1、职位类型：全/兼职 2、基本要求：年龄不限 | 性别不限 | **** 3、岗位职责： （1）根据专业领域情况规划和拓展工作； （2）对Q/E/S/F/H/I/IT/50430体系实施审核活动； （3）针对客户的项目需求进行方案的策划执行； （4）对企业认证满足情况进行判断并实施审核； （5）完成公司分派的审核任务； （6）按时、保质上交公司要求的材料； （7）定期参加公司组织的培训； （8）有安全意识，对审核条款熟练使用； （9）良好的心态，关注行业信息。 4、任职要求： （1）热爱认证事业； （2）本科及以上学历； （3）具备三体系及以上国家注册级别审核员资格证书； （4）思路开阔、成熟，具有很强的判断和分析能力，坚韧，能够客观地观察情况，全面地理解复杂的形势及各部门在整个组织中的作用； （5）应对所审核的专业熟悉； （6）具备从事审核准备及现场审核的能力； （7）具备编写审核报告的能力，从事跟踪与监督的能力； （8）交流的能力强，有团队意识； （9）明断和决策，独立工作的能力，应变的能力，善于学习的能力； （10）有责任心，喜欢审核工作，能适应出差；

岗位内容（提供客源）： 1、电话联系有需求的学员，收集学员的信息以及评审材料进行汇总登记; 2、结合意向客户需求，推荐合适方案，提供专业服务，达成业绩指标; 3、了解相关政策，对学员的问题及时作出解答; 4、学员及时跟进(学位、专业)，确保信息无误； 5、顾问式营销，成单快，周期短。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、具有较强的执行能力、学习能力和客户沟通能力； 3、有电话销售和团队管理经验优先！ 4、具有建筑类****电销经验者优先，其他教育行业亦可！ 5、有职称评审材料提交的工作经验者优先！ *无需自己做客户开发，公司提供客户，只针对主动咨询公司产品的客户进行沟通 *工作时间：8:45-12:00，13:15-17:45，双休，节假日正常放假 *福利：有绩效奖、交通补贴、全勤奖、节日礼品、生日会等 *免费培训：员工可享受公司系统专业辅导及管理培训

薪资2w～5w 职位名称:高级程序员 岗位职责: 1. 负责公司的技术规划和路线图设计,并确保实现路径的可行性和可维护性。 2. 参与项目的需求分析,设计并实现高质量的解决方案。 3. 负责编写高质量的技术文档,包括项目需求文档、设计文档、测试文档等。 4. 协助项目经理和产品经理完成项目计划和进度跟踪。 5. 参与技术团队的代码审查和单元测试,确保代码质量和项目进度。 6. 协助解决项目中的技术问题,并制定并执行解决问题的计划。 7. 定期更新和优化项目代码,确保代码库的质量和可维护性。 职位要求: 1. 5年以上开发 4. 具备良好的代码习惯和编程规范,熟悉团队协作流程。 5. 具备较强的解决问题能力和自学能力,能够快速适应新的技术环境。

集团技术开发中心招聘培训生，应届毕业生、毕业两年内往届优秀毕业生均可。要求2023年12月到岗。 职责描述： 1、汽车焊装工艺开发类。参与分管项目焊接产品的工艺策划、生产线及结构评审，进度跟踪，生产线安装调试，生产线及产品问题点解决，工艺资料的编制，节拍的提升，精度提升。 2、冲压工艺开发类。参与冲压产品产品从报价、开模、设计变更等阶段的工艺策划，冲压产品开发过程的CAE分析、工艺及工装结构评审，冲压产品工装制造过程的进度及质量的管控，工装验收。 3、模具开发类。参与模面设计、结构设计、工法设计、冲压工艺开发等。 4、电气自动化类。参与工程项目的内部安装接线及协助内部调试，电气控制软件设计任务，包括PLC/HMI等，机器人现场调试，改造项目，设备结构、程序、电气元器件标准化的设计与推行。 职位要求： 1、***本科及以上学历 2、材料类、焊接类、车辆工程类、机械类、工业设计类、电气类、自动化类、工装模具类等相关专业 3、成绩优良、诚实守信、能承受一定的工作压力，能够适应出差 4、责任心强、善于沟通协调及团队协作，具备良好的学习能力和饱满的工作热情

岗位职责： 1、能快速熟悉业务流程，理解业务痛点，对接产品需求，制定技术方案，驱动产品快速迭代； 2、能深入理解当前系统架构，负责制定系统架构演进，技术规划，架构设计，并最终实施落地； 3、负责解决核心技术难题，并能识别风险，提供性能优化方案，保障项目的开发进度，对开发团队进行技术指导和培训。 任职要求： 1、5年以上大型分布式应用系统架构设计经验，Java基础扎实。有微服务架构经验;**本科及以上学历（必须） 2、对所用过的主流开源框架有较深入的理解，对常见的中间件如分布式缓存、消息队列、RPC等有丰富的使用经验和较深入的理解; 3、具备良好的抽象设计能力，思路清晰且表达能力较好，具备独立的分析和设计实现能力，熟练应用常用的设计模式； 4、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。

岗位要求： 1、精通HTML5、CSS3 了解浏览器渲染原理以及在不同浏览器上的兼容和适配 2、具备扎实的web前端基础，精通HTML5、CSS3、JavaScript，ES6+ 等规范或技术工具，且具有自己的理解，以及良好的编码风格 3、熟练Vue技术栈vuex、vue-router、element-UI、antdesign UI等技术，能独立搭建开发框架，具有独到的理解和认识，除vue外能使用其他框架进行项目开发者优先 4、具备良好的沟通交流、业务理解能力，有中大型项目实际开发经验优先 Vue react的项目组都有在招

岗位职责： 1、根据公司产品需求，统一规划产品交付工作，进行产品线全生命周期管理，对产品结果负责。 2、结合市场需求，开展深度分析，识别客户痛点，出具产品解决方案，完成产品概念设计和功能设计。 3、负责产品策划，根据市场、消费者研究及竞争分析，确定产品定义并推动立项，持续开展项目管理，跟踪产品销售表现和市场反馈。 4、协助负责产品团队的组建、管理、培训，形成产品研究人才梯队，制定相关政策和管理制度；负责跨部门协调和沟通，推动实施、开发、测试等人员紧密合作达成市场所需的产品目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，5年以上产品经理或产品总监经验；有互联网、电商、跨境电商、供应链、SAAS等行业经历者优先。 2、有多产品并行项目管理经验，对to B 产品有深度的认识，具备敏锐的市场洞察分析能力和优秀的学习能力，具备很强的中长期规划能力，能够清晰的给出产品定位，能深刻理解用户需求，从而提炼出产品的关键要素和核心功能。 3、有较强的沟通表达、分析和解决问题的能力，具备良好的项目管理和计划能力，团队协作意识强，善于建立有效的工作关系。 4、具备丰富的逻辑思维能力与数据分析能力，有创业精神与空杯心态，具有突出的学习能力与问题解决能力，能承受较大的工作压力。

任职资格要求： 1、年龄:35-50岁； 2、学历:本科及以上，工程造价、工程管理等相关专业； 3、经验要求:8年以上造价咨询企业及招标代理工作经验，5年以上企业管理经验； 4、知识要求:熟悉本公司业务和运营流程；精通工程造价咨询行业及招标代理行业相关知识。了解公司法、劳动法、合同法、企业战略管理、运营管理、市场开发管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识； 5、能力要求:有较强的领导能力、能够独立负责10亿元以上的造价咨询及招标代理工作；擅长团队管理；善于协调、沟通；良好的敬业精神和职业操守；有较强的感召力和凝聚力；能够有效对人力、物资、财物资源进行配置，完成既定目标； 6、其他要求:逻辑思维能力强，抗压能力强，责任心，事业心强 7、师执业资格：具有一级注册造价师及高级工程师。 岗位职责： 1、负责完成公司下达的经营业绩指标，管理指标达成率不低于90%; 2、负责公司逾期账款回收任务； 3、负责处理客户投诉等突发事件； 4、负责交付团队人员胜任率、准交率、回款率、人均产值等目标达成； 5、负责公司业务质量； 6、负责投标文件质量。

岗位职责： 1、参与系统需求分析、架构设计和概要设计； 2、负责系统详细设计、核心代码实现以及相关文档编写； 3、负责程序开发、测试、部署等； 4、负责解决开发过程中的技术问题； 5、理解需求人员编写的需求文档，并进行数据结构、组件和程序等的设计工作； 6、依据详细设计，使用专业的工具、技术方法，独立进行软件开发； 7、负责技术文件的整理，形成功能设计文档。 职位要求： 1、**本科学历以上，具有3年以上的Java J2EE开发经验。 2、熟练使用 SSM、SpringBoot或SpringCloud 等框架技术； 3、熟练使用 Redis，MongoDB，RocketMQ 者优先； 4、有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计和使用经验者优先； 5、熟练掌握 MySQL ，有较强的sql编写能力和调优经验; 6、熟练使用 IDEA，SVN，maven，Xshell等项目相关工具； 7. 具备较强的团队精神和合作精神，对工作有热情，能在较大的压力下工作；

职位职责： 1、定义、构建和领导海内外销售政策和流程上的端到端系统解决方案，实现商业洞察的开发和交付； 2、与 GTM 团队、国际和区域 MSO 团队以及产品团队合作，保持与协同方同步、设定产品成功指标、制定 GTM 策略、跟踪和分析效果并推动 CRM 解决方案的采用； 3、与国际职能部门（MSO 政策团队、财务等）合作，通过系统实施推动政策和流程的标准化； 4、推动和影响产品策略和流程优化，主动发现问题，调整优先级，并为产品团队设定方向； 5、与 GTM 密切合作，综合评估业务需求并与产品团队协同确定优先级和产品开发计划； 6、建立牢固、信任的伙伴关系，在合作伙伴间和组织中发挥领导力和影响力。 职位要求： 1、研究生学历，3-5年数字广告和媒体行业产品运营或项目管理经验； 2、具有管理复杂的跨职能团队的经验，有良好的调动组织中各个级别（包括跨职能部门）积极性的记录； 3、具有技术领域的产品营销或咨询经验，并具有在战略、运营和战术层面做出贡献的能力； 4、商务英语口语和书面流利，熟练掌握项目管理方法和工具，有向集团/C级高层进行演示的经验。

职位职责： 1、负责国际化业务的内容生成工作，探索并应用AI、Diffusion、Prompt Engineering等方式生成高质量多模态内容，赋能教育各个学科场景； 2、参与 AI & Diffusion & Prompt Engineering 相关算法研发与优化，跟进前沿技术研究； 3、针对教育场景及问题设计算法解决方案并落地。 职位要求： 1、硕士研究生及以上学历，自然语言处理、计算机视觉方向； 2、对解决探索性问题充满热情，具备精英级别的动手能力和自驱力； 3、CV方向：在Diffusion Model、GAN、VAE、图像及视频生成、多模态内容理解等至少一个领域有开发经验的优先； 4、NLP方向：熟悉文本理解、生成等NLP任务，对AI模型有高度热情，有GPT类模型优化及应用的实践经验优先。

岗位职责： 1、负责物联网边缘计算产品的市场趋势分析、竞品分析、客户需求调研，产品规划和产品验证，能够和业务一起为产品线的市场表现负责； 2、协同市场和业务团队，定期做行业动态监测和分析，形成前瞻性的产品规划； 3、基于目标市场、目标客户的需求定义，提炼产品规划，负责撰写产品PRD、产品发布、退市等产品全生命周期管理； 4、具备边缘计算产品的规划设计落地能力，对云原生，AIOT及云边协同有一定的产品规划设计经验，能够着手相关产品规划的设计落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类，电子类，软件类等相关专业毕业； 2、从事产品工作5年以上，3年以上边缘计算产品/AI/IoT/云计算工作经验，对分布式云边协同系统有全流程的深刻理解和技术积累，并且有多个百万级别以上出货产品市场成功经验； 3、有独立负责项目的规划设计能力和项目管理能力，对产品市场具有一定的敏锐度，能够把握相关技术的发展动向，并能够从客户和业务的角度来进行产品实现；独立负责过至少一款产品的商业化全过程； 4、有工业现场类产品、机器视觉、机器人，AIOT等软硬件从规划到量产全流程经历的优先考虑，熟悉IPD产品开发方式优先考虑； 5、有创新和创业精神，思维活跃并对新鲜事物有强烈的好奇心； 6、数据敏感，具备较强的数据分析能力，有行业洞察和市场分析能力。

岗位职责： 1.负责智慧景区建设的售前技术支持工作,为智能化项目提供项目方案、图纸绘制、项目清单以及成本核算等相关工作； 2.配合投标方案及投标技术支持； 3.进行项目现场勘踏及技术交流,对项目的方案进行技术演示宣讲； 4.组织项目现场的管理工作,编制项目进度计划、材料进场计划等； 5.负责管理与监督项目施工进度、质量、安全管理工作,按时保质交付工程项目； 6.负责与工程参建各方的沟通与协调,与公司各职能部门的沟通与协调,处理施工中遇到的问题； 7.负责监督、检查、指导工程项目其他管理人员和施工工人的工作情况； 8.负责组织工程的验收和竣工验收,工程资料的收集、整理和归档； 9.负责办理项目的预付款、进度款的支付工作,负责项目竣工验收以及项目结算等相关工作。本岗位要求应聘者取得工程类相关职称,以二建机电方向为佳! 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.3年及以上建筑智能化、智慧景区、智慧城市、数字酒店等相关工作经历或项目案例； 3.熟悉工程管理，熟练掌握广联达、CAD等相关工程管理软件； 4.熟悉智慧景区相关业务和标准，熟悉智慧景区常用的信息化、数字化系统； 5.中级（机电、智能化、自动化等相关专业）以上职称，二级建造师（机电专业）优先考虑。

岗位职责：  （1）严格遵守财经纪律，执行《会计法》及本单位的财务制度。  （2）负责单位各类票据的合法性、合理性和规范性的审核。填制会计记账凭证，严格成本、费用核算。正确及时反映单位盈亏情况、处理单位涉税事项。  （3）协助相关部门做好单位债权、债务的清理催收工作。  （4）做好单位固定资产管理工作，不定期与资产管理部门进行固定资产盘点工作。  （5） 负责财务资料保管及会计档案归档工作。  （6）协调单位和银行、税务、审计等部门的工作，与各职能部门保持良好沟通。  （7）向单位领导及时报告单位财务状况、经营成果和资金变动情况，参与单位经济活动分析，参与制定单位年度预算、开展单位年度决算工作。协助制定、修改和颁布单位各类财务制度和流程。  （8）财务保密和财务部其他日常工作。  岗位要求：  （1）***本科及以上会计专业，初级及以上会计师职称，中共党员优先，******。  （2）三年以上企业会计岗位工作经验，具有全面扎实的财务专业知识，熟悉现代企业管理，熟悉财经法律和制度，熟悉税务办税流程、熟悉国家税收政策。  （3）熟炼使用财务软件和办公软件。  （4）具备优秀的职业判断才能和丰富的财务分析能力。  （5）具备扎实的写作功底和较好的写作能力。  （6）为人正直，责任心强，作风严谨、爱岗敬业，有较强的沟通协调能力，具有良好的纪律性和团队合作精神。

岗位职责： 1) 执行并实施工厂确定的经营计划，制定并监督车间日常管理6S制度，保证安全生产； 2) 协助处理有关维修的问题和投诉，组织车辆疑难故障的诊断和会诊； 3) 执行和落实生产生产管理制度、流程，编写标准作业指导书等； 4) 领导和管理团队，协调与客户、产品研发部门等内部部门的合作，确保市场营销活动与销售目标一致 5) 执行和落实工厂培训体系与实施标准； 6) 对工厂成本运营指标负责：工厂成本控制、业绩达成率、现场管理等； 7) 根据工厂实际运营情况，善于发现问题，及时上报问题，并组织培训课程，对员工进行针对性培训与带教； 8) 协调维修团队与其他部门的沟通和协作，处理紧急维修事故，制定应急方案，确保设备故障快速处理； 9) 进行维修派单，控制维修成本，提供维修进展和成本报告，协助制定年度维修预算； 10) 保持办公与工作场地环境，确保工厂的布置能够达到卡泰驰标准的要求。使其符合卡泰驰的CI标准,树立工厂良好形象； 11) 管理维修设备和工具的采购和维护，确保设备和工具正常运行和安全使用； 12) 分析数据和报表，改进车间工作流程，提高生产产能； 13) 据生产需求，协助主管制定维修技师招聘需求和考核指标，合理分配车间人员和岗位，术内训和研讨，制定培训计划，按照培训计划协调员工参加各类部培训； 14) 协助主管拟定部门财务预算，并按其执行，控制运营成本； 15) 在涉及客户车辆质量问题时，与车间沟通，以支持服务工作； 16) 完成上级交办的其它任务； 任职要求： 1) 从事汽车维修行业3-8年以上，有大型汽车维修企业车间工作经验 2) 3年以上汽车维修企业车间管理经验，熟悉车间管理方法，熟悉车间6S管理制度，车辆维修工艺流程，有汽车维修高级工及以上职称优先 3) 具有汽车售后（4S店或综合维修厂）三年以上的运营管理经验 4) 具有较强的市场分析与控制能力、组织协调能力、沟通能力、活动策划能力和推广能力，同时要求其人际能力强， 具有语言表达能力以及团队管理能力，才能很好地完成运营总监的各种职责； 5) 具有创新意识和开拓精神。诚实可靠，具备自我激励能力； 6) 具有决策能力，抗压能力强，善于学习具备很强的自我管理能力； 7) 是关键岗位，须经卡泰驰基础培训后上岗；