• 10k-20k·14薪 经验不限 / 不限
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、关注网络文学市场需求,分析网络文学作品流行趋势,了解签约风格和方向; 2、根据部门制定的签约方向完成原创作品签约,负责签约作品内容和质量把控; 3、负责作者签约、沟通与维护,对作者进行针对性的指导,负责作品的催稿、更新、推荐等事务,维护作品健康发展; 4、关注作品表现,关注作者需求,跟踪作品推广效果,分析反馈数据调整签书策略,使作品效益最大化。 5、部门领导安排的其他基础工作。 任职资格: 1、有大量阅读基础,有创作网文作品的经历优先; 2、熟悉网文的内容特点和读者喜好,对网文内容有自己的分析和理解,了解网络小说的类型、模式; 3、执行力强,能够多方面挖掘作者和作品并进行签约合作,能胜任网络上的日常交流; 4、有耐心、细心,具有强烈的上进心和责任心,有良好的沟通能力和团队协作能力,能快速融入新环境; 5、踏实、靠谱、愿意长期在公司发展。 岗位不限制性别,工作内容为男频小说方向。 如果您是应届生或作者,没有责编工作经验,可围绕男频小说写一些自己的理解,添加到简历中投递。 福利:14薪、六险一金、餐补、通讯补助、防暑降温费、弹性工时、年度体检、丰厚的节假日福利、带薪年假
  • 10k-20k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    1、引导潜力作者签约,把握流行趋势,有突破的挖掘出优秀作品; 2、参与作品包装,分析作品数据,指导作者写作; 3、负责签约作品的推荐、运营等常规事务; 4、配合其他部门完成与作者作品有关的一切活动。 任职资格: 1、 本科以上学历,热爱文学,了解网络文学现状,且长期关注并大量阅读网络小说。熟悉各大文学网站,热爱原创文学,对小说的内容特点和读者喜好有一定了解,有一定作者资源,是行业编辑、资深读者或作者。 2、 工作中要按照相关法律法规审核作品的书名、笔名、内容。 3、 有耐心,细心,恒心,勤奋有上进心,视野广泛,头脑灵活,有较强的沟通能力、学习能力、团队协调能力及抗压能力。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    ▎工作内容: 负责「为你读诗」日常节目、栏目以及项目合作中的内容策划与编辑工作。 ▎我们希望你: 1. 具有社会洞察、关心人,善于从相关社会热点与焦点中,寻找到选题方向。 2. 有成熟的栏目策划、专题策划的经验。 3. 文字书写能力成熟、突出。有丰富的诗歌、人文、艺术或社会学方面的阅读积累。 4. 熟练使用公众号后台、善于使用排版工具,理解形式也是内容输出非常重要的一部分。 5. 对音频、图文、短视频等内容熟悉和了解,有相关制作经验。 6. 学习力、统筹力强、富有耐心。能够在所负责的内容中,完成音视频、视觉、版权等多岗位的协作。 7. 熟悉视频号、微博、小红书、抖音等不同平台的内容特点。 8. 具有和商务部门进行协作的经验,能够理解客户需求,完成内容创意策划、文章撰写、节目制作等。 9. 有过公众号与App内容运营经验的候选人优先。 ▎如果你有兴趣加入“为你读诗”,请在投递简历时,附上如下信息: 1. 你希望申请的岗位,以及你对这个岗位的理解。 2. 300-500字自述。我们希望通过文字更多地了解你。 3. 近期阅读书单。 4. 写下你认为与“为你读诗”具有相关性,或可能对“为你读诗”有启发性的其他品牌和平台(3个)。 5. 欢迎附上相关文章或案例。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责挖掘符合市场需求的网络文学作品,并与作者签约合同,完成整个签约流程及相关工作; 2、负责网站作者与作品的日常维护,保持与作者的良好沟通,负责作品的催稿、更新、推荐、上架等常规事务; 3、对当下热门题材有较为深入的了解,能根据市场需求,对作者进行针对性的指导,使其作品的效益最大化; 4、及时有效地完成上级领导完成公司其它工作。 职位要求: 1、热爱网络文学,熟悉网络文学及原创网站,有大量的阅读基础,有一定的文字功底; 2、熟悉手机阅读用户习惯,了解目前手机阅读市场,对市场文敏感; 3、具备较强的编辑和审核能力,各大网站原创作者优先; 4、有良好的团队合作精神及独立工作能力,能快速融入新环境。
  • 15k-20k 经验不限 / 硕士
    企业服务,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述 1.负责联系专家学者,组织稿件的同行评审,确保稿件的同行评审及时完成; 2.编排和处理稿件,确保稿件格式正确,及时发表; 3.与期刊主编,编委成员,作者及审稿人建立良好沟通,确保期刊正常运作,稿件顺利及时发表; 4.关注期刊学科领域内的研究进展,协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 任职要求 1.硕士及以上学历,专业不限,理工类专业背景优先; 2.英语六级; 3.熟练使用office办公软件; 4.学习能力强,能适应公司高强度职业培训,例如:参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。 专业需求 肿瘤科学,免疫学,生物学,生物医学工程,临床医学,兽医学,公共卫生,流行病与卫生统计学,药学, 动物学,植物学,食品科学,营养学,影像学,神经科学,卫生毒理学,化学,环境科学,统计学,心理学,社会学等相关专业背景优先。 福利项目 基本福利: 六险一金,周末双休,带薪年假,综合补贴,茶歇晚餐,法定假日 进阶福利: 出国交流,体检套餐,福利年假,子女福利,节日福利,生日婚育红包 优秀激励: 优秀评选,各类奖金,部门奖励,部门团建,职业发展双通道 津贴激励: 岗位津贴,导师津贴,培训津贴
  • 15k-20k 经验不限 / 硕士
    企业服务,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    1.负责联系专家学者,组织稿件的同行评审,确保稿件的同行评审及时完成; 2.编排和处理稿件,确保稿件格式正确,及时发表; 3.与期刊主编,编委成员,作者及审稿人建立良好沟通,确保期刊正常运作,稿件顺利及时发表; 4.关注期刊学科领域内的研究进展,协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 要求: 1.硕士及以上学历,专业不限,理工类专业背景优先; 2.英语六级; 3.熟练使用office办公软件; 4.学习能力强,能适应公司高强度职业培训,例如:参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。
  • 8k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    社交、软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责图书产品线的计划、组织和实施; 2. 负责产品线重点品的选题策划、编辑出版、营销宣传; 3. 定期总结产品线运营情况及作者资源的开发与维护; 4. 负责对接版权商选品工作; 5. 负责协助召开产品推介会。 任职条件: 1. 本科及以上学历,理工科专业; 2. 相关工作经验3年; 3. 编辑出版中级(具有责任编辑资格证)及以上; 4. 热爱出版,有情怀,对造货有感觉,市场意识强; 5. 有理工科专业背景,尤其从事过互联网媒体的相关从业经验者优先; 6. 能够独立完成与作者及版代方的沟通。
  • 8k-10k·13薪 经验不限 / 本科
    社交、软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    ***出版单位中国科学技术出版社有限公司全资子公司,开展出版融合业务,诚邀您的加入。 岗位职责 1. 负责图书稿件的编辑加工工作,完成岗位对图书审读工作质量、数量、周期三个方面的工作要求。 2. 撰写编辑业务报告,按要求对各种业务资料存档。 3. 负责和作者、策划编辑、校对、设计、印制、营销等人员沟通,解决图书编辑环节中的各种问题和有关管理工作。 4. 完成部门交办的其他工作。 任职要求 1. 本科学历,理工科专业优先考虑,有编校工作经验者优先考虑,优秀者可适当放宽。 2. 3年以同岗位工作经验,有编辑出版中级证书(具有责任编辑资格证)。 3. 有责任心、进取心,工作态度认真严谨,有良好的团队合作精神和人际沟通能力。 4. 具备一定的文字功底,能够熟练使用互联网和常用办公软件。
  • 16k-19k 经验1年以下 / 博士
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、工作职责 1. 负责联系专家学者,组织稿件的同行评审,确保稿件的同行评审及时完成; 2. 编排和处理稿件,确保稿件格式正确,及时发表; 3. 与期刊主编,编委成员,作者及审稿人建立良好沟通,确保期刊正常运作,稿件顺利及时发表; 4. 关注期刊学科领域内的研究进展,协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 二、职位要求 1. 博士学历,农学、植物、海洋、生物、农林、食品、医药或相关专业背景; 2. 英语六级以上; 3. 熟练使用office办公软件; 4. 学习能力强,能适应公司高强度职业培训,例如:参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。
  • 6k-9k 经验5-10年 / 本科
    广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
           中国商务出版社有限公司成立于1980年1月,是商务部主管的中央级出版单位。本社于2019年完成公司制改制,依托商务部及全国各省市商务系统、经贸商务院校,主要出版发行国际经济、贸易、金融、投资、法律、商务英语等专业领域的教材、专著(译著)、实务用书及年鉴等图书。 招聘岗位:图书编辑 招聘人数:2人 岗位职责: (1)负责图书的选题策划、组稿、作者维护等工作。 (2)负责书稿编辑加工、发稿和CIP申报等工作。 (3)负责书稿排版、校对、装帧、印制等流程中的协调工作。 (4)负责图书上市前后的文案整理、推广宣传等工作。 岗位要求: (1)具备经济学、管理学、市场营销学、财政金融学、会计、国际贸易、法律、英语相关专业知识。 (2)具有出版专业中级资格证书、责任编辑证书或选题资源者优先考虑。 (3)熟悉国家新闻出版法律法规及出版工作流程,对图书市场有一定了解。 (4)具备较强的语言文字功底及人际沟通交流能力。 (5)工作责任心强,有良好的职业道德与敬业精神。 工作待遇: 享受五险二金、带薪年假、职工生日和传统节日慰问品等福利待遇。 业绩突出者可晋升部门副职或正职。 联系方式: 地      址:北京市东城区安定门外大街安外东后巷28号 电      话:************ 联 系 人 :张老师 电子邮箱:*****************              请发简历到邮箱,注明“应聘”。
  • 16k-19k 经验不限 / 博士
    企业服务,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、工作职责 1. 负责联系专家学者,组织稿件的同行评审,确保稿件的同行评审及时完成; 2. 编排和处理稿件,确保稿件格式正确,及时发表; 3. 与期刊主编,编委成员,作者及审稿人建立良好沟通,确保期刊正常运作,稿件顺利及时发表; 4. 关注期刊学科领域内的研究进展,协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 二、职位要求 1. 本科学历,专业不限,化学、物理、材料、电子、能源、海洋、生物、农林、食品、医药或相关专业背景; 2. 英语六级以上; 3. 熟练使用office办公软件; 4. 学习能力强,能适应公司高强度职业培训,例如:参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇:月基本工资10000-19000,丰厚的绩效奖金; 2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等; 3. 进阶福利:子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行900米 五、联系方式 求职者请发送中英文简历至HR邮箱。邮件标题格式请用:英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历-申请时间-工作地点。
  • 企业服务,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、工作职责 1. 负责联系专家学者,组织稿件的同行评审,确保稿件的同行评审及时完成; 2. 编排和处理稿件,确保稿件格式正确,及时发表; 3. 与期刊主编,编委成员,作者及审稿人建立良好沟通,确保期刊正常运作,稿件顺利及时发表; 4. 关注期刊学科领域内的研究进展,协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 二、职位要求 1. 环境科学与工程,能源利用,区域经济发展,可持续发展,人文地理相关专业; 2. 硕士及以上学历; 3. 英语六级; 4. 熟练office办公软件; 5. 学习能力强,能适应公司高强度职业培训,例如:参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇:月基本工资15000-18000,丰厚的绩效奖金; 2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,内推奖励,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等; 3. 进阶福利:子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会; 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线:地铁6号线-通州北关站C口,步行600米
  • 25k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责项目计划、实施、日常管理工作,对项目成本、人员、进度、质量、风险进行有效控制与管理; 2、代表公司与客户方进行项目执行的沟通,作为客户界面统一接口人,对话客户中高层,拉通内部资源成就客户项目价值; 3、配合前端商务、售前支撑拓展,拉通各方资源、引导客户、协助前端规划项目方向; 4、流程建设及运营,根据业务需要,对现有项目流程(转售中、启动、变更、验收、转售后等)进行运营及优化,进行项目全生命周期流程管理,跟进交付项目关键环节流程执行、并进行分析。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有ToB企业服务经验,5年以上实际项目管理经验; 2、可以在交付过程中,结合项目范围,设计关键业务架构和业务场景,通过业务蓝图汇报把控项目范围体现项目价值; 3、具有一定抗压能力、强责任心、强自驱力,善于积极解决及反馈问题,高效推动项目进展; 4、熟悉项目管理方法和管理工具,能承受一定程度的出差或驻场工作,有PMP、信息系统项目管理师等证书优先考虑; 5、有云基础或LLM/Agent交付项目背景,有数据驱动业务提升经验者优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责中国及海外目标国家HScode(海关编码)自动归类能力建设,制定规划并推动落地,对归类准确性负责; 2、负责海外目标国家关税预计算能力建设,制定规划并推动落地,对预计税准确性负责; 3、负责自动归类/计税能力维护,根据清关异常、政策变更等异常清理异常数据,不定期审查已有能力的适配性,协同产品技术团队制定优化方案并推动落地; 4、建立并完善HScode(海关编码)及关税税率数据库,保障数据的有效性、及时性。 职位要求: 1、本科及以上学历,外贸、供应链等专业背景优先; 2、具有3年以上跨境电商行业或进出口贸易领域HScode(海关编码)归类工作经验,熟悉主要跨境电商目标市场(如欧美、东南亚、亚洲等)海关法规与HScode(海关编码)归类实务;有自动归类能力建设经验者优先; 3、良好的英文阅读能力; 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能够有效与内部各部门及外部机构进行协作; 5、具有较强的学习能力与应变能力,及时掌握海关法规政策变化并灵活应用于工作; 6、工作严谨细致,责任心强,具备较强的风险防控意识。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责中国及海外目标国家HScode(海关编码)自动归类能力建设,制定规划并推动落地,对归类准确性负责; 2、负责海外目标国家关税预计算能力建设,制定规划并推动落地,对预计税准确性负责; 3、负责自动归类/计税能力维护,根据清关异常、政策变更等异常清理异常数据,不定期审查已有能力的适配性,协同产品技术团队制定优化方案并推动落地; 4、建立并完善HScode(海关编码)及关税税率数据库,保障数据的有效性、及时性。 职位要求: 1、本科及以上学历,外贸、供应链等专业背景优先; 2、具有3年以上跨境电商行业或进出口贸易领域HScode(海关编码)归类工作经验,熟悉主要跨境电商目标市场(如欧美、东南亚、亚洲等)海关法规与HScode(海关编码)归类实务;有自动归类能力建设经验者优先; 3、良好的英文阅读能力; 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能够有效与内部各部门及外部机构进行协作; 5、具有较强的学习能力与应变能力,及时掌握海关法规政策变化并灵活应用于工作; 6、工作严谨细致,责任心强,具备较强的风险防控意识。