏 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责回答来自客户的电话、邮件或在线咨询,解 决问题,并提供满意的解决方案。 2. 处理客户投诉:及时、专业地处理和解决客户的投诉,保持客户满意度。 3. 记录和更新信息:准确记录客户咨询和问题,并及时更新客户信息系统。 4. 协助销售团队:协助销售团队处理客户关怀和售后服务,维护客户关系。 5. 反馈和报告:向团队和上级汇报客户反馈和问题,并提供改进建议。 6. 协助运营团队:协助运营团队进行数据整理分析、运营相关业务,便于后期岗位晋升。 任职要求: 1. 20~30岁,大专学历,对数据敏感,数据分析感兴趣; 2. 有无经验均可,公司提供系统完善的岗前培训; 3. 熟练使用办公软件,重点Excel相关。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,游戏 / B轮 / 50-150人
    岗 位 职 责 1、开拓新的渠道,挖掘新的客户,对已有渠道客户进行跟踪维护; 2、解决客户提出的问题,指导客户了解平台游戏; 3、懂得简单使用电脑办公软件,拥有一定的安徽、江苏的人脉圈子; 4、通过数据挖掘和探索分析用户行为数据(如用户画像分析,用户生态等)、游戏数值设计合理性等信息; 5、参与制定市场用户开发维护方案并执行,熟悉游戏推广相关渠道及方法。 任 职 要 求 1、大专及以上学历,1年以上游戏相关运营工作经验; 2、负责过线上项目运营,有成功运营案例及经验,有相关推广渠道资源的优先录取; 3、具备较强的协作能力和沟通能力,熟练使用办公软件,了解产品策划的优先; 4、较强的逻辑分析能力和独立思考能力,创新意识强,思维严谨; 5、具备良好的落地执行力及团队合作精神,富有工作激情和责任感,能承受工作压力。适应出差。
  • 10k-18k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,游戏 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 拓展与维护移动手游产品发行渠道,包括5+8及长尾,BT类渠道,精通渠道政策。 2 .负责手游产品与发行渠道的商务谈判及接入。 3. 跟进合作渠道的运营工作,渠道数据跟进,推广资源跟进,信息传递及日常维护,配合不同游戏制定匹配的渠道发行策略及渠道推广活动,提升产品的渠道运营质量。 4. 定期搜集游戏市场,合作渠道,及竞品的信息,关注行业动态,及竞品的渠道表现。 岗位要求: 1. 2年以上游戏产品渠道推广经验,熟悉手游渠道及合作模式,有一定渠道资源。 2 .熟悉主流渠道的政策,熟悉预约预热,评级,**的流程及规则,有项目完整渠道发行经验 3 .良好的商务谈判能力及项目推进能力。 4 .了解主流游戏,良好的自我驱动力和分析判断能力
  • 20k-30k 经验10年以上 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    (一)招商线: 1、市场研究:负责组织市场调查,预测市场发展趋势,针对市场的变化和竞争需要提出相应对策; 2、招商:负责制定并实施园区的招商策略和推进方案,包括产业招商、商业招商。持续推动业态升级,使之逐步符合园区产业发展方向和商业业态升级。 (二)园区运营线: 1、园区运营“软”服务的提升:负责园区日常运营管理,从客户满意度反推各项园区各项设施的维护和优化工作,提升入驻园区的企业和员工满意度提升; 2、园区运营“硬”设施的完善:监督和提出园区各项设施的维护和优化升级,和公司工程部及其他平行部门协作,持续监管和推动园区各项运营管理细节,共同保障园区整体观感和形象的呈现; (三)其他: 1、客户关系维护和管理:对已入驻园区的租户建立良好的沟通关系。对潜在商户建立良好的沟通渠道 2、外联事务:负责重要来宾的接待安排;负责政府产业园项目的政策对接、协调入园企业的注册、项目申报等工作。 任职要求: 1、经验:8年以上产业园招商运营工作经验,具有国内客户资源及招商渠道,熟悉行业发展各项政策。 2、能力:具备招商、运营团队的组织、协调、管理能力
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、协助统筹集团科技中心产品全局规划及落地推进工作; 2、协助统筹GPT智能应用场景规划,参与AGI数智化应用规划、设计及落地; 3、参与集团业务梳理和数字化转型落地工作; 4、挖掘用户的业务需求,并对相关需求进行分析调研、梳理逻辑,并独立、高质量的输出需求文档、原型、设计文档、产品功能文档等; 5、在产品功能上线以后根据数据情况进行产品模块的功能改进,及推动相关业务团队的流程建设及持续改进; 6、与技术、业务等团队沟通协作,协调各方资源,推动落实具体目标达成,以强烈的结果导向保障项目顺利实施。 岗位要求: 1. 5年以上产品工作经验;熟悉产品架构、业务和数据流转逻辑,有较高业务敏感性,逻辑思维能力强,思路清晰而有条理,拥有成熟的产品方法论; 2. 能独立完成需求分析和需求管理工作,具备优秀的文档撰写能力、沟通能力和团队合作精神,能有效整合内部资源,开展跨部门沟通及协作。 3、有零售、供应链业务相关经验优先;计算机相关专业优先
  • 35k-55k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    商业增值部是服务于美团核心本地商业客户的增值服务平台,覆盖餐饮、即时零售、医药、休闲娱乐、丽人医美、生活服务、酒旅度假等业务领域。我们致力于构建健康的本地商业生态,通过为平台客户和消费者提供符合其需求的多元、便捷、高效的商业产品和服务,帮助生态伙伴提高效率、优化经营、实现持续健康发展,推动本地商业数字化营销的发展,促进商业生态繁荣。作为本地商业的头部平台,我们为产品、运营、商务、技术、商业分析等领域人才提供广阔的发展空间。诚邀你加入美团商业增值团队,共筑本地商业的健康繁荣生态! 岗位职责 1、负责合约广告产品建设:根据业务发展需求和行业特性进行功能和样式设计、系统化流量接入、流量策略迭代和售卖策略迭代,提升合约广告的流量变现效率和履约率; 2、进行市场和行业研究,分析行业营销趋势和商家、用户心智变化,不断发现商业机会点,转化为需求并推动产品快速迭代; 3、监控产品核心指标并定期进行商家访谈,了解和推进解决产品分层渗透卡点,保持产品竞争力; 4、与研发、测试、运营、业务等多部门有效沟通,确保其对产品充分理解及推进产品上线。 岗位基本需求 1、3年以上工作经验,本科及以上学历(计算机、广告学等相关专业优先),对互联网广告、媒体和各种创新样式有较深了解,具备创新思维,有搜索/推荐策略背景优先; 2、对商业产品有强烈的好奇心和owner意识,对商业化有独特的想法,不拘泥于现状,能快速学习和持续创新; 3、具备优秀的逻辑思维能力,能结构化拆解和分析问题,同时具备优秀的数据分析能力和数据敏感度,能从业务数据中找到商业和流量机会点; 4、具备优秀的口头和书面表达能力,擅长沟通和资源协调,有一定的抗压抗挫能力。 具备以下者优先 搜索产品、推荐产品经验 岗位亮点 美团到店业务,商业化核心岗位,负责重要创新产品的建设,发展空间大。
  • 7k-12k·13薪 经验不限 / 大专
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    资料审理回访员8k-1.3w 一,工作内容: 1,为老客户提供售后资料整理审核、保单年检到期回访、提醒客户红利、生存金、养老年金领取、完善保单资料; 2,协助经理接待或递送福利礼品保单给公司附近的老客户,促成客户二次续期(礼品有茶具零食包粮油旅行箱等); 3,每天打20个左右回访电话,很快就能完成,回访通知老客户参加公司举办的讲座沙龙旅游等休闲娱乐活动(活动有免费午餐或晚餐宴提供) 二,收入待遇福利(不包吃住) 无销售任务量无销售业绩要求,无责底薪4000-8000+服务津贴金+二次续保提成,月薪在8k-1.5w左右的同事占了70% 福利:带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、团建、亲情津贴; 三,年龄及学历要求: 25-44岁男女不限经验不限,大专或以上学历(学信网可查)无犯罪纪录,不是征信老赖黑名单; 四,工作时间: 9:00-17:00(午休两个小时,售后工作没有加班)周末双休,节假日休息; 五,上班及面试地址: 广州市天河区天河北路28-32号时代广场东座中国人寿广州总部(林和西地铁B口580米)11月25日起逢周一至五的上午10点10-11点30或下午的14:30-16:30时间段可面试;