• 6k-8k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活,电商 / 未融资 / 50-150人
    上海虹桥国际机场机务【勤务员】招聘通知:(请一定提前报简历,提供住宿和班车) 一、工作内容: 1、勤务工作:指挥、引导飞机滑入和推出停机位,牵引的勤务工作,对公司承担维修放行工作的飞机进行监护,公务机航班的行李运输。航前、航后维修和特种车辆保障的辅助勤务工作。 2、设备操作:进行电、气源车,尾撑等航班保障和维修支援设备的操作及设备状况监控,操作AGS等机场设备完成保障工作。 二、招聘条件: 1、户籍不限,男女均可,身高165cm以上,年龄在20~45周岁; 2、有良好的服务意识、服务态度;能吃苦耐劳; 3、具备良好的敬业精神、职业道德和团队合作精神及较强的责任心; 4、能接受倒班班制,承受一定的工作压力; 5、遵纪守法,无纹身,品行端正,无违法犯罪记录; 6、取得维修相关执照的优先,有一定的英语基础; 7、学历要求:学历中专以上,大专优先录取 ; 8、薪资待遇:工资到手8w以上(另有年终奖、高温费,不定时一次性奖励,提供住宿,提供员工餐厅等机场福利)。工作时间:做二休二或做二休一为主。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    物流|运输,金融 / 未融资 / 15-50人
    山东省通航飞机工业有限公司 办公地点:济南西城汇金金融中心,国企背景,主要从事直升机维修与运营,包含(空中游览,飞机托管,科普教育,应急救援等项目) 项目基地在济南商河通用机场 根据公司发展需要招聘以下岗位人才 1.直升机飞行员(年满18周岁高中以上学历,身体健康,视力正常,热爱航空事业,负责驾驶直升机空中游览,救援等任务。年薪20万到150万 2.机务维修工程师(大专理科生为主,身体健康,热爱航空事业,负责直升机维修,放行,档案归类等工作。年薪8万到60万 3.带车司机 (1)负责领导的商务接待、商务随行 (2)负责车辆清洁等车辆维护工作。 (3)协助处理日常行政事务 (4)完成领导交派的其它任务 任职要求: 1、自带商务车(2年内,不低于20万的车辆,GL8为主),公司报销车辆日常费用。 2、五年以上驾驶经验,无重大事故及交通违章。 3、身体健康,相貌端正 4、具有良好的职业操守,包括安全意识、服务意识和保密意识 5、熟悉商务接待礼仪。 6、能够接受出差。     工资收入5000/月+绩效+出差补贴+年底分红 $我们的福利待遇 1.五险一金这是必须的 2.免费体检,节日礼金 3.员工食堂,员工公寓楼,员工旅游, 4.晋升技能培训 我们的薪资构成 基本工资50%+飞行时薪或维修工时40+多项补贴5%+年终奖金5% 飞行员晋升职业发展 学员》副驾》机长》飞行教员》总飞行师 机务工程师职业发展 学徒工》机械员》机械师》工程师》总工程师 关于行业前景说明,目前属于国家支持行业,行业的特殊性造就了行业的高端就业,区别于普通其他行业。属于长期稳定增长产业。 工作地点:济南商河
  • 7k-11k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 负责热电厂锅炉、汽机及附属设备的日常维护和检修工作,确保设备正常运行。 2. 执行设备点检、巡检制度,及时发现并处理设备故障。 3. 参与锅炉设备的定期检修和维护保养工作,提高设备可靠性。 4. 协助主值制定设备维修计划和备件采购计划。 5. 填写维修工作记录,及时向主值汇报维修情况。 职位要求 1. 具备热能动力工程、机械工程等相关专业的大专及以上学历,35岁以下。 2. 熟悉热电厂锅炉和汽机设备的结构和工作原理,具有2年以上锅炉检修工作经验。 3. 具备特种设备作业人员证。 4. 具有良好的团队合作精神。
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    桥载设备,即安装在机场廊桥上的400HZ静变电源和空调设备,通过它为涂的飞机提供机上用电和空调系统运行,从而替代飞机辅助动力装置APU的使用。传统情况下,当飞机落地泊位后,机组需要关闭发动机,启动辅助动力装置APU为飞机持续供电和提供空调,国内运营的主力运输机型APU运行1小时平均消耗航空煤油约为D0公斤至40公斤。排放二氧化碳为30公斤至500公斤。一个年起降架次在3万左右的大型机场,采用桥载设备代替APU一年能节省燃油达到8万吨,减少硕排放万吨以上。通过桥载设备代替飞机辅助动力装置APU系统运行不但可以减少航空燃油消耗,帮助航空公司隆低运行成本,还能有效减少碳排放,降低环境噪声。 成都机场为国内**家安装了飞机地面电源设备的机场,截至2019年5月,成都机场共有66座廊桥安装了桥载设备,为30家国内航空公司提供桥载电源和空调的保障服务,成都机场全年共保障电源8万余架次≌调2万余架桥载电源保障共计12万小时,空调保障3万小时,年减排二氧化破近10万吨,减少航空燃油消耗 3万吨,桥载建设的成果得以显现。 天府国际机场从设计到建设施工的方方面面面都秉承着打造一流绿色环保机场进行着。桥载设备将会在天府国际机场的绿色机场建设中发挥巨大作用。 岗位职责: 1.根据生产任务安排,完成地面对飞机的供电、供空调保障工作。 2.实施设备维护保养和故障处理工作。 3.数据录入及统计工作。 申请报名条件: 1、年龄:20-30周岁(含)。 2、身高:不得低于168cm(含)。 3、学历:大专及以上学历,已取得***且在学信网上查询有记录。 4、具有良好的综合素质,动手能力强,身心健康,符合应聘岗位的资格条件和胜任能力,且经公司指定医疗机构体检合格。 6、遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良记录,背景调查合格。 7、能服从公司岗位调配。 薪酬福利待遇: 1、公司为员工提供以市场为标杆,以职位、能力、业绩为标准的具有市场竞争力的薪酬待遇,岗位工资 加绩效工资:月打卡工资6000元/月-8000元/月。年终奖10000左右。 2、为员工缴纳社会保险及住房公积金。 3、提供国家规定的带薪年休假。 工作地点、时间及性质: 成都双流国际机场或成都天府国际机场,上一休二。
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    物流|运输 / 不需要融资 / 500-2000人
    机场地面服务是机场内一切助航设备、设施和工作人员的总称,确保航站楼安全运行和航空公司轮机准确起降,是机场运行的重要部门。 工作内容: 1.办理旅客登机手续及登机前的所有服务,如换取登机牌、航站楼安全检查、防爆检查、消防巡视、各保障车辆驾驶员、机务维修、vip要客服务、登机口管理、航站楼广播等。 2.在候机室内引导旅客通关候机,登机并提醒旅客登机及贵宾旅客服务工作和广播寻找已到但还未登机的旅客 。 3.有序做好机场地面旅客登机前所需的各项手续并顺利进行,避免旅客因办理登机前手续而耽误行程,另外勤务人员还须与空中厨房联系餐点、失物寻查、旅客申诉。 岗位要求: 地面服务各岗位面试标准均为双选,年龄18-26周岁内,大专及以上学历,无不良记录,无纹身疤痕,普通话标准,男身高172-185,女身高162-175。
  • 8k-12k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询,网络通信 / 不需要融资 / 50-150人
    任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上相关工作经验; 2、熟悉电路的工作原理,对电子线路能够分析研究; 3、能够使用AD等软件绘制电路原理图; 4、能够熟练使用风枪、烙铁等工具进行元器件的焊接; 5、能够熟练使用示波器、万用表等仪表排除设备故障; 6、具有设备维修经验,机务退役人员优先;
  • 4k-8k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、完成日常的招聘需求,发布招聘信息、邀约面试,反馈面试结果; 2、负责考勤及工资绩效的核算; 3、负责员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 4、负责监督及执行企业各项管理规章制度、以及工作流程; 5、协助公司企业文化建设:公司氛围的调动,集体活动策划组织等; 6、负责公司固定资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记等; 7、领导交代的其他事务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,1年及以上人事行政经验; 2、具有良好的沟通能力,亲和力强,做事有条理,执行力强; 3、有研发行业相关人工作经验优先;
  • 40k-60k·19薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,区块链 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责:负责供应链领域研发工作。 任职资格: 1、**本科以上学历,计算机或相关专业; 2、有扎实的Java基础,多线程、高并发开发经验; 3、熟悉主流开源应用框架,如Spring、SpringBoot、MyBatis、Redis、RPC等常用框架; 4、熟悉设计原则、设计模式、OOA/OOD; 5、对技术有不懈的追求,喜欢研究开源代码; 6、良好的学习能力、团队协作能力和沟通能力;善于思考,能独立分析和解决问题; 7、熟读1、2个开源框架源码,拥有银行、支付相关工作经验,拥有JVM、SQL等底层调优及DDD领域建模经验者优先
  • 10k-20k·13薪 经验5-10年 / 大专
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据产品项目要求,负责产品的模块、整机结构设计工作。 2、负责功能模块打样、试装、验证测试等研发工作,整理实验实验数据,输出相应实验报告。 3、协助项目负责人统筹项目进度,解决项目推进过程中遇到的问题。 4、协助上司处理日常工作事务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械相关专业,结构设计相关工作经验5年以上。 2、熟练使用任一款三维设计软件及二维制图软件。 3、专业基础扎实,能独立承担项目开发工作。 4、品行端正,做事思维缜密、积极主动,团队意识强,服从工作安排。 注:属广州分公司,上班地点在广州番禺区化龙镇化龙车站附近。 初试可通过线上视频进行,若初试通过,复试需要到司。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,广告营销,电商 / 未融资 / 50-150人
    招单休销售跟单专员(高额提成+不加班+包午餐) 文职工作:无需经验要求 不加班不加班不加班 可接受小白,有人带 不定期下午茶,团建聚餐 本岗位招聘汽车跟单员,年龄要求在20-35之间; 这边工作主要是负责公司引流抖音线上过来的客 户,公司每天会给到客户资源,解答客户的疑问 。达成成交,全程线上办理交流,不需要打电话, 微信回复即可,工作时间是早上9点到6点, 中午休息一个小时,有责底薪5000加提成 拿多少全靠个人能力,没有任何硬性指标(提成高达30-45%)每个月15号发工资,四天排休, 如果有意向,上午9点一下午6点前过来面试,过来之前提前给我发消
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:风控研发团队致力于解决各个产品(包括抖音、头条等)面临的各种黑灰产对抗问题,涵盖内容、交易、流量、账号等多个方面的风险治理领域。利用机器学习、多模态、大模型等技术对用户行为、内容进行理解从而识别潜在的风险和问题。不断深入理解业务和用户行为,进行模型和算法创新,打造业界领先的风控算法体系。 1、负责字节跳动各产品(包括抖音、今日头条等)各种作弊风险的发现与治理,包括内容、交易、流量、账号等方面的风险; 2、通过指标监控归因,及时感知风险及业务的变化,主动识别潜在攻击,持续优化调整风控方案,并推动风控治理建设及业务模式调整; 3、通过CV、NLP、表征学习、图模型、深度学习、迁移学习、多任务学习等技术,提升问题发现的效率,从而快速阻断风险,优化平台的各项生态指标; 4、挖掘和分析海量内容和用户行为进行用户长短期画像建设,提升模型的精准性和召回面; 5、结合各场景业务(抖音短视频、电商、直播、生活服务、用户增长等)特性,进行模型和算法创新,打造业界领先的风控算法体系。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机、机器学习和模式识别等相关专业优先; 2、热爱计算机科学和互联网技术,对人工智能类产品有浓厚兴趣; 3、具备优秀的编码能力,熟悉Linux开发环境,熟悉C++和Python语言优先; 4、有扎实的数据结构和算法功底,熟悉机器学习、自然语言处理、数据挖掘、分布式计算、计算机视觉、计算机图形中一项或多项; 5、优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情。 6、每周可实习4天以上,实习时间3个月以上。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    公司业务需要招电脑操作员: 底薪5000+提成 每天工作4-6小时,一周休息一天半,节假日带薪休息 年龄23-50岁(可兼职)
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    新零售 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述 1. 接待到访顾客,了解顾客需求,为顾客合理推荐所需商品; 2. 与顾客建立良好的客户关系,有效传递商品信息及品牌文化; 3. 高效执行上级下达的各项任务,共同达成既定目标; 4.维护公司利益,树立品牌形象。 任职要求 1.年龄23-35岁,大专以上学历; 2.品行端正,体态匀称,形象气质佳; 3.身高要求:163CM以上或173CM以上 4.具备良好的语言表达能力及团队意识; 5.愿意主动学习,善于思考; 6.具备两年以上销售工作经验,高端消费品(腕表,珠宝)行业优先。 薪资福利 1.完善的薪资体系:底薪+绩效+提成+奖金,月收入6K-12K; 2. 丰厚的福利待遇:五险一金、带薪年假等; 3. 国际一线品牌专业培训机会; 4. 广阔的晋级空间,优越的工作环境。 工作地点 天津万象城1层
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    数据服务|咨询,人工智能服务,营销服务|咨询 / B轮 / 500-2000人
    【岗位职责】 1. 线上平台维权  - 协助监测各大平台、社交媒体等渠道的侵权行为,完成侵权证据收集、固定及初步分析  - 协助起草并发送侵权投诉函、律师函,跟进平台投诉处理进度  - 整理侵权案件数据,建立维权档案库  2. 案件代理支持 - 在指导下协助处理公司简单诉讼/仲裁案件  - 负责法律文书撰写与整理,包括但不限于起诉状、答辩状、证据清单、案件进度报告等  - 协助与外部律师对接,跟进案件进展  3. 合同管理  - 负责公司合同归档、分类及电子化整理,建立合同台账  - 协助审核基础业务合同,识别法律风险点  - 参与合同管理流程优化,协助制定标准化模板  4. 其他支持  - 协助完成法律检索、案例研究及法规政策汇编  - 参与部门日常行政及文书工作  【任职要求】  1. 法律专业本科大三/大四或研究生在读,民商法、知识产权法方向优先  2. 每周至少到岗4天,能连续实习3个月以上  3. 具备基础法律文书写作能力,熟悉Office办公软件  4. 逻辑清晰,责任心强,具备良好的信息检索及多任务处理能力  5. 加分项  - 有电商平台投诉维权/合同管理相关实习经验  - 通过法律职业资格考试者优先  【我们能提供】  1. 行业内有竞争力的实习津贴  2. 资深法务团队一对一指导,接触实务案件全流程  3. 扁平化工作氛围,参与核心业务法律支持  4. 表现优异者可获得转正机会
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    电商平台,批发|零售 / 未融资 / 50-150人
    或许你初出校门,没经验、没人脉、没过硬的专业技能……想找这么一份工作,提升能力; 或许,你已工作几年,尝试过不同行业,还在寻找一个适合自己、有广阔发展空间的工作; 没工作经验? 没关系,我们有专业的培训,从基础业务技能、到团队管理,只要你努力、用心做,在这里你都能得到; 没人脉? 没关系,在这里,我们不靠人脉,只要你努力拼搏,就能收获一番事业:高工资、带团队、当老板……花几年时间,给自己在广州买车买房。 今年不要再频繁的跳槽了,找个好平台,好好发展吧! 【工作内容】 1.以网络平台及社交工具,如、微信等,在线聊天,根据客户需求推荐产品 2.协助销售主管、组长制定销售策略、销售计划,完成业绩目标; 3.销售方式以网络为主,在办公室上班,不用外出跑业务; 【发展晋升】 基层员工→创业团队组长→创业团队主管→股东/老板。 【任职要求】 1、性格开朗,喜欢与人沟通,表达流畅,普通话标准; 2、具备一定的客户服务精神,准确把握客户需求; 3、工作认真细致,有野心,有欲望,敢于挑战高薪; 4、有无销售经验均可,欢迎应届毕业生应聘 【薪酬福利】 1、岗位归属:我们集团很庞大,但你要记住你要成为我们的一员! 2、薪资结构:底薪+提成+各类奖金+创业启动资金10万元起。 3、假日休假:劳逸结合,干活不累! 4.、正式员工享有带薪假期; 5、家人活动:各类暖心、欢乐的员工活动最适合00后的你! 6 、节假日礼物与奖金; 7、员工生日会举办大型生日派对与生日礼物; 8、 各种员工集体活动、旅游等; 9、学习培训:实操与理论并行培训,多种形式培训并存,培训从基层陪伴你到创业孵化后也不会停止! 上班时间:上午9:00-下午18:30,中间一个半小时的休息时间,每周二及国家法定节假日正常放假。 公司地址:广州市天河区棠下科新路9号优可商务中心D栋(近地铁,近BRT,交通便利) 【应聘方式】 1、直接投递简历或发送详细个人简历到邮箱 2、联系招聘负责人预约面试 (我会尽快联系你,期待你的加入)