-
岗位职责: 1、负责公司信息安全体系的建设、实施和优化,构建公司安全文化提高安全意识; 2、分析国家相关安全法律法规和相应监管要求,制定合规方案,确保符合监管要求; 3、定期对公司信息安全管理体系进行审计、风险评估,输出内部审计报告; 4、针对审查发现提出整改建议,跟进和追踪各部门整改工作的落实情况; 5、分析国家相关安全法律法规,制定合规方案,确保符合监管要求。 任职要求: 1、本科及以上学历、计算机、信息安全等相关专业毕业,3年以上信息安全合规/网络/系统安全相关工作; 2、熟悉信息安全管理和内部审计的工作流程,熟悉等保三/ISO/IEC27001体系标准,对信息安全管理体系的建立和推动实施有实际落地的经验; 3、熟悉相关网络安全产品知识、如防火墙、入侵检测系统、防**、漏洞评估工具等; 4、具备良好的沟通能力和书面表达能力,有很强的责任心和良好的团队合作精神; 5、持有安全相关认证或有信息安全管理经验者优先。
-
产品设计TO G TO B TC 岗位描述: 1. 负责护理智能硬件、供应链、APP等多场景业务数据产品建设工作,包括需求挖掘、产品设计、推动产品落地以及业务使用情况跟进等 2. 大健康领域系列产品设计能力 3. 能够围绕用户增长,设计体系化数据产品解决方案,并推动落地,辅助业务目标达成; 能统筹研发相关工作,制定长期和短期的数据产品规划,并推动规划落地 岗位要求: 1、具有较强的业务理解,数据抽象与产品定义能力,对于数据采集、标签、指标分析、可视化分析体系有独到的见解,有成功的数据产品经验 2、数据理解力,拥有大数据知识(广告&搜索&推荐经验),以及数据仓库基础知识、SQL等基本数据获取技能,较强的数据分析能力; 3、平台产品能力,较强的数据、平台、技术理解能力,并能形成体系化思维 4、协同推动能力,责任心强,具有较强的跨团队合作和组织协调能力 5、拥有护理信息化、智能终端设计3年以上工作经验。
-
岗位职责: 1、全面了解和分析业务需求,将业务需求转化为数据中台产品功能和设计方案。 2、参与过数据中台产品的整体规划和架构设计,能提出合理的发展路线和解决方案。 3、与数据开发、算法、前端等团队密切配合,确保产品功能和体验符合预期目标。 4、设计并开发满足业务需求的数据产品,持续优化产品功能和用户体验。 5、收集、分析用户反馈,提出数据产品的迭代建议,确保产品绩效持续提升。 6、撰写产品文档,包括需求分析、功能设计、产品规划等,为团队提供清晰的产品指引。 7、建立数据驱动的决策支持体系,为管理层提供数据分析洞见和建议。 8、对标行业先进经验,持续创新数据管理和服务模式,增强业务的数字化能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,4年以上互联网/房地产/金融行业数据管理和产品运营工作经验。 2、熟悉房地产/金融业务运营、数商业务的数据需求、流程和痛点,具有丰富的行业背景。 3、对数据中台的架构、功能和发展趋势有深入了解,对行业发展有前瞻性思维。 4、具有出色的沟通协调能力,能有效与业务、技术等团队合作及创新思维。
-
岗位职责: 1、业务流程再造与优化: 与多业务部门合作、沟通,主动挖掘内部流程改进点,通过部署先进的数字技术和工具,重新设计和优化园区的业务流程,提高运营效率和服务质量; 2、推动利用数字化手段实现园区关键要素的实时监测和智能调度,提升园区管理的精细化水平; 3、推动建立高效的应急响应、根据内外部数据来智能预测的任务执行机制,确保园区运营的连续性和灵活性; 4、推动各部门之间的无缝协作,优化内部流程,释放人力资源价值; 5、基于数据分析洞见,持续优化园区运营策略,创造持续的商业价值; 6、前沿技术探索与推广: 持续关注行业内外的新兴技术和趋势,例如人工智能和大数据分析,并探索这些技术在园区业务中的应用可能,管理创新项目的实施。 职能要求: 1、本科及以上学位,计算机科学、信息技术等相关专业。 2、5年以上在战略分析、业务管理、IT项目管理经验,具有园区管理或相关领域的数字化项目经验优先。 3、精通流程管理工具及方法论。 4、对智慧园区技术(如物联网、大数据、AI)有深入理解和实践经验。 5、具备优秀的跨部门沟通能力,能够有效影响团队,协同各部门达成既定目标。 6、具备优秀的问题解决能力,能够在快节奏环境中作出快速决策。
-
岗位职责: 1、宏观业务:根据集团发展战略,协助新媒体中心副总裁,制定并执行全面的新媒体及文化业务战略规划/运营策略,组织开展相关工作,提供有关新媒体运营和文化业务的专业建议和技术支持; 2、新媒体业务:制定集团新媒体运营工作计划和新媒体运营方案,制定工作规范和流程,形成新媒体策划和运营工作机制;统筹并带领各园区相关团队人员制定园区新媒体运营年度工作计划;指导并参与园区新媒体矩阵的布局和运营,策划输出内容,确定运营策略,跟踪分析、评估各园区新媒体内容输出和运营成效,落实自媒体舆情管控机制; 3、文化业务:协助副总裁做好对各级政府文化及文化产业政策的研究,提出为集团和园区业务所需的政策解读与实施方案;组织制定集团文化发展战略规划,统筹协调园区制定文化产业发展规划,对重大文化项目和文化活动的开展作出工作指引,并带领团队推进核心文化业务的实施; 4、公关业务:建立和维护与主流媒体、官方部门、行业内关键合作伙伴及其他外部机构之间的良好沟通渠道,促进形成良性的应急处置和危机管控机制; 5、管理业务:牵头制定新媒体中心年度业务计划和预算,管理集团及园区新媒体运营团队,制定团队目标及分解任务,审核各园区新媒体运营及文化项目方案及预算,跟进、评估实施情况,提供指导意见和赋能培养,打造专业化运营团队。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,中文、新闻、传播、市场营销等相关专业; 2、5年以上新媒体运营、数字营销或文化业务管理工作经验,至少3年以上管理团队经验; 3、对新媒体领域有深刻认知,能敏锐把握市场动态和【政策】方向,熟悉各种新媒体平台的特点和运营规则,能够制定并执行创新的数字化营销策略,有独立实施项目管理的成功案例; 4、具备扎实的新媒体运营功底,有较强的文字撰写、口头表达及策划等能力,熟悉并掌握采、撰、编、审各类稿件等业务; 5、具备较强的领导能力和团队管理能力,能协调外部、统筹业务,与跨部门团队紧密协作; 6、拥有一定的人脉资源,善于维护良好的社会关系和人际关系; 7、积极上进、有责任心,抗压能力强,具备应对突发事件的基本素养和能力。
-
岗位职责: 1. 协助、执行总经理的各项决议,完成总经理分配的各项工作; 2. 全面负责二期酒店公寓的总体事务,和全体二期员工共同努力,及时完成二期酒店公寓所确定的各项目标; 3. 制定公寓的管理目标和经营方针,规定各级管理人员的员工的职责及作业标准,并监督贯彻执行,决定公寓价格体系,检查销售经营状况完成情况,并采取对策,保证公寓业务的顺利进行; 4. 建立、健全公寓的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化,组织召开每周经营例会; 5. 把控公寓各项成本费用支出,并督导节能工作,确保公寓的运营成本和费用得到合理控制,达到预期的考察指标; 6、贯彻执行公司的统一质量标准,确保服务、卫生质量、消防管控达到预定要求; 7、督导公寓安全工作及设备设施维护,确保设备设施的正常运展,无任何安全责任事故发生; 8、负责公寓的固定资产的保值增值,确保资产的损耗率符合公司规定; 9、负责员工管理,确保员工满意度,贯彻公司的企业文化和管理制度,营造良好的工作氛围,合理配备人力资源,协调各部门关系。 10、妥善处理公寓内的突发事件。 任职要求: 1、本科以上学历,酒店、旅游、工商等管理类专业;具有八年以上的高星级酒店工作经验; 2、具有良好的职业道德,熟悉酒店各部门运营及管理流程; 3、有较强的团队领导力和凝聚力,事业心强、抗压能力强; 4、有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力、执行力强, 具有敏锐的市场触觉,善于发现并抓住市场机遇。
-
岗位职责: 1、领导、监察、审查、评估及修订物业管理的职能及工作的能力; 2、制定项目年度物业管理预算方案,管理与提升日常物业的服务品质、完善操作管理流程及适当的财务运行情况; 3、统筹年度招商策略,提高街铺整体出租率; 4、执行政府各项法规、法令及物业管理公约,与有关部门保持良好关系; 5、妥善处理一切紧急及突发事件; 6、负责楼宇、设施、设备的验收及设备设施的维修,安排各项维修工程和专业的发标工作; 7、负责协调和管理绿化、安保等相关工作; 8、负责处理租户、业主投诉,保持小区环境卫生及维持治安秩序。 任职要求: 1、大专或以上学历,物业管理或行政管理等相关专业,具有物业管理经理人上岗证优先; 2、八年以上大型物业管理相关经验,且在管理岗位上工作三年以上; 3、能够组织协调开展物业管理工作,协助提升项目品牌知名度; 4、熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规; 5、执行力和规划能力强,富有团队合作及敬业精神;制定物业管理计划并协调实施; 6、具有较强的社交网络和能力。
-
岗位介绍:本岗位是为了培养综合技术管理人才而设立,适合有一定计算机语言基础,对应用软件开发,编程语言具有浓厚兴趣并且有钻研精神的在校学生。 工作内容: 1、协作工程师完成Web前端、后端开发、小程序开发、软件开发工作,完成数据交互、动态信息展现、功能联合调试; 2、协助参与系统的前端架构设计与开发; 3、整理工作文档。 岗位要求: 1、可实习6个月以上 2、适合有一定计算机语言基础,对应用软件开发,编程语言具有浓厚兴趣并且有钻研精神的在校学生; 3、热爱IT行业,勤奋、好学,掌握Java、C语言、NetCore、HTML5、CSS等相关程序开发技能。
-
22~27/小时 短期工:当天工资次日结,10天起做,人走帐清! ~~~~~~~~~ 长期工:入职3天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后每周可预支500元; 【或者每周预支500~1000元】 剩下的每月20号发! ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班:20/21点~早8点左右 ~~~~~~~~ 山姆云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:19~45岁 男女不限 地址: 1店:青浦区盈港东路7030号 2店:宝山区友谊路1060号 3店:宝山区月罗公路2120号 4店:宝山区南大路201号 5店:杨浦区黄兴路1616号 6店:普陀区新村路1501号 7店:普陀区怒江北路449弄 8店:青浦区徐龙路168号 9店:青浦区清河湾路1121弄 10店:徐汇区田林路388号 11店:闵行区中春路6818弄 12店:闵行区春申路2328号 13店:长宁区中山西路1279弄 14店:松江区洞业路999弄 15店:松江区人民北路1508号 16店:松江区强业东路998弄 17店:浦东区杨高南路1801号 18店:浦东区金藏路258号 19店:浦东区康意路406号 20店:浦东区三林路235号 21店:浦东区德爱路450弄 22店:浦东区利川路481弄 23店:浦东区临沂北路252号 24店:浦东区崮山路920号 25店:浦东区繁荣东路181号 26店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
-
岗位职责: 1.负责公司恋爱向轻互动视觉小说的制作人,负责统筹整体策划和制作; 2.负责整体剧情背景世界观、人物角色、剧情的策划,以及与画师、角色设计师、文案策划等团队成员协作,参与美术作品策划和制作反馈,文案作品策划和写作反馈; 3.与互动剧情产品经理协作,完成整体互动剧情的制作。 任职要求: 1.3年以上相关工作经验,对女性向心理有较强的理解,独立负责过文游作品/互动阅读作品的策划制作; 2.有较强的团队协作意识,沟通能力出色,有强烈的学习意愿和较强的学习能力。
-
【高薪诚聘】智能零售柜地推合伙人——做城市新零售的开拓者! 我们是谁? 丰e足食作为智能零售行业的先锋军,正在全国火热布局无人零售新生态!现开放城市合伙人岗位,寻找敢闯敢拼的你一起开疆拓土! 你要做什么? 化身"城市猎手":在写字楼、产业园、工厂等黄金地段开发优质点位,让智能零售柜成为都市人的便利驿站 玩转"地推艺术":策划创意拜访方案,用你的热情和专业说服客户,把智能零售柜安进城市每个潜力角落 打造"口碑网络":从签约到运营全程跟进,用贴心服务把客户变盟友,让好口碑带来更多合作机会 成为"模式创新官":我们一起头脑风暴,探索线上线下结合的新玩法,让传统地推变得酷炫有趣 期待这样的你: 自带社交牛人属性:无论是物业经理还是企业高管,你都能快速破冰建立信任 行动力MAX:说干就干不拖延,在地推战场上用结果说话 抗压小能手:适应快节奏工作,把每个挑战都当作升级打怪的机会 热爱新鲜事物:对新零售、智能硬件充满好奇与热情 加入我们,你将获得: 【财富直通车】 底薪5000+每台300-600提成+季度奖最高3000(月入过万不是梦!) 星级晋升体系:从1星到8星,每升一级涨底薪+提成比例,优秀伙伴还能拿管理津贴 【成长加速器】 老司机带路:入职即配师傅,手把手教实战秘籍 通关式培训:从新人训练营到管理特训班,公司承包你的职业进阶 透明晋升通道:地推铁军→区域负责人→城市经理,最快半年当主管 【暖心大礼包】 弹性工作:早九晚六+周日单休,节假日正常休(地推也要劳逸结合) 五险一金:入职当月就缴纳,保障妥妥的 活力团队:90后为主力军,拒绝职场PUA,只有互帮互助的战友 惊喜福利:月度激励奖金池、团队建设经费、节假日神秘礼盒 特别说明: 这不是一份简单的地推工作!你将深度参与智能零售行业的变革,见证自己开拓的点位如何改变都市人的消费方式。只要你有野心、够拼,这里就是你的创业孵化平台! 期待敢闯敢拼的你,和我们一起把智能便利送到城市的每个角落!下一个新零售弄潮儿,就是你! (小贴士:零经验也别怕!我们有完整培训体系,只要你肯学肯干,三个月变身地推达人!)
-
一、任职要求: 1.必须持有一级注册消防工程师证书,在线视频已全部学完,可直接上班就能注册。 2.有驾照能熟练驾驶手动档车辆,熟练使用电脑办公软件。 3.有消防检测维保工作经验者优先录用,无此行业工作经验者:个人适应学习能力强、做事认真踏实,有责任心、有良好的团队协作能力者可培养。
-
负责公司产品销售推广,没有具体工作时间和地点,可在家办公。
-
1.年龄20岁−49岁之间 2.可兼职可全职 3.诚招京东电商合伙人 4.有一定的时间,每日需手机回复客户信息
-
职责描述: 1.根据业务及产品需求预测未来的存储需求,规划设计并制定数据库解决方案; 2.Oracle、MySQL数据库搭建、日常运维、数据库监控、用户创建权限授权、数据安全、性能分析和持续优化、故障排查和处理,及数据库相关技术支持,保障数据库服务持续稳定。 3.负责数据库升级、迁移、备份恢复、扩容、集群、容灾系统的设计和实施。 4.有较强的分析能力,能够快速定位并解决问题,能够对业务需求和事故及时响应。 任职要求: 1.掌握Oracle、MySQL等数据库运行机制,并对技术细节有较深入了解。 2.3年维护亿级以上规模的Oracle、MySQL集群等DBA工作经验。 3.具备互联网主流的数据架构技术、分片技术、大数据量处理和缓存技术的使用经验。 4.掌握Linux、UNIX操作系统,熟练编写Shell、Perl脚本,有Java开发经验者优先。