职位描述： 1、负责图书、课程等知识类产品公众号新媒体矩阵内容选题、创作、编辑和发布工作，对内容数据指标负责； 2、通过数据分析进行内容策略和方向迭代，提升关键指标； 3、通过多样化的内容运营手段提升用户活跃留存及转化； 4、根据活动（如直播、对话等）策划、撰写软文； 5、根据图书或者图书供稿，快速编辑拆解为有洞察的干货文。 职位要求： 1. 两年以上图书宣传推广经验，充分了解大众图书市场和当今媒介环境，有数据分析意识； 2. 有媒介、渠道、书评人、意见**等资源，能够充分做整合； 3. 有内容领悟力、用户感知力和快速学习能力，并形成自己的传播方法论； 4. 知名图书公司、出版社、知识付费平台工作经验优先。 5. 问题解决型人格，即遇到问题客观看待，积极寻找方法或向上反馈协调资源解决，不做无意义地抱怨和消极等待。

工作内容 1.根据图书和目标读者的特点，策划线上、线下营销活动。 2.从内容角度出发，挖掘并撰写利于传播的图书宣传文案。 3.跟进营销方案实施，根据实际情况适时调整营销策略。 4.善于利用媒体资源，为图书寻找合适的宣传推广渠道。 希望你： 1. 能够发掘内容差异化价值，有良好的内容审美，认可优质内容的价值。  2.有扎实的文字功底，能够抓出图书内容与读者之间的连接点。 3.能够洞察到宣传渠道的变化，对各类媒体、kol有清楚的认知。

职位描述： 1.具备内容媒体视角，负责多种新媒体平台的日常更新与维护； 2.为原创小说故事等撰写具有感染力的文案，触发用户点击与阅读； 3.策划作家沙龙等文学活动，跟进宣发合作，同步覆盖线上/线下渠道。 任职要求： 1.两年以上相关工作经验，有完整项目经历； 2.熟悉新媒体，具备成熟运营思路和经验者优先； 3.在小说图书领域有营销案例者优先； 4.熟悉国内悬疑推理，有创作/读者资源者优先。

岗位职责： 1. 根据公司产品特点，负责社科图书新媒体销售工作，完成销售业绩指标； 2. 及时、准确地了解市场新动态，能够开拓新的市场渠道； 3. 根据自身图书特点，深度挖掘主播带货、微博、抖音、快手、小红书、公号等新媒体领域，寻找潜在合作机会，进行有效的资源整合； 4. 具有较强的宣传、推广、策划能力； 5.新媒体平台KOL拓展工作， 对接大V 6.与编辑部门、发行部门紧密协同，开展项目营销工作，并组织实施 任职要求： 1. 有社科图书（心理学、艺术、人文历史）营销推广经验优先考虑。 2. 高度市场敏锐洞察力，冲销意识强，有冲劲。 3、灵活、外向，能跟人很快熟悉起来。 4、具有良好的协调沟通能力、团队精神、沟通精神、创新精神； 5、喜欢读书，能快速理解产品。 6、有新媒体渠道，抖音、快手、视频号、小红书直播合作、自播能力经验优先。

岗位职责： 1. 负责公司旗下广告、营销、文案类微信公众号账号内容的原创写作，及日常运营； 2. 负责营销案例包装，撰写专业的创意解读和营销时评文章； 3. 服务品牌客户，撰写合格的客户稿件。 任职要求： 1. 熟悉新媒体，懂营销，有创意，擅长表达广告创意，思路清晰，文笔流畅； 2. 思想有见地，三观正，文笔好，并且有原创能力，有微信编辑、运营经验； 3. 拥有广告从业经验，有广告营销类公众号原创能力，及行业杂志文案编辑类工作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责少儿图书新媒体销售工作，根据产品特点，执行线上线下营销活动 2. 与编辑部门、发行部门紧密协同，制定、策划和落实营销方案 3. .新媒体平台KOL拓展工作， 对接大V 4. 及时、准确地了解市场新动态，能够开拓新的市场渠道，完成销售业绩指标 任职要求： 1. 有少儿图书营销推广经验 2. 高度市场敏锐洞察力，冲销意识强，有冲劲 3. 积极、热情、开朗，善于与人沟通 4. 有较好的职业素养、敬业精神及团队精神 5. 喜欢读书，能快速理解产品 6. 有新媒体渠道，抖音、快手、视频号、小红书直播合作、自播能力经验优先。 年终奖、策划奖另算。

岗位职责: 1、公司知识付费产品（营销培训）的内容研发，文案创作； 2、文章素材收集与整理，课件内容的迭代更新； 3、善于捕捉新消费品行业、消费趋势与热点，并结合亮点进行内容撰写； 4、了解各大营销平台的运营方式，理解品牌内涵，并将知识与见解整理成知识模型； 任职资格: 1、本科学历，热爱广告行业，具备一定的PPT制作能力； 2、对新消费品牌及趋势感兴趣，具有销售思维或经历优先考虑； 3、情智双高、网感好、善于沟通、社交媒体资深用户优先，具有创意思维； 4、有较强的自主学习及团队沟通协作能力，工作细致认真，具有韧性和高度责任心

岗位职责: 1、负责IP类、青春类、漫画类图书的内容营销的文案撰写，卖点提炼，面向粉丝与大众层面做出新媒体营销的方案。 2、在抖音、小红书、B站、微博等新媒体平台寻找合作达人，对图书进行推广，进行短视频、直播带货等工作。 3、组织各种线上、线下粉丝交流会，图书签售等活动。 4、参与新书上市前的策略制定等工作。 任职要求： 1、对男频、女频小说，青春言情小说、漫画类等图书有一定的了解，对唐家三少、辰东等大神作品有深度了解者优先。 2、熟悉各大短视频平台的最新玩法，平台算法，对新媒体平台推广有自己经验与心得。 3、有一定短视频、直播达人资源，曾与头部达人合作并有联系者优先。

岗位职责： 1、 收集相关热门话题，负责公司新媒体平台的运营，脚本策划并协助拍摄，包括推广文案、平台互动等; 2、利用新媒体及网络平台 (如: 微信、抖音快手、软文、贴吧等) 进行产品推广，并跟踪效果，做出分析报告，随时调整推广方法及合作渠道: 3、定期进行媒体环境发展趋势的分析，资料收集、竞品分析、行业分析，协助制定公司产品营销策略； 4、负责官网的推广运营工作，通过搜索引擎优化，提升官网浏览量及网站点击量； 5、负责网络平台询价客服接待，回复平台私信； 6、配合部门完成其他日常性事务工作。 任职要求: 1、大专以上学历，新闻、中文、广告等相关专业优先，有传统媒体和互联网媒体实际工作经验两年以上优先； 2、了解品牌宣传，熟悉抖音、小红书等新媒体平台和内容玩法，对热点敏感，有良好的选题、策划编辑、整合撰写能力，保证内容的可读性和传播性； 3、有文字功底和创造热情，以及沟通协调能力； 4、思维灵活敏捷，具有较强的责任心、团队精神和抗压能力； 5、有数据敏感度，有分析能力。 面试需带自创作品！

文案编辑  新媒体运营  营销咨询师  市场专员 文案编辑 岗位职责： 1，视频号，抖音的运营和管理以及拍摄。 2，良好的文案编辑能力。 3，优秀的文字意识。 4，负责热点事件的搜集，视频剪辑，多账号运营 任职要求： 1，1年以上营销、销售工作经验； 2，具有良好的语言、文字编写能力； 3，有超强的转化能力、会社群营销； 4，。 薪资待遇：基本薪资+文案设计+奖金=5000-10000元以上/月  职业发展：咨询精英、运营人才、培训讲师、会议策划、主持人等私人定制你的未来！ 公司人才培训体系健全，新人享受带薪培训，享受法定节假日、带薪年假、系统培训学习机会，并有大量机会参加高端企业家咨询学习活动。  新媒体运营官 岗位职责 1、完成自己不服输的人生追求，平台为成就你而存在。 2、以企业主老板为对象，可称兄道弟，可喝酒论道，煮酒论英雄 3，手机不离手，财富全拥有。 4，英雄不论出处，学历高低不重要，酣畅淋漓不浪费青春最重要！ 任职要求： 1，热爱挑战，对挑战有浓厚兴趣； 2，会吹牛并且能够实现吹过的牛，有团队精神及责任感； 3，不服输，敢叫板，你说的对听你的，有强烈的企图心； 4，有没有经验只在内心。 薪资待遇：***********以上/月 晋升空间：从士兵到将军，***可以封侯拜相 营销咨询师 岗位职责： 1.依据公司整体战略，组织制定营销战略，组织市场销售推广工作。 2.规划公司销售系统的整体运营，建立、健全各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化。 3.参与制定公司销售中长期规划，依据公司整体销售目标年度销售计划和方案，年度销售预算、计划方案,监督实施销售全过程，完成销售任务。 4.负责销售项目的总体规划、部署及资源调配等。 5.负责销售团队管理和建设，对销售人员进行培训、指导。 任职要求： 1，有理想，有抱负，有能力，具备一定的团队管理经验； 2，有一定的培训能力,对于企业家老板的心理流程有把握； 3，懂带团队的节奏和步骤，有大局观。 薪资待遇固定收入加项目分成，年薪50万至100万 市场专员  （30名）  岗位职责：  1、负责各类企业家峰会项目的推广及销售，项目对接 2、配合工作要求，完成部门工作任务 任职条件：  热爱销售，对销售有浓厚兴趣，有良好的沟通协调能力，有团队精神及责任感，积极进取，上进心强，服从安排。有1年以上销售经验者优先，应届毕业生亦可。 薪资待遇：底薪+业务提成+管理补贴+年终奖=3000-10000以上/月  公司人才培训体系健全，新人享受带薪培训，享受法定节假日、带薪年假、系统培训学习机会，并有大量机会参加高端企业家咨询学习活动，有丰富多彩的团队活动、快乐周末、聚餐、郊游。  职业发展：业务精英、管理人才、培训讲师、会议策划、主持人等私人定制你的未来！转型大成诚聘精英

岗位职责:贴标签扫描手工活工作简单轻松坐班任职要求:16-50岁身体健康不体检长白班岗位福利:两人间宿舍可安排夫妻房兄弟房上班时间:早上9点到晚上8点一天工作10左右薪资待遇:小时工26块钱一个小时纯小时 正式工2800底薪加加班费加五险一金综合薪资7000块钱以上

薪资：10000-20000(底薪+业绩+分工股) 任职要求： 全面负责球房的一切日常运营管理，有计划执行力强，具备处理店内一切事物的能力和决策，懂得经营管理培训 工作内容：球房所有事宜的指挥和决策 职位福利：（五险一金/包吃/包住年底双薪/房补/话补/交通补助补/加班补助） 工作地址：江西省九江市开发区欧洲风情街1号楼 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！

岗位职责： 1、自觉遵守公司内的各项规章制度，工作安排； 2、仪容仪表大方，着装整洁，准时参加公司各项例会； 3、按要求做好责任区内 4、做好餐具各项补充，以使替换； 5、熟知公司内提供的饮品及特点； 6、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。 任职资格： 1、18-30岁， 3、形象好、气质佳，细心负责，表达能力及沟通能力强；

职位职责： 1、负责抖音AI搜索产品用户渗透、用户转化路径的产品规划和项目执行，为AI搜索的用户规模及留存效果负责； 2、负责产品增长、渗透路径的设计和交互优化，确保产品的易用性和便捷性，提高用户留存率和活跃度； 3、建立完善的产品数据分析体系，结合深度用研及数据分析制定针对性的产品优化方案和增长实验计划，通过A/B测试等方法验证假设，快速迭代产品功能和特性，实现数据驱动的产品增长； 4、通过市场调研和产品分析深入了解行业动态、用户需求变化及产品策略，挖掘潜在的增长机会，为产品优化和创新提供依据。 职位要求： 1、本科以上学历，1-3年用户产品或增长产品经验，有成功增长案例优先； 2、对AI领域有热情，熟悉国内外AI产品，愿意尝试新鲜产品，对AGI有信仰； 3、对数据敏感，有熟练的数据分析能力，有SQL能力优先； 4、抗压力强，能够接受快节奏业务迭代；沟通能力强，能够独立负责跨团队协同的复杂项目。

岗位职责： 1.配置管理：负责功能、自动化、性能和安全的测试环境长期维护；负责软件版本质量管控和软件交付；； 2.测试设计：负责评审测试方案，精炼测试用例；负责系统功能测试工作，包括测试方案设计、测试用例设计、测试执行和执行检查、缺陷定位、跟踪和给出缺陷修复方案、根据测试数据给出测试结论，生成测试报告； 3.测试执行：负责性能测试，包括性能测试脚本开发、性能测试执行、协助开发做好性能瓶颈分析以及提出提高性能的解决方案，编写性能测试方案； 4.测试开发：负责设计以及优化搭建自动化测试框架和自动化平台。不断提高自动化测试的稳定性及覆盖率；负责测试工具的开发； 5.技术研究：参与功能、性能、自动化、以及安全方面的技术研究，探索最新测试技术； 6.测试管理：参与测试规范、测试流程体系的编制；按时完成领导交办的其他任务； 职位要求： 1. 本科及以上学历；具备10年及以上专业工作经验 ；具备1年及以上彩票相关工作经验； 2. 熟练掌握本部门管理体系、部分业务运作流程； 3. 熟练掌握使用办公软件，掌握技术文档编写技能； 4. 熟练掌握Java/Python/c++等某种程序设计语言，能够根据系统日志排查定位问题； 5. 熟练使用linux的基本命令，会使用常用命令以及主流的中间件，能够帮助开发人员完成bug定位； 6. 熟练掌握软件测试流程和规范、测试方法和策略，精通用例设计 7. 熟练掌握接口测试以及任意一款接口测试工具，能够开发接口测试脚本； 8. 熟练掌握自动化测试或者性能测试技能，有自动化测试平台搭建经验或者性能测试脚本开发及性能测试、分析经验； 9. 熟练掌握Fiddler/wireshark其中一种抓包工具，能够利用工具完成bug定位、弱网模拟等测试需求； 10. 熟练掌握MySql/oracle的语句；完成数据增/删/改/查的工作，以及通过测试需求造测试数据，能够编写sql脚本； 11. 熟练掌握版本交付流程和规范； 12. 熟练掌握Jenkins、SonarQube、git/gitlab，能够独立维护版本，完成软件版本构建，发布工作。