1、对业绩目标负责，统筹抖音店铺整体运营工作，拆解店铺月度活动节奏并执行跟进; 2、团队管理，对日常运营数据进行跟踪，分析数据持续优化运营动作; 3、擅长商品卡、会员运营，有效提升会员粘性及会员销售占比; 4、结合品牌销售规划，获取平台资源; 5、达人直播业务运营维护。 任职资格: 1、本科及以上学历，2年以上抖音店铺运营经验，营养膳食、美妆、护肤品类经验优先; 2、熟悉抖音平台生态、玩法，擅长抖音电商运营; 3、具备对抖音电商渠道整体把控能力，业务拆解、推进、总结、优化能力; 4、具备数据洞悉能力，能基于数据进行问题定位和分析，寻找问题解决突破点; 5、积极主动，有良好的责任心、学习能力和自驱力。

工作职责: 1、参与业务部门需求沟通，执行相应的设计、开发及测试工作； 2、负责SAP S/4财务系统的开发工作，包括总账、往来、资产、管理会计等模块及外围系统集成的报表、增强、接口、表单及其他程序的开发工作； 3、参与SAP财务系统的运维支持工作。 任职资格: 1. ***本科以上学历； 2. 三年以上SAP S/4 FICO模块ABAP开发经验，有S/4 实施项目经验优先； 3. 有保险行业SAP项目经验优先； 4. 具有较强的学习意愿和学习能力，有较强的沟通能力。

工作职责: 1、负责SAP系统的日常维护，监控及解决系统问题，保障系统稳定运行； 2、负责SAP系统的安装、配置、升级等产品部署及系统调优； 3、负责SAP系统高可用建设，灾备环境维护； 4、负责处理用户工作中遇到的问题，分析问题，解决系统运行中发生的错误； 5、对系统性能进行监控与优化，并协助开发人员解决技术难题。 任职资格: 1、**本科及以上学历，计算机相关专业，三年以上相关工作经验； 2、精通sap basis系统管理，熟练掌握basis技术； 3、精通sap系统的基本架构和工作原理，熟练进行sap系统装配和运维； 4、熟练使用至少一种主流的脚本语言（shell、python等），具备开发自动化运维系统的能力； 5、熟悉实施文档、部署文档的编制工作； 6、有较强的逻辑分析能力，良好的沟通能力和团队合作精神； 7、有强烈的责任心，具有细心、踏实、积极主动的工作态度； 8、了解Nginx、Tomcat、Nacos、MQ、ZK、Kafka高可用性架构原理，有实际搭建、运维经验者优先。

工作职责: 1、设计、实施和管理薪酬和绩效管理方案，以支持金融科技公司的业务和战略目标 2、开发和维护绩效评估体系，确保评估标准能够客观、准确地评估员工的绩效 3、制定激励机制和奖励方案，以激发员工的工作动力和业绩表现 4、分析绩效数据和趋势，提供洞察和建议，帮助改进绩效管理和激励机制 5、确保薪酬和绩效管理的合规性，了解相关法律法规和行业实践 6、熟悉人力资源管理员工关系、招聘等模块内容 任职资格: 1、硕士学历，人力资源管理、财务或相关专业优先考虑 2、具备至少5年以上薪酬和绩效管理经验，有金融科技类公司绩效设计和激励机制制定经验者优先 3、熟悉不同的绩效评估方法和指标体系，了解行业内的实践经验 4、具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够从数据中提取关键洞察 5、熟练使用人力资源信息系统（SAP）和办公软件 6、出色的沟通和协调能力，能够与不同层级的员工建立良好的合作关系 7、具备项目管理和团队管理经验，能够有效地组织和推动绩效管理项目 8、了解劳动法律法规和薪酬管理的法律要求，保持对行业发展的关注

工作职责: 1、负责SAP系统的日常维护，监控及解决系统问题，保障系统稳定运行； 2、负责SAP系统的安装、配置、升级等产品部署及系统调优； 3、负责SAP系统高可用建设，灾备环境维护； 4、负责处理用户工作中遇到的问题，分析问题，解决系统运行中发生的错误； 5、对系统性能进行监控与优化，并协助开发人员解决技术难题。 任职资格: 1、**本科及以上学历，计算机相关专业，三年以上相关工作经验； 2、精通sap basis系统管理，熟练掌握basis技术； 3、精通sap系统的基本架构和工作原理，熟练进行sap系统装配和运维； 4、熟练使用至少一种主流的脚本语言（shell、python等），具备开发自动化运维系统的能力； 5、熟悉实施文档、部署文档的编制工作； 6、有较强的逻辑分析能力，良好的沟通能力和团队合作精神； 7、有强烈的责任心，具有细心、踏实、积极主动的工作态度； 8、了解Nginx、Tomcat、Nacos、MQ、ZK、Kafka高可用性架构原理，有实际搭建、运维经验者优先。

工作职责: 1、独立完成中大型项目业务分析和系统设计； 2、强大的交付和执行力，准时且高质量完成代码、文档等交付，同时保证团队交付； 3、具有充分的架构思维，确保设计的技术方案和开发的代码具有扩展性、前瞻性，且高性能； 4、对技术具有钻研和学习精神，深入了解使用技术的原理和应用场景，出现问题能够通过技术手段解决问题； 5、涉及养老、保险等行业经验者优先。 任职资格: 1、计算机相关专业，具有扎实的计算机基础理论知识； 2、6年以上Java开发的经验，Java基础扎实，熟悉多线程，NIO； 3、熟练使用Spring，SpringBoot，SpringCloud，MyBati框架等； 4、熟悉基于数据库的设计和开发，熟练掌握mysql、postgresql等数据库中的一种，熟悉分布式事务处理框架原理和实现，对SQL优化有丰富的经验； 5、熟悉mogonDB，redis，es等非关系型数据库使用； 6、熟悉Linux操作系统和调优，熟悉JVM原理，做过JVM调优者优先； 7、思维缜密，责任心强，具有较强的沟通能力及团队合作精神； 8、高并发、高可用处理和架构能力及经验，精通设计模式OOA/OOD/DDD等，并具有系统的架构设计经验。

工作职责: 1、遵循公司制度与技术规范完成岗位工作； 2、独立完成常规项目系统级架构设计、评审，以及核心代码的开发、自测、文档等工作； 3、负责项目研发进度、控制研发质量和安全，牵头系统级常态化代码review工作； 4、分析、查找关联复杂问题的根本原因，制定解决方案； 5、识别软件开发风险，并做好风险应对预案； 6、外部协同，与关联岗位做好沟通，协同保证软件整体交付； 7、主动发现问题，优化软件架构或业务流程； 8、指导初、中级岗位人员完成开发任务； 9、完成上级交办其他开发相关工作。 任职资格: 1、**大学本科学历及以上，计算机相关专业； 2、至少5年以上的Java开发经验，其中2年以上的项目管理经验，具备2年及以上金融行业经验； 3、熟练掌握SQL开发、优化，掌握MPP数据库原理及开发技术； 4、熟悉java开发，熟悉J2EE技术体系，熟悉Spring、MyBatis、Springmvc、SpringBoot、SpringCloud等框架，以及微服务周边中间件； 5、能够熟练使用、配置、部署Weblogic、Tomcat等主流应用服务器； 6、了解Web2.0标准，具备一定的前端UI框架使用经验； 7、了解分布式、缓存、消息队列、负载均衡等机制和实现，具备大规模高并发访问或海量数据处理的开发经验优先，有I17新会计准则项目经验者优先。

工作职责: 1、遵循公司制度与技术规范完成岗位工作； 2、独立承担软件模块的设计、开发、自测、文档等工作，确保交付软件的性能、质量和安全； 3、分析、查找关联复杂问题的根本原因，制定解决方案； 4、识别软件开发风险，并做好风险应对预案； 5、进行系统常规问题的排查和修复； 6、外部协同，与关联岗位做好沟通，协同保证软件整体交付； 7、完成上级交办其他开发相关工作。 任职资格: 1、***大学本科及以上，计算机相关专业； 2、至少2年以上的Java开发经验； 3、熟练掌握java开发，熟悉J2EE技术体系，熟悉Spring、MyBatis、Springmvc、SpringBoot、SpringCloud等框架，以及微服务周边中间件； 4、熟悉主流的数据库系统开发技术：Mysql、Oracle、PostgreSQL等数据库； 5、熟悉HTML、CSS、JavaScript等Web开发技术，熟悉Vue、AntDesign等前端开发框架； 6、熟练掌握SQL开发、优化，掌握MPP数据库原理及开发技术； 7、具备保险行业经验或财务会计知识者优先，有I17新会计准则项目经验者优先。

工作职责: 1、参与业务部门需求沟通，执行相应的设计、开发及测试工作； 2、负责SAP S/4财务系统的开发工作，包括总账、往来、资产、管理会计等模块及外围系统集成的报表、增强、接口、表单及其他程序的开发工作； 3、参与SAP财务系统的运维支持工作。 任职资格: 1. ***本科以上学历； 2. 三年以上SAP S/4 FICO模块ABAP开发经验，有S/4 实施项目经验优先； 3. 有保险行业SAP项目经验优先； 4. 具有较强的学习意愿和学习能力，有较强的沟通能力。

岗位职责： 1、负责公司产品和项目的测试，包括客户端、网页端、移动端； 2、参与需求评估，根据需求文档及设计文档，编写测试用例； 3、依据测试用例执行测试，提交缺陷，追踪解决问题； 4、与项目成员就项目需求和缺陷进行沟通并确保最终发布质量； 5、对新的测试方法和工具保持关注，对软件测试质量和效率的提高提供方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件等相关应届毕业生优先； 2、有软件测试经验优先，熟悉数据库，熟悉接口测试和抓包工具； 3、熟悉软件测试基本理论，掌握常用测试工具，熟悉研发测试流程和规范，熟悉分支研发规则，有流程意识和规范意识； 4、有较强的学习能力和主动性，能胜任高强度的工作； 5、有良好的的团队合作精神、良好的口头和书面沟通能力、测试文档撰写能力。 6 、具备分析和解决问题的能力，需要能够分析测试结果和问题，并提出解决方案。 7、质量意识：关注产品的质量和用户体验，以确保产品的稳定性和可靠性。 8、 强烈的责任心：对产品质量保有责任心，愿意推动产品质量不断提升，督促bug修复。

岗位职责： 1、收集和挖掘客户需求，与客户进行业务交流，能正确引导客户确立项目范围； 2、负责设计平台整体业务流程、设计产品的交互界面及流程原型、撰写产品需求文档、设计文档等各类文档； 3、引导 UI 设计师完成产品的界面设计，对产品的应用和体验负责； 4、能准确把握项目目标和周期，与技术团队沟通协调，共同制定产品阶段计划，推动和协调产品的开发； 5、对产品的效果进行评估，统计产品运营数据，进行业务数据分析，提交分析报告； 6、分析用户行为，收集用户反馈，不断优化用户体验，提升用户满意度； 7、研究与跟踪教育行业发展趋势及竞争对手动向，提出产品竞争方略，持续改进产品。 任职要求： 1、三年以上软件产品设计/产品经理相关工作经验，能够独立规划、设计产品； 2、计算机及相关专业本科及以上学历，有教育行业相关工作经验优先； 3、熟练掌握互联网产品需求分析、原型/交互/易用性设计的技巧。熟练使用Axure、Visio、MindManager、Office等常用工具； 4、能够独立承担业务调研、市场分析任务。具备良好的文档撰写能力、信息收集及分析能力、表达演讲能力； 5、熟悉软件产品整体实现过程，对技术原理有丰富经验和较强的沟通能力； 6、有运营后台产品经验者优先；有PMP等认证者优先； 7、有较强的团队沟通、激励能力，协调处理复杂问题的能力。

职位描述 1、作为项目第一负责人，拉通内部、供应商、客户侧资源，进行项目团队组建及实施交付工作，对项目范围、进度、成本、质量、风险进行有效控制与管理； 2、维护客户关系，并与商务、解决方案配合，提供适合客户的解决方案，引导和控制客户预期，最终为客户带来价值； 3、沉淀总结项目场景案例、项目交付经验，优化项目交付流程与交付模式； 4、结合业务和团队特点，设计以及落地项目管理流程与工具，能通过定量/定性分析度量研发和团队协作效率并持续提升，积累和沉淀项目管理经验及方法论，赋能培训团队项目管理相关内容。 职位要求 1、本科及以上学历，计算机或软件工程相关专业毕业，1年以上项目经理或项目负责人经验，具备较强的项目把控能力和极强的项目交付能力； 2、有较强的沟通能力（满足跨部门、跨角色、跨团队沟通），良好的与人交流协作的能力； 3、对新能源发电、电网相关业务有经验者优先； 4、具有良好的学习能力，能快速理解行业业务、公司产品等知识； 5、具有客情关系维护能力、一定抗压能力、强责任心、强自驱力，善于反馈并积极解决； 6、具有方案撰写和汇报能力； 7、熟悉项目管理方法和管理工具，能承受一定程度的出差或驻场工作，有PMP、PRINCE2、信息系统项目管理师等证书优先考虑。

一、 工作职责 1. 根据公司的战略规划及产品实施路线图进行业务分析，设计产品需求文档和产品原型； 2. 指导项目实施，管理产品发布前后的各部门协调工作，在产品的整个生命周期内对产品的性能、质量以及竞争力进行管理； 3. 完成支付产品、场景化应用产品的需求分析、产品设计、实施等工作, 并对产品进行持续优化和改进，完善功能，不断提升产品用户体验； 4. 为前端业务部门提供基于基础产品组合的解决方案支持和相关培训； 5. 定期评估现有产品、流程及业务措施的缺陷并提出改进建议。 二、 任职要求 1. 良好的PRD或MRD的产品文档撰写能力； 2. 熟练使用Axure、VMockups或其他原型设计软件； 3. 熟练使用Visio等流程图软件； 4. 具备业务分析，产品设计、产品运营等专业知识及技能； 5. 具有3-5年互联网行业产品经验； 6. 具有银行、金融机构、支付公司、清算机构或外包公司产品经验，了解支付产品整体实现过程优先； 7. 电商等相关行业工作经验者优先，熟悉微信，支付宝以及云闪付等支付营销产品业务流程者优先； 8. 具备良好的跨部门沟通能力、团队合作精神，计划性和执行能力较强，自我学习能力强，良好的书面表达能力。

                                电商客服 工作内容：负责回复电商店铺买家的消息，在线打字回复，不打电话，不用销售产品，只在线回复就可以，会给您提供专业话术，按照说就可以，工作简单（真心话） 工作时间：早九晚六 工作要求：年龄满18周岁，认真负责，有上进心。有责任心，接受小白实习生，公司有运营团队全程一对一陪跑，不需要培训，边做边学。 晋升：每个月都有晋升机制（有能力最快一个月可升主管）。 工资待遇：无责底薪2500+奖金+提成（本岗位不销售，但是分提成）+其他，客观说，第一个月3800-4500是大多数，打字快有经验的6000+是稳的。 这个工作不需要有多少工作经验的，就是一个普通的打字客服，亲包邮吗，亲什么时间发货，发什么快递，类似这些问题，只要及时回复就可以，接受应届生和小白，入职有师傅一对一带教！可远程，也可以来公司实地学习，运营团队的小哥哥小姐姐都非常好。

汉阳董家店汽车交易中心急聘销售顾问 1.年龄要求18-35岁，男女不限 2.高底薪，综合月薪6000+，上不封顶 3.形象良好，沟通能力强，喜欢挑战，有一定的抗压能力 4.大专及以上学历，市场营销、汽车等相关专业优先； 5.具备较强的沟通能力和销售技巧，熟悉汽车产品知识； 6.具有良好的团队合作精神，能够承受工作压力； 此岗位周未双休 二、电话*********** 祝经理 三、工作地点：武汉汉阳区董家店汽车交易中心特9号